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保育の求人-桑名郡木曽岬町 - 7,116 Job Positions Available

7,116 / 81 - 100 求人

【職種】保育士 【業務内容】 ●勤務内容:フリーの保育補助 ●勤務日数:週4~5日(月~金) ●勤務時間:8:30~17:30 ●給食:あり フリーの保育補助をお願いします! ・子ども達の見守り ・食事のサポート ・着替えのサポート ・お散歩の同行 ・簡単な記録(連絡帳、午睡チェック) ・環境整備(保育室の掃除など) << 基本方針 >> 子どもがいつでも笑っていられるよう、楽しくて温かい保育と雰囲気、環境を作っていきます。 子どもの人権に十分配慮し、子ども一人一人の人格を尊重していきます。 職員一人一人の意識、専門性を向上させ、共通理解と協力体制を強化していきます。 保護者と職員のコミュニケーションを大切にし、子どもの健やかな成長のために共育てを目指します。 地域における子育て支援や地域との交流を通して、保育園の社会的役割を果たしていきます。 【休日】 ◇土・日・祝 ◇ 夏季休暇 ◇ 冬季休暇 ◇ 慶弔休暇 ◇ 有給休暇 ◇ 産休・育休 ◇ 介護休暇 ◇ 他 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児・介護休暇 ・特別休暇(慶弔) ・夏季休暇

セントスタッフ株式会社 東京支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:企業主導型保育園 定員:19名(0歳~2歳児) 開設:2019年4月 【おすすめポイント】 ・少人数制なので、一人一人に手厚い保育を行う事ができます! ・車通勤も可!駐車場は月6,000円まで会社に負担してもらえます! ・持ち帰りの業務なし!残業も少なめなので、しっかり休息が取れます。 ・職員専用の休憩室があるので、施設内でゆっくり休憩できます! 【応募資格】 【必須資格/経験】 ・保育士資格 【ウェルカム条件】 ・保育士としてのご経験をお持ちの方 【勤務時間】 【勤務日数】 ・週4~5日 【勤務時間】 ・7:30~16:30(実働8時間・休憩60分) ・9:30~18:30(実働8時間・休憩60分) 【給与詳細】 ・時給:1,400円~1,500円 ※就業条件や職務内容によって決定致します。 ・交通費:支給あり 【待遇/福利厚生】 【福利厚生】 ・全派遣スタッフ<退職金制度>完備 →勤務条件に関わらず、入職後3年経過後から退職金を支給致します! ・各種社会保険完備(週20h以上で加入可) →ミサワホーム健康保険組合加入 高額療養費の補助、健康相談、禁煙サポート 提携保養所・アミューズメント施設割引制度などなど、

セントスタッフ株式会社 名古屋支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:認定こども園 定員:116名(0歳児:12名、1歳児:18名、2歳児:20名、3歳児:22名、4歳児:22名、5歳児:22名) 開設:2008年4月 【おすすめポイント】 ・駅から近く徒歩8分の場所にあるので通勤に便利な職場です。 ・年間を通して様々なイベント行い体験を通じて子どもたちの成長をサポートしていきます。 ・広い園庭があり、身体を思い切り動かしての活動も行える環境です。 ・週5日の勤務なのでしっかり働いていただけます。 ・時間外の勤務はほとんどありませんので、メリハリをつけた働き方が可能です。 【応募資格】 【必須資格/経験】 ・保育士資格をお持ちの方 ・幼稚園教諭免許をお持ちの方 【ウェルカム条件】 ・保育士としてのご経験をお持ちの方 ・体を動かすのが好きな方 【休日】 ・シフトによる(週3日勤務の場合は週4日休み) ※1カ月単位の変形労働時間制採用 ・有給休暇あり ・産前産後休暇 ・特別休暇 ・弔事休暇 ・育児/介護/看護休暇 ※すべて規程あり 【給与詳細】 ■時給 1,200円~1,350円 交通費:別途支給

