Do you love getting hands-on with software and sharing your enthusiasm for cloud computing with the wider tech community? Amazon Web Services (AWS) is looking for a Senior Developer Advocate to join the Developer Relations team. Our
We are looking for a dynamic self-starter professional to join our team as a HR Business Partner (HRBP) / HR Partner (HRP), based in Meguro, Tokyo. At Amazon, we strive to be the Earths best employer. If
クラウドサービスのエンジニアとして働いてみませんか? AWS サポートエンジニアリングチーム (旧組織名: プレミアムサポート) では、AWS のクラウドサービスを活用しているお客様を技術的に支援するクラウドサポートエンジニアを募集しています。 ■クラウドサポートエンジニアとは クラウドサポートエンジニアの仕事は「技術力でお客様のイノベーションをお手伝いすること」です。日々のお問合せ対応を通じて様々なお客様の様々なユースケースに携わることができるため自然と学び続けることができる環境です。また、お客様のお問合せから見えてくる AWS サービスの課題・改善点をサービス開発チームにフィードバックすることも重要な仕事です。他にも AWS re:Invent などのイベントでの登壇・発表などクラウドや AWS の啓蒙活動も行っています。 サポートエンジニアリングチームでは 24 時間 365 日、日本語による技術サポートを提供しています。お問合せの手段としては Web フォーム・電話・チャットを用意しています。日本語サポートチームの拠点は海外にもあり、タイムゾーンごとに複数名でカバーしているため夜間勤務の必要はありません。また終業間際に緊急度の高いお問い合わせをいただいたとしても次の拠点へ引き継ぐ体制が整っているためワークライフハーモニーが実現しやすい環境です。 ■プロファイル制度について サポートエンジニアリングチームでは、200 を超えるサービスを 10 の技術分野 (プロファイル) に分けチームで対応しています。以下はプロファイルの一覧と主な担当領域です。 - Analytics : データ分析、データロード、データ可視化 - BigData
JP Environmental Assurance and Protection (EAP) is currently seeking an experienced Environmental Professional who will be responsible for collaborating and partnering with regional and site operations leadership teams, Workplace Health and Safety, RME-Facilities, and other site
今回募集するVendor Manager, Homeは、ホーム事業部内のカテゴリー担当として、担当頂くカテゴリーの品揃えの最適化、売上・利益の最大化を目指します。また、お客様の利便性および満足度の向上にも責任を負い、効率的なオペレーションを追求します。これらを達成するために、戦略に基づく最適な商品仕入れを行うとともに、ウェブを活用した販売計画の策定、商品の販売促進・宣伝(ブランディング)を企画・実行します。 ホーム関連商品はアマゾンの中で売上の柱となる製品群ではありますが、品揃えやお客様の購買体験の改善余地はまだ多く、事業成長の機会も大きな事業です。サイトのお客様購買体験の改善や、他の事業部との連携した販促企画、宅配事業者と連携した物流改善の推進、アマゾンの他の事業部や海外拠点と協業する横断プロジェクトなど、各メーカーとの交渉や仕入れだけでなく、広い視野で担当カテゴリーの事業成長をリード頂きます。 【職務内容詳細】 1. 担当商品カテゴリーの売上・利益・在庫目標の設定と進捗管理 予算作成・実行プロセスの管理に責任をもち、関係者からの情報を踏まえて担当商品カテゴリーの売上・利益・在庫目標を設定し、その実行プロセスを管理します。 2. 