What to Expect Attractive Points for Working With Us：テスラジャパンで働く魅力: 今のキャリアに満足していない方へ テスラジャパンは、世界をリードする電気自動車（EV）メーカーとして、持続可能なエネルギー社会の実現を加速させる最前線で活躍しています。2025年上半期に過去最高の販売台数を記録し、日本市場での輸入車販売トップを目指してストアを2026年末までに約50カ所へ拡大する計画を推進中。売り上げは右肩上がりで急成長を続け、革新的な技術とビジネスモデルでグローバルな影響力を発揮しています。 急速な成長と安定した業績：売上高・利益が爆発的に伸長するダイナミックな環境で、自身の貢献が会社の成功に直結。世界最多販売台数を記録したモデルYをはじめ、革新的な製品を通じてビジネスをスケールアップできます。 世界をリードするイノベーション：EV、バッテリー、クリーンエネルギーソリューションの開発で業界を先導。AIやロボット事業も展開する先進企業で、最新技術に触れながらスキルアップを図れます。 多様なキャリア機会：多様なチームでマルチタスクをこなし、戦略立案から営業まで幅広い役割を担えます。データ駆動型の業務を通じて、ビジネススキルと専門性を磨き、グローバルな視点で活躍。 持続可能な未来への貢献：環境に優しいエネルギー転換を推進するミッションに携わり、社会的影響力の大きな仕事を実感。情熱的な仲間とともに、クリーンエネルギーの未来を創るやりがいを感じられます。 魅力的な職場環境：実力主義の文化で、個人の強みを活かした活躍が可能。平均年収も競争力が高く、プロフェッショナルな成長をサポートします。 テスラジャパンで一緒に、世界を変える一歩を踏み出しませんか？ 持続可能なエネルギーの実現に向けた情熱をお持ちの方をお待ちしています。 Position Attractive 電気自動車や自動運転支援機能、リモート診断の最先端技術を有する、Teslaのアフターサービスのアドバイザーポジションです。テスラのサービスフロントは、最新EV技術に触れながら、ブランドの“顔”として顧客体験を支えるポジションです。 テクニシャンやパーツチームと連携しながら、サービス品質の中核として活躍できます。 ソフトウェア中心のトラブル対応でIT知識も身につき、裁量が大きく改善提案もしやすい環境です。 英語やコミュニケーション力が磨かれ、キャリアの広がりも大きいのが魅力です。 グローバルメーカー社員のため、1店舗ではなく会社全体のプロジェクトなどにも参画いただける機会もございます！ Position Description サービスアドバイザーは、テスラの各サービス店舗での窓口となり顧客対応を行い、お客様からの情報を元に修理指示書を作成し整備士に自動車整備を依頼するポジションになります。修理対象となる自動車の入庫対応を行い、整備を終えた自動車をお客様に返却を行うまでお客様サポートを行います。アドバイザーはサービスセンター内の入庫状況を確認しお客様から預かった自動車の管理を行います。 テスラ独自の管理システムを駆使しながら、整備士への整備依頼、代車の在庫管理、お客様からのクレーム対応を行います。テスラのサービス部門の顔として顧客管理、整備士とのコミュニケーションを行い顧客満足度向上に努めます。 What You’ll Do Responsibilities
Who We Are ※スマートフォンをご利用の方は「Read More」をタップすると全文が表示されます。 Boston Consulting Group partners with leaders in business and society to tackle their most important challenges and capture their greatest opportunities. BCG was the pioneer in business strategy when it was
トランスパーフェクト東京オフィスでは、Translation Project Coordinator を募集しています。 言語力とマルチタスクのスキルを活かして国際色豊かな環境で働きたい方、ぜひご応募ください！ 【業務内容】 Complete administrative tasks including organization of emails and documents, import/export of data, document creation and maintenance Identify/understand project requirements Manage simple projects: o Placing jobs, setting up jobs; calculating and
トランスパーフェクトは世界各地に140以上の拠点を展開し、高品質な言語ソリューションを提供しています。 今回は新規ビジネス開拓を中心とする営業活動を行う Business Development Executive を増員募集いたします。 【業務内容】 アクションプラン策定・推進 新規顧客の開拓（架電、メール、DM郵送、展示会、ウェビナーなど） 見込顧客リストの作成および更新 顧客との価格や納期の交渉 顧客へのワークフローや納期の提案/説明、および見積もりの提示 制作部門への指示出し、提案、および進行状況の確認 日々の顧客フォローアップ（成果物の品質やサービスに対する満足度調査など） 業界のリサーチおよびイベントの開拓 【年収・給与】 年俸制：経験に応じて、コミッション制（年収に上限はありません。基本、獲得した契約金額に応じてご年収が変動します。） 社会保険完備 交通費支給（月額上限3万円） 【労働時間および休日】 月～金 9：00-19：00の間で労働8時間＋休憩1時間 週休2日制（土日祝日）、有給休暇（初年度15日）、誕生日休暇、慶弔休暇、育児休暇、傷病休暇 【契約形態】 1年目は契約社員（最初の6ヶ月は試用期間）、2年目より双方合意のうえ正社員に移行 ※契約社員の間も、給与、社会保険、有休日数などの待遇は正社員と同等です。 【その他】 オフィス内完全禁煙 健康診断（年1回） 休憩室にて無料のドリンク（水、お茶、コーヒー、ジュース、スープ等）とスナックの提供あり 月2回のフレッシュフルーツの提供あり 年1回のボランティア登山イベント、その他季節ごとの社員交流イベントあり 【最寄り駅】 東京：東京メトロ丸の内線「西新宿」から徒歩6分、都営大江戸線「西新宿5丁目」から徒歩6分 大阪：梅田駅前 【基本的な採用プロセス
