【職種】ユーザーサポート・ヘルプデスク ◆研究所内でのインフラ管理業務 ◆ネットワーク/サーバ/PC等のインフラ管理（日常監視、アップデート等） ◆ユーザーID/アクセス権限等の管理（Active Directoryの設定/変更/確認） ◆資産管理（ハードウェア/ソフトウェア） ◆ユーザー教育（新規スタッフへのIT研修、業務アプリの操作説明等） ◆ユーザーからの問合せ対応（Office関連） ◆EDCシステムのConfig設定変更、ユーザー登録 ＜WEB・電話面談登録実施中＞ 来社せずに本登録が完了するので、ご就業中の方や遠方の方にも便利です。すぐに始められるお仕事をお探しの方も、良いお仕事があれば転職したいとお考えの方も、まずはお気軽にご相談ください。 ■神宮丸太町…徒歩13分（左京区／最寄り駅：神宮丸太町駅） 9:00〜17:00(休憩1:00)実働7:00時間 ◎残業：なし 【派遣先について】 社内食堂あり お菓子やパンなどが社内で買える 業種：教育(学校・保育・塾など)関連 【派遣会社】パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社（エンジニア部門） 【業界トップクラスの厚待遇】 保険料の安さや保障内容の充実、スキルアップ支援など魅力満載です！ ・資格取得支援 ・各種社会保険完備（労災・雇用・健康・厚生年金） ・定期健康診断 ・年末調整 ・パナソニックグループ各施設利用可 ☆健康保険の個人負担は約4割、他社より年間約34,000円もお得です。※月給26万円で30歳の方（東京在住）の場合・協会けんぽと比較...
【職種】ネットワークエンジニア 人気のフルリモート勤務！ 残業もゼロなので、ライフワークバランス重視派の方にピッタリ！ 【ActiveDirectoryの移行支援対応】 顧客拠点から本部へのActiveDirectory移行 本部側担当者として移行に関するQ＆A対応 ・ユーザやグループの追加・削除 ・GPOの設定 ・DHCPスコープ設定 ・DNSフォーワード設定 ・DNSレコード設定 ※フルリモート（稀に京都への出勤の可能性あり） 【会社概要】IT企業 【配属部署】インフラチーム 【部内人数】（男7：女3） 【平均年齢】35歳 【 服 装 】男性：スーツ/女性：オフィスカジュアル可 【雰囲気：落ち着いて作業に集中できる環境です】 【教育制度：OJT有り】 【喫煙環境：屋内禁煙】 京都府京都市 阪急京都線 烏丸駅 徒歩5分（下京区／最寄り駅：烏丸駅） 9:00 〜 18:00（実働 8H 休憩 1H）※残業なし 【派遣先について】 【会社概要】IT企業 【配属部署】インフラチーム
【職種】運用管理・保守 ■大阪市内 ■システムエンジニのお仕事！ ■週4リモート可能！ 【仮想サーバーの運用保守】 ・ファイルサーバの仮想ストレージ→BOX移行 ・ファイルサーバの運用保守 ・Active Directoryの運用保守 ・クラウドサービスの利用検討、活用推進 ・WSUSの運用保守 ・Webシステムの環境構築 ・WebシステムのDBチューニング 近鉄京都線 十条［近鉄］ 徒歩15分（南区／最寄り駅：十条駅(京都市営)） 09:00〜18:00 12:00-13:00 実働8時間 休憩60分 残業は10〜20(時間/月)です。 【派遣先について】 ソフトウェア会社でのお仕事です。週4テレワーク 【たばこ：禁煙】〔完備〕ロッカー 業種：IT・通信・Web関連 【派遣会社】（株）スタッフサービス ITソリューションブロック スタッフの福利厚生を担当する専門セクションを設け、きめ細やかな対応を心掛けております。 ●各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険) ●定期健康診断 ●有給休暇 ●提携スクール・eラーニング等の受講割引...
【職種】ネットワークエンジニア 社内向けおよび公共向けサーバー構築をお願いします。 【詳細】 1)ドメイン環境管理 ・ユーザ作成/削除 ・グループ作成/削除 ・Active Directoryアクセス権変更 ・GPO管理 ・その他、物理環境管理（サーバ/LAN/仮想基盤管理）アカウント管理、各種問い合わせ対応などが発生 2)サーバー構築 【環境】 Windows Server 【体制】 6名＋今回募集の方 【出社予定日数】 月10〜12日 十条駅より徒歩3分（南区／最寄り駅：十条駅(京都市営)） 08:30〜17:30(実働時間08時間) 月間想定残業時間：10時間程度（残業補足：残業は基本的に発生しません。） 【派遣先について】 システム・ネットワークインテグレーター/ソフトハウス 業種：IT・通信・Web関連 【派遣会社】パーソルクロステクノロジー株式会社 ◆社会保険（健康保険、介護保険、厚生年金保険、労働者災害補償保険、雇用保険） ◆通勤交通費・在宅勤務手当 ◆休暇休業（入社日より有給休暇付与、慶弔・介護休暇、ご病気・災害時などの各種見舞金） ◆健康管理（定期健康診断、ストレステスト、予防接種助成） ◆出産・育児支援（母性保護制度の導入、時短制度） ◆各種支援制度・優待制度・研修・講座 など...
