Tektomeについて Tektomeは、建設業界に特化したAI知能基盤「Tektome Platform」を開発・提供しています。 Tektome Platformは、業務を実行する「AIエージェント」と、業務に関わる知見をひとつに集約する「データベース」の2つで構成されます。図面・プロジェクト資料・議事録・行政協議記録・社内基準書・現場写真といった組織知・暗黙知がAIによって構造化され、エージェントとの対話を通じて業務そのものが進んでいきます。業務の中で生まれた判断や知見は再びデータベースに蓄積され、エージェントもまた組織の知見をもとに洗練されていく—この循環により、使うほど自社固有の知能基盤へと進化していく点が最大の特徴です。 ポジション概要 Tektomeの事業・プロダクト、そして私たちが目指す建設業界の未来を社外へ伝え、企業・プロダクトの認知と信頼を形成していくシニア広報・PRを募集しています。 現在Tektomeでは、プロダクトや顧客事例、イベント等を通じた情報発信を行っていますが、事業の成長に伴い、より中長期的な視点でPR戦略を設計し、メディアとの関係構築や継続的な情報発信を強化していく必要があります。 本ポジションでは、経営・マーケティング・営業・プロダクトチームなどと連携しながら、PR戦略の立案、メディアリレーション、プレスコミュニケーション、取材対応、発信テーマの開発など、広報・PR領域を専門家としてリードしていただきます。 既存の施策を運用するだけではなく、TektomeにとってどのようなPR活動が必要かを自ら考え、優先順位をつけ、実行まで推進していただくことを期待しています。 またBtoBマーケティングや事業戦略への理解を持ち、マーケティング施策や営業活動との関係を踏まえてPRを設計できることを重視しています。 業務内容 企業・事業・プロダクトに関するPR戦略および年間コミュニケーションプランの立案・実行 建設・建築・IT・AI・ビジネスメディア等との継続的なリレーション構築 メディアへの企画提案、情報提供、取材機会の創出 プレスリリース、ニュースレター、メディア向け資料等の企画・編集・発信 経営陣や社内メンバーへのヒアリングを通じたPRテーマ・ニュースバリューの発掘 顧客企業との共同発表、導入事例、取材等のPR企画・調整 取材対応、メディアブリーフィング、経営陣・登壇者等への事前準備 自社イベント、カンファレンス、外部登壇等を活用したPR企画 PR活動の効果測定と改善 広報活動に必要な社内プロセス、ガイドライン、情報収集の仕組みづくり 必要に応じたコーポレートコミュニケーションやレピュテーション管理 必須経験 建設、不動産、建設テック、建材・設備等の業界での広報・PR経験 建設・建築、IT、ビジネス領域のメディアとのリレーション 事業会社またはPR会社・PRエージェンシー等における、広報・PRの実務経験5年以上を目安 PR戦略の企画から実行までを主体的に担当した経験 メディアリレーションを自ら構築し、企画提案・取材獲得・取材対応まで行った経験 プレスリリースやメディア向け資料等の企画・編集経験 経営陣や事業責任者などから情報を引き出し、ニュースやPRストーリーとして整理した経験 BtoBビジネスおよびマーケティングに関する基本的な理解 歓迎するスキル・資格 BtoB SaaS、IT・AI関連サービスでの広報・PR経験 インタビューコンテンツの企画・編集経験 展示会、カンファレンス、自社イベント等を活用したPR企画・運営経験 新規事業・スタートアップ等、変化の大きい環境で広報体制や施策を立ち上げた経験
会社名/Company ネスレ日本株式会社 ネスレ ヘルスサイエンス カンパニー 部署名/Div&Dept マーケティング＆メディカルアフェアーズ統括部 ヘルス＆ビューティーグループ ポジション/マーケティングスペシャリスト ＊Business-level Japanese (speaking, writing & reading) is required for this position. ＊応募の際、次の書類をアップロードしてください：履歴書、職務履歴書 （新規の方はページ右下の“応募する”よりアカウントをご作成いただけます） |会社概要 ネスレ ヘルスサイエンスは、世界140カ国以上で医療介護施設向け栄養補助食品、科学的知見を取り入れたビタミン、サプリメント、一般消費者向け健康食品など、幅広いブランドを展開しています。私達のパーパスは、”Empowering healthier lives through nutrition”「栄養を通じて、より健康的な生活を支援する」ことです。 私達のビジネスは継続的に成長しており、その原動力は「付加価値性の高い製品」と「グローバルカンパニーとしての研究開発力」です。 |仕事内容 このポジションでは、一般消費者向けサプリメントブランドのブランドマネジメント業務をご担当いただきます。市場・競合・消費者分析を起点に、ブランド育成のためのプロモーション戦略立案・実行、KPI管理、オムニチャネルにおけるチャネル戦略開発、新製品開発企画まで、幅広く推進いただきます。 ・担当製品カテゴリーの市場、競合、消費者分析 ・ブランド育成のための消費者向けプロモーション戦略立案と実施、KPI管理 ・社内関連部署と協働した、オムニチャネル環境でのチャネル戦略開発 ・担当製品ブランドのウェブサイト、広告物、販促資材等の制作と管理 ・担当製品ブランドの製造・需給計画の管理 ・スイス本社をはじめとした海外拠点と連携した、海外製品の日本導入検討 ・新製品開発企画立案と実施（コンセプト、ネーミング、パッケージ開発） （変更の範囲）