セントスタッフ株式会社 名古屋支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ●クラス運営のサポート業務 ・複数保育士でのクラス運営サポート(複数担任) ・手薄になっているクラスのサポート(フリー保育士) ・障がい児保育のサポート(加配保育士)・・・等 ●付随業務全般 ・保育室内や園庭の環境整備 ・玩具や遊具の消毒 ・保育活動の準備・・・等 【勤務時間】 【勤務日数】 ・週5日(月~金) 【勤務時間】 ・08:00~17:00(実働8時間・休憩1時間) ・08:30~17:30(実働8時間・休憩1時間) ・09:00~18:00(実働8時間・休憩1時間) ・09:30~18:30(実働8時間・休憩1時間) ※上記いずれかのシフトで勤務できる方 【給与詳細】 ・時給:1,400円~1,500円 ※就業条件や職務内容によって決定致します。 ・交通費:支給あり 【待遇/福利厚生】 ・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください) 【ミサワホームグループの福利厚生】

セントスタッフ株式会社 名古屋支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 保育園での主な仕事としては 下記内容のお手伝いをお願いします! 食事:食事介助、片付け、マナー 排泄:おむつ交換、トイレ誘導 睡眠:寝かしつけ、呼吸の確認 遊び:集団の中での遊びの提供 道具や季節のおもちゃ作り 衣類:着脱介助、整理整頓の指導 清潔:部屋の掃除、手洗いうがい ピアノや歌、制作が苦手という方! 仕事内容の相談も可能ですので まずはお問い合わせください! 【休日】 土・日・祝 ◇ 年次有給休暇:入社時3日付与 6ヶ月経過後法定(10日)付与 ◇ 特別休暇 ◇ 産前産後休暇 ◇ 育児・介護休業 年末年始 有給休暇 産休・育休 ※実績多数 年末年始 有給休暇 産休・育休 ※実績多数 【待遇/福利厚生】 ・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給

セントスタッフ株式会社 東京支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:小規模認可園 定員:9名 (0歳児:1名、1歳児:4名、2歳児:4名) 開設:平成31年4月 【おすすめポイント】 ・平成31年開園のため綺麗な園となっており働きやすい環境が整っています。 ・基本時給以外に交通費の支給あり。 ・複数の園運営を行っている法人が経営母体のため、職員の受入れ体制整っています。 ・週5日ご勤務可能。収入をしっかり得たい方も安心です。 【給与詳細】 ・時給:1,400円~1,500円 ※就業条件や職務内容によって決定致します。 ・交通費:支給あり 【待遇/福利厚生】 【福利厚生】※全スタッフ共通です! ・全派遣スタッフ<退職金制度>完備 →勤務条件に関わらず、入職後3年経過後から退職金を支給致します! ・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険) (週20h以上で加入可) →ミサワホーム健康保険組合加入 高額療養費の補助、健康相談、禁煙サポート 提携保養所・アミューズメント施設割引制度などなど、 様々な福利厚生制度がございます! ・交通費全額支給、有給休暇あり、健康診断補助あり ・研修制度あり →何時でもどこでも受けられるeラーニングを導入しております ・受動喫煙対策について:対策あり(敷地内禁煙)

セントスタッフ株式会社 名古屋支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 ●勤務内容:保育補助 ●勤務日数:週4~5日(月~金)※勤務日数も相談可 ●勤務時間:8:30~17:30※6時間から相談可 ●給食:あり 乳児クラスの保育補助をお願いします! ・子ども達の見守り ・食事のサポート ・着替えのサポート ・お散歩の同行 ・簡単な記録(連絡帳、午睡チェック) ・環境整備(保育室の掃除など) << 保育内容 >> 0~5歳児のお子さんをお預かりしている定員49名の認可保育園です。 今年の4月に引っ越したばかりですので、ピカピカの園舎で保育を行っています。 ご家庭と両立して勤務したい方 ブランクがあり急に正社員で働くのは不安な方 未経験で初めて保育園で働く方 幅広い世代の方が活躍しております! 小規模な保育園なのでアットホームな環境で働くことができます。 気になる方はぜひお問い合わせください 【勤務時間】 ◇8:00~17:00(実働8時間) ◇8:30~17:30(実働8時間) ◇9:00~18:00(実働8時間) ※6時間勤務から相談可! 【休日】 ◇土・日・祝 ・年末年始休暇:12月29日~1月3日 ・年次有給休暇 ※初年度は入社2カ月後に3日、半年後に13日付与 ・特別休暇(結婚・出産・慶弔など) ・産前産後休暇、育児休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前産後の休暇 育児休暇 介護休暇など ◎有給休暇別途支給 年末年始

