さらなる進化を遂げるポレーヌでは、日本におけるメゾンの認知度とエンゲージメントをともに高めていける、シニアPRコーディネーターを募集しています。 シニアPRコーディネーターとして、計22名で構成されるグローバルなPR・インフルエンスチームの一員として、日本PRマネージャーの指示のもと、社内の各部門（デジタルマーケティング、リテール、コミュニケーション）をはじめ、セレブリティーや代理店などの社外パートナーと密に連携を取りながら業務を進めます。 グローバルに急速な成長を続ける環境のなか、数多くのプロジェクトを並行して動かしていくポジションです。東京・銀座の中心にあるオフィスを拠点に、日本市場における主要なターゲットへ向けて、ポレーヌの魅力とブランド認知を高めていくことが本ポジションの役割です。 以下のような業務に意欲を持って取り組める方に、大きなやりがいを感じていただける環境です。 PR・広報戦略の企画と実行 日本市場におけるメゾンの目標に合わせ、最適なPR・広報戦略を立てて実行します。 メディア対応とプレス業務 国内の主要メディアとの良好な関係を築き、プレス向け発表会の企画・運営、プレスリリースの作成・配信、日本語でのPR資料作成を行います。 セレブリティー・KOL・インフルエンサーとの連携 セレブリティー、インフルエンサー、KOLとのパートナーシップを進めます。ギフティングやコラボレーション、イベントの立ち合いのほか、国内アーティストなどとの関係づくりと管理を担います。 PRイベントや各種施策の運営 PRイベントやマーケティング施策を企画・運営し、主要商品の立ち上げ（ローンチ）を現場で幅広くサポートします。 成果の分析と報告 PR活動の成果やメゾンの認知度を定期的にモニタリングします。月次の重要指標、メディア掲載実績、SNSでの反響、キャンペーン結果などを集計・分析し、社内への報告や次の施策の改善につなげます。 求めるスキル・ご経験 ファッションまたはビューティー業界でのPR実務経験（5年以上） ブランド側（インハウス）、PR・広告代理店側どちらでの経験も可 ※ラグジュアリー業界での経験がある方は歓迎します メディアおよび業界関係者とのネットワーク 国内の主要メディア、セレブリティー、インフルエンサー、KOL等との良好な関係性をお持ちの方 パートナーシップ施策の一貫した運用実績 インフルエンサー施策の企画・キャスティングから、実際のイベント・キャンペーン実行までを手掛けたご経験 語学力 ネイティブレベルの日本語力（高い文章力・コミュニケーション力）およびビジネスレベルの英語力 高い業務推進力と柔軟性 スピード感のある環境で、複数のプロジェクトの優先順位を見極めてスムーズに進行できる方。変化に対して柔軟に対応し、自ら主体的に行動できる方 選考プロセス HR（採用担当者）との面談 メゾンの歴史や価値観、ブランドのビジョンをお伝えするとともに、これまでのご経験や今後のキャリアへの想いをお聞かせください。 直属のマネージャーとの面接 業務内容やチームが直面している課題について深く理解を深め、日々の業務でどのようなインパクトを発揮できるかを具体的に一緒に考えます。 ケーススタディ（課題提出) 実務を想定した課題に取り組んでいただきます。あなたの創造性、課題解決へのアプローチ、そして仕事への向き合い方を存分に発揮してください。 ケーススタディのプレゼンテーション & ディスカッション 制作したケーススタディを将来のマネージャーへプレゼンテーションし、課題へのアプローチやチームでの連帯方法について深く議論します。 PR &
※本ポジションの勤務地は、埼玉県川越市です。 アマゾンの物流拠点であるフルフィルメントセンター（以下FC）にて、安全推進管理者（Workplace Health and Safety Manager）のサポートのもと、以下の業務を行って頂きます。 １）FC構内の安全管理・推進業務 構内安全パトロールの実施、5S活動の推進 構内の安全確保のための物理的対応と関連部署との調整 事故の調査と分析、是正・改善活動 業務手順や作業環境における安全レビュー・チェック 社内安全活動、教育、啓蒙の実施（安全トレーニング、安全キャンペーン、ポスター作成・掲示、安全に関するコミュニケーションツールの活用） 安全衛生委員会の運営管理（各種調整、資料・議事録作成） 各種法規の順守、監査対応サポート ２）防災関連業務 防火、防災計画の立案と実施 被災時対応訓練（避難訓練・救命講習・消火訓練）、実施後サーベイならびにブラッシュアップ ３）安全備品発注・管理業務 Safety備品の購買を担当する。また、備品整理を行い、在庫の適正化を行う。 安全活動を通じて倉庫内での入出荷、在庫管理、物流の仕組みやマネージメントを学べます。 WHS Managerなどへのキャリアアップのチャンスもあります（実績多数）。 未経験の方も歓迎致します。 本ポジションは月10日間公休のシフト制勤務となります。 金曜・土曜休みor日曜・月曜休み（応相談） 勤務時間は基本的に9:00-18:00ですが、1～2時間程度の時差勤務の可能性があります。 主に繁忙期などは13:00-22:00や夜勤の可能性もあります。 繁忙期や夜勤の避難訓練など期間限定で年間通じて計1週間程度の夜勤の可能性もあります。 本ポジションは、将来的な転勤の可能性があるポジションです。 所属部門: フルフィルメントセンター (FC) 職種: セーフティ/セキュリティ/ファシリティ 社員インタビュー: セーフティ職の社員Y.F.さん
