アイデンティティセキュリティ基盤「Josys」について Josysは、企業内のあらゆる認証情報（アイデンティティ）を統合的に管理・防御する、AI駆動のアイデンティティセキュリティ基盤です。従業員・業務委託先のアカウントに加え、AIエージェントやサービスアカウントなど、人・AI・システムを横断して増加する認証情報を一元的に可視化し、守ります。 ダークウェブ起点の認証情報漏洩・感染端末の検知、AIエージェントの自動発見と管理、ポリシーにもとづくAIの自律型セキュリティ対応を中核に、SaaS統合管理で培ったアクセスガバナンスやライセンス最適化の機能を統合。権限管理やリスク対応を自動化し、セキュリティ人材不足のなかでも運用負荷を抑えながら、組織全体のアイデンティティを守ります。 Josysは、すべてのアイデンティティ、すべてのアプリケーションを、AIで守ることを通じて、日本企業が安心して事業活動を行える環境づくりを推進してまいります。 解決する課題 急速に利用が拡大するSaaS・AIアプリにより、世界中のコーポレート部門は複雑な管理業務を求められる状況にあります。また、昨今のサイバーセキュリティインシデントでは、漏洩したIDを用いた攻撃がスタンダードとなっており、エンタープライズを中心により高いレベルでの対策が急務となっています。 一方で、求められる速度に管理が追いつかず、管理の抜け・更新漏れ・管理主体の分散など、企業のITガバナンスは危機的な状況にあります。これはコロナ禍を経てSaaS利用が増大した背景があり、日本だけでなくグローバルで同時多発的に発生している新しい課題であり、企業規模に関わらず多くの企業が抱えている経営リスクです。 そこで求められるのは、AIによってアイデンティティ・SaaS・デバイスの情報を統合的に管理し、リスクを最小化しながら運用を効率化することです。ジョーシスはAI Drivenなマネジメントプラットフォームを通じて、現場のオペレーションまで一貫して支援し、企業のアイデンティティ管理におけるガバナンス向上とセキュリティリスクの最小化に寄与します。 日本発グローバル企業への挑戦 海外発SaaSを国内で使う機会は多いものの、グローバルで使われる日本発SaaSはほとんどないのが実情です。それだけ グローバルプロダクト を事業として成功させることの難易度は高いとも言えます。JOSYSはそんな現状を打ち破り、日本をマザーマーケットとしながら世界でも使われるサービスを提供していくチャレンジの真っ只中にいます。この難易度の高い課題を、優秀なグローバルの同僚と共に、自分自身の手で創り上げていく熱い想いのある方を募集しています。 概要 今回募集するのは、日本のマーケティングチームにおけるコンテンツおよびクリエイティブ領域の推進メンバーです。 本ポジションでは、年間数億円にのぼる豊富な投資額と、すでに保有している膨大な顧客リスト・パートナー資産をレバレッジにして、コンテンツの力、そして「デザインの力」でビジネスを強力に動かしていくクリエイティブマーケターを募集します。 イベントごとに約3,000枚規模の制作物の配布や、大規模な展示会・イベントへの出展など、自分の手掛けたクリエイティブや文章が市場に与えるインパクトを肌で感じられる、エキサイティングなフェーズです。 業務内容 コンテンツマーケティングの企画・制作・運用 認知拡大、リード獲得、およびナーチャリングのための各種コンテンツ（お役立ち資料、ホワイトペーパー、事例記事、メルマガ等）の執筆・編集 クリエイティブ・デザインの企画・制作 展示会やイベント用ノベルティ、配布物（年間約3,000枚規模）、チラシ・パンフレットなどのグラフィックデザイン Webサイト、LP、バナー広告などのデジタルクリエイティブの企画・デザイン イベント出展に伴うクリエイティブディレクション 出展イベントにおけるブースデザインや配布用クリエイティブの落とし込み、および一連の制作管理 ビジネス視点でのクリエイティブ改善（PDCA） ただ「作る」だけでなく、どのコンテンツやデザインがビジネス成果（リード獲得数や商談化率など）につながったかを定量・定性的に振り返り、次なる施策へレバレッジをかける このポジションの魅力 最高峰のプロダクトとデザイン環境: グローバルレベルで磨かれたプロダクトと、高いデザイン水準の中でクリエイティブを追求できます。 圧倒的なスケールと投資額: 年間約3億円規模の潤沢なマーケティング/認知投資予算があり、自分のアイデアを妥協なく形にできるチャンスがあります。 巨大なレバレッジ機会: 既に多くの顧客リストやパートナーネットワークが構築されているため、あなたが作った1枚のバナー、1つのコンテンツが瞬時に何万人ものターゲットに届く、インパクトの大きい環境です。 求める経験 必須（MUST） 3〜4年程度の社会人経験、またはそれと同等の実務経験