セントスタッフ株式会社 東京支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:小規模認可園 定員:26名 (0歳児:3名、1歳児:10名、2歳児:13名) 開設:平成28年4月 【おすすめポイント】 ・基本時給以外に交通費の支給あり。 ・平日のみのご勤務のため、子育て中の方も無理なくご勤務頂けます。 ・少人数制のため、園児一人一人とじっくり関わっていただくことが出来ます。 ・派遣様向けの福利厚生のご利用が可能です。 【給与詳細】 ・時給:1,400円~1,500円 ※就業条件や職務内容によって決定致します。 ・交通費:支給あり 【待遇/福利厚生】 【福利厚生】※全スタッフ共通です! ・全派遣スタッフ<退職金制度>完備 →勤務条件に関わらず、入職後3年経過後から退職金を支給致します! ・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険) (週20h以上で加入可) →ミサワホーム健康保険組合加入 高額療養費の補助、健康相談、禁煙サポート 提携保養所・アミューズメント施設割引制度などなど、 様々な福利厚生制度がございます! ・交通費全額支給、有給休暇あり、健康診断補助あり ・研修制度あり →何時でもどこでも受けられるeラーニングを導入しております ・受動喫煙対策について:対策あり(敷地内禁煙)

セントスタッフ株式会社 名古屋支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 【保育補助業務】 ●クラス運営のサポート業務 ・複数保育士でのクラス運営サポート(複数担任) ・手薄になっているクラスのサポート(フリー保育士) ・障がい児保育のサポート(加配保育士)・・・等 ●付随業務全般 ・保育室内や園庭の環境整備 ・玩具や遊具の消毒 ・保育活動の準備・・・等 【給与詳細】 ・時給:1,250円~1,500円 ※就業条件や職務内容によって決定致します。 ・交通費:支給あり 【待遇/福利厚生】 ・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください) 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 >夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!! ・高額療養費付加金 >1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 >独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円(付加給付)を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 >健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 >インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 《ライフサポート倶楽部》 >映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします!! 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 >全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能!!

セントスタッフ株式会社 名古屋支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 【保育補助業務】 ●クラス運営のサポート業務 ・複数保育士でのクラス運営サポート(複数担任) ・手薄になっているクラスのサポート(フリー保育士) ・障がい児保育のサポート(加配保育士)・・・等 ●付随業務全般 ・保育室内や園庭の環境整備 ・玩具や遊具の消毒 ・保育活動の準備・・・等 【勤務時間】 【就業条件1※扶養内勤務希望の方】 週3日~(平日) ・09:00~14:00(実働5時間・休憩なし) ・09:00~15:00(実働6時間・休憩なし) 【就業条件2※社保加入希望の方】 週4~5日(平日) ・08:30~17:15(実働8時間・休憩45分) ・09:00~17:45(実働8時間・休憩45分) ・09:30~18:15(実働8時間・休憩45分) 【給与詳細】 ・時給:1,250円~1,500円 ※就業条件や職務内容によって決定致します。 ・交通費:支給あり 【待遇/福利厚生】 ・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください) 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 >夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!! ・高額療養費付加金 >1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。

セントスタッフ株式会社 名古屋支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 保育園での主な仕事としては 以下内容のお手伝いをお願いします! 食事:食事介助、片付け、マナー 排泄:おむつ交換、トイレ誘導 睡眠:寝かしつけ、呼吸の確認 遊び:集団の中での遊びの提供 道具や季節のおもちゃ作り 衣類:着脱介助、整理整頓の指導 清潔:部屋の掃除、手洗いうがい ピアノや歌、制作が苦手という方! 仕事内容の相談も可能ですので まずはお問い合わせください! 【休日】 日・祝・他 ※土曜出勤の場合は平日振休あり ◇ 年次有給休暇:入社時3日付与 6ヶ月経過後法定(10日)付与 ◇ 特別休暇 ◇ 産前産後休暇 ◇ 育児・介護休業 ◇ 有給休暇 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 特別休暇 年末年始 有給休暇 産休・育休 ※実績多数