Job Description ・エンタープライズサービスをご契約いただいたお客様（主に製薬会社様）のコンシェルジュ的な役割として、日々のオペレーションの第一コンタクト先としてお客様との契約内容を速やかにかつ誠実な対応で実行します。 具体的には、お客様の使用している化学分析機器（アジレント社製または他の会社の機器）の点検・修理サービス等の要請や問い合わせに対応し、お客様・アジレントおよびベンダー様とのエンジニア訪問の日程調整および関連業務を実施いただきます。 参考 エンタープライズサービスはこちら： https://www.agilent.com/Library/brochures/low_5991-2740JAJP.pdf Qualifications ・PCによる業務系システム操作（SAP/CRM） ・Office系ソフト操作 ・コミュニケーション(日本語・英語) TOEIC600点相当以上 ・理系の学部出身もしくは製薬会社での経験があれば尚可 ・GxPの規則およびガイドラインの基礎知識があれば尚可 ・見積取得、注文書発行および請求処理に関わる理解と経験があれば尚可 求められるヒューマンスキル ・チームワーク ・正確性 ・迅速性 ・臨機応変さ ・積極性・自発性 Additional DetailsThis job has a full time weekly schedule. It includes the option to work remotely.
アマゾンの物流拠点であるフルフィルメントセンター（以下FC）にて安全推進管理者と共に以下の業務を行って頂きます。 １）FC構内の安全管理・推進業務 ・構内安全パトロールの実施、5S活動の推進（5Sとは整理、整頓、清掃、清潔、躾の５つの活動を指します） ・構内の安全管理対応とFC内関連部署との調整 ・構内の労働事故の調査と分析、是正改善活動 ・業務手順や作業環境における変更に対する安全点検、確認 ・社内安全活動、教育、啓蒙の実施（安全教育、安全推進、ポスター作製/掲示、安全な職場度合を測るコミュニケーションツールの活用） ・安全衛生委員会の運営管理（各種調整、資料・議事録作成） ・各種法規の順守、監査対応サポート ２）防災関連業務 ・防火、防災計画の立案と実施 ・避難訓練・救命講習など被災時対応訓練の実施と実施後の参加者へのアンケートの実施と訓練内容の改善 ３）安全備品発注・管理業務 安全保護具や熱中症対策などの備品購買とそれらの在庫の適正化管理。 *未経験の方も歓迎致します。 *安全活動を通じて倉庫内での入出荷、在庫管理、アマゾン特有の物流システムを学べます。 *安全推進管理者へのキャリアアップのチャンスもあります。 * 勤務は月10日休みのシフト制になります。シフトによって、金土休み、日月休みの場合があります。 （勤務時間9:00～18:00、年間休日120日）セール期間や訓練等で夜勤シフトになる場合があります。 *転勤の可能性あり。引越しを伴う転勤は会社負担制度あり ＜関連情報＞ ・担当部門:フルフィルメントセンター (FC) ・職種: セーフティ/セキュリティ/ファシリティ ・勤務地: 坂戸フルフィルメントセンター ・社員インタビュー: フルフィルメントセンター(FC)部門/川崎FC勤務の社員Y.F.さん アマゾン は多様かつどんな背景や特性を持つ人でも、差別なく参加できる職場づくりを目指しています。アマゾンは男女雇用機会均等法を順守し、男女の職場での労働条件や報酬にも公平性を求めています。人種、 出身国、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性によって差別することなく、平等に採用選考の機会を提供しています。障がいをお持ちの方は、以下をご覧ください。 https://www.amazon.jobs/disability/jp About the