Job Description: 職務概要 DXCテクノロジー・ジャパンのEAS部門にて、大手企業顧客を担当する営業職。ServiceNow、SAP、Salesforceに加え、Oracle、Microsoftなどのソリューション領域において、顧客のビジネス課題を起点に技術的な解決策を提案し、中長期的な取引関係を構築する。 主な業務内容 顧客課題の把握とソリューション設計 顧客のビジネス状況・契約条件・技術環境・予算制約など複数の制約条件を踏まえ、ビジネスと技術の両面から総合的な解決策を立案する。基幹システムやSaaS、ITILソリューションの提案経験を活かし、顧客固有の課題に即した提案を行う。 経営層への提案・信頼構築 CXOおよびIT部門シニアエグゼクティブに対し、PoC・デモを通じてソリューションの目的と導入メリットを分かりやすく説明する。会話・文書・プレゼンテーションを通じた説得力あるコミュニケーションにより、投資判断につながる信頼関係を築く。 案件推進とチーム連携 提案チーム・デリバリーチームにリーダーシップと戦略的ガイダンスを提供し、営業戦略と顧客のビジネス目標の整合を取りながら、交渉を経て案件をクロージングまで導く。 市場・競合インテリジェンスの活用 業界・市場・IT サービスの最新動向やアライアンス関係を継続的に調査し、自社ソリューションが顧客ニーズを満たしているかを検証・アップデートする。 求められる経験 基幹システム・SaaS・ITILソリューションの提案・営業経験（5年以上） 大手顧客を担当したIT業界での業務経験 ソリューション／プロダクトポートフォリオの作成・提案経験 コンサルティングセールス手法を実践できること ネイティブレベルの日本語、日常会話レベルの英語（読み書き含む） 求められる知識・スキル ERP/CRM/ITILいずれかの領域、あるいはOracle （構築/開発、移行、運用）、Microsoftなどの実務における、経営層/IT組織マネジメント層向け提案の知識 顧客要望を的確に聞き取り、解決策として言語化・構造化する力 高い交渉力と、役員クラスの顧客・社内メンバーの双方と対話できる対人能力 社内外の関係者（提案チーム、デリバリー、パートナー）を巻き込みながら案件を推進するリーダーシップ フォーマル・インフォーマル双方のネットワークを構築・維持する力 自社の戦略・製品を主要競合と比較して理解した上で、ビジネス価値を明確に提示する力 DXCテクノロジーでは、コミュニティの強いつながりが成功への鍵であると考えています。DXCのワークモデルは、対面でのコラボレーションを重視しつつ、社員の幸福度、生産性、個々の働き方、そして生活環境をサポートする柔軟性も提供しています。DXCは、誰もが活躍できるインクルーシブな環境づくりに尽力しています。 採用詐欺とは、架空の求人情報を求職者に提供する詐欺行為であり、通常は偽のウェブサイトや、企業を装った未承諾のメールなどのオンラインサービスを通じて行われます。これらのメールは、受信者に個人情報の提供や、違法な採用プロセスの一環として支払いを求めることがあります。DXCでは、ソーシャルメディアネットワークを通じて雇用のオファーを行うことはなく、採用プロセスのいかなる段階でも応募者に金銭や支払いを求めることはありません。また、求職者にIT機器やその他の設備の購入を当社の代理として依頼することもありません。採用詐欺に関する詳細はこちらをご覧ください。...
Who We Are Boston Consulting Group partners with leaders in business and society to tackle their most important challenges and capture their greatest opportunities. BCG was the pioneer in business strategy when it was founded in
Who We Are Boston Consulting Group partners with leaders in business and society to tackle their most important challenges and capture their greatest opportunities. BCG was the pioneer in business strategy when it was founded in
トランスパーフェクトは世界各地に100以上の拠点を展開し、高品質な言語ソリューションを提供しています。 今回は新規ビジネス開拓を中心とする営業活動を行う法人営業ディレクターを増員募集いたします。 ターゲットは【ゲーム業界】となりますため、ゲーム業界向け営業経験3-5年以上の方を希望しております。このポジションには流暢な英語力が必要です ビジネス開発ディレクターの責任は、ゲーム業界の対象顧客との新しいビジネスチャンスと関係を確立し、ゲーム言語の翻訳とローカリゼーション、ゲームのテスト (LQA と FQA)、ゲーマー サービスとコミュニティ サービス、その他のゲーム関連ソリューションなどのサービスを販売することです。 【業務内容】 アクションプラン策定・推進 新規顧客の開拓（架電、メール、DM郵送など） 見込顧客リストの作成および更新 顧客との価格や納期の交渉 顧客へのワークフローや納期の提案/説明、および見積もりの提示 制作部門への指示出し、提案、および進行状況の確認 日々の顧客フォローアップ（成果物の品質やサービスに対する満足度調査など） 業界のリサーチおよびイベントの開拓 【インターナショナルな営業チーム】 東京の営業チームは20～40代、インターナショナルなバックグラウンドを持った社員がほとんどです。ご入社後まずは営業活動に注力していただきますが、将来的にチームのマネジメントをお願いする可能性もあります。 