※このポジションの勤務地は 埼玉県三郷市の物流拠点を予定しています。 アマゾンジャパンでは急拡大する自社配送ネットワークAmazon Logistics(AMZL)を支えるオペレーション・アドミニストレーターを募集しています。 オペレーション・アドミニストレーターはマス採用マネージャー及び、デリバリーステーションマネージャーの指示のもと、以下の業務を行っていただきます。 世界最高のラストマイル（最終拠点からお客様への物流サービス）を構築するという目標に向かって、デリバリーステーションや本社のメンバー、派遣会社等取引先と積極的にコミュニケーションを取りながら、正確かつスピード感をもって業務を進めていける方を求めています。 Amazonでは、最新のAI Tool, 生成AIを日々の業務の中に積極的に取り入れています。 AI Toolは私たちの意思決定のスピードを加速させ、私たちを本当に重要な「判断」と「議論」に集中させることを可能にしています。Amazon では学習を継続する文化が根付いているため、ご自身のペースでAIに関する知識を深めることができるリソースが用意されています。 Key job responsibilities 【HR業務】 ・日々の従業員の勤怠に関わるデータ抽出ならびにデータ作成 ・日々の従業員の勤務時間や出勤退勤等の就労管理 ・日々のシフト時間に基づく要員把握 ・従業員のシフト表の作成、シフト変更対応 ・社内人事システムへ派遣社員登録・登録情報編集 ・派遣会社向けの契約書各種作成・発注・派遣費用支払い ・必要人員確保のため、派遣会社及び社内関係者との調整・交渉 ・派遣会社及び社内ステークホルダーへ正確な情報をスムーズかつ効率的に伝達するプロセスの開発・維持・改善 ・HRチームで取組むプロジェクトへの参加 ※HR業務全般について、複数ステーションをご担当頂く可能性があります。 【総務業務】（将来的に他部門へ業務移管される可能性があります） ■総務、オフィスマネージメント業務 ・事務用品管理、発注業務 ・電話応対 ・ステーションで取り組む改善活動の事務局業務 ・社内精算システムを使用した請求書処理、発注記録管理等 ■イベントの企画・運営サポート業務 ・従業員のモチベーション向上のためのイベント企画、オリジナルグッズの制作 ■来客対応業務 ・VIP来社時の応対 ※日々のオペレーションに必要な人員数を必要なタイミングで集め、安定したオペレーションの実現をサポートすることがメインの仕事です。 ※従業員の勤怠に関わる仕事を通じて、基礎的な労務知識を学ぶことができます。
さらなる進化を遂げるポレーヌでは、日本におけるメゾンの認知度とエンゲージメントをともに高めていける、シニアPRコーディネーターを募集しています。 シニアPRコーディネーターとして、計22名で構成されるグローバルなPR・インフルエンスチームの一員として、日本PRマネージャーの指示のもと、社内の各部門（デジタルマーケティング、リテール、コミュニケーション）をはじめ、セレブリティーや代理店などの社外パートナーと密に連携を取りながら業務を進めます。 グローバルに急速な成長を続ける環境のなか、数多くのプロジェクトを並行して動かしていくポジションです。東京・銀座の中心にあるオフィスを拠点に、日本市場における主要なターゲットへ向けて、ポレーヌの魅力とブランド認知を高めていくことが本ポジションの役割です。 以下のような業務に意欲を持って取り組める方に、大きなやりがいを感じていただける環境です。 PR・広報戦略の企画と実行 日本市場におけるメゾンの目標に合わせ、最適なPR・広報戦略を立てて実行します。 メディア対応とプレス業務 国内の主要メディアとの良好な関係を築き、プレス向け発表会の企画・運営、プレスリリースの作成・配信、日本語でのPR資料作成を行います。 セレブリティー・KOL・インフルエンサーとの連携 セレブリティー、インフルエンサー、KOLとのパートナーシップを進めます。ギフティングやコラボレーション、イベントの立ち合いのほか、国内アーティストなどとの関係づくりと管理を担います。 PRイベントや各種施策の運営 PRイベントやマーケティング施策を企画・運営し、主要商品の立ち上げ（ローンチ）を現場で幅広くサポートします。 成果の分析と報告 PR活動の成果やメゾンの認知度を定期的にモニタリングします。月次の重要指標、メディア掲載実績、SNSでの反響、キャンペーン結果などを集計・分析し、社内への報告や次の施策の改善につなげます。 求めるスキル・ご経験 ファッションまたはビューティー業界でのPR実務経験（5年以上） ブランド側（インハウス）、PR・広告代理店側どちらでの経験も可 ※ラグジュアリー業界での経験がある方は歓迎します メディアおよび業界関係者とのネットワーク 国内の主要メディア、セレブリティー、インフルエンサー、KOL等との良好な関係性をお持ちの方 パートナーシップ施策の一貫した運用実績 インフルエンサー施策の企画・キャスティングから、実際のイベント・キャンペーン実行までを手掛けたご経験 語学力 ネイティブレベルの日本語力（高い文章力・コミュニケーション力）およびビジネスレベルの英語力 高い業務推進力と柔軟性 スピード感のある環境で、複数のプロジェクトの優先順位を見極めてスムーズに進行できる方。