With a passion for life 熱意にあふれた多様性のあるチームで、個人としてもビジネスパーソンとしても成長しませんか。Getingeの使命は、命を救う技術をより多くの人に届けることです。顧客に価値を届け、ひいては命を救うためには、チームプレイ、前進思考、ゲームチェンジができる仲間が必要です。 感動的なキャリアをお探しですか? ここにあります。 当社のアキュート・ケア・セラピー事業部において、福岡オフィスを拠点としたセールス職を募集します。 担当領域については、試用期間満了時に、循環器内科・心臓血管外科のいずれかに決定します。 製品とともに顧客へのソリューションを提供することにより、患者様および医療従事者への貢献をダイレクトに実感できるポジションです。 Key duties and responsibilities 主要な義務と責任 - 職務内容 Strategic Planning 担当エリアの市場状況を収集し必要とされる情報を報告する 事業部戦略にしたがいマネジャーの指揮による担当エリアの販売戦略および担当顧客へのソリューションを理解し自ら実行する Activity 所属エリアで割り当てられた販売予算の達成に責任を持つ 担当顧客における月次年次販売予測に責任を持つ 担当施設におけるKOLとの関係を構築し継続的に維持する 担当エリアにおける代理店との協業関係を構築し継続的に発展させる 担当施設における医療従事者のニーズを特定しマーケティング・クリニカル担当者から提供される最新の医療情報を販売促進活動に活用する 担当施設における医療従事者および担当エリアにおける代理店に対し各種説明会、セミナー等を企画立案し実行する 担当施設における預託在庫を管理し最適な供給管理をロジスティクス部門とともに実行する 製品不具合発生時には適切な顧客対応を行う、また、定められた手順にしたがい社内報告を完了する、問題の解決にあたっては品質部門と連携する 担当顧客との契約に基づいた適切な債権管理を維持する 担当エリアにおける経費予算を適切かつ有効に管理する 担当顧客との間に生じた複雑な問題の解決についてはマネジャーの指揮のもとで実行を担う 所属組織におけるチームの一員としてメンバーとの良好な関係を構築する Knowledge/Skills/Experience
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Position Director, Financial Planning & Analysis Company Introduction About Rocket Now Rocket Now is a food delivery service with no delivery or service fees. Consumers can enjoy a wide variety of cuisines, from Japanese and Western
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General information Location: Ariake - Tokyo, Japan Job Family: Engineering Worker Type Reference: Regular - Permanent Pay Rate Type: Salary Career Level: P4 Job ID: R-54618-2026 Apply Facebook LinkedIn X Email Description & Requirements About the
Careers that change lives start here. Medtronic is a global leader in healthcare technology with a Mission to alleviate pain, restore health, and extend life. Our 95,000 employees work across more than 150 countries to put
At Gilead, we’re creating a healthier world for all people. For more than 35 years, we’ve tackled diseases such as HIV, viral hepatitis, COVID-19 and cancer – working relentlessly to develop therapies that help improve lives
We’re here for one reason and one reason only – to cure cancer. Every moment is dedicated to developing treatments and every action moves us one step closer to our goal. We’ve made incredible scientific breakthroughs
