日本国内における物流・配送オペレーション全体を統括し、店舗およびECチャネルへの安定供給を実現するポジションです。 3PLや配送パートナーと連携しながら、品質・コスト・スピードを最適化し、顧客体験の向上を推進します。 企業情報 グローバルに事業を展開するアパレル企業で、急成長を続けながら日本市場でも存在感を高めています。 店舗とEコマースを融合したオムニチャネル戦略を推進しており、サプライチェーンの進化が事業成長の中核を担っています。 職務内容 * 日本国内の物流・配送オペレーション（DC・配送・返品）全体の管理・最適化 * 3PL・配送業者とのパフォーマンス管理および改善推進（KPI・コスト・品質） * 店舗・EC・社内各部門と連携したサプライチェーン最適化およびプロジェクト推進 理想の人材 * 物流／サプライチェーン領域での実務経験（目安5年以上） * チームマネジメントまたはリーダー経験 * 日本語/英語ともにビジネスレベル以上 条件・待遇 * 成長中グローバル企業での中核ポジション * 日本市場における物流戦略の構築に関与 * クロスファンクショナルな環境でのキャリア成長機会 * 国際的なチームとの協働 To apply online please click the Apply button below. For a
中国No.1のトレンドECプラットフォームの越境EC輸入事業における日本市場の販売パートナー開拓を担当し、担当するカテゴリーの募集成果に責任を負います。 1、プラットフォームの成長戦略および市場動向に基づき、担当カテゴリーの募集計画及び目標を策定し、実行に移します。（カテゴリーはシューズ・アパレル・バッグ・アクセサリー・時計等を対象とします。） 2、募集チャネルの開拓、潜在的なビジネスパートナーの発掘に努め、良好な顧客関係ネットワークを構築・維持します。多様なルートを積極的に活用し、企業への直接訪問を含む募集活動を行います。 3、募集プロジェクトの全過程を管理し、顧客折衝、商務交渉、契約締結および商家の初期インキュベーション支援までの一連のプロセスを担当します。 4、全カテゴリーにわたる拡販力を持ち、新たな事業成長の機会を自ら探索することで、プラットフォームの商品供給の豊富さと競争優位性の拡大を図ります。 Requirements 求める人材像 1、大学卒業以上の学歴を有すること。勤務地は東京で、日本での就労経験がある方を優遇します。 2、トレンド系カテゴリー（シューズ・アパレル・バッグ・時計・アクセサリーなど）において5年以上の業界経験を有し、日本国内の商家分布を深く理解していること。日本のローカルブランドまたは国際ブランドの日本における代理店・商社リソースに精通していること。 3、3年以上の招商・サプライチェーン開拓の実務経験を有し、担当カテゴリーにおける潜在商家を自発的に発掘できる能力を持っていること。日本商家との協力ネットワークを構築・維持する能力を有すること。日本商家との成功した提携実績、またはECプラットフォームにおける招商・運営経験がある場合は尚可。 4、優れた交渉力と説得力を持っていること。流暢な中日バイリンガルのコミュニケーション能力及び文章表現力を有し、日本商家と独自にビジネス折衝を行い、協業過程における異文化コミュニケーション課題を解決でき...
