・AIを幅広く事業活用し、お客様に革新的な商品価値を提供していくためには、 "AIエンジニアリング力" のさらなる強化が必要です。 AI開発における様々な課題 (データ収集課題、AI開発プロセス効率化、AI倫理、AI人材育成等) を解決するための先行技術開発・エンジニアリングソリューション開発が、 AIソリューション部のミッションです。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、 「データ分析技術によるグループ事業会社からの技術相談・事業支援」 「MLOpsによるAI開発プロセス効率化」 「AI人材育成プログラム開発」 ・広く各事業会社から舞い込むAI技術相談への対応と、開発支援を行っています。 様々な事業領域があるため、スキルを磨くターゲットアプリケーションも幅広いです。 ・また先行的な取組みとして、ハードウェアプロダクトも考慮した MLOpsによるAI開発プロセス効率化は、 どの企業も未経験の新たなチャレンジで、事業会社と連携して開発を進めています。 ・さらに当課は、前述のようなAI技術蓄積に基づき、 データ分析におけるAI人材育成プログラムも主体的に開発し、全社へ提供しています。 ●この仕事を通じて得られること ・多種多様な事業領域での、ハードウェアプロダクトを含むシステム全体のAI開発 ・事業化経験が得られます。 ・例えば車、くらし空間、BtoB(物流・流通・公共など)など、幅広いAI活用案件があります。 ・一方で、北米の世界一流の大学を始めとする大学との連携の枠組みもあり、 いち早く最先端のAI技術に接し、取り込むこともできます。 ・国際難解学会での論文採択経験を豊富に有するメンバや、 データ分析コンペの最高位者(Kaggle Grandmaster)など、 トップレベルのAI技術力をもつメンバとともに働くことができます。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・データ分析の研究・開発経験3年以上 ・数学の素養、英語のスキル(TOEIC700点以上) 【歓迎】 ・国籍不問、英語も可 ・AI関連の論文採択経験のある方 ・データ分析や統計の知識および業務経験のある方 ・海外駐在の経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 ●職場の雰囲気 ・全体的に若い世代が多く、中途入社者も一定割合存在します。 年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行える活発な組織です。 ・個人単位のテーマからグループ単位のテーマまで、開発フェーズ・テーマの事業貢献度に応じた、 様々な活動単位があります。 ・テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。 Computer Futures is part of the larger SThree group, the global STEM-specialist talent partner. To find out more about Computer Futures, please visit www.computerfutures.com | Computer Futures についてもっと詳しく知りたい方はこちらへ→ www.computerfutures.com Award winner of: The IT and Technology Recruitment Company of the Year by TIARA Awards 2018 | Best Large Company to Work For by TIARA Awards 2021 | Best CSR Initiative by TIARA Awards 2019 | Best Workplace by Great Place to Work Institution 2019, 2021, 2022 & 2023.