販売データ・市場領域動向の分析と、それに基づく販売戦略の立案、実施、改善 販売データ・市場領域動向分析を行い、販売戦略を立案し、それを実行するとともに、必要に応じた改善をリードして行います。 3. 最適な仕入れ先の選定・開拓と、仕入れ条件の最適化 仕入れ先の新規開拓・選定に関する分析を行い、最適な仕入れ計画を立案し、それを実行します。 4. メーカー/ディストリビューターとの強力なパートナーシップの確立 日頃からの円滑かつタイムリーなコミュニケーションを通じて、メーカー/ディストリビューターとの強力なパートナーシップを確立・維持するとともに、より複雑な状況下においても、戦略的判断と効果的な折衝・交渉によりパートナーシップを強化します。 5. ウェブを活用したプロモーションプランの企画、立案、販売(対メーカー) 関係者との協働を通じて、ウェブを活用したプロモーション計画を立案し、それを実行します。 6. 社内関連部署との連携 シニアマネジメント層を含む社内関連部署(事業部長、在庫管理担当者、ウェブ制作担当者、出品者事業担当者、およびマーケティング部門など)と密接に連携し、効率化と高質化を目指しながら上記の各業務を遂行します。 7.プロジェクトへの参画 全社に影響を及ぼし得る複数のプロジェクトに参画し、プロジェクトをリード、あるいはメンバーとして実績を残します。 A day in the life 【https://www.amazon.co.jp/b?node=22292420051】 About the team 【ダイバーシティ・ワークライフバランスの取り組みについて】 Amazonでは、家族と過ごす時間や、趣味に没頭するなど充実したプライベートの時間を大事にすることは、常にInnovativeであり続けるためにとても重要なことと考えます。 Amazon ライフ&レジャー事業本部では、出産、育児、介護など、様々なライフステージイベントなどに合わせ、社員が自由な勤務体系を選択できる環境が整備されており、多くの社員がこうした制度を活用しながら活躍しています。 ・フレックスタイム制度:
このポジションの勤務地は埼玉県上尾市です。 物流未経験からキャリアアップ可能なポジションです。私達と一緒に新たにAmazonの歴史を作り上げましょう! 現在は当たり前となった「お急ぎ便」「お届け日時指定便」「当日便」は、お客様の利便性を追求し実現した、日本発の配送サービスです。そのサービスを実現しているのはアマゾンの心臓部である物流拠点、フルフィルメントセンター(以下FC)の仕組みにあります。 FCはお客様のご注文に対して、より早く正確に商品を、多くの地域へ提供するため、入荷から出荷までの各工程において、Amazon独自のノウハウを活かした効率的かつ的確な管理を実施し、最新の自社テクノロジーを導入する事で更なる最適化に挑戦し続けている事業です。 そのFC事業は、日本で2005年に開業して以来、現在25拠点以上に成長しました。本年も継続して事業の拡大に伴い、私達と一緒にお客様起点に考え、更なるイノベーションを起こしていただける情熱的な仲間を「プロセスアシスタント」として募集します。 ■業務内容■ 「プロセスアシスタント」には、他業種・職種も含めこれまでの経験、スキルを活かし、改善点を模索しながら、より便利でお客様に満足いただける高い品質のサービスを提供できるビジネスをつくる事、そして先進テクノロジーと「People First」の考え方で、安全・快適・楽しい職場環境の構築を行う、将来の組織のリーダーを目指していただける事を期待しています。 具体的にはマネージャーのサポートのもと、以下の業務に責任をもち遂行いただきます。 ① 安全・品質・作業効率の向上 安全安心な作業環境の維持・向上のため、日々の安全活動、品質チェックに加え、多岐にわたる問題解決・改善活動を行います。 ② 日々のオペレーション対応 FCはAmazonの豊富な品揃えを実現する巨大な物流拠点です。商品を入荷、在庫として管理し、注文があった商品を出荷するという一連の流れを各工程間で連携をとりながら、業務を円滑に進める事が求められます。 お客様とお約束した期日までに商品を迅速かつ正確にお届けするため、時間ごとの計画に沿ってオペレーションを実施することに責任を持ちます。 ③ 新規プロジェクトの導入・セール時など、オペレーション拡大時の準備 新しいサービスやシステムの導入に備え、現場での手順変更・導入方法を検討し円滑な導入に向けて準備を行います。また、新規入職者でもAmazonの標準作業に則った手順がスムーズに身につくためのトレーニング構築やマニュアルを作成します。 ④ イレギュラーへの対応 作業で発生する様々な課題の原因を追求し問題解決を行います。また、再発防止策案の検討、実施を行います。 ■働き方■ ・勤務形態:1ヶ月単位の変形労働時間制のシフト勤務。 ・勤務時間:1日8時間勤務、1ヶ月を平均して1週間40時間を超えない範囲で設定します。 ・休日:年間120日(月平均10日) ※原則、日勤、夜勤含めた2~3シフトで会社が決定し、遅くとも当月末日までに翌月分をお伝えします。シフトは日勤・夜勤の間にも必ず公休を挟み、負担が少ないよう配慮しています。 ※1日の流れ:以下ページをご参照ください。 先輩社員インタビュー ■福利厚生■ 下記ページをご確認ください。 福利厚生 | アマゾンジャパンキャリアサイト ■教育制度■ 入社後、約1週間はAmazonのリーダーとして必要な会社のカルチャーや、FCの基本的な業務を一通り学ぶことができる座学の機会を提供します。各部署へ配属後は、トレーナーのもと、OJTで工程知識やツールの使用方法など基礎知識を学んでいきます。トレーニング資料も完備しており、相互に進捗を確認しながら独り立ちまでしっかりとサポートしますので、未経験者も安心してスタートができる環境です。 最先端の物流システムを学ぶことはもちろん、年齢・性別・国籍問わず様々な仲間と日々の業務を通して、次のステップとなるピープルマネージメントやビジネススキルを学ぶことができます。 ■キャリアパス■ プロセスアシスタントからキャリアをスタートし、入荷/出荷チームのマネージャー、統括マネージャー、そしてFCの拠点長となった実績も多数あります。また、Amazonでは社内公募制度があり、国内外問わず他部署や異なる職種への異動にチャレンジし、社内で多様なキャリアを築くチャンスもあります。Amazonではご自身で学び成長することを推奨し、キャリア開発できるようサポートを行っています。 キャリアアップストーリー ■会社のカルチャー■ Amazonでは全員がリーダーです。個人の裁量に任される部分が多く、社員の個々の可能性を最大限に伸ばす事を重視しています。様々なバックグラウンドを持った社員が前職で培った多様な経験やスキルを活かして職位や役割に関わらず誰もがチャレンジできる環境です。 また年次有給休暇の取得を積極的に推進しており「働く」、「プライベート」も充実できる環境です。
Amazon Web Services(AWS)デコミッションチームのトレーニーとして、「クラウド」がどのように機能し、お客様が必要とするキャパシティがどのようにして作り上げられるのか、学びませんか?Amazonの地球上で最もお客様を大切にする企業という使命において、デコミッションチームは、役目を終えたレガシー(古い)機器をデコミッションする(退役させる)ことで、世界中の企業や個人のビジネスを支え、お客様をさらに先のお客様へ繋げていく、信頼性が高く、拡張性のある、低コストの物理的インフラの進化に一役買っています。 *About You* アマゾンでは、誰もがリーダーです。あなたは自発的であり、絶えず進化しているペースの速い環境に適応することができる方です。また、物事がどのように機能するかを理解しようとする、問題解決者であることが求められます。ガイドラインやプロセスに従い、作業には細部への注意と答えを見つけたいという姿勢が必要です。答えがない場合は、解決策を見つけてプロセスを改善する機会と捉えられる方です。結束力の強い、国際色豊かなリーダー達と一緒に仕事をするのが好きなら、ここは最適な場所となるでしょう! *仕事内容* デコミッションチームは、急速に成長を続けるAWSのビジネスやお客様をサポートする、AWSの根幹であるインフラストラクチャーオペレーションズ部門の一員です。成長していく組織の中で、私たちはGrow Our Own Talent (自分たちの仲間は自分たちで育てていこう)に努めています。 「Day one」は、月曜日から金曜日の9:00-18:00 で6ヶ月契約で始まります。この期間中、サーバーラックやその他のインフラストラクチャー機器を実際に手に取ってデコミッション作業に携わることで、データセンターについて学べる機会となります。また、お客様のデータを安全に保ちながら、古い機器の取り扱い方や廃棄する方法についても学びます。作業は、インフラストラクチャーをサポートする仲間や他チームと協力して行なっていきます。勤務地は大阪リージョン内のデータセンターです。 OJTを通じで部門の枠を超えて様々なスキルを習得し知識や経験が規定のレベルに到達すると正社員にチャンスがあります。また、その後のキャリアではチーム内、組織内で成長する機会があります。