【職種】看護師・准看護師 【仕事内容】 ＊週2日～/平日のみOK/シフト自由/残業なし/主婦・主夫の方も多数活躍中！＊ ＊＊ ＊「働く条件を自分一人で交渉できるか不安」＊ →専任のコーディネーターが条件交渉します！ ＊「しっかりと仕事の環境を見極めて自分に合う職場で働きたい。」＊ →実際に働く事で、自分に合った環境なのか、しっかりと見極められます！ ご就業後もコーディネーターがしっかりサポート！ ＊【業務内容】＊ 介護施設にて、看護師として ご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 業務内容は、、 ●健康チェック ●服薬管理 ●医療ケア ●ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 ※介護と看護のお仕事は分かれており、看護のお仕事をお願いします。 ご就業いただいた方の90％以上が長期勤務！ 満足のいく転職を実現するために、サポートいたします。 【応募資格】 看護師資格をお持ちの方 「経験が浅くて不安…」 「ブランクがあるけど大丈夫かな？」 などでもお気軽にご応募ください 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務時間・曜日】 週2日～/1日8時間～ シフト制 ［勤務時間例］ 日勤 7：00～16：00 日勤 9：00～18：00 など ※平日のみや日勤のみ、シフトや曜日の希望もご相談ください。
【職種】介護関連 介護付有料老人ホームにおける入居者様の生活支援（配膳、居室掃除等）や身体介護（排泄、入浴、食事介護等） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ あなたの新たなチャレンジを応援☆ 働きながら正社員を目指すことも出来るんです！ 夏祭りを開催したり、とてもアットホームな施設です まずはお気軽にお問い合わせ下さい！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ●紹介予定派遣OK 派遣スタッフとして働いて職場環境を体感しながら、正社員を目指すことが出来ます。 【直雇用後の嬉しい特典☆】 (1)資格取得支援制度 ・資格なしの方も入社後に会社補助金6.5万円で初任者研修取得可能☆ ・介護福祉士、ケアマネージャー、各受験対策講座受講費、受験料全額助成！ (2)充実の研修制度 新人研修を始め、段階に応じた定期研修でスキルアップやキャリアアップが可能☆ ●キャリアアップ制度も充実 ・年2回の評価制度有り⇒勿論、給与へ反映します！ ・資格手当有り☆ 【居室数】 55室／全室個室 （定員55名） 【職員体制】 日中：要支援者および要介護者2名に対し、常勤換算1名以上（週40時間換算） 夜間（22時～翌6時）：3名（満床時）※最小時 ※看護職員を24時間配置 【アクセス】 新小金井 【勤務時間】 7：00～16：00 9：00～18：00 11：00-20：00 16：00～翌9：00 【給与詳細】 ■正社員登用時 基本給：140,000円～ 地域手当：55,500円
【職種】介護関連 介護付有料老人ホームにおける入居者様の生活支援（配膳、居室掃除等）や身体介護（排泄、入浴、食事介護等） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ あなたの新たなチャレンジを応援☆ 正社員を目指すことも可能まずはお気軽にお問い合わせください お食事のアクティビティに力を入れているホームです。 スタッフも一緒に作ったり調理を行うことで、 普段あまり召し上がらないご入居者様が「おいしいよ」と完食して下さることも☆ 全て召し上がる姿を拝見した際は、本当に嬉しくなりますよ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ●紹介予定派遣OK 派遣スタッフとして働いて職場環境を体感しながら、正社員を目指すことが出来ます。 【直雇用後の嬉しい特典☆】 (1)資格取得支援制度 ・資格なしの方も入社後に会社補助金6.5万円で初任者研修取得可能☆ ・介護福祉士、ケアマネージャー、各受験対策講座受講費、受験料全額助成！ (2)充実の研修制度 新人研修を始め、段階に応じた定期研修でスキルアップやキャリアアップが可能☆ ●キャリアアップ制度も充実 ・年2回の評価制度有り⇒勿論、給与へ反映します！ ・資格手当有り☆ 【居室数】 43室／全室個室 （定員43名） 【職員体制】 日中：要支援者および要介護者2名に対し、常勤換算1名以上（週40時間換算） 夜間（22時～翌6時）：2名（満床時）※最小時 ※看護職員を24時間配置 【アクセス】 三鷹 【勤務時間】 7：00～16：00 9：00～18：00 11：00-20：00 16：00～翌9：00 【給与詳細】 ■派遣時
【職種】介護関連 介護付有料老人ホームにおける入居者様の生活支援（配膳、居室掃除等）や身体介護（排泄、入浴、食事介護等） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ あなたの新たなチャレンジを応援☆ 正社員も目指せます！まずはお気軽にお問い合わせください 【ホーム長より】 ご入居者様おひとりおひとりに本当に必要なサービスとは何なのか？を考えながら、 皆様に必要なお手伝いができるよう一緒に頑張っていきましょう！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ●紹介予定派遣OK 派遣スタッフとして働いて職場環境を体感しながら、正社員を目指すことが出来ます。 【直雇用後の嬉しい特典☆】 (1)資格取得支援制度 ・資格なしの方も入社後に会社補助金6.5万円で初任者研修取得可能☆ ・介護福祉士、ケアマネージャー、各受験対策講座受講費、受験料全額助成！ (2)充実の研修制度 新人研修を始め、段階に応じた定期研修でスキルアップやキャリアアップが可能☆ ●キャリアアップ制度も充実 ・年2回の評価制度有り⇒勿論、給与へ反映します！ ・資格手当有り☆ 【居室数】 52室／全室個室 （定員52名） 【アクセス】 三鷹台 【勤務時間】 7：00～16：00 9：00～18：00 11：00-20：00 16：00～翌9：00 【給与詳細】 ■正社員登用時 基本給：140,000円～ 地域手当：55,500円 処遇改善加算手当：12,000円 夜勤手当：25,500円(月平均5回分) 昇給あり(前年度実績：1月あたり2,500円)
【職種】介護関連 介護付有料老人ホームにおける入居者様の生活支援（配膳、居室掃除等）や身体介護（排泄、入浴、食事介護等） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ あなたの新たなチャレンジを応援☆ ≪高時給≫で働きませんか？まずはお気軽にお問い合わせください 【ホーム長より】 バス旅行、納涼祭などのイベントや、日常的に行う体操などをみんなで企画・実施しています。 ご入居者様、ご家族様のご要望やご希望を大切に、 信頼感と安心感のあるホームを一緒に目指していきましょう！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ●紹介予定派遣OK 派遣スタッフとして働いて職場環境を体感しながら、正社員を目指すことが出来ます。 【直雇用後の嬉しい特典☆】 (1)資格取得支援制度 ・資格なしの方も入社後に会社補助金6.5万円で初任者研修取得可能☆ ・介護福祉士、ケアマネージャー、各受験対策講座受講費、受験料全額助成！ (2)充実の研修制度 新人研修を始め、段階に応じた定期研修でスキルアップやキャリアアップが可能☆ ●キャリアアップ制度も充実 ・年2回の評価制度有り⇒勿論、給与へ反映します！ ・資格手当有り☆ 【居室数】 44室／全室個室 （定員45名） 【職員体制】 日中：要支援者および要介護者2.5名に対し、常勤換算1名以上（週40時間換算） 夜間（22時～翌6時）：2名（満床時）※最小時 【アクセス】 仙川 【勤務時間】 7：00～16：00 9：00～18：00 11：00-20：00 16：00～翌9：00 【給与詳細】 ■派遣時 時給：1,450円～
