【職種】その他IT・技術系 工業炉の設計、メンテナンスのお仕事です。 【製品】 セラミック制作用のライン 【素材】 セラミック、鉄 【工程】 評価項目作成/計画作成、評価項目に基づいた評価、評価結果の入力、不具合原因の究明/対策検討 【詳細】 ■ライン立ち上げ ・工程工法の検討、工程FMEAの実施、生産設備の不具合改善、治工具検討、生産設備設計等 ■装置の立ち上げ ・調整、検査、現地にて装置の据え付け 【評価項目】 強度、耐久 【機械図面読解】 有 【ツール】 ノギス、Excel 【企業情報】 耐火物やセラミック製品の製造を行っております。 黒崎駅より車7分（八幡西区／最寄り駅：黒崎駅） 08:00〜17:00(実働時間08時間) 月間想定残業時間：10〜40時間程度 【派遣先について】 鉱業・鉄鋼・金属メ−カ− 業種：メーカー関連 【派遣会社】パーソルクロステクノロジー株式会社 ◆社会保険（健康保険、介護保険、厚生年金保険、労働者災害補償保険、雇用保険） ◆通勤交通費・在宅勤務手当 ◆休暇休業（入社日より有給休暇付与、慶弔・介護休暇、ご病気・災害時などの各種見舞金） ◆健康管理（定期健康診断、ストレステスト、予防接種助成） ◆出産・育児支援（母性保護制度の導入、時短制度） ◆各種支援制度・優待制度・研修・講座 など...
【職種】設計(電子・機械・設備・建築) 取引先の製鉄所構内にて、機械設備保全の為の製作用の機械図面を作成していただきます。 【製品】 生産設備 【詳細】 ・顧客から製図作成依頼を受付 ・打ち合わせ、検討、仕様決定 ・現地スケッチ ・強度計算 ・製作図(組立図/詳細図)作図 ・古い手書きの図面をCAD化、現在の記号で書き直す作業もあり 【CAD】 AutoCAD 【工程】 詳細設計 【備考】 年2日程度、土曜日出勤が発生いたします。 【企業情報】 電気/計装や機械のエンジニアリング事業を行っています。 九州工大前駅より徒歩4分（戸畑区／最寄り駅：九州工大前駅） 08:30〜17:00(実働時間07時間45分) 月間想定残業時間：10時間程度 【派遣先について】 機械・プラント・エンジニアリング 業種：メーカー関連 【派遣会社】パーソルクロステクノロジー株式会社 ◆社会保険（健康保険、介護保険、厚生年金保険、労働者災害補償保険、雇用保険） ◆通勤交通費・在宅勤務手当 ◆休暇休業（入社日より有給休暇付与、慶弔・介護休暇、ご病気・災害時などの各種見舞金） ◆健康管理（定期健康診断、ストレステスト、予防接種助成） ◆出産・育児支援（母性保護制度の導入、時短制度） ◆各種支援制度・優待制度・研修・講座 など...
【職種】設計(電子・機械・設備・建築) 取引先の製鉄所構内にて、機械設備保全の為の製作用の機械図面を作成していただきます。 【製品】 生産設備 【詳細】 ・顧客から製図作成依頼を受付 ・打ち合わせ、検討、仕様決定 ・現地スケッチ ・強度計算 ・製作図(組立図/詳細図)作図 ・古い手書きの図面をCAD化、現在の記号で書き直す作業もあり 【CAD】 AutoCAD 【工程】 詳細設計 【備考】 直接雇用後の条件についての詳細は、面談または職場見学の際にお伝えします。 年2日程度、土曜日出勤が発生します。 【企業情報】 電気/計装や機械のエンジニアリング事業を行っています。 九州工大前駅より徒歩4分（戸畑区／最寄り駅：九州工大前駅） 08:30〜17:00(実働時間07時間45分) 月間想定残業時間：10時間程度 【派遣先について】 機械・プラント・エンジニアリング 業種：メーカー関連 【派遣会社】パーソルクロステクノロジー株式会社 ◆社会保険（健康保険、介護保険、厚生年金保険、労働者災害補償保険、雇用保険） ◆通勤交通費・在宅勤務手当 ◆休暇休業（入社日より有給休暇付与、慶弔・介護休暇、ご病気・災害時などの各種見舞金） ◆健康管理（定期健康診断、ストレステスト、予防接種助成） ◆出産・育児支援（母性保護制度の導入、時短制度） ◆各種支援制度・優待制度・研修・講座 など...
【職種】設計(電子・機械・設備・建築) 充放電検査装置の機械設計 【製品】 充放電検査装置やサイクル試験機 【素材】 板金、樹脂 【CAD】 SolidWorks 【工程】 ヒアリング、CAD設計 【図面】 組図、部品図 【ツール】 ノギス、Excel 【企業情報】 環境エネルギー対策商品の開発/製造、エンジニアリングを行っています。 城野駅より徒歩17分（小倉南区／最寄り駅：城野駅(日豊本線)） 09:00〜18:00(実働時間08時間) 月間想定残業時間：10〜20時間程度 【派遣先について】 その他サ−ビス 業種：流通・サービス関連 【派遣会社】パーソルクロステクノロジー株式会社 ◆社会保険（健康保険、介護保険、厚生年金保険、労働者災害補償保険、雇用保険） ◆通勤交通費・在宅勤務手当 ◆休暇休業（入社日より有給休暇付与、慶弔・介護休暇、ご病気・災害時などの各種見舞金） ◆健康管理（定期健康診断、ストレステスト、予防接種助成） ◆出産・育児支援（母性保護制度の導入、時短制度） ◆各種支援制度・優待制度・研修・講座 など...