【若手が活躍できる環境】 海外オフィスでマネジャーとして活躍している社員の大半が20～30代です。 30代でVPとして活躍している社員もおり、年齢にとらわれず「頑張った人が適正に評価される」環境がグローバル全体で整っています。 【基本的な採用プロセス - 3～4週間】 人事面接（英語）→ オフィス面接（日本語）→ 海外マネジャー面接（英語、1-2回）およびオンライン適性試験→最終オンライン面接（英語） 【年収・給与】 年俸制：経験に応じて、コミッション制 ※実際には年収の上限はありません。契約を取るほどお給料に反映されます。 社会保険完備 交通費支給（月額上限3万円） 【必須条件】 日本語：ネイティブレベル、英語：ビジネスレベル（目安：TOEIC880以上） 社内コミュニケーション（ミーティング、トレーニング等）で英語を使用します。
ウーブン・バイ・トヨタについて ウーブン・バイ・トヨタは、トヨタの100年に一度のモビリティ・カンパニーへの変革に寄与していきます。「自分以外の誰かのために」発明を続けたという歴史からインスピレーションを受けた私たちのミッションーそれは、モビリティの定義を拡げ、そしてモビリティが社会に貢献する方法を拡張し、人を想うイノベーションで、モビリティの常識に挑み続けることです。 私たちは4つの柱を中心に活動しています：自動運転・先進運転支援システム技術のAD/ADAS、SDV（ソフトウェア定義車両）のための車両ソフトウェア生産プラットフォームであるArene、モビリティのテストコースであるWoven City、そして協業基盤を支えるデジタル・インフラストラクチャのCloud & AIです。また、ビジネスに不可欠な機能がこれらのチームの実装を下支えし、一丸となって「事故ゼロ社会」と「幸せの量産」の実現に向けて取り組んでいます。 = チームについて 自動車業界におけるソフトウェア開発には、特有の課題があります。開発者は、クラウド環境、モバイルデバイス、組み込みシステム、車両にまたがって、ソフトウェアをビルド、テスト、セキュア化、デプロイする必要があります。また、安全で、ガバナンスが効き、可観測性があり、エンタープライズシステムと統合された、最新のAI活用ツールも必要とされています。 Developer Productivity部は、ウーブン・バイ・トヨタおよびトヨタグループ全体のエンジニアリングチームが、安全性、セキュリティ、品質を最優先にしながら、より速く開発を進められるようにするためのツール、プラットフォーム、ワークフローを構築しています。 この部の一員として、生成AIチームは、エンタープライズグレードのAIプラットフォームと、開発者向けのAI機能を構築しています。私たちは、大規模言語モデルへの安全なアクセス、AIゲートウェイ、社内AIツール、モデル利用のガバナンス、アイデンティティを考慮した認可、コスト管理、可観測性、エンジニアリングシステムとの統合に注力しています。 求める人材 Developer Productivityに向けたエンタープライズグレードのAIプラットフォーム機能を提供する、インパクトの大きい生成AIエンジニアリングチームをリードできるエンジニアリングマネージャーを求めています。複雑なエンジニアリングプロジェクトをリードし、エンジニアやステークホルダーと密に連携しながら、エンジニアリングチームのビルド、テスト、運用、デリバリーを改善する実践的なアクセラレーターを見極めた経験を期待しています。 顧客価値を深く重視し、エンジニアが実際に解決しようとしている課題を理解するために時間をかけられる方を求めています。要件を明確にし、適切な技術判断を行い、ソフトウェア設計に関する合意形成を支援し、複数のチームで利用できる信頼性の高いプラットフォーム機能の提供をリードしていただきます。 方向性を示しながら、実装の詳細にも十分に関与できる方を歓迎します。目標を定義し、優先順位を明確にし、不要な手戻りを減らし、チームのロードマップがDeveloper Experienceおよび生成AIの全体戦略と整合するようにリードします。導入状況、利用状況、品質、信頼性、ビジネス価値を測る指標を活用し、チームのインパクトを継続的に高めていきます。 Developer Productivity、プラットフォームエンジニアリング、エンタープライズ向け生成AIに関する最新の技術動向を理解し、それをチームにとって明確で意欲を引き出すビジョンへと落とし込める方を求めています。 Head of Developer Experience and Generative AIにレポートし、同ポジションと密に連携しながら、戦略の形成、実行のリード、そしてエンタープライズ規模で安全性、信頼性、有用性の高いAI機能の提供を支援していただきます。このポジションはハイブリッド勤務であり、週3日以上の出社が必要です。 業務内容 Developer Productivityにおけるエンタープライズ向け生成AIプラットフォーム機能の技術的な方向性を定義し、リードします Head of Developer Experience and Generative AI、エンジニア、プロダクトパートナー、セキュリティチーム、アイデンティティチーム、社内ステークホルダーと密に連携しながら、Generative AI Engineeringチームをマネージし、導きます
Why PlayStation? PlayStation isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Today, we’re recognized as a global leader in entertainment producing The PlayStation family of products and services including
