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企業文化の醸成と従業員エンゲージメント向上を目的としたコミュニケーション施策の企画・実行をご担当いただきます。 社内外イベント運営やコンテンツ制作を通じて、全社的な文化変革を支えるポジションです。 企業情報 グローバルに事業を展開する大手製造業企業です。革新的な技術開発とサステナビリティへの取り組みを推進し、国際的な市場で高いプレゼンスを持っています。 職務内容 * 企業文化コミュニケーション施策の企画・進行管理・報告 * 社内外イベントの企画および運営（タウンホール、経営メッセージ配信など） * 記事、動画、インタビュー等のコンテンツ企画・制作・発信 * 従業員エンゲージメント向上に向けた施策の支援 * 関係部署およびステークホルダーとの連携 理想の人材 * 社内コミュニケーションまたは関連領域への理解（必須） * イベントマネジメント、またはエンゲージメント／文化変革に関する実務経験（尚可） * Microsoft Officeなど基本的なツールスキル * オンライン会議設定や動画制作・編集の経験（尚可） 条件・待遇 * ハイブリッド勤務（リモートワーク可） * フレックスタイム制度（コアタイムなし） * 年間休日120日以上、完全週休2日制 * 各種手当（通勤・住宅・リモート等）および賞与制度 * グローバル環境でのキャリア成長機会