【横浜市緑区三保町・介護職・派遣】早番・遅番の2シフト/夜勤なし/マイカー通勤OK（ユニット特養）/（十日市場駅）

【職種】介護関連
【業務内容】
高齢者施設内における食事・入浴・排泄・移乗介助など
介護業務全般のお仕事となります。ご自身でできることは極力自力で行っていただき、残存能力の維持に努めます。ご利用者様の生活リズムを最優先とし、利用者様主体の
サービス提供を行います。
※初めのうちは先輩職員がフォローにつくため、安心してお仕事をスタートできます！
《お仕事先情報》
【施設形態】特別養護老人ホーム（ユニット型）
【雇用形態】派遣
【定員】150名（うちショート10名）
【開設】2005年4月
《特徴》
全室個室のユニットケアで、フロア配属となります！
家庭的な雰囲気のある施設で、
ご利用者様のその人らしさを大切にしながら
日々の生活のケアやサポートを行っています。
法人として職員のライフスタイルを尊重した
働きやすい体制づくりを大切にしています。
常勤の理学療法士を配置し、ご利用者様の残存機能の
維持や活用の支援に力を入れています。
車通勤が可能で、無料駐車場を完備しています！
《求める人物像》
ユニット特養での勤務を希望される方
利用者様と関わることが好きな方
思いやりのある行動ができる方
【応募資格】
介護福祉士
介護職員実務者研修
初任者研修
※上記資格いずれかをお持ちの方
※お気軽にご相談ください！
※経験のある方大歓迎！
【勤務時間】
早番07：00～16：00
遅番13：00～22：00
※各休憩60分
※実動8時間0分
※夜勤勤務はありません！
【給与詳細】
《月収イメージ》
268,800円～
（介護福祉士・週5日・月21日勤務の場合）
【介護福祉士】
時給 1,600円～
【実務者研修 / 初任者研修】
時給 1,500円～
※交通費全額別途お支払いたします
【待遇／福利厚生】
・試用期間なし
・各種社会保険完備（週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入）
・退職金制度（勤続3年以上）
・交通費別途支給
・昇給あり
・定年60歳（再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり）
・有給休暇
・産休育休（パパ育休含む）
・研修制度あり
・敷地内禁煙（喫煙については別途ご相談ください）
【ミサワホームグループの福利厚生】
入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。
《ミサワホーム健康保険組合》
・24時間無料の電話健康相談
＞夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です！！
・高額療養費付加金
＞1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。
・出産一時金付加金
＞独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円（付加給付）を上積み支給します。
・二次検診費用補助
＞健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。
・インフルエンザ予防接種補助金
＞インフルエンザ予防接種代の一部補助します。
《ライフサポート倶楽部》
＞映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします！！
《会員制リゾートホテル「エクシブ」》
＞全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能！！
【アクセス】
JR横浜線【十日市場駅】バス10分
※「霧が丘高校前バス停」徒歩3分
※若葉台中央行きのバス路線を利用可能
※車通勤が可能で、駐車場も無料です！
三保町350
詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください
【派遣会社】セントスタッフ株式会社 横浜支店
交通費支給（全額支給）
社会保険完備
有給休暇（6ヶ月以上継続勤務された方）取得可能