業務内容 MAHLE東アジア地域の責任者であるマーレジャパン株式会社の代表取締役を幅広く補佐する役割を担います。 補佐業務は、次の2類型に分けられます。すなわち、① 戦略プロジェクト & ビジネス分析、②経営層サポート & オフィスマネジメントの2種類です。 多忙な代表取締役をサポートする業務であることから、スピード感や先読み能力、高いコミュニケーション能力が求められます。経営者と近い目線で日々業務を行うため、社会人として大きく成長することができます。 〈プログラム紹介動画はこちら〉MAHLE Career Germany | Global Career Starter Program ①戦略プロジェクト & ビジネス分析 主要な戦略イニシアチブの主導または参画 調査、データ分析、取締役会・投資家レビュー・業界会議向け資料の作成 会議への参加、主要ポイントの記録、アクションアイテムのフォローアップ オペレーションデータを分析し、トレンド、改善機会、課題を特定 ②経営層サポート & オフィスマネジメント コミュニケーション文書、プレゼンテーション資料などの作成・編集 機密情報の厳格な取り扱い 代表取締役と社内外ステークホルダーとの連絡窓口としての役割 応募資格 必須条件 2026年9月までに卒業見込みで、2026年10月に入社可能であること 平均以上の成績を有する学位（例：経営学、法学など） 関連するインターンシップによる初歩的な実務経験（自動車業界であれば尚可） 海外留学または海外インターンシップなどの国際経験 高いモチベーション、好奇心、職業的・人格的成長への強い意欲
Work ScheduleStandard (Mon-Fri) Environmental ConditionsOffice Job Description Executive Assistant to CFOは、CFO（最高財務責任者）の業務を円滑かつ効率的に推進するため、スケジュール管理、会議運営、社内外との調整、資料作成、出張手配、電子稟議システム（AAM）の管理・運用, プロジェクトマネージメントなど、幅広いエグゼクティブサポートを担当します。 本ポジションには、高い機密保持意識、正確性、優れた調整力、先を見越した対応力が求められます。CFOの優先事項を理解し、国内外の経営陣、Finance部門、各事業部門、海外本社およびグローバルチームとのコミュニケーションと業務プロセスを支援します。 また、電子稟議システム（AAM）の安定的かつ適切な管理・運用を担い、社内規程およびコンプライアンスに則った申請・承認プロセスの定着と継続的な改善を推進します。 主な業務内容 電子稟議システム（AAM）の管理・運用 電子稟議システム（AAM）の日常的な管理・運用 申請・承認フロー、ユーザー権限、マスターデータの設定および更新 稟議申請の内容確認、進捗管理、不備対応および関係者へのフォローアップ システム利用に関する社内問い合わせ対応およびトラブルシューティング 運用ルール、マニュアル、申請テンプレート等の整備および更新 利用状況のモニタリング、課題の特定および業務プロセスの改善 社内規程およびコンプライアンスに沿った申請・承認プロセスの適正な運用 Finance、法務、IT、購買、各事業部門および海外関係部門との連携・調整 システム変更、組織変更、承認権限変更等に伴う各種設定および関係者への周知 エグゼクティブサポート CFOの複雑なスケジュール、会議および優先順位の管理 国内外の経営陣、Financeチーム、各事業部門および外部関係者との日程調整 会議招集、アジェンダ作成、資料準備、議事録作成およびアクションアイテムのフォローアップ 国内外の出張手配、旅程作成、ビザ・宿泊・移動等の調整および経費精算 CFO名義のメール、文書、報告資料、プレゼンテーション等の作成・編集・校正 日本語および英語による国内外の関係者とのコミュニケーション ステークホルダーマネジメント JLTメンバー、Financeチーム、各部門責任者との連携 海外本社、リージョナルFinance、グローバルチームとの連絡・調整 金融機関、監査法人、税理士法人、外部アドバイザー、取引先等との調整 社内外の関係者に対する迅速かつプロフェッショナルなコミュニケーション 組織横断的な課題や依頼事項の進捗管理およびフォローアップ
