FENDI Japan - Retail Management Trainee

職種
正社員
職務明細
※This is an exciting and rare opportunity at FENDI Japan, part of the LVMH Group is offering a special 3-year Management Trainee Program including a hybrid training program in both store and office to start in 2023, designed for new graduates or people with less than 2 years of working experience. This includes an opportunity to train in Rome, ITALY!
【MANAGEMENT TRAINEE PROGRAM】
～３年後にはマネージャーに～
マネジメントへのFAST TRACK
Z世代のリーダー候補正社員を募集します。
ラグジュアリービジネスのワールドリーダーであるLVMHグループでは、店舗マネジメント経験を経て、シニアポジションに就いた社員が多数活躍しています。
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●FAST TRACK:
- To be ready for First Level Manager after 26 months
- To be ready for Store Manager after 38 months. （including People Management, Store PL Management, Store KPI Management）
●HYBRID EXPERIENCES:
- Working in Multiple Stores in Japan
- Working in Tokyo Office Functions (Marketing, Merchandising, Finance etc)
- Best Practice Sharing In Stores abroad
- Learning in Rome HQ
●INTENSE DEVELOPMENT OPPORTUNITIES:
- Customized Training by FENDI
- Coaching/Mentoring from Management Team
- Shadowing High Performing Store Managers
- LVMH Management & Leadership Training
- Career Counseling by HR Professionals
- LVMH Cross Maison Networking
●CAREER after 38 months:
- Store Management (Store Manager) – Bigger Store / Multiple Store Management in long term
- Position in the Office – Manager/Director role in long-term
スキル・資格
●2023年に入社できる方／2023年4月1日時点で4年制大学卒業後2年以内の方
●日本語：母語～流暢レベル、英語：ビジネスレベル以上の方
業務内容
●店頭での業務を中心に、Management Traineeとして様々な業務に携わっていただきます。
学歴
大卒以上
その他
※フェンディジャパンの「行動コンピテンシー」（求める人材像）に共感し、体現して下さる方を歓迎します。
【フェンディジャパンの「行動コンピテンシー」（求める人材像）】
●公正でありオープンである。
- 多様性を尊重し、相互理解を深めるための建設的な対話を通じて、チームワークを醸成する。
●変化をリードする。
- 変化を受け入れ、リスクを恐れず枠組みにとらわれず、現状に満足せず機動的・能動的に社内外を横断して行動する。
●高いコミットメントで業務に取り組む
- 人と商品に対して好奇心・探求心・情熱を持ち、自ら成長し、周囲にポジティブな影響を与え、フェンディブランドの向上・成長に貢献する。チャレンジを楽しむ。
● 社会的な責任を果たす。
- 信用と信頼を重んじ、社会の一員として法令を遵守し、環境問題にも積極的に取り組む