GMP Supporter, Koriyama Factory 医薬品の品質を守り、生産現場の力を底上げする。あなたの経験と主体性が、患者さんの手に届く製品の信頼を支えます。 Your new role 郡山工場の生産部門サポートチームの一員として、GMPに関する幅広い知見を活かし、生産現場の品質向上とプロセス最適化を推進していただきます。既存メンバーと互いにカバーし合いながら、生産部門全体のパフォーマンス向上に貢献する重要な役割です。 主な業務内容は以下のとおりです： - 品質事象・逸脱に対し、体系的な問題解決手法（SPSなど）を用いた調査・対応のサポート - プロセス確認および5Sチェックの定期的な実施とフォローアップ - 変更要求（CR）の準備および生産プロセス変更の実行支援 - 新規包装ライン導入などのプロジェクトへの参加、リスクアセスメントおよび影響評価の実施 - 内部・外部監査のサポートおよびフォローアップ対応 - SOP/JI/TROLの作成・改訂、グローバル手順の変更対応 - 生産部門におけるQuality Mindsetの向上推進およびGMPコーディネーターのサポート Your new department グローバル製造＆サプライ部門では、医薬品およびデバイスの開発から製品化まで、バリューチェーン全体をカバーしています。世界中で30,000人以上の仲間が、分子、プロセス、デバイス、製品のスケールアップという責任を共有し、患者さんに命を救う医薬品を届けることに尽力しています。 郡山工場の生産部門サポートチームは、生産現場の品質とプロセスの継続的な改善を担う重要なチームです。ポジティブなメンバーが揃っており、チーム内の関係性が良く、互いに助け合う文化が根付いています。生産部門全体の底上げを使命とし、品質・改善のハブとして現場を支えるやりがいのあるポジションです。 Your skills & qualifications チームの一員として主体的に動き、生産現場の品質向上に情熱を持って取り組んでいただける方を求めています。 高卒以上の学歴 生産、製造またはオペレーション環境での3年以上の実務経験（製薬業界での経験があれば尚可）、または品質部門での3年以上の経験
GMP Supporter, Koriyama Factory 医薬品の品質を守り、生産現場の力を底上げする。あなたの経験と主体性が、患者さんの手に届く製品の信頼を支えます。 Your new role 郡山工場の生産部門サポートチームの一員として、GMPに関する幅広い知見を活かし、生産現場の品質向上とプロセス最適化を推進していただきます。既存メンバーと互いにカバーし合いながら、生産部門全体のパフォーマンス向上に貢献する重要な役割です。 主な業務内容は以下のとおりです： - 品質事象・逸脱に対し、体系的な問題解決手法（SPSなど）を用いた調査・対応のサポート - プロセス確認および5Sチェックの定期的な実施とフォローアップ - 変更要求（CR）の準備および生産プロセス変更の実行支援 - 新規包装ライン導入などのプロジェクトへの参加、リスクアセスメントおよび影響評価の実施 - 内部・外部監査のサポートおよびフォローアップ対応 - SOP/JI/TROLの作成・改訂、グローバル手順の変更対応 - 生産部門におけるQuality Mindsetの向上推進およびGMPコーディネーターのサポート Your new department グローバル製造＆サプライ部門では、医薬品およびデバイスの開発から製品化まで、バリューチェーン全体をカバーしています。世界中で30,000人以上の仲間が、分子、プロセス、デバイス、製品のスケールアップという責任を共有し、患者さんに命を救う医薬品を届けることに尽力しています。 郡山工場の生産部門サポートチームは、生産現場の品質とプロセスの継続的な改善を担う重要なチームです。ポジティブなメンバーが揃っており、チーム内の関係性が良く、互いに助け合う文化が根付いています。生産部門全体の底上げを使命とし、品質・改善のハブとして現場を支えるやりがいのあるポジションです。 Your skills & qualifications チームの一員として主体的に動き、生産現場の品質向上に情熱を持って取り組んでいただける方を求めています。 高卒以上の学歴 生産、製造またはオペレーション環境での3年以上の実務経験（製薬業界での経験があれば尚可）、または品質部門での3年以上の経験
Company Description At Intuitive, we are united behind our mission: we believe that minimally invasive care is life-enhancing care. Through ingenuity and intelligent technology, we expand the potential of physicians to heal without constraints. As a