Job Summary : Red Hat のコンサルティングサービスチームでは、通信事業者の変革をリードするコンサルティングサービスセールスを募集しています。 このポジションでは、クラウドネイティブアーキテクチャやアプリケーションモダナイゼーションから、アジャイルやAIなどの先進的なテクノロジー領域を横断的に取り扱います。横断的なテクノロジー領域の提案により、顧客の事業課題に対して具体的な変革アプローチを提案・推進します。 顧客の成功を最優先に据えつつ、必要となるサービスビジネスの機会を最大化することの両立が期待されます。社内外のステークホルダー（社内：アカウント営業やアーキテクト及びグローバルチーム、社外：部長からCxOレベル）と連携しながら、課題抽出から提案、契約、実行支援までを一貫してリードしていただきます。特定インダストリーを担当するため、業界横断での知見と、複数案件の優先順位を整理し行動する実行力と柔軟性が求められます。 また、個人の達成だけでなく、チーム／組織での知見共有や相互支援の姿勢も重要視しています。 Primary Job Responsibilities : ・Red Hat Servicesの販売：Red Hat のサービスポートフォリオ（コンサルティング、トレーニング、テクニカルアカウントマネージャー）の販売計画を立案・実行し、年間・四半期の販売／契約目標を達成する ・顧客および社内連携：顧客およびアカウント営業チームと連携し、販売機会の創出から契約締結、継続提案（クロスセル／アップセル）の一連のプロセスを主導する ・販売戦略の策定と実行：担当テリトリーの戦略と戦術（販売計画の立案及びテリトリ戦略など）を策定・実行する ・アカウント戦略策定：アカウント営業チームと連携し、ビジネス成長を促進するアカウント戦略を策定する。サービスのエキスパートとして、サービスビジネス機会を最大化すると同時に、Red Hat製品を含めたアカウント全体の成長を実現する戦略的な視点が必要 ・進捗管理と報告：販売計画の進捗と四半期の受注予測を報告します。計画と予測にギャップが生じた場合は、リカバリーのためのアクションプランを策定し、実行する責任を担う ・サービスオファリング改善：日本市場におけるニーズをグローバルチームにフィードバックし、サービスオファリングの改善をドライブする Required Skills: IT業界における5年以上の法人営業／サービス営業／技術営業／コンサルティングいずれかの実務経験 営業として、ビジネス課題の特定からソリューション提案〜クロージング〜導入支援まで一貫して担当した経験 年間／四半期の販売目標に対して、自ら計画を立案し、実行・改善を通じて達成した経験 複数のステークホルダーと協力してアカウント営業戦略を策定し、成功させた実績 複数のサービスとテクノロジー製品を組み合わせ、複雑な顧客課題を解決し、ビジネス価値を提供できるスキル テレコムインフラ、アジャイル開発、アプリケーションモダナイゼーション、クラウドネイティブアーキテクチャ、AIなど先進技術への基本理解と興味関心 短期間で顧客と信頼関係を構築できるリレーションシップスキル オープンマインドでグローバルチームと協業できる能力 日本語：ネイティブレベル、英語：ビジネスレベル Nice to
仕事内容 ネットワークライフサイクル全体におけるネットワーク自動化および自律型ネットワーク（Autonomous Network）能力の構築・拡大を推進します。 自動化、AI、Zero-Touch Provisioning（ZTP）、Zero-Touch Operations（ZTO）を活用した再利用可能なアセット、オファリング、および顧客向けソリューションを開発します。 また、国内外のチームとの連携を通じて、顧客エンゲージメントの強化、ビジネス成長、および組織能力の向上を推進します。 ミッション AI & Autonomous Networkチームにおいて、単なるデリバリー担当ではなく、価値創出と能力向上を牽引するプレイヤーとして活動する。 機能横断チームおよび各地域（グローバル）の専門チームと連携して業務を遂行する。 運用・障害対応から始まり、Runbook、自動化、AIOps、クローズドループ運用、さらには自律型ネットワークへと進化する能力開発を支援する。 通信事業者（CSP）およびエンタープライズネットワークの両領域に対して専門知識を適用する。 ロケーション 東京（弊社愛宕オフィス） ハイブリッド勤務可（在宅・出社） フルリモート不可 職務詳細 1. 戦略・ロードマップ策定 市場ニーズおよび事業成長に合わせて、ネットワーク自動化および自律型ネットワークの戦略、ロードマップ、ユースケース、能力開発を定義・推進する。 2. アセット・オファリング開発 提案活動、顧客案件、デリバリープログラムで活用可能な再利用アセット、アクセラレータ、オファリング、およびソリューションブループリントを構築する。 3. 顧客対応・コンサルティング ネットワーク変革、自動化、AIOps、自律型ネットワークに関する顧客向けディスカッション、アセスメント、ワークショップ、ソリューション検討をリードする。 4. 技術リーダーシップ 計画、設計、導入、運用、品質保証、最適化、Zero-Touch Provisioning（ZTP）、Zero-Touch Operations（ZTO）を含むエンドツーエンドのネットワークライフサイクル全体において技術的リーダーシップを発揮する。 5. 組織能力向上 社内能力開発を推進し、メンバーへの指導、ナレッジ共有、高度なネットワーク自動化および自律型ネットワーク専門家コミュニティの形成を支援する。 募集要項 必須： 技術知識・経験 以下のいずれかの領域における実践経験