テクノロジーが絶えず進歩しているように、AWSは絶えず進化し、すべてのアマゾニアン(社員)がお客様の期待を超えることを求めています。 *Work Hard. Have Fun. Make History* 一生懸命働いて、楽しむ。そして歴史を作っていく。これは私たちのモットーで日々行なっていることです。継続的な拡張、世界中に新しいデータセンターを建設していくなど、お客様のご要望に応えるため、常に進化を続けていきます。私たちを次のレベルに導いてくれる、志を同じくする方を求めています。 We are open to hiring candidates to work out of one of the following locations:
Want to help Earth’s most customer-centric company design, implement and monitor risk mitigation strategies to improve the customer experience and protect Amazon’s brand? In this role, you will work closely with Amazons Last Mile transportation businesses to plan,
■企業紹介 弊社は2006年より企業向け IT インフラストラクチャサービス(クラウドコンピューティング)の提供を開始しました。これまで信頼性が高く、スケーラブルで低コストなクラウドサービスを提供しており、現在、190 か国で数十万社の企業に利用いただいています。地球上で最もお客様を大切にする企業として、日々、お客様のビジネスの成長を支えています。 ■チーム紹介 データセンター エンジニアリング・オペレーションズ(DCEO)チームは、弊社の大規模・高密度なデータセンター内で、ファシリティ(電気・機械設備、制御系・消防関連設備など)の導入から運用・保守まで担当していただけるサブジェクトエキスパート ( SME )を募集しています。社内外のお客様向けのサービスを365日24時間体制でサポートしている為、勤務形態はシフト勤務、オンコール、又はそれらの組み合わせとなります。 ダイナミックに変化・成長を続ける刺激的な環境で、最先端の技術に携わりませんか?結束力の強い、国際色豊かなチームメンバーがお待ちしています! 勤務地は以下のいずれかになります: 東京、神奈川、千葉 ■ About the Company In 2006, Amazon Web Services (AWS) began offering IT infrastructure services to businesses as web services - now commonly
Amazonでは、障がいを持つ社員がそれぞれ自分の能力を活かし、様々な部門で活躍しています。社内外の関係者が連携しながら、ひとりひとりの障がいに合わせた必要なサポートを提供します。 Amazonの物流センターにて薬剤師職を募集致します。 Amazonで医薬品販売するために医薬品専用物流センターにおいて、医薬品販売するために必要な、適正販売の判断、薬機法遵守した販売のサポート等をおこなっていただく業務となります。 主にウェブサイトを通じてお客様が医薬品を購入する際に、適正販売の判断を中心に担当していただきます。 薬機法遵守の上で医薬品/医療機器に関するプロジェクトにおいてカタログ作成や広告のレビュー業務を実施いただき、お客様に販売できる商品のセレクションの拡大に貢献頂きます。 チームとしての職責 ・ Customerへの正しい情報提供と適正販売を行う。 ・ Amazon.co.jp上の医薬品商品説明に責任を持つ。 ・ 医薬品、医療機器等の出荷業務を確認する。 ・ 物流センターにおける安全および衛生に関する助言および安全衛生活動を実施する。 Pharmacistとしての職責 ・ 薬機法関連法規の遵守 ・ 問い合わせが合ったお客様の症状により、お客様の求めている医薬品の服用可否の判断を行う。 ・ 薬機法関連法規の遵守し、医薬品医療機器のカタログ作成や広告の実施可否の判断を行う。 Essential Functions: % of Time 80% 医薬品に関するプロジェクトにおいて医薬品適正販売の判断 20% カスタマーからの返送品の返品返金処理業務などのオペレーションサポート業務 100% Key Competency: 1 Sense of ownership オーナーシップを持って行動できる 2 Self-starter