このポジションについて 営業チームを支えるSales Coordinatorを募集しています。本ポジションは、営業、サプライチェーン、購買、経理などの関連部門と連携し、日々のオペレーションを円滑に進める役割を担います。 社内外の関係者との調整業務が多いため、高いコミュニケーション能力と主体性が求められます。SAPを活用した業務管理や顧客対応サポートを通じて、営業組織の効率化とビジネス成長に貢献していただきます。 職務内容 SAPを使用したデータ確認・モニタリング業務 各種社内申請処理（マスタデータ、経費、売掛金など） マスタデータ管理 価格登録内容の確認および管理 請求書発行・請求関連業務 営業担当者へのオペレーションサポート 営業、購買、サプライチェーン、経理など関連部門との連携 顧客対応および既存顧客管理のサポート プロジェクト発足時のスケジュール調整および進捗管理 業務プロセス改善および標準化推進 問題発生時の迅速なエスカレーションおよび課題解決 適したスキル 必須要件 日本語ネイティブレベル SAP使用経験 営業事務、営業サポート、コーディネーター等の経験 請求・支払関連を含む事務処理経験 高いコミュニケーション能力と調整力 複数案件を同時に管理できるマルチタスク能力 主体的に業務を推進できる方 歓迎要件 経理・会計関連業務の経験 英語での会話力（必須ではない） 業務改善やプロセス管理の経験 Henkelに入社するメリット スマートワークモデルにより、日本国外で年間最大30日の勤務が可能 Triple two philosophyを推進する多様な国内外の成長機会 健康および予防ケアプログラムによる世界的に統一された健康・福祉基準 州の規定が存在しない場合、または補償が不十分な場合に、補足的な給付を提供 する社会給付世界的に、当社は性別に関係なく育児休暇を提供し、最低8週間の 完全有給休暇を保証
SpaceXAI’s mission is to create AI systems that can accurately understand the universe and aid humanity in its pursuit of knowledge. Our team is small, highly motivated, and focused on engineering excellence. This organization is for
➣ 職務概要 Amazonのミッションは、地球上で最もお客様を大切にする企業になることです。Learning and Talent Development (L&TD) チームでは、ラストマイルをサポートするラーニングスペシャリストを募集しています。 ➣ 求められる人物像 ・AMZL のオペレーションを深く理解している。 ・自分だけで決定できる権限がなくても、業務をリードすることに抵抗がない。 ・People Managerとして、遠隔地で勤務するチームメンバーの目標設定や支援ができる。 ・口頭および文書でのコミュニケーションを効果的にまとめ上げ、それぞれにおいて適切な意見交換の場を設けることができる。 ・複雑な情報を簡素化し、実行可能な計画を組み立てられる。 ・個人とグループの能力開発におけるニーズを、評価することができる。 ・複数業務の両立を図り、優先順位をつけることができる。 ・カスタマーやステークホルダーに対し、積極的な態度と存在感を維持することができる。 ・複数のチーム間で目標や目的を定め、伝達することができる。 ・効果的にフィードバックを与えると同時に、受けることができ、円滑にコミュニケーションができる。 ・ビジネスレベルの日本語力 ➣ 役割について ラーニングスペシャリストは、デリバリーステーションや当日お届けセンターをサポートし、日々の学習体制が問題なく運営されているかを監督します。庫内工程：Under the Roof (UTR) と 配送工程：On the Road (OTR) のネットワーク標準学習プログラムが、確実に実施され、一貫して活用されるようにします。ラーニングスペシャリストは、定められたベンチマーク基準の達成、パフォーマンスを維持・向上させるための行動の監査・実施をリードします。このポジションは、最寄りの配送ステーションを拠点とし、必要に応じて各拠点に出張 (25-50%)して業務にあたります。