Why PlayStation? PlayStation isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Today, we’re recognized as a global leader in entertainment producing The PlayStation family of products and services including
職種 正社員 職務明細 【勤務地】東京都 【勤務時間】10:00 - 18:00 【休日・休暇】完全週休二日制（土日）、祝日、年末年始休暇 【雇用形態】フルタイム正社員 【応募資格】日本語・英語：ネイティブレベル または ビジネスレベル以上 【給与・待遇】経験・能力に応じて決定（面談の上、優遇）、業績に応じたインセンティブ（ディスクリショナリーボーナス）あり Gemini Groupについて ビジョンを、行動へ。 Gemini Groupは東京を拠点とするコンサルティング会社です。パブリック・アフェアーズ、政府渉外、戦略的コミュニケーションを専門とし、日本の複雑な政治・ビジネス環境の最前線で、クライアントの戦略的目標を確かな成果へと導いています。 私たちの強みは、地域に根ざした深い洞察力と文化的な配慮、そして妥協なき正確さへのこだわりにあります。政策立案者や規制当局、業界リーダー、学術機関、そして一般市民と直接対話し、信頼関係を築きながら、社会に大きな変革をもたらしています。 クライアントのチームに深く入り込み、目標と具体的な戦略を一体化させることで、新たな可能性の扉を開き、持続的な価値創造を実現しているのです。 このような環境で、自らの専門性を活かし、日本の未来を共に切り拓いていく情熱ある方のご応募を心よりお待ちしています。 日本における「影響力」は、即興で得られるものではありません。 それは、洞察力、信頼性、そして卓越した実行力によって築かれるものです。 私たちは、それを確実に提供します。 詳細につきましては、公式ウェブサイト（www.geminigr.com）をご覧ください。 ポジションの概要 現在、Gemini Groupでは、チームの成長に伴いパブリック・アフェアーズ コンサルタントを募集しています。このポジションは、プロジェクトの主体的な推進やクライアントとのリレーションのリード、さらに当社の戦略的方向性への貢献が求められる重要な役割です。 コンサルタントとして、プロジェクトの企画立案から実行までの一連のマネジメントを担っていただきます。クライアントとの主たる窓口として信頼関係を築くとともに、社内外の関係者との調整・連携を行い、プロジェクトの円滑な推進に貢献していただきます。 また、ジュニアスタッフの指導・育成、タスクの適切な割り振り、複数の業務ラインにおける成果物の品質管理も重要な役割の一つです。高い専門性とリーダーシップを発揮し、チーム全体のパフォーマンス向上に寄与していただくことを期待しています。 職務範囲および報酬は、候補者のご経験や、クライアント対応を伴うリーダーシップポジションとしての期待に対する適応力を総合的に考慮し、決定いたします。 スキル・資格 求める資格・条件 - 適応力が高い方：あいまいな状況や優先順位の変化にも柔軟に対応できる方 -
職種 常駐ベンダー 職務明細 ■コンデナストについて 当社は、出版、デジタル、ビデオ、SNSなど多様なプラットフォームを通じ、世界32の地域・10億人以上の消費者にカルチャー、ラグジュアリー、セレブリティなど幅広いジャンルのコンテンツを届けるグローバルメディアカンパニーです。 日本ではVOGUE, GQ, WIREDの3ブランドを展開しており、グローバルではVanity Fair, The New Yorker, Condé Nast Traveler, Bon Appétitなど多数の媒体を展開しています。ブランドを通じて多様なカルチャーにポジティブな影響を与え、社会をよりよくすることを目指し、情熱をもって一緒に働いていただける方を募集しています。 ■概要／目的 Beauty Editorは、VOGUEのデジタルプラットフォーム向けのビューティー特集記事の制作、委託、編集を担当します。 