Amazon Logistics(AMZL) では、アカウントマネジメント（物流領域）を担っていただける人材を募集しています。 本ポジションでは、Amazon 商品のラストマイル配送に関する戦略を具現化する立案、実行、そして、配送パートナー企業の管理までを行います。 具体的には、担当パートナーとのビジネス開発に関する協議、交渉、また契約や取引に関する様々なマネジメント業務を行っていただきます。また、パートナー横断的なプロジェクトや、新規事業の開発ならびにプロマネ等も担っていただき、Amazon配送ネットワークの発展・改善にパートナー企業との協業という観点で貢献いただきます。 ECマーケットの急成長を背景としたドライバー不足や、SDGsへの取り組み（脱炭素化）など、当社を取り巻く事業環境は大きな変化の途上にあります。その変化に適時に対応するための、新しいビジネス・モデルの構築が喫緊の課題となっています。この課題に対し、日本における流通ビジネスの変革者としての視点を持ち、Digitalizationの最先端を走るAmazonのリソースを最大限に活用し、既成概念にとらわれない柔軟な発想で課題解決をリードいただける方を求めています。 本ポジションの魅力は、大きな社会課題ともいえるラストマイル物流にハンズオンで関与し、日本における物流プロセスを作り上げる先駆者として、物流ネットワークの基盤を作り上げることにあります。 【Essential Functions: % of Time】 30%: 将来の配送戦略の立案、計画、予算化 (データマネジメント含む) 20%: パートナー企業との協業戦略・戦術の立案と実行 20%: 取引先とのビジネス的な実務交渉 と実行(契約書のドラフト作成/更新、社内システムへの反映を含む) 30%: 上記を実行するための、社内アラインメントの形成 【Amazon Logistics (AMZL)について】 Amazon Logistics(AMZL) は、アマゾンジャパン合同会社のオペレーション部門に属する、自社配送を統括する事業部です。 購買者様がご注文された商品は、大規模な物流センター（フルフィルメントセンター）から出荷され、最終的に Amazonの配送拠点に到着します。AMZLでは、この最終配送拠点から購買者様のご自宅に直接商品を届けるプロセス(ラストマイル)を担当しています。 AMZLのゴールは、ラストマイル物流を通して、お客様に更にご満足いただける高品質なCustomer Experience（顧客体験）を提供することです。 AMZLは、North Americaをはじめとした世界の各地域で拡大成長しており、物流業界出身者のみならず、様々なバックグラウンド、スキルをもったメンバーが同じゴールに向かって活躍しています。 新たな発想で物流のトレンドを切り開くことにご興味を持たれている方、社会課題の解決を担いたい方、柔軟な思考力を鍛え、ご自身の力を試したい方、自由度高く活躍したい方に適した環境です。 【アカウントマネジメントチームについて】
Job Summary 本ポジションでは、ラストマイルの物流拠点であるDelivery Station（DS）およびSub Same Day（SSD）の新規開所プロジェクトを主導するエンジニアを募集しています。建築・電気・空調・衛生・消火設備の多分野にわたる設計施工監理を総合的に担い、発注者の立場でプロジェクトの安全管理・工程管理・コスト管理を遂行します。年間複数拠点の同時立ち上げにおいて、各プロジェクトの設計品質と短工期の両立を図りながら、竣工・引き渡しまで一貫してリードします。安全管理では、工事請負業者が各種法令およびAmazonの工事安全基準を遵守できるよう、作業計画段階でのリスクアセスメントから工事期間中の安全パトロールまで一連の安全活動を推進します。万一の事故・災害発生時には再発防止策を立案し、工事安全基準へ反映します。工程管理・コスト管理では、複数の専門工事業者間の全体工程を調整し、コスト交渉を主導して予算内での竣工を実現します。さらに、過去のプロジェクト実績やデータを活用し、設計仕様・施工プロセスの標準化や簡素化を自ら提案・推進することで、拠点展開のスピードとコスト効率を継続的に改善します。社内の関連部門（オペレーション、調達、安全衛生等）と連携しながら、部署全体のプロジェクト推進力の向上に貢献します。 職務記述（内容、責任、遂行要件、他職務との関係等） 70% ― DS・SSD新規開所の設計施工監理 ・テナント物件の現地調査・設計要件の整理から、基本設計・実施設計のレビュー、施工監理、竣工検査・引き渡し ・建築・電気・空調・衛生・消火設備の各専門工事業者との工程調整およびコスト交渉 ・工事請負業者に対する安全管理（リスクアセスメント、安全パトロール、是正指示） 15% ― 設計仕様・施工プロセス・安全管理の標準化 ・DS・SSD向け設計標準（建屋仕様・設備仕様）の策定・改定 ・施工プロセスや安全管理手順の標準化・ドキュメント整備 15% ― 予算管理・コスト最適化 ・プロジェクト予算の策定・実績管理・差異分析 ・VE（バリューエンジニアリング）提案によるコスト削減施策の立案・実行 Related information ・所属部門:オペレーション技術開発 ・職種:エンジニア ・勤務地:東京オフィス ・オペレーション技術開発部門の社員インタビューはこちら ・エンジニア職の社員インタビュー オペレーション技術開発(JCFS)部門/東京オフィス勤務の社員S.U.さん オペレーション技術開発(JCFS)部門/関東DS勤務の社員M.U.さん Amazonは多様かつインクルーシブな職場づくりを目指しています。Amazonは男女雇用機会均等法を順守しています。人種、出身国、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性によって差別することなく、平等に採用選考の機会を提供しています。障がいをお持ちの方は、以下をご覧ください。https://www.amazon.jobs/disability/jp Key job responsibilities DSおよびSSDの新規開所プロジェクトにおいて、建築・電気・空調・衛生・消火設備の複合的な設計業務を行い、工事フェーズでは常に安全を最優先し計画通りにプロジェクトを完了させます。同時に複数のプロジェクトを担当することもあり、社内外および海外の関係者と協力し円滑にプロジェクトを進めます。優れたコミュニケーション能力と、折衝力を持ち合わせていることが求められます。 A day in