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【職種】保育士 【業務内容】 ・東京都江東区でのお仕事です ・年度途中でも積極採用しています ・定員60名の保育園!1人1人とじっくり関われます! ・大手運営なので、福利厚生充実! ・研修充実!スキルアップできる環境です ・50園近く保育園を運営しており、今後もどんどん増える予定です! その分、主任・園長など、キャリアアップのチャンスも多いです 【勤務時間】 9:00~17:00実働7時間(休憩1時間) 平日のみ週4~5日もOK! 8:00~18:00内でも相談可能! ぜひお問い合わせください 【休日】 土・日・祝 ・年末年始休暇:12月29日~1月3日 ・年次有給休暇 ※初年度は入社2カ月後に3日、半年後に13日付与 ・特別休暇(結婚・出産・慶弔など) ・産前産後休暇、育児休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前産後の休暇 育児休暇 介護休暇など ◎有給休暇別途支給 年末年始 有給休暇 産休・育休 ※実績多数 ◇ 有給休暇 ◇ 特別休暇 ◇ 結婚休暇(ご本人の結婚

セントスタッフ株式会社 東京支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 東京都中野区でのお仕事です 定員40名ほどの認証保育園です! 一昨年開園なので綺麗です 未経験でも大歓迎!海外研修も充実! 自分の子供を預けたい!と感じる保育園作りへ…あなたの笑顔をお待ちしています 7:30~21:00の間でシフト制 希望の時間帯、勤務時間をお聞かせください! 【勤務時間】 8:00~17:00(休憩60分)実働8時間 または 9:00~18:00(休憩60分)実働8時間 ※週4~5日(月~金) 【休日】 土・日・祝 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児・介護休暇 ・特別休暇(慶弔) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ◇有給休暇 ◇年末年始休暇 ◇慶弔休暇 ◇夏季休暇 ※日曜、有給と組み合わせて連休可能 ◇年末年始休暇(12/29~1/3) ◇慶弔休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇有給休暇(6ヵ月経過後の年次有給休暇日数10日) ◇年末年始 ◇年次有給休暇 ◇夏季休暇 ◇産前産後・育児・介護 有給休暇・年末年始休暇・産前産後休暇・育児休暇・特別休暇 年末年始 有給休暇

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【職種】保育士 【業務内容】 勤務内容:保育補助 勤務日数:週3~5日(月~金) 勤務時間:7:30~12:00 給食:なし \朝のお時間の保育補助をお願いします/ ・子どもの迎え入れ ・クラス担任への引継ぎ ・子ども達の見守り ・環境整備(保育室の掃除など) ・着替えのサポート ・簡単な保護者対応 ※安全第一に勤務をしていただきます <園について> 東京都杉並区でのお仕事になります 定員30名の小規模保育室!1・2歳のみ! 行事は少なく、追われることなく落ち着いて保育が出来ますよ 7:30~12:00の固定勤務!週3日からご相談下さい! 【休日】 日・祝・他 ※土曜出勤の場合は平日振休あり ◇有給休暇あり 年末年始 有給休暇 産休・育休 ※実績多数 【待遇/福利厚生】 ・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください) 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談

セントスタッフ株式会社 東京支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 勤務内容:保育補助 勤務日数:週3~5日(月~金) 勤務時間:15:00~19:00実働4時間(休憩なし) 給食:なし \夕方のお時間の保育補助をお願いします/ ・おやつ準備 ・子ども達の見守り ・翌日の早番への引き継ぎ準備 ・子どもの引き渡し ・保育室の環境整備(掃除など) 【休日】 土・日・祝 ※週4日希望の方は平日休みも! 年末年始 有給休暇 産休・育休 ※実績多数 【待遇/福利厚生】 ・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください) 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 >夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!! ・高額療養費付加金 >1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 >独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円(付加給付)を上積み支給します。 ・二次検診費用補助

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【職種】保育士 【業務内容】 【保育補助業務】 ●クラス運営のサポート業務 ・複数保育士でのクラス運営サポート(複数担任) ・手薄になっているクラスのサポート(フリー保育士) ・障がい児保育のサポート(加配保育士)・・・等 ●付随業務全般 ・保育室内や園庭の環境整備 ・玩具や遊具の消毒 ・保育活動の準備・・・等 【給与詳細】 ・時給:1,250円~1,500円 ※就業条件や職務内容によって決定致します。 ・交通費:支給あり 【待遇/福利厚生】 ・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください) 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 >夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!! ・高額療養費付加金 >1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 >独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円(付加給付)を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 >健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 >インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 《ライフサポート倶楽部》 >映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします!! 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 >全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能!!