デジタルネイティブのエディター兼ライターとして、グローバルおよびローカルなインターネットネイティブのトレンドやカルチャーを知る 目となり耳となっていただきます。日本におけるVOGUEの新たな話題作りをリードする重要な役割であり、日本やアジアで起きているあらゆる出来事やトレンドのアンテナとして、コンデナスト・グローバルでも展開されます。 スキル・資格 必須要件 ・プリント＆デジタルメディア（主にテキスト系コンテンツ）での編集業務の経験 ・SEO,SNSリテラシー ・モードファッションとビューティーへの興味関心 ・VOGUEメディアへの興味関心をお持ちいただいている方を歓迎いたします 歓迎要件 ・英語力（グローバル編集部との連携／英語記事からの翻訳記事作成／海外取材・リサーチなど） 業務内容 1.『VOGUE』全チャネルにおけるコンテンツの企画／取材／編集／進行管理 （主にビューティーの記事を担当） ・Print,Web, SNS, Video,Eventなど 2. 『VOGUE』のビジネスサービス、タイアップコンテンツの企画／取材／編集／進行管理 （主にビューティーの記事を担当） 3. プロジェクト・マネジメント ・イベント（タイアップ含む）の企画・制作・運営 学歴
職種 正社員 職務明細 Condé Nast is a global media company, home to iconic brands including Vogue, The New Yorker, GQ, Glamour, AD, Vanity Fair and Wired, among many others. The companys award-winning content reaches 84 million
This job requires Japanese language ability. JD is available in Japanese only. Consumer Support Contents & Training Management Specialist - Mercari 雇用形態： 正社員 働き方： フレックスタイム制（コアタイムなし） 勤務地： 六本木 詳細はキャリアサイトの募集要項よりご確認ください メルカリグループについて あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる 「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。2013年、創業者の山田進太郎が世界一周の旅で抱いた課題意識から、フリマアプリ「メルカリ」は生まれました。私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。 テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していきます。メルカリグループの目指すべき方針については Mercari Culture Doc
世界的なラグジュアリーブランドで、360度のコミュニケーションをリードできる非常に魅力的なポジションです。PR、メディア戦略、VIP・インフルエンサー施策、チームマネジメントまで幅広く携わり、日本市場だけでなくグローバルチームとも連携しながらブランドの成長に大きく貢献できます。 企業情報 洗練されたミニマルなデザインとタイムレスな世界観で知られ、プレタポルテ、レザーグッズ、ハンドバッグ、シューズ、アクセサリー、クチュールまで幅広いコレクションを展開しています。すべての製品は卓越したクラフツマンシップと最高品質の素材、そして独自のクリエイティブなビジョンを体現しており、現代ラグジュアリーファッションを代表するブランドの一つとして高い評価を得ています。 