※このポジションの勤務地は東京都江東区を予定しています。 私たちのグローバルオペレーションネットワークは、日々何百万もの荷物と笑顔をアマゾンのお客様にお届けしています。私たちは、シフトアシスタントとして私たちのチームに加わってほしいと考え、意欲的で顧客重視の人材を探しています。この役割では他業種・職種も含めこれまでの経験、スキルを活かし、改善点を模索しながら、より便利でお客様に満足いただける高い品質のサービスを提供できるビジネスをつくる事、安全・快適・楽しい職場環境の構築を行う、将来の組織のリーダーを目指していただける事を期待しています。また、お客様の注文が適切な時間に適切な場所へ確実に配送されるよう、お客様の期待に応えることにおいても重要な役割を担います。 私たちの業務の流れには3つの主要な要素があります。 商品が保管され注文に備える「ファーストマイル」、注文品をお客様のエリアまで輸送する「ミドルマイル」、そして商品をお客様の玄関先までお届けする「ラストマイル」です。各拠点で運営方法に若干の違いはありますが、一貫して変わらないものが一つあります、それは顧客を第一に考える私たちのビジョンと献身的な姿勢です。 本ポジションはアマゾンの新しいエキサイティングな配送拠点で業務を行います。可能な限り最速でお客様のご自宅に商 品をお届けすることでお客様のカスタマーエクスペリエンスを向上します。私たちと一緒に歴史をつくりましょう！ ■業務内容■ 具体的にはマネージャーのサポートのもと、以下の業務に責任をもち遂行いただきます。 ① 安全・品質・作業効率の向上 安全安心な作業環境の維持・向上のため、日々の安全活動、品質チェックに加え、標準作業手順書の作成や多岐にわたる問題解決・改善活動を行います。 ② 日々のオペレーション対応 商品を入荷、在庫として管理し、注文があった商品を出荷するという一連の流れを各工程間で連携をとりながら、業務を円滑に進める事が求められます。お客様とお約束した期日までに商品を迅速かつ正確にお届けするため、時間ごとの計画に沿ってオペレーションを実施することに責任を持ちます。 ③ 新規プロジェクトの導入・セール時など、オペレーション拡大時の準備 新しいサービスやシステムの導入に備え、現場での手順変更・導入方法を検討し円滑な導入に向けて準備を行います。また、新規入職者でもAmazonの標準作業に則った手順がスムーズに身につくためのトレーニング構築やマニュアルを作成します。 ④ イレギュラーへの対応 作業で発生する様々な課題の原因を追求し問題解決を行います。また、再発防止策案の検討、実施を行います。 ※上記業務はマネージャーやチームのサポートのもと実施していただきます ※配送ステーション内での配送を通じて、物流の仕組みやマネジメントについて学ぶことができます ※社内公募により、マネージャーへのキャリアアップや他部署への異動機会もあります ※勤務は交代制（夜勤あり）です ※1日の流れ：以下ページをご参照ください。 先輩社員インタビュー ■福利厚生■ 下記ページをご確認ください。 福利厚生 | アマゾンジャパンキャリアサイト ■教育制度■ 入社後、約1週間はAmazonのリーダーとして必要な会社のカルチャーや、配送拠点の基本的な業務を一通り学ぶことができる座学の機会を提供します。各部署へ配属後は、トレーナーのもと、OJTで工程知識やツールの使用方法など基礎知識を学んでいきます。トレーニング資料も完備しており、相互に進捗を確認しながら独り立ちまでしっかりとサポートしますので、未経験者も安心してスタートができる環境です。 最先端の物流システムを学ぶことはもちろん、年齢・性別・国籍問わず様々な仲間と日々の業務を通して、次のステップとなるピープルマネージメントやビジネススキルを学ぶことができます。 ■キャリアパス■ シフトアシスタントからキャリアをスタートし、チームマネージャー、統括マネージャー、そして配送拠点の拠点長となった実績も多数あります。また、Amazonでは社内公募制度があり、国内外問わず他部署や異なる職種への異動にチャレンジし、社内で多様なキャリアを築くチャンスもあります。Amazonではご自身で学び成長することを推奨し、キャリア開発できるようサポートを行っています。 キャリアアップストーリー
Whether its the unique breadth of our integrated offering that covers Injectable Aesthetics, Dermatological Skincare and Therapeutic Dermatology products; or our commitment to recognizing and rewarding people for the contribution they make - working here isnt