【中途採用マネージャー候補】急成長グローバルテック企業で採用の仕組みを構築する｜カントリーマネージャー直下｜AI戦略・経営戦略と連動しアジャイルに採用を推進 AnyMind Groupについて AnyMind Groupは、2016年4月に当時29歳の十河 宏輔 氏がシンガポールで創業した、ITメガベンチャーです。創業10年にして世界15カ国・地域に拠点を展開。社員数は2,300名を超え、東京オフィスには約600名の社員が在籍しています。現在、D2C領域のものづくり、EC構築、物流、マーケティング、DX支援、越境展開支援までワンストップのITソリューションを提供しており、2023年3月には東証グロース市場にてIPOを実現。2025年度には過去最高となる573億円の売上を達成し、2027年売上目標は1050億円を発表している、アジアNo.1を目指すグローバルメガベンチャーです。 職務内容 AnyMind Group全体の組織戦略の実現のために採用領域のコアメンバーとして、採用の企画から実行まで幅広くお任せします。 採用戦略の策定と推進： 事業計画に基づいた採用計画・戦略を策定し、中途採用プロセス全体の牽引役を担います。 採用チャネルの最適化： エージェント・ダイレクトリクルーティング・リファラルを組み合わせた採用チャネルの設計・効果測定・改善を推進します。 採用ターゲット・ペルソナのアジャイルな更新： 当社が推進するAI-Native Transformation戦略の進捗に合わせ、採用ターゲットや職種定義をリアルタイムに更新します。事業部門と密に連携し、変化する組織ニーズに迅速に対応します。 候補者体験（CX）の向上： 候補者体験を重視したコミュニケーション設計から実行までを担当します。転職動機の深堀りや意思決定のサポートなど、AIではなく人が担うべき採用の核心部分に注力します。 採用活動におけるKPI設定〜データ分析に基づいた改善活動の推進 採用ブランディングの強化： AnyMind Groupの企業価値を高める採用ブランディング施策の策定から実行までを主導します。 ポジションの魅力 日本カントリーマネージャー直下で、採用を経営課題として動かす： HRの管理ライン越しではなく、日本事業トップに直結する環境です。意思決定スピードが速く、戦略立案から実行・効果検証まで一気通貫で主導でき、事業への貢献度を肌で感じられます。 AI-Native戦略と連動したアジャイルな採用を推進： グループ全体で推進するAI-Native Transformationに伴い、採用ターゲットや評価軸は継続的に変化します。採用計画を静的に実行するのではなく、事業変化に合わせてリアルタイムに更新する「動く採用戦略」を担えます。 グローバルな採用市場への挑戦： 全社売り上げの半分以上が海外というグローバル企業であり、国内採用のみならず、APAC各国のRegional HRとの連携を通じて、グローバルなタレントアクイジションに関与する機会があります。 採用のプロフェッショナルとしての成長： 採用の専門性を深めるだけでなく、人事の隣接領域（HRBPや組織開発）、さらには事業サイドへのキャリアチェンジが積極的に支援される、成長機会の多い環境です。 応募条件 【必須要件】
フィールドで営業・CASと協働し、サージカル機器の設置・点検・修理などのサービスを通して顧客満足度を向上させ、アルコンのビジネスを成長させる 保守契約を獲得し、サージカル事業の売上に貢献するとともに、顧客へのサービス提供機会を増やし、アルコンロイヤル顧客を創出する 技術力の向上、顧客対応力の向上に積極的に努める レトロフィット、アップグレード業務を、戦略に則り、期日通りに完了させる S-maxなどのシステムに正確な記録を入力し、顧客管理や業務管理を適切に行う パーツ在庫の管理を適切に行う コンプライアンスを遵守しSOPや技術部ルールに則り業務を実行する サービスコールセンターを積極的に活用し迅速な顧客対応に努める ATTENTION: Current Alcon Employee/Contingent Worker If you are currently an active employee/contingent worker at Alcon, please click the appropriate link below to apply on the Internal Career site. Find
The Role This position will be responsible for the full spectrum of accounting and finance functions for a portfolio of companies as a non-AP processing officer. Job Responsibilities Responsible for the full spectrum of accounting and
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AWS Infrastructure Services owns the design, planning, delivery, and operation of all AWS global infrastructure. In other words, we’re the people who keep the cloud running. We support all AWS data centers and all of the