職務内容 * 日本市場におけるPR・コミュニケーション戦略の立案・実行 * コレクションや新商品のローンチに向けた統合コミュニケーション施策の企画・運営 * ファッションメディア、編集者、スタイリスト、KOL、インフルエンサー、VIPとの関係構築・強化 * プレスイベント、プレスプレゼンテーション、ブランドイベント、海外プレスツアーの企画・運営 * プレスリリースの作成・配信、およびメディア露出の分析・レポーティング * ペイド・オウンド・アーンドメディアを活用したメディア戦略の立案・実行 * メディア予算の管理、キャンペーン効果の分析、および改善提案 * ファッション、アート、音楽、カルチャー分野での新たなパートナーシップの開拓 * VIPドレッシング、インフルエンサー施策、ギフティング、SNS露出の企画・管理 * PRチームのマネジメントを行いながら、日本・海外の関係部署と連携し、一貫したブランドコミュニケーションを推進 理想の人材 * PR・コミュニケーション分野で10年以上の実務経験 * メディアリレーションおよびPR戦略の豊富な経験 * ファッションメディア、編集者、スタイリスト、インフルエンサーとの強いネットワーク * ラグジュアリー、ファッション、アート、音楽、カルチャーへの高い関心 * メディア戦略やキャンペーンの企画・実行・分析経験 * プロジェクトマネジメントおよびチームマネジメント経験 *
職種 正社員 職務明細 ■Condé Nastについて Condé Nast（コンデナスト）は、Vogue、The New Yorker、GQ、Glamour、AD、Vanity Fair、Wiredなど、多くの象徴的なブランドを擁するグローバルメディア企業です。同社の受賞歴あるコンテンツは、84百万人の読者にプリントで、デジタルでは367百万人、ソーシャルプラットフォームでは379百万人に届き、毎月10億以上のビデオ閲覧数を生み出しています。 当社は、ロンドンとニューヨークに本社を置き、中国、フランス、ドイツ、インド、イタリア、日本、メキシコとラテンアメリカ、ロシア、スペイン、台湾、イギリス、アメリカなど、世界32か国で事業を展開しています。また、世界中にローカルライセンスパートナー（提携）も有しています。 ■コーポレートバリュー：コンデ・コード Condé Codeは、当社がコーポレート・バリューとして掲げる私たちの持つべき価値観、規範です。 以下6つから成るCondé Codeを理解・共感し、Condé Nastの一員としてそれらを主体的に体現していくことが求められます。 1. Champion All Voices 2. Be Curious 3. Focus On Tomorrow 4. Stay Inspired 5. Earn Trust 6. Work Together ■Business Summary Condé Nast
職種 正社員 職務明細 (*English follows Japanese) 当社は、出版、デジタル、ビデオ、SNSなど多様なプラットフォームを通じ、世界32の地域・10億人以上の消費者にカルチャー、ラグジュアリー、セレブリティなど幅広いジャンルのコンテンツを届けるグローバルメディアカンパニーです。 日本ではVOGUE, GQ, WIREDの3ブランドを展開しており、グローバルではVanity Fair, The New Yorker, Condé Nast Traveler, Bon Appétitなど多数の媒体を展開しています。ブランドを通じて多様なカルチャーにポジティブな影響を与え、社会をよりよくすることを目指し、情熱をもって一緒に働いていただける方を募集しています。Condé Codeは、Condé Nastがコーポレート・バリューとして掲げる私たちの持つべき価値観、規範です。以下6つから成るCondé Codeを理解・共感し、Condé Nastの一員としてそれらを主体的に体現していくことが求められます。 1. Champion All Voices 2. Be Curious 3. Focus On Tomorrow 4. Stay
職種 正社員 職務明細 Condé Nast is a global media company, home to iconic brands including Vogue, The New Yorker, GQ, Glamour, AD, Vanity Fair and Wired, among many others. The companys award-winning content reaches 84 million