部署紹介/Business Unit当社の「クラウド＆スマート・インダストリー・グループ（CSIG）」は、クラウドおよびインダストリー・インターネット戦略の推進を担い、クラウド技術、AI、ネットワークセキュリティの進化を通じて、スマート産業の革新的なソリューションを生み出しています。CSIG は、小売、医療、教育、交通など多様な産業のデジタル化を推進しながら、企業がより効率的にユーザーにサービスを提供できるよう支援しています。また、企業とユーザーを結びつける新たなインテリジェント産業エコシステムの構築にも取り組んでいます。 Cloud & Smart Industries Group (CSIG) is responsible for promoting the companys cloud and industry Internet strategy. CSIG explores the interactions between users and industries to create innovative solutions for smart industries via
主な業務内容： 生成AIを活用したアプリケーション脆弱性スキャンの技術検証 生成AIによる脆弱性検出の精度・有効性等を検証するための、検証用の脆弱なアプリケーションの作成 意図的に脆弱性を含めた検証環境／アプリケーションの設計・実装 お客様アプリケーションに対するソースコード診断・スキャンの実施 ソースコード診断に関する技術検証 SAST／DAST等の既存セキュリティ診断手法・ツールとの比較、検証 DevSecOps基盤／CI/CDパイプラインにおけるセキュリティ診断の技術検 Requirements 【希望のスキル感】: Webアプリケーションの設計・開発経験 アプリケーションセキュリティに関する知識・経験 Webアプリケーションの脆弱性に関する知識 ソースコード診断、脆弱性評価、コードスキャン等に関する知識・経験 技術調査、PoC、検証を自ら進め、結果を整理できる能力 脆弱性を意図的に組み込んだ検証用アプリケーション／環境の構築経験 SAST／DASTに関する知識・経験 DevSecOpsに関する知識・経験 CI/CDパイプラインへのセキュリティツールの導入・連携経験 生成AI／LLMを活用したソースコード解析、脆弱性評価等に関する知識 セキュリティ製品／ツールの比較・評価・選定経験...
Full-stack Application Engineer Company presentation Eureka Robotics is a deep-tech startup originating from Singapore, delivering cutting-edge robotic and AI technologies under our core philosophy: “Physical AI that Delivers.” We develop advanced robotic systems capable of performing
会社について Streamhubは、テレビ・オーディオ・ストリーミングを横断したトータルオーディエンス測定、プランニング、ターゲティングを提供するグローバルな分析プラットフォームです。「視聴データを、メディア業界の誰もが実務で使える状態にする」ことをミッションに、各国の放送局、ストリーミング事業者、広告代理店にサービスを提供しています。高度な分析、AIを活用したインサイト、スケーラブルなエンジニアリングを組み合わせ、メディア・広告のバリューチェーン全体にわたる課題解決に取り組んでいます。 現在、東京・バンガロールの両拠点でチームを拡大しています。B2Bのテックスタートアップという環境で力を発揮したい方を歓迎します。 募集の背景とポジションの位置づけ 本ポジションは、一般的なアカウントマネジメント職とは異なります。顧客・プロダクト・技術が交わる場所に立ち、顧客に対しては「このプラットフォームで実際に何ができるのか」を率直に語れる存在として、プロダクト・エンジニアリングに対しては現場の実態を正確に持ち帰る存在として、双方から信頼される役割です。 業務は大きく2つの軸に分かれます。1つは担当アカウントの技術面を主導すること。もう1つは、顧客のデータパイプラインや社内業務のどこにAIが価値を生むかを見極め、自ら実装し、その知見をStreamhubのAIロードマップに還元することです。 カントリーマネージャーの直下で、エンジニアリングと密に連携しながら、日本およびAPAC地域におけるStreamhubの技術面の窓口を担っていただきます。 仕事内容 1. 担当アカウントの技術オーナーシップ・技術ディスカバリー 担当アカウントの技術的な関係構築を主導し、表面的な機能要望にとどまらない議論の場をつくる 顧客とイノベーションワークショップを実施し、測定・分析の課題に対してAIとStreamhubのプロダクトで何が可能になるかを提示する 日本・APAC顧客の技術面の一次窓口として、難易度の高い課題を顧客と一緒に整理する 複雑な技術要件・データ要件を、プロダクトとエンジニアリングがそのまま着手できる要件に整理し、意図の抜け落ちを防ぐ 信頼の獲得、解約防止、取引拡大につながる長期的な技術リレーションを構築する 技術者・ビジネス層それぞれに合わせて内容の深さと切り口を変えながら、プラットフォームのデモンストレーションを行う 顧客の目的に照らしてStreamhubの価値を明確に示す技術提案書を作成する 得られた技術ナレッジを社内に共有し、顧客対応の技術水準を引き上げる 2. AI活用の推進 顧客のデータパイプライン、測定プロセス、社内のデリバリー業務にAIを組み込んだワークフローを設計し、提案だけでなく実装まで担当する