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Micron (Hiroshima, 日本) 12日前

Micronのビジョンは、すべての人たちの暮らしを豊かにするために、世界が情報を活用する方法を変えることです。.  顧客とパートナーのために、常に変革を追い求め、専門知識を用いて一つの目的に向かって切磋琢磨している当社の多様性に富んだチームにあなたも参加しませんか。当社が作ったソリューションは、仮想現実の体験からニューラルネットワークでのブレークスルーまで、あらゆることを可能にします。当社は、それをすべて実現すると同時に、誠実さ、持続可能性、地域社会への還元に対する取り組みも行っています。こうすることによって、求めているさまざまなイノベーションを生み出すことができるのです。 

ジョブナンバー 289041 

HR Global Services provide end to end HR services for the entire life cycle of an employee in the company. This includes recruiting services, onboarding, benefits and rewards, mobility, learning and development as well as employee relations and separation services. Your primary responsibility is to provide excellent employee experience as a contact window for employees regarding all HR functions. As a subject matter expert, you will also partner with other HR functions in delivering business solutions, support or lead projects for various improvement measures in HR services. You can not only pursue your career in deepening your knowledge in HR services or move up to a managerial role within this area, but also move your career progression into other areas of HR in the future. 

Responsibilities and Tasks

  • Respond to Customer Requests and Inquiries through different modes of interaction to ensure excellent customer experience
  • Implement, review and monitor customer service
  • Lead or support HR Systems implementation and Programs across the Life Cycle of the employee
  • Proactively provide improvement and enhancement to current process and services.
  • Work with stakeholders and partners to attain best in class service
  • Resolve issue and recommend solutions with logical/design thinking
  • Be a Change Agent

Requirements

  • Experience in working at multi-national corporations
  • Relevant experience in Human Resources including payroll, tax, C&B or Customer Services
  • Knowledge in local labor laws and related regulations
  • Ability to communicate both in Japanese and English
  • Good IT Skills with Knowledge of Major HR Systems
     

Qualities

  • Service Oriented mindset
  • Good Analytical Skills
  • Excellent communication, both verbal and written.
  • Able to manage different stakeholders and handle the complexity of issues
  • Process driven and a problem solver. Able to “think out the box” and provide innovative solutions
  • Willing to be hands on and when the situation calls for it.
  • Resourceful in leveraging the network and available information to provide solutions to customers
  • Enjoy working in a fast pace environment
  • Excited in dealing with changes
  • Experience in Workday, ServiceNow and SAP is a plus

Education

Degree in Business/ Human Resource Management or at least 3 years of experience in Human Resource / HR generalist/ Customer Service Centre
 

Location

Hiroshima, JP

GJS

P1-P2

Micron Technology, Inc.について

当社は、メモリおよびストレージソリューション業界を牽引する一流企業です。DRAM, NAND, 3D XPoint™メモリおよびNORといった高性能のメモリとストレージ技術が揃った当社の幅広いポートフォリオは、Micron®およびCrucial®という当社の世界的なブランドを通じて、世界中の人々が暮らしを豊かにするための情報活用のあり方を変革しています。技術分野における先駆的企業としての40年の経験に裏打ちされた当社のメモリとストレージソリューションは、携帯電話、データセンター、クライアント、消費者、産業、画像、自動車およびネットワークなどの主要な市場のセグメントにおいて、人工知能、5G、機械学習および自動運転車といった画期的なトレンドを可能にしました。当社の普通株はNASDAQにおいてコードMUで取引されています。詳しい情報は、  micron.com/careers をご覧ください。

資格のある求職者は全員、人種、肌の色、信仰、性別、性的指向、性自認、国籍、兵役経験または障害の状況によって差別されることなく、採用において配慮を受けることになります。

マイクロンは児童労働の使用を禁止し、適用されるすべての法律、規則、規制、およびその他の国際的および業界の労働基準に準拠しています。

Micronは、候補者に求人料を請求したり、Micronでの雇用に対する対価として候補者からその他の支払いを違法に徴収したりしません。

米国サイトのみ:応募手続きのサポートの依頼および/または配慮については、Micronの人事部までお電話にて(電話番号:1-800-336-8918または208-368-4748)、および/または当社の 総合お問い合わせフォーム からお問い合わせください。


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