* ブランドの成長を支える統合コンテンツ戦略を策定・推進するポジションです。 * 顧客向けコミュニケーションの一貫性を確保しながら、ブランドストーリーの発信とエンゲージメント向上をリードします。 Client Details * 当社クライアントは、世界中で高いブランド認知度を誇るグローバル企業です。長年にわたり高品質な製品・サービスを提供し、多くのロイヤルカスタマーから支持を集めています。 * 日本市場ではブランド体験の向上と顧客エンゲージメント強化を重要な成長戦略として位置づけており、コンテンツマーケティングへの投資を積極的に進めています。ブランドの世界観や価値を形作る中核ポジションとして活躍できる魅力的な機会です Description * ブランド・マーケティング戦略に沿ったコンテンツ戦略の策定・実行 * キャンペーンや商品ローンチにおけるメッセージング設計・編集方針策定 * ブランドボイス、トーン、用語ガイドラインの管理 * 編集ガイドラインおよびコンテンツ承認プロセスの構築・運用 * 日本市場向けへのローカライゼーション戦略推進 * コンテンツ制作プロセス全体の管理（企画〜公開・改善まで） * Webサイトやデジタルプラットフォームのコンテンツ最適化 * SEOや顧客インサイトを活用したコンテンツ改善 * クリエイティブ・マーケティング・ITチームとの連携による顧客体験向上 * コンテンツチームのマネジメントおよび育成 Profile * コンテンツ、編集、クリエイティブ領域でのマネジメント経験 * コンテンツマーケティングまたはブランドコミュニケーション経験 * 日本語での高度なライティング・編集・校正スキル * プロジェクトマネジメント能力と高い組織運営力
世界的な投資運用会社のインハウス翻訳チームにて、日本語と英語の翻訳業務を担当するポジションです。 営業・マーケティング・リサーチ・法務・コンプライアンスなど幅広い部門と連携しながら、日本の機関投資家向けコンテンツの翻訳品質向上とローカライゼーションを推進していただきます。 Client Details 世界各国で事業を展開する大手資産運用会社です。 独自の投資知見と高品質な顧客サービスを強みとしており、日本市場のさらなる成長を見据えて翻訳・ローカライゼーション機能の強化を進めています。専門性の高い金融コンテンツに携わりながら、グローバル環境でキャリアを築くことができる企業です。 Description * 日本の機関投資家向け金融関連資料の日英・英日翻訳 * 市場レポート、運用報告書、コメントリー、提案資料の翻訳 * 営業資料、顧客向けプレゼンテーション、RFP関連文書の翻訳 * 四半期レビューやポートフォリオアップデート資料の作成支援 * 日本市場向けの文体・トーンガイドの策定 * 金融・投資関連用語集および翻訳資産の整備・管理 * 翻訳物の品質管理、レビューおよび校正業務 * 規制対応・コンプライアンス要件を踏まえた翻訳チェック * ビジネス部門から依頼される翻訳案件の進行管理 * 金融、マーケティング、法務、教育コンテンツのローカライゼーション * 会議やプロジェクトにおける通訳・言語サポート * 関係部署との連携による翻訳プロセス改善 Profile * 日本語ネイティブレベル * ビジネスレベル以上の英語力 * 翻訳、言語学、コミュニケーション学など関連分野の学位、または同等の専門資格
職種 正社員 職務明細 ■Condé Nastについて Condé Nast（コンデナスト）は、Vogue、The New Yorker、GQ、Glamour、AD、Vanity Fair、Wiredなど、多くの象徴的なブランドを擁するグローバルメディア企業です。同社の受賞歴あるコンテンツは、84百万人の読者にプリントで、デジタルでは367百万人、ソーシャルプラットフォームでは379百万人に届き、毎月10億以上のビデオ閲覧数を生み出しています。 当社は、ロンドンとニューヨークに本社を置き、中国、フランス、ドイツ、インド、イタリア、日本、メキシコとラテンアメリカ、ロシア、スペイン、台湾、イギリス、アメリカなど、世界32か国で事業を展開しています。また、世界中にローカルライセンスパートナー（提携）も有しています。 ■コーポレートバリュー：Condé Code Condé Codeは、当社がコーポレート・バリューとして掲げる私たちの持つべき価値観、規範です。 以下6つから成るCondé Codeを理解・共感し、Condé Nastの一員としてそれらを主体的に体現していくことが求められます。 1. Champion All Voices 2. Be Curious 3. Focus On Tomorrow 4. Stay Inspired 5. Earn Trust 6. Work Together スキル・資格 ■必須要件
