We help the world run better At SAP, we keep it simple: you bring your best to us, and well bring out the best in you. Were builders touching over 20 industries and 80% of global
AWSデータセンターエンジニア — Work-Based Learning Program - 【重要な雇用条件（必ずご確認ください）】 - 雇用形態： 契約社員（６ヶ月ｘ２）※プログラム修了者は正社員雇用となります - ビザサポート： なし（就労可能な在留資格をお持ちの方が対象です） - 勤務形態： シフト制（データセンター内勤務） - あなたのキャリアを、ここから加速させませんか？ AWSのWork-Based Learning Program（WBLP）は、12ヶ月間の有給トレーニングプログラムです。データセンター運用の専門知識を体系的に習得し、独立して活躍できるデータセンターエンジニアへと成長していただきます。学位や特定の資格は不要です。意欲と学ぶ姿勢があれば、AWSがあなたの成長に投資します。 - あなたが手にするもの 世界最大のクラウドインフラストラクチャを支えるエンジニアとして、数百万のお客様が依存する99.999%の稼働率を維持する重要な役割を担います。電気・機械・安全設備のハンズオン経験を通じて、グローバルスケールの技術力を身につけることができます。 - キャリアパス：トレーニーからデータセンターエンジニアへ フェーズ1 - トレーニング期（第1〜12週） Web研修・講師研修・OJTで基礎を構築 フェーズ2 - 実践期（第13〜40週） メンターと共に実務を遂行、段階的評価で成長を確認 フェーズ3 -
Who are we looking for? The AML/KYC Officer serves as the primary AML/KYC point of contact for the business and is expected to be fully conversant with all operational processes, policies, and procedures relating to AML
Who we are looking for An opportunity has become available for suitable candidate to join our Alternative Investment Solutions (AIS) team in Japan. As the successful candidate you will possess real estate development industry experience and
Company AWP Japan (Allianz Partners) Work Location (Onsite) AWP Japan, Shinagawa Office 2F, Shinagawa Seaside East Tower, 4-12-8 Higashi-Shinagawa, Shinagawa-ku, Tokyo Access: Directly connected to Shinagawa Seaside Station (Rinkai Line) Work Style: Onsite (Shinagawa Seaside, Tokyo)
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Our Company: At impact.com we are passionate about our people, our technology, and are obsessed with customer success. Working together enables us to grow rapidly, win, and serve the largest brands in the world. We use
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Elastic, the Search AI Company, enables everyone to find the answers they need in real time, using all their data, at scale — unleashing the potential of businesses and people. The Elastic Search AI Platform, used
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About the Role: Grade Level (for internal use):10 Team & Role: S&P Global Market Intelligence in Tokyo seeks a Account Manager to manage a portfolio of major non-financial clients. Youll work closely with sales, segment specialists,
Who we are looking for A strong leader and critical thinker to be part of our Client Coverage Group (CCG) Client Service team, servicing large, complex Investment Management Japanese client relationships. The team requires someone who
As a global leader in cybersecurity, CrowdStrike protects the people, processes and technologies that drive modern organizations. Since 2011, our mission hasn’t changed — we’re here to stop breaches, and we’ve redefined modern security with the
Opportunity There are billions of Business Professionals and Consumers in the world who want to be both creative and efficient to accomplish their objectives. They see AI and conversational interfaces as a more productive way to
The Opportunity The Creativity and Productivity (C&P) Sales team is seeking an experienced sales professional to drive business development for our C&P business within the Mid-Market corporate segment. We are looking for a candidate who can
Job TitleHR Business Partner Job Description IG Group opportunity HR Business Partner A HR leader to support the divisional and regional delivery of the People Strategy in our Japan office. The Tokyo based role will be
This is what you will do: アソシエイトディレクターとして、ニューロロジーポートフォリオ全体のマーケティングビジョン策定と実行をリードします。長期的なブランド戦略の構築、新たな市場機会の特定、グローバルおよびローカルのビジネス目標との整合を担います。営業・メディカル・アクセスなどのクロスファンクショナルチームを率い、統合的なブランドプランを推進し、患者へのインパクト最大化を目指します。社内外の会議やフォーラムで事業部を代表し、キーピニオンリーダーや主要ステークホルダーとの関係構築・維持、市場課題への積極的な対応も行います。さらに、デジタルやオムニチャネルマーケティングの革新、新製品・新適応症の上市リード、精度の高いフォーキャスティングやリソースプランニングを通じて、事業目標の達成を牽引します。 You will be responsible for: ニューロロジーブランド全体の包括的なマーケティング戦略の立案・実行をリードし、グローバルおよびローカルの目標と整合させる ブランドプランニング、ポジショニング、ライフサイクルマネジメントを統括し、営業・メディカル・アクセスなどのクロスファンクショナルチームとの連携を推進 新たな市場機会の特定・評価、市場課題への積極的な対応 キーオピニオンリーダーや医療従事者、外部パートナーとの強固な関係構築・維持 マーケティング予算の管理、リソース配分、パフォーマンスのトラッキングによるROI最大化 新製品・新適応症の上市リード（Go-to-Marketプランの策定・実行含む） デジタルやオムニチャネルマーケティングの革新推進、新技術や新手法の導入 売上・需要予測（フォーキャスティング）の統括と関連部門との連携による精度向上 すべてのマーケティング活動における社内規定・業界規制・倫理基準の遵守 You will need to have: 学士号以上 製薬業界で5年以上のマーケティング経験（ニューロロジーやスペシャリティ領域含む） デジタルトランスフォーメーションやオムニチャネル戦略の経験 ブランドマネジメントやクロスファンクショナルチームのリーダー経験 戦略的思考力、分析力、課題解決力 優れたコミュニケーション力、交渉力、ステークホルダーマネジメント力 ビジネスレベルの英語・日本語力 We would prefer