Job descriptions may display in multiple languages based on your language selection. What we offer: At Magna, you can expect an engaging and dynamic environment where you can help to develop industry-leading automotive technologies. We invest
Join our Team ポジション名 採用コーディネーターインターン ポジションの目的 本ポジションは、エリクソンのタレントアクイジション（Talent Acquisition / TA）機能を支える採用オペレーションをスムーズかつ効率的に進めることを目的としたインターンポジションです。 インターンとして、面接調整、オファー・契約書作成サポート、リファレンスチェックやバックグラウンドチェック（BGV/Vetting）、プレオンボーディング事務、各種レポーティングなど、採用プロセスに関わるオペレーション業務をサポートしていただきます。 TA GSSC（グローバルTAセンター）や日本のHR/TAチームと連携し、候補者・TAパートナー・採用マネジャーに対して、正確でコンプライアンスを満たしたスムーズな採用体験を提供することが重要な役割となります。 ポジションの魅力 ・複雑なプロセスや細かなタスクを整理しながら進めることが好きな方 ・人を支える裏方の仕事にやりがいを感じる方 ・グローバルな採用チームの一員として、ローカルの採用業務を運営したい方 このインターンでは、日本における採用オペレーションの「エンジン」として、各ステップを滞りなく進め、書類を正しく処理し、候補者や採用マネジャーが安心してプロセスを進められるよう支援します。グローバルなTA環境の中で、ローカルのプロセス運営とコミュニケーションを経験できるポジションです。 主な業務内容 1. オペレーション調整・プロセスマネジメント 担当領域における採用オペレーションのサポート 面接日程の調整・案内 オファー／契約書関連の事務処理補助 BGV/Vetting（バックグラウンドチェック）関連の手続き補助 プレオンボーディング／オンボーディング関連事務（書類案内・回収など） 標準化されたプロセスガイドライン・業務手順書に沿って、タスクを正確に、合意されたSLA内で完了することを目指します。 TAパートナーや採用マネジャーと連携し、エリクソンのポリシーおよび日本の法令・規制に沿ったオファー・契約・オンボーディング関連書類の準備・処理をサポートします。 2. ステークホルダーとのコミュニケーション・協働 TAパートナー、採用マネジャー、HRチーム、法務など関係者との円滑なコミュニケーションを構築・維持します。 担当するオペレーションプロセスについて、関係者の窓口として、ステータスや次のステップ、タイムラインなどを分かりやすく伝えます。 候補者・社内ステークホルダーへのタイムリーなアップデートやフォローを行い、期待値を適切にマネジしながら採用活動を予定通り進めることを支援します。 3. データ管理・レポーティング SAP SuccessFactorsなどの採用管理システム及び関連ツール上で、候補者情報や求人情報を正確に登録・更新します。
職務概要 ERMでは、建設プロジェクトにおける安全衛生環境（Construction Safety / HSE）コンサルティング業務をリードできるコンサルタントを募集しています。本ポジションでは、国内外のクライアントに対し、建設現場における安全管理体制の構築、リスク評価、安全監査、安全文化の向上支援などを提供し、プロジェクトの安全かつ効率的な遂行を支援します。 Why This Role Matters ERMで安全な建設プロジェクトの実現をリードする データセンター、半導体、製造業、インフラ、再生可能エネルギーなどの大規模建設プロジェクトでは、安全衛生環境（HSE）がプロジェクトの成功を左右する重要な要素となっています。建設プロジェクトの高度化・複雑化が進む中、クライアントは法令遵守のみならず、より高度なリスク管理や安全文化の定着を求められています。 本ポジションは、安全監査、リスクアセスメント、安全管理体制の構築、安全文化の醸成を通じて、クライアントの安全で効率的なプロジェクト遂行を支援する役割を担います。 また、人命・資産・企業価値を守るための戦略的な安全マネジメントを推進し、より安全で持続可能な建設プロジェクトの実現に貢献します。 What Your Impact Is Managing Consultantとして、国内外のクライアントに対するConstruction Safety / HSEプロジェクトをリードし、建設現場における安全リスクの低減と安全パフォーマンスの向上を実現します。 安全監査、リスク評価、安全文化向上施策の推進を通じて、クライアントのプロジェクト成功に貢献するとともに、若手コンサルタントの育成やチーム運営を通じてERMのSafety & Riskチームの成長を支援します。 また、国内外のERM専門家と連携しながら複雑なプロジェクト課題に対応し、クライアントに長期的な価値を提供します。 主な業務内容 建設プロジェクトにおける労働安全衛生・環境（HSE）支援 安全監査（Safety Audit）および現場安全パトロールの実施 リスクアセスメントおよびハザード分析の実施 安全管理計画、安全手順書、安全基準の策定支援 元請会社、施工会社、協力会社との安全会議への参加 安全KPIのモニタリングおよび改善提案 事故・災害発生時の原因分析および再発防止策の策定支援 安全教育・トレーニングの企画および実施
職務概要 Managing ConsultantまたはPrincipal Consultantとして、ERMのSafety & Riskチーム（アジア太平洋地域、特に日本）における事業および技術領域をリードします。技術的卓越性の向上、事業成長の推進、人材育成を担うシニアリーダーシップポジションです。戦略的マネジメント、クライアントエンゲージメント、高度な専門知識を組み合わせながら、石油・ガス、化学、ハイテク業界を中心としたクライアントに対し、世界水準の安全・リスクソリューションを提供します。 このポジションの魅力 ERMでアジア太平洋地域の安全な事業運営を支える 急速に変化するアジア太平洋地域において、産業界の安全かつ持続可能な事業運営のあり方を形づくる重要な役割です。プロセスセーフティ、HAZOPレビュー、SIL評価、高度なリスクモデリングなどの専門知識を活かし、国内外を代表する企業の重要な意思決定に貢献します。 法令遵守への対応にとどまらず、人命・資産・環境を守りながら持続可能な成長を実現するためのリスクマネジメント戦略の策定を支援します。ERMでは、一つひとつのプロジェクトが業界における安全性向上を推進する機会となり、より安全でレジリエントな社会の実現につながっています。 このポジションで実現できること 複雑かつ社会的・事業的インパクトの大きいプロジェクトをリードし、クライアントの持続可能な価値創出と事業成長を支援します。 また、チームメンバーの育成やインクルーシブで協働的な組織文化の醸成を通じて、ERMのコンサルティングケイパビリティの強化に貢献します。 クライアントとの長期的な信頼関係の構築、新たなソリューションやサービスの創出、事業開発の推進を通じて、クライアントの成功とERMのPurposeの実現を牽引するポジションです。 主な業務内容 1. リーダーシップ・人材マネジメント 高い技術力を持つSafety & Riskチームの構築・運営 メンタリングや知識共有を通じた継続的な組織能力向上 人材育成、研修、エンゲージメント向上、定着施策の推進 ERMの地域横断チームとの連携強化 無事故・無災害を実現するHealth & Safety文化の醸成 将来のリーダーとなるSafety & Riskコンサルタントの育成 2. 事業開発・顧客マネジメント 日本市場におけるSafety & Riskサービスの成長戦略策定および実行 クライアントとの関係構築・拡大によるリピート案件創出 提案書作成および新規・既存顧客向けの営業活動リード
Job descriptions may display in multiple languages based on your language selection. What we offer: At Magna, you can expect an engaging and dynamic environment where you can help to develop industry-leading automotive technologies. We invest