■ セールスコーディネーター ～ セールスマネージャー （経験・スキルに応じて決定） セールスコーディネーター ￥240,000～ アシスタントセールスマネージャー ￥320,000～ セールスマネージャー/シニアセールスマネージャー ￥460,000～ _ ■ ポジション概要 ホリデイ・インエクスプレス大阪シティセンター御堂筋では、 セールスチーム強化のため、新たなメンバーを募集しています。 本ポジションは、これまでのご経験やスキルに応じて セールスコーディネーター～セールスマネージャーのいずれかの役職で採用いたします。 _ ■ 主な業務内容 【共通】 法人・旅行会社・団体からの問い合わせ対応 見積作成・契約書作成 社内関連部署との調整（フロント・宿泊予約・F&Bなど） システム入力・データ管理（OPERA / その他ツール） 【経験に応じて】 既存顧客との関係構築・深耕営業 新規顧客の開拓 売上目標の設定・達成 市場分析・競合分析 セールス戦略の立案・実行 チームメンバーの指導・育成 _ ■ 応募資格 【歓迎】
職種 正社員 職務明細 国内外大手2社の合弁会社で､高い安定性を実現！ ビルメンテナンスの国内パイオニアであるグローブシップ㈱と、世界の総合施設管理大手の仏ソデクソ (Sodexo S.A.) との合弁会社が、 ｢グローブシップ･ソデクソ･コーポレートサービス株式会社｣です｡ 両社のノウハウやネットワークを生かして､国内の工場や事業所向けに清掃や警備､備品調達など､ 総合施設管理（IFM: Integrated Facility Management ）事業を展開｡ これにより､今まで以上のサービス展開､質の向上､安定した取引を実現させています｡ 当ポジションの方には、東京都港区に位置する、当社のクライアントである外資系企業の東京オフィスに当社メンバーと共に常駐していただき、当社がクライアントに提供している各種社内飲食サービスで用いる食料品や飲料の調達業務をご担当いただきます。 詳細は下記の業務内容をご確認ください。 スキル・資格 【必須スキル】 ・食品調達・購買に関する実務経験 1年以上 ・英語力：ビジネスレベル（社内外とのコミュニケーションで使用） ・基本的PCスキル（Word/Excel/PowerPoint/Outlook等） ※Excelではピボットテーブルを使用したデータ集計・分析などをご対応いただきます。 【歓迎するスキルや経験】 ・食品メーカー、卸売業者、商社、飲食・フードサービス等での勤務経験 業務内容 東京都港区に位置する、当社のクライアントである外資系企業の東京オフィスに当社メンバーと共に常駐していただき、当社がクライアントに提供している各種社内飲食サービスで用いる食料品や飲料の調達業務をご担当いただきます。 国際的な環境で英語力を駆使しながら、当社の展開するフードサービス事業を購買調達という面からサポートしていただきます。 マネージャーからのサポートや他メンバーと協力しながら、よりお客様に喜んでいただけるフードサービスの実現にご協力いただきたいと考えております。 【主な業務内容】 - 食品・飲料などの調達業務のサポート - 食品サプライヤーへの見積依頼、価格・納期・商品情報などの確認 - 新商品の登録や代替商品の手配、サプライヤーとの各種調整
職種 正社員 職務明細 国内外大手2社の合弁会社で､高い安定性を実現！ ビルメンテナンスの国内パイオニアであるグローブシップ㈱と、世界の総合施設管理大手の仏ソデクソ (Sodexo S.A.) との合弁会社が、｢グローブシップ･ソデクソ･コーポレートサービス株式会社｣です｡ 両社のノウハウやネットワークを生かして､国内の工場や事業所向けに清掃や警備､備品調達など､総合施設管理（IFM: Integrated Facility Management ）事業を展開｡ これにより､今まで以上のサービス展開､質の向上､安定した取引を実現させています｡ 当ポジションの方には、東京港区に位置する当社本社の採用チームに所属していただき、中途採用業務をご担当いただきます。 詳細は下記の業務内容をご確認ください。 スキル・資格 【必須スキル】 - 基本的PCスキル（Word/Excel/Outlook） - コミュニケーション/対人対応スキル - 他部署とのコミュニケーションや調整業務のご経験 【歓迎するスキルや経験】 - 採用業務のご経験（新卒もしくは中途） - 英語力（日常会話レベル）または英語に抵抗のない方 - 未経験分野への積極性 業務内容 東京都港区に位置する当社本社の中途採用チームにて、年間を通じた中途採用業務全般をご担当いただきます。 当社では、オフィスサービスやファシリティマネジメントを中心に幅広い事業を展開しているため、バックオフィス職からサービス職、マネジメント層、バイリンガル人材、専門職まで、多彩なポジションの採用に携わることができ、ご自身の人事としての市場価値を大きく高めることができる挑戦的なポジションとなっております。 採用職種例 営業、経理、人事、総務、法務、一般事務、受付、コンシェルジュ、秘書、シェフ、パティシエ、コック、社内カフェスタッフ、ファシリティマネジメントスタッフ、工場設備管理、清掃、製品製造、フォークリフトオペレーター、品質管理、廃棄物管理、役員、管理職など ※上記職種においてバイリンガルスタッフの採用多数 採用手法も、人材紹介会社、求人媒体、ダイレクトスカウトなど複数のチャネルを活用しており、採用市場を踏まえた戦略立案や母集団形成など、採用担当として幅広い経験を積める環境です。 入社後は、採用チームのマネージャーとスーパーバイザーが業務をサポートしますので、業界経験がない方でも安心してスタートしていただけます。将来的には、採用施策の企画・改善などにも積極的に携わっていただくことを期待しています。 【主な業務内容】 - 採用候補者への各種連絡・フォロー -