職種 常駐ベンダー 職務明細 ＊ご応募の際は、必ず以下のご提出をお願いいたします。 ・日本語の履歴書（職務経歴も記載） ・これまでの実績をまとめたポートフォリオ 『WIRED』日本版 編集部のガジェット担当ライターとして、ガジェットに関する記事をご担当いただける方を募集します。 Web用に月に2〜10本程度の記事を執筆していただきます。内容には以下の（1）（2）を含みます。 （1）新規オリジナル記事の執筆 （2）『WIRED』US版やArs Technicaなど、海外発の記事を転載する際の翻訳済み原稿の編集、もしくは翻訳と編集の両方 ※（2）につきましては、国内法への適合性や国内正規販売の状況などに関するリサーチも含みます。 スキル・資格 ＜必須条件＞ ・国内外のガジェットの動向に興味があること ・ガジェットに関する記事の執筆経験 ・最低限のPCスキル（Google ドキュメントやPhotoshopの基本操作など） ・ネイティブレベルの日本語スキル ・日常会話以上の英語スキル ※業務内容には海外記事の翻訳・編集や、海外とのやりとりを含みます ＜歓迎条件＞ ・雑誌・ウェブ媒体での就労経験 ・Web記事の制作に関する基本的な知識 ・常に先のことを考えて行動できる力と積極性 ・リサーチ力、企画力（提案、運用ともに）、文章作成力 ・スケジュール管理能力 ・英語力 ・何でも丁寧に作業いただけること ・フレキシブルに勤務日程・時間の調整が可能なこと ・コマース向けコンテンツの制作実績 ・SNSやマーケットに関する知見 その他 ＊ご応募の際は、必ず以下のご提出をお願いいたします。 ・日本語の履歴書（職務経歴も記載） ・これまでの実績をまとめたポートフォリオ...
職種 正社員 職務明細 NAOS JAPAN（ナオス ジャパン）について: NAOS JAPAN株式会社は、フランス・エクサンプロバンスに本社を置くスキンケア企業NAOSの日本法人です。日本では「BIODERMA／ビオデルマ」「ESTHEDERM／エステダム」の2ブランドを展開し、デパート・バラエティショップ・ドラッグストアなど幅広い取引先と強固な信頼関係を築いてきました。 NAOSの革新の核心にあるのは、エコバイオロジーという独自のアプローチです。肌を「治す」のではなく、肌が自らの環境と調和して生きられるよう支える——その哲学が、私たちをメインストリームの化粧品業界とは一線を画す存在にしてきました。 NAOSは非営利財団が所有する企業です。利益は株主ではなく、従業員・科学・そして世界への長期的な貢献へと再投資されます。それが、他社の踏み込まないところへ挑戦し続けられる理由です。 私たちのビジョンは、ブランドの枠を超えて、地域のステークホルダー・医師・肌の専門家・小売パートナー・消費者と連携しながら、Naos.CareFirstのムーブメントとエコバイオロジーのメッセージを日本社会に根付かせることです。カスタマージャーニーのあらゆる接点で、お客様の期待と幸福を反映したブランド体験を提供していきます。 スキル・資格 【求めるソフトスキル・マインドセット】 私たちは「利他主義（Altruism）」を掲げる組織です。自然と「生命（いのち）」を活動の中心に置くことができ、業務の成果と同じくらい、そこに至るまでの「プロセス（流儀）」を大切にできる方を求めています。 具体的には、以下のような方を求めています： 高い要求水準と深い思いやり（Care × Performance） 結果に対して高い基準を持ちながら、周囲への優しさや敬意、細やかな配慮を忘れない方。 誠実さと勇気（Bring your convictions） 自分の信念を持ち、真実を語ることを恐れず、現状に対して建設的な提案や挑戦ができる方。 パーパス（目的）主導（Bring your convictions） KPIなどの数値目標だけでなく、自分のコンテンツが人・ブランド・社会に与える「影響」にやりがいを感じられる方。 好奇心と起業家精神（Dare to develop） 新しいトレンドや技術に自ら飛び込み、試し、学び、許可を待つのではなく自らの力でコンテンツの質と成果を前に進められる方。 柔軟性とレジリエンス（Dare to develop） 優先事項が目まぐるしく変わる環境でも成長マインドセットを持って立ち回り、複数案件が重なる状況でも冷静に、建設的に対応できる方。 対人スキルと協調性（Cultivate