グローバルなサイバーセキュリティ企業にて、日本オフィスのHR運営全般を担当いただくSenior HR Specialistポジションです。 国内の従業員・マネージャーを支援しながら、APJおよびグローバルHRチームと連携し、組織運営と従業員体験の向上を推進していただきます。 企業情報 サイバーセキュリティ領域で事業を展開する外資系テクノロジー企業です。 世界各国で事業を展開しており、日本では成長を続ける組織の一員として、人事機能の強化を進めています。 職務内容 * 日本オフィスにおける日常的なHRオペレーションの管理 * 入社・退職・異動を含む従業員ライフサイクル全般の対応 * 従業員およびマネージャーへの人事サポート、労務相談対応 * 社内規程や日本の雇用慣行に基づくコンプライアンス管理 * APJおよびグローバルHRチームとの連携 * ベンダーや外部HRサービスプロバイダーとの調整 * 従業員エンゲージメント向上施策の推進 * HRプロセスの改善および効率化プロジェクトへの参画 理想の人材 * 人事オペレーション経験をお持ちの方 * 少人数または人事一名体制に近い環境でのHR経験 * 主体的に業務を推進できる高いオーナーシップ * 幅広い人事業務を自律的に担当できる方 * ビジネスレベルの英語力（読み・書き・会話） * （歓迎）グローバルチームとの協業経験 * （歓迎）HRBP、人事ゼネラリスト、HRオペレーション経験 条件・待遇 * 都心の便利な勤務地
世界的なラグジュアリー・ファッション業界を展開するグローバル企業にて、担当ブランドの人事パートナーとして組織成長を支えるポジションです。 採用、人材開発、労務対応、組織開発など幅広い人事業務を担当しながら、ビジネスリーダーと密接に連携していただきます。 企業情報 ラグジュアリーおよびファッション領域で複数のプレミアムブランドを展開する世界有数のグローバル企業です。 日本市場においても確固たるポジションを築いており、多様性と成長を重視した企業文化が特徴です。 職務内容 HR Business Partnering * 管理職および従業員に対する人事アドバイザリー業務 * 組織変更や人事施策の推進サポート * 人事制度・ポリシーの運用および定着支援 Recruitment * 採用計画に基づく採用活動の推進 * ソーシングからオンボーディングまでの採用プロセス管理 * 人材紹介会社や外部ベンダーとの連携 * 社内異動・キャリア機会の支援 Performance Management * 評価制度運用およびパフォーマンスレビュー支援 * 目標設定やフィードバックに関するマネージャーサポート * パフォーマンス課題への対応支援 Talent Development * 研修・人材育成施策の企画・実施 * タレントレビューや後継者育成プログラムの支援 * 従業員のキャリア開発促進 Employee
企業のSAPおよび周辺システムの導入・構築から、利用定着、保守・運用改善までを支援するSAPコンサルタントポジションです。 ERP導入経験を活かし、クライアントの業務課題を整理しながら、要件定義や業務プロセス改善などの上流コンサルティングに携わっていただきます。 企業情報 当社クライアントは、企業の業務改革やシステム導入、導入後の定着化を支援する総合コンサルティングファームです。 システムの導入そのものを目的とせず、クライアントの業務を可視化・分析したうえで、課題に応じた業務プロセスとシステムの実現を支援しています。 SAP導入前の検討から構築、現場への定着、運用改善まで幅広いフェーズに対応しており、ERP経験を活かしてコンサルティングスキルを高められる環境です。 職務内容 ・SAPおよび周辺システムの導入・構築支援 ・クライアントの現行業務に関するヒアリング ・業務プロセスの可視化および課題分析 ・SAP標準機能と業務要件の適合性分析 ・要件定義およびシステム設計支援 ・各種テストの計画および受入テスト支援 ・SAP導入に伴う業務移行支援 ・ユーザー向けの教育および利用定着化支援 ・SAP標準機能で対応できない業務への代替案の検討 ・SAP導入後の運用改善およびシステム高度化 ・業務プロセス改善に関する提案 ・業務自動化ツールなどを活用した効率化支援 ・将来的なプロジェクトリードおよび品質管理 理想の人材 必須要件 ・クライアント向けのERP導入またはシステム構築経験を2年以上お持ちの方 ・SAP領域への関心をお持ちの方 ・顧客や社内関係者とのコミュニケーション経験をお持ちの方 歓迎要件 ・SAP導入プロジェクトの経験 ・SAP導入プロジェクトにおけるリード経験 ・SAP以外のERPパッケージに関する導入経験 ・会計、販売、購買、生産、人事などの基幹業務に関する知識 ・ABAPを使用したSAPの拡張またはアドオン開発経験 ・要件定義などの上流工程に挑戦したいSAP開発経験者 ・BIツールの要件定義、導入または構築経験 ・業務分析や業務プロセス改善の経験 求める人物像 ・ERPの経験を活かしてSAPコンサルタントへ転身したい方 ・クライアントの現場に寄り添い、課題解決まで粘り強く取り組める方