東京を拠点とするグローバル企業にて、採用活動全般を支援するRecruiting Coordinatorポジションです。候補者対応から面接調整、採用マーケティング、採用データ管理まで幅広く経験し、人事・採用領域でのキャリアを築くことができます。 企業情報 投資ファンド、コンサルティングファーム、大手企業向けに専門知見へのアクセスを提供するグローバルプロフェッショナルサービス企業です。複数の海外拠点を展開しており、アジア各国のチームと連携しながら事業成長を続けています。 職務内容 * 採用マネージャーや社内関係者と連携し、採用活動全般をサポート * 候補者対応から面接プロセス管理まで、一貫した採用オペレーションを担当 * 候補者のソーシング、スクリーニング、母集団形成を実施 * 面接日程調整やオファー関連業務など採用事務全般を担当 * 採用データ管理や大学向け採用施策など、国内外の採用プロジェクトに参画 理想の人材 * 0〜1年程度の社会人経験をお持ちの方（第二新卒・未経験歓迎） * 中級レベル以上の英語力（TOEIC750点程度） 条件・待遇 * 業績に応じたパフォーマンスボーナス * 年1回の昇給・昇進機会 * 初年度有給休暇及び傷病休暇 * 産前産後・育児休暇制度 * 祝日勤務時の追加休暇付与 * ハイブリッド勤務 * フレックスタイム制度 * メンター制度およびキャリアコーチング
ラグジュアリーファッションブランドにおいて、店舗開発および改装プロジェクトの管理・推進を担当いただきます。 ブランド基準に沿った魅力的な店舗環境の実現を通じて、ビジネス成長を支援するポジションです。 Client Details 当社クライアントは、世界的に高い知名度を誇るラグジュアリーファッションブランドです。 長い歴史とクラフツマンシップを背景に、高品質な製品と洗練されたブランド体験を提供しています。日本市場においても確固たるポジションを築いており、店舗投資やブランド強化を継続的に推進しています。 グローバルチームとの連携機会も多く、国際的な環境でキャリアを築きたい方にとって魅力的な企業です。 Description * 新店舗オープンおよび既存店舗改装プロジェクトの管理 * 設計会社、施工会社、ベンダーとの調整および進行管理 * 本社ガイドラインに沿った店舗デザインの展開 * 予算・スケジュール管理 * 店舗メンテナンスおよび修繕対応のサポート * 本社および国内ステークホルダーとのコミュニケーション * プロジェクトに関するレポーティング業務 * 各種契約・発注関連業務のサポート * 店舗開発に関するオペレーション改善提案 Profile * ストアプランニング、店舗開発、設計、建築関連の実務経験 * リテール業界での経験歓迎 * ラグジュアリー・ファッション業界経験者歓迎 * プロジェクトマネジメントスキル *
PRマネージャーをサポートし、ジュエリー、アクセサリー、フレグランスにおけるメディアリレーション、デジタルコンテンツ、インフルエンサー施策、PRキャンペーンを担当します。メディアとの関係構築や露出分析を行いながら、社内各部署と連携してPR活動を推進します。 Client Details 170年以上の歴史を持ち、ジュエリー、時計、アクセサリーなどで世界的に高い評価を得ているラグジュアリーメゾンです。伝統を大切にしながら、クリエイティビティとイノベーションを追求する国際的な組織です。 Description * PRマネージャーをサポートし、ジュエリー、アクセサリー、フレグランスにおけるPRプランの策定・実行を担当。 * オンライン・オフラインメディアにおけるPR施策を実行し、質の高いメディア露出やSNS投稿の獲得を推進。 * ターゲット層に効果的にリーチするためのPR・デジタルコンテンツの企画・制作をサポート。 * SNS・業界リサーチを実施し、キャンペーン目標やKPIの設定・モニタリングをサポート。 * ブランドイメージ調査、メディア露出、ソーシャルリスニングなどを活用したPRレポートの作成・分析。 * 出版社、ライター、セレブリティ、インフルエンサーとの関係構築・強化。 * 社内各部署と連携し、部門横断プロジェクトやPR活動を円滑に推進。 Profile * PR経験1年以上（事業会社・PRエージェンシーいずれも可）。ジュエリー、ファッション、コスメ業界での経験があれば尚可。 * ネイティブレベルの日本語とビジネスレベルの英語力（スピーキングを含む）。 * 社内外の関係者と良好な関係を築ける、優れたコミュニケーション力・交渉力。 * 前向きで主体性があり、柔軟性のある方。スピード感のある環境でマルチタスクに対応できる方。 * ジュエリー、ファッション、ラグジュアリー、新しいトレンドへの高い関心と好奇心を持つ方。 Job Offer * 年収5,000,000円から6,000,000円 * 正社員雇用 興味のある方は、応募をご検討ください。
