グローバル企業の日本事業において、人事および採用機能を担う新設ポジションです。採用活動から従業員対応、人事制度運用まで幅広く担当し、日本におけるPeople戦略の推進に貢献いただきます。
企業情報
産業・エネルギー分野で事業を展開するグローバル企業です。日本事業の成長に伴い、これまで海外が担っていた人事機能を国内で強化するため、新たな人事ポジションを募集しています。
職務内容
* 日本国内における人事・採用業務の窓口として対応
* 採用戦略の立案およびエンドツーエンドの採用活動の推進
* 入社手続きやオンボーディングの運営
* 従業員からの問い合わせ対応および人事アドバイスの提供
* マネージャーとの連携による人材課題の解決支援
* 人事ポリシーやプロセスの運用・改善
* 労務関連業務および法令遵守のサポート
* 海外のHRチームとの連携による各種人事プロジェクト推進
* エンゲージメント向上施策の企画・実行
理想の人材
* 人事または採用領域での実務経験
* 採用業務を主体的に推進した経験
* HRジェネラリストとして幅広い業務に携わりたい方
* 日本の労働法に関する基礎知識
* 日本語および英語でのコミュニケーション能力
* 自律的に業務を進められる方
* グローバル環境での就業経験をお持ちの方歓迎
条件・待遇
* 想定年収600万円〜800万円(ご経験に応じて柔軟に検討)
* 日本における新設HRポジション
* 人事機能の立ち上げに携わる貴重な機会
* グローバルHRチームとの協働環境
* ハイブリッド勤務(週1日程度の在宅勤務)
* 東京エリア勤務
* 幅広いHRおよび採用経験を積める成長機会
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Bakyt Boshmanova +81368328629.