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【職種】保育士 【業務内容】 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:小規模認可園 定員:19名(0歳~2歳児:19名) 開設:2021年10月 【おすすめポイント】 ・最寄駅駅から徒歩10分と大変近く、らくらく通勤できる職場です。 ・福利厚生が充実しているので安心して働ける環境です。 ・昇給制度があるので日々の頑張りが還元されるためモチベーションを保って働いていただけます。 ・お庭もあるので、晴れた日には外での活動も出来る環境です。 ・閑静な住宅街にある施設なので、落ち着いた環境の中でのびのび活動していただけます。 【応募資格】 【必須資格/経験】 ・保育士資格をお持ちの方 【ウェルカム条件】 ・保育士としてのご経験をお持ちの方 ・体を動かすのが好きな方 【勤務時間】 【勤務時間例】 ・7:30~16:30(実働8時間・休憩1時間) ・8:30~17:30(実働8時間・休憩1時間) ・9:30~18:30(実働8時間・休憩1時間) 【勤務日数】 ・週5日勤務 【給与詳細】 ・時給:1,400円~1,500円 ※就業条件や職務内容によって決定致します。 ・交通費:支給あり 【待遇/福利厚生】 【福利厚生】 ・全派遣スタッフ<退職金制度>完備

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【職種】保育士 【業務内容】 保育園での主な仕事としては 下記内容のお手伝いをお願いします! 食事:食事介助、片付け、マナー 排泄:おむつ交換、トイレ誘導 睡眠:寝かしつけ、呼吸の確認 遊び:集団の中での遊びの提供 道具や季節のおもちゃ作り 衣類:着脱介助、整理整頓の指導 清潔:部屋の掃除、手洗いうがい ピアノや歌、制作が苦手という方! 仕事内容の相談も可能ですので まずはお問い合わせください! 【休日】 土・日・祝 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児・介護休暇 ・特別休暇(慶弔) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 年末年始 有給休暇 産休・育休 ※実績多数 【待遇/福利厚生】 ・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください) 【ミサワホームグループの福利厚生】

セントスタッフ株式会社 東京支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 ●勤務内容:保育補助(またはフリー) ●勤務日数:週4~5日(月~金) ●勤務時間:7:00~10:00 ●給食:あり フリーまたは保育補助をお願いします! ・子ども達の見守り ・食事のサポート ・着替えのサポート ・お散歩の同行 ・簡単な記録(連絡帳、午睡チェック) ・環境整備(保育室の掃除など) << 保育内容 >> 定員103名の認可保育園で、3.4.5歳児は縦割りクラスでお預かりしています。 古い歴史のある法人さんの保育園です。 一人ひとりの個性を大切にし、子どもに寄り添った保育を大切にしており、 緑の多い園庭と木のぬくもりを感じるステキな園舎になります。 良い文化に接し、体験を基に正しい知識を増やすために、 わらべうた・和太鼓・お茶(茶道)・造形・体育・自然観察などの様々な活動を取り入れています。 法人の研修制度があり、有給取得率も高く、 働く職員の気持ちを尊重し、ライフスタイルが変わっても働きやすい体制が整っています。 【休日】 土・日・祝休み ◇有給休暇 ◇年末年始 ◇有給休暇 ◇産休・育休 ※実績多数 ◇年末年始 ◇有給休暇 ◇産休・育休 ※実績多数 有給休暇(初年度10日、最大20日・半日取得可)※有給休暇取得率は80%以上 特別有給休暇(結婚・出産・忌引・自己研修など) 産前産後休暇 育児休業 ※育児休業取得率100% 介護休業 など ◇年末年始 ◇有給休暇

セントスタッフ株式会社 東京支店  7時間前

【職種】保育士 【業務内容】 東京都西東京市でのお仕事です 4月開園の認可保育園です 定員70名の程度の中規模保育園! 7:00~16:00か12:00~21:00ができる方歓迎 業務内容によって、時給が異なります ◎保育業務全般(時給1,500円~) ・複数担任 ・書類業務(カリキュラム類) ・保護者対応など ◎保育補助業務(時給1,300円~) ・クラス補助、全体フリー ・書類(連絡帳、日誌、午睡チェック) ・環境整備など 【休日】 ◇土・日・祝 ◇有給休暇 ◇年末年始 ◇有給休暇 ◇産休・育休 ※実績多数 【待遇/福利厚生】 ・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください) 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 >夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!! ・高額療養費付加金 >1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金

セントスタッフ株式会社 東京支店  7時間前

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