変化に対して柔軟に対応し、自ら主体的に行動できる方 選考プロセス HR（採用担当者）との面談 メゾンの歴史や価値観、ブランドのビジョンをお伝えするとともに、これまでのご経験や今後のキャリアへの想いをお聞かせください。 直属のマネージャーとの面接 業務内容やチームが直面している課題について深く理解を深め、日々の業務でどのようなインパクトを発揮できるかを具体的に一緒に考えます。 ケーススタディ（課題提出) 実務を想定した課題に取り組んでいただきます。あなたの創造性、課題解決へのアプローチ、そして仕事への向き合い方を存分に発揮してください。 ケーススタディのプレゼンテーション & ディスカッション 制作したケーススタディを将来のマネージャーへプレゼンテーションし、課題へのアプローチやチームでの連帯方法について深く議論します。 PR & インフルエンサーグローバル責任者との最終面接
Culture Eats Strategy for Breakfast. 壮大な挑戦は、優れた技術や戦略だけでは実現できません。Ispace の企業文化を表す言葉、「WE-GO-BEYOND」を体現するべく、月面探査のリーディングカンパニーとして、ispace には同じ志を持つ人々が結束し、日々業務に取り組んでいます。挑戦には困難がつきもので、乗り越え続けるための強い文化が不可欠です。 Culture Development は、社員エンゲージメント向上から組織変革の推進まで、会社の成長を支える文化基盤を構築するポジションです。文化を「言葉」ではなく「行動」に変え、組織の可能性を最大限に引き出していきます。 組織の成長と業務領域の拡大に伴い、Culture Development チームの新たなメンバーを募集します。組織文化は、社員の私たち自身が作るものです。「Expand our planet. Expand our future.」のビジョン実現に向けて文化の力で変化を生み出す仲間を募集します。 Great ambitions are not achieved through technology and strategy alone. At ispace, our Crew are united by
Company Description Company Description/会社概要 NBCUniversal is one of the worlds leading media and entertainment companies. We create world-class content, which we distribute across our portfolio of film, television, and streaming, and bring to life through our
本ポジションは、クライアントリング施策やCRMデータ分析、店舗との連携を通じて、VIC顧客の育成・リテンションを推進するスペシャリストポジションです。また、VIC顧客向けの特別なイベントや体験を企画・実行し、顧客エンゲージメントの向上と売上拡大を目指します。 企業情報 スペイン発祥のアイコニックなラグジュアリーファッションブランドで、大胆なクリエイティビティと革新的なデザインにより、現代のファッション業界をリードする存在として世界的に高い評価を得ています。ラグジュアリーなプレタポルテ、レザーグッズ、シューズ、アクセサリーなどを展開し、卓越したクラフツマンシップと独自性の高いブランドの世界観を融合しています。 職務内容 * 店舗内外におけるVIC顧客体験の向上を担当し、ハイセグメントKPIの達成およびブランドのビジョンに沿った最高水準の顧客体験を提供します。 * HQおよび国内のMarketing、Retail、Training、Merchandising、VM各チームと連携し、店舗内外でのVIC向けイベントを企画・実行します。 * ブランドイメージを維持しながら、新規VIC顧客の獲得につながる外部パートナーシップを開拓・構築します。 * VIC顧客向けの海外ブランドエクスペリエンスについて、企画から実施まで一貫して担当します。 * VICへのアップグレードおよび既存VIC顧客のリテンション向上を目的に、店舗での新たなVIC向けアクティベーションを企画・実行します。 * RetailおよびPR & Communicationsチームと連携し、イベント実施後の効果・パフォーマンス分析を行います。 * 店舗チームに対するガイダンス、コーチング、トレーニングを行い、VIC顧客のエンゲージメント、リテンション、アップグレードを促進します。 理想の人材 * ラグジュアリー、ハイエンドリテール、またはホスピタリティ業界における顧客リレーション関連業務の経験（目安5年以上） * CRMまたはデータドリブンマーケティングの実務経験 * VIP／VIC顧客向けイベントやハイエンドイベントの企画・運営経験 * チームや店舗スタッフとの連携・リード経験 * 優れたコミュニケーション力・対人スキル * ビジネスレベルの英語力 * CRMプラットフォーム／システムの使用経験 * ファッション・ラグジュアリー業界への深い理解と関心 * CRMデータ、顧客データ、KPIなどのデータ分析スキル 条件・待遇 * 給与：経験・スキルを考慮の上、決定