日本市場におけるプロダクトPRを担当し、新商品・新コレクションのローンチやシーズナルキャンペーンを通じて、ブランドの認知度およびメディア露出の向上を推進します。メディアとの関係構築や積極的なアプローチに加え、国内外の関連部署と連携しながらPR施策を実行します。 企業情報 長い歴史と世界的な知名度を誇る、アイコニックなラグジュアリージュエリーメゾンです。タイムレスなデザイン、卓越したクラフツマンシップ、文化的な影響力で知られ、伝統を大切にしながらモダンで革新的なラグジュアリーを追求しています。 職務内容 * 新商品、新コレクション、シーズナルキャンペーンなどにおけるプロダクトPR施策の実行・コーディネーション。 * 編集者、ジャーナリスト、スタイリスト、メディア関係者との関係を構築し、質の高いメディア露出機会を積極的に創出。 * 編集企画、商品掲載、インタビューなどのメディア対応をコーディネート。 * プレスリリース、商品情報、画像、各種PR資料の準備・配信。 * プロジェクトスケジュール、進捗管理、トラッカー管理を通じてPR施策を円滑に推進。 * DMRなどのツールを活用し、メディア露出のモニタリング・分析・レポーティングを実施。 * マーチャンダイジング、マーケティング、リテール、CVM、グローバルチームと連携し、商品・ビジネス戦略に沿ったPR活動を実行。 * プレスイベントやその他PR活動の運営をサポート。 理想の人材 * PR、コミュニケーション、メディアリレーションなどの実務経験2年以上。 * ラグジュアリー、ファッション、ジュエリー、時計、ライフスタイル業界での経験があれば尚可。 * 優れたコミュニケーション力およびメディアとの関係構築力。 * 複数の業務を同時に進められる高い組織力・プロジェクトコーディネーション力。 * 細部まで注意を払い、社内外の関係者と円滑に連携できる方。 * ビジネスレベルの日本語・英語。 * Microsoft Officeの実務スキル。 条件・待遇
Hakata Daimaru Client Adviser-Fixed Term Contract Richemont, one of the world leaders in the luxury sector, has various Houses specializing in jewelry, watches and high-end accessories. Each Maison proudly embodies a tradition of style, quality and craftsmanship
職務明細 EIFJ（東京唯一の英語・フランス語・日本語によるインターナショナルスクール／École Internationale Franco-Japonaise ― www.eifj.org ―）では、2026–2027年度 幼稚園・小学校 日本語スペシャリスト教員を募集しています。勤務開始時期は2026年9月を予定しています。 EIFJ, Tokyo’s only English-French-Japanese International School (École Internationale Franco-Japonaise - www.eifj.org -), is seeking a KINDERGARTEN / ELEMENTARY JAPANESE LANGUAGE SPECIALIST TEACHER 2026 - 2027, with a preferred
APAC Ad Business Team: APAC Ad Business helps key chinese and other asian companies to succeed in Japan and US via Smartnews marketing solutions. Global marketing is becoming more challenging due to fast-changing consumer expectations, diversity