データ連携、品質チェック、異常検知、インサイト生成の各領域で、大規模言語モデル・自動化・AIツールが効果を発揮する箇所を特定する Airflow、Kubernetes、AWSGCP上に構築された顧客データパイプラインの監視・運用を行う 新しいAIツールを評価し、顧客および自チームにとって実際に効果のあるものを見極める 3. プロダクト開発への貢献 顧客とプロダクトチームをつなぐフィードバックの経路として機能し、現場で得た気づきを根拠のあるプロダクト提案に変える 顧客全体から得たインサイトを傾向として整理し、優先順位付けの判断材料を提供することでプロダクトの方向性に貢献する オーディエンス測定、アドテク、AIの業界動向を常に把握し、ロードマップが市場の方向性を反映した状態を保つ ロンドン・バンガロールのエンジニアリングプロダクトチームと連携し、デリバリー品質の統一とナレッジ共有を進める 応募要件 B2Bテクノロジー企業において、エンタープライズ顧客との技術的な折衝が中心となる職務テクニカルアカウントマネージャー、ソリューションアーキテクト、セールスエンジニア、テクニカルプロダクトマネージャー等の経験5年以上 アカウントマネジメントの目標達成経験、または新規受注のクロージングを実質的に支援した実績 オーディエンス測定、リサーチ、広告、またはメディア・アドテク企業で利用される分析技術システムに関する実務経験2年以上 顧客のニーズを詳細に聞き取り、社内で議論し、顧客・社内の双方に能動的に提案できるコミュニケーション力 分析基盤・データパイプラインの一般的な仕組みETL、パイプライン、API、クラウドインフラに関する基本的な理解 少人数チームでの就業経験。専門性の高さに加え、チームで成果を出すことに長けていること
【ラピュタロボティクスについて】 私たちは、「きつい」「汚い」「危険」な仕事を自動化し、人々がより知的で創造的な仕事にチャレンジできる社会を実現したいと考えています。世界でも最先端の制御技術およびフィジカルAI技術を活用した、ロボティクスプラットフォームやロボットソリューションの開発と、企業への導入・運用支援を行うことで、この社会の実現を目指しています。 これまでの資金調達額は100億円以上にのぼり、毎年右肩上がりの成長を続けています。30ヶ国以上から200名以上の多国籍メンバーが集まり、日本・インド・アメリカを拠点に事業を展開しています。 現在弊社では、ロボティクス革命のさらなる推進に向けて、熱い志と豊かな才能を持った仲間を募集しています。 【主力製品】 ラピュタASRS（自在型自動倉庫）: 既存の倉庫空間に柔軟に設置できるモジュール式の自動倉庫システムです。ブロックのように組み立て可能な棚構造を採用し、どんな形状の倉庫にも対応できます。“歩行レス”の作業環境を実現し、作業生産性を従来比で最大10倍程度に高めることが可能です。また天井近くまで垂直方向の空間を活用できるため、保管効率も最大2.5倍に向上します。国内での稼働実績も大幅に増えています。 ラピュタPA-AMR（ピッキングアシストロボット）:人と一緒に移動してピッキング対象まで誘導・搭載することで作業員の歩行距離を削減し、生産性を約2倍に高めます。既存の倉庫レイアウトや設備を大きく変更せず導入できるため、稼働中の現場にも容易に適用可能です。2020年に製品化されて以降、国内ピッキング支援ロボット市場で約7割というトップクラスのシェアを獲得しております。 ラピュタAFL（自動フォークリフト）: パレット単位の荷物搬送作業を自動化する自律走行フォークリフトです。2023年に初公開され、顧客から好評を得ており、現在複数の倉庫で実運用が始まっています 【役割と責任 】 ラピュタロボティクスにおいてのセールスは、役割に応じて複数の職種に分かれています。ご経験と志向性に応じて、以下のいずれかの職種を担当していただきます。各職種が連携し、バトンを繋ぐことで顧客の成功を実現します。 ■ インサイドセールス（Inside Sales） 役割： 商談機会の創出とリード（見込み顧客）の育成（ナーチャリング）。 内容： マーケティング活動で得られたリードに対し、電話やメール、セミナー等を通じてアプローチ。顧客の潜在的な課題を掘り起こし、適切なタイミングでフィールドセールスへ質の高い案件を供給します。パイプライン構築の起点となる重要な役割です。 ■ アカウントセールス（Account Sales） 役割： 大手物流企業（3PL）や大手メーカー（荷主）等の特定重点顧客における継続的な案件創出（獲得）と価値の提供 内容： 既に導入実績のある、あるいは深い関係性を持つ特定顧客や多拠点への横展開や新プロダクトの追加提案を行います。２：未導入のターゲット顧客に対して中長期的なアプローチも用いた開拓を行います。顧客の経営戦略に深く入り込み、長期的なビジネスパートナーとしての地位を確立します。 ■ パートナーセールス（Partner Sales ） 役割： 販売代理店、物流機器メーカー、SIerとの提携による「案件創出・売れる仕組み」の構築。 内容： パートナー企業の営業・導入能力の底上げを図り、Rapyuta製品を組み込んだ共同提案や共同イベントを主導し、案件の創出を担います。1対Nのレバレッジを効かせた、爆発的な市場拡大を担います。 ■ フィールドセールス（Field
JD in Japanese follows. 英文の後に和文JDをご覧いただけます。 Class of 2028, 28卒対象 / Software Engineer Internship - Mercari Group Mercari is far from a finished product. It is precisely because we are a work in progress that there is