【アルコンについて】 アルコンは素晴らしい視界を人々にもたらすことで人々の生活の質を高めることに情熱を持っています。世界で25,000人以上の社員が在籍し、グローバルな眼科医療の発展に向けて、革新を恐れず、迅速に行動し、前進を続けています。また、私たちは社員一人ひとりの貢献を認め、これまでにないキャリア成長の機会を提供する、インクルーシブな企業文化を育んでいます。患者様や顧客の生活に、共に大きな違いを生み出していける仲間を募集しています。 (See your impact at alcon.com.careers) 【業務内容】 クリニカルアプリケーションスペシャリスト（以下 CAS）は患者様のよりよい術後結果のため、承認されたアルコン製品の適正使用と安全性確保に関する顧客（術者やスタッフ）トレーニングを行う職務である。 承認されたアルコン白内障・屈折矯正手術装置製品（エキシマレーザー、フェムトセカンドレーザー、検査器機を含む）の使用、導入のために、術者やオペ室スタッフの技術的な臨床トレーニング、教育、臨床サポートを提供する。 承認されたアルコン医療器機の使用の問い合わせに関して、情報現場もしくは遠隔からの科学的、技術的な臨床サポートを行う。 医療現場における全ての関連器機、及びソフトウェアアップデートの導入をサポートする。 各施設訪問後 48 時間以内に、標準化されたレポーティングツー（Salesforce.com）にて CAS マネージャーに明確で正確な報告を行う。 全ての有害事象とデバイスの欠陥を特定し、会社のプロトコールに沿って安全管理部に報告する。 未承認使用に関しては問い合わせを行う。 術者からのフィードバック/情報に対して、根本原因の分析を要するケースにおいては、CAS マネージャー、安全管理部と連携しながら報告に対処する。 器機の新規納入や顧客サポート、トラブルシューティングにおいては、技術部のフィールドサービスエンジニアと適切に協力し合う。 器械の新規納入や手術の顧客サポートのために、現場の器械販売担当者やディストリクトマネージャーと適切に相談しながらスケジューリングされた臨床トレーニングを実行する。 製品の臨床評価については規定のコミュニケーションラインを通じて R&D にコンスタントなフィードバックを行う。 SOP、倫理、コンプライアンスガイドラインに従って、アルコン医療器機関連情報に対するリクエストがあった場合に対応する。 CAS マネージャーのリクエストに応じ、眼科学会、フェローシップ、会議、展示会、セミナー、ウェットラボの参加やサポートを行う。 SOP ごとの管理者によって適切と判断されたデモンストレーションのサポートを行う。 【学歴】 専門学校卒業レベル 【経験】 オペ室看護師、臨床工学技士もしくは視能訓練士として 2 年以上の医療機関眼科での勤務経験、もしくは眼科医療（手術関連）分野における企業での 3 年以上の勤務経験
Xperi invents, develops and delivers technologies that create extraordinary experiences at home and on the go for millions of people around the world. Powering billions of consumer electronics, connected cars and digital content titles, we make
職務明細 LÉcole Internationale Franco-Japonaise (établissement d’enseignement privé reconnu et soumis aux réglementations du Gouvernorat de Tokyo, accueillant une centaine délèves de la crèche au collège), recrute pour la rentrée de septembre 2025 : deux Professeurs des
職種 インターンシップ 職務明細 - EIFJ Tokyo - École Franco-Japonaise Internationale de Tokyo 東京日仏国際学校 Tokyos French-Japanese International School https://www.eifj.org Founded in 2019 by parents to meet the needs of families in Japan as a complement to the
職種 正社員 職務明細 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ（TCS）は、ITサービス、コンサルティング、ビジネスソリューションのグローバル企業です。複雑化するIT環境をシンプル化し、さらに進化させることで、お客様のビジネス変革をサポートします。業界に関する豊富な知見や、世界中に広がる研究所・デリバリーセンターを駆使し、お客様にとって最高レベルの品質と満足を提供します。 このポジションは、大手企業向けのエンドユーザー環境（PC／仮想PC）および関連サーバー（Active Directory、資産管理ツールなど）の設計・構築・運用を担当するポジションです。 ユーザーが快適かつセキュアに業務を行えるよう、PC管理システムの運用やセキュリティ強化提案、新規PCリプレースなどを主導していただきます。 また、PC関連サービスの企画・設計・構築・運用といったライフサイクル全体に携わることができ、幅広い技術スキルを身につけるチャンスがあります。 TCSグローバルのリソースやナレッジを活用しながら、ハイブリッドチームでのプロジェクト推進や英語コミュニケーションを通じたキャリア拡大も可能です。 将来的には、テクニカルリード／アーキテクト／プロジェクトマネージャー などへのキャリアパスも開かれています。 スキル・資格 【必要条件】 以下についての構築・運用経験 ・Windowsサーバー2016以降 AD、GPO、DNS、DHCP、CA、NPS、MDT/Sysprepなど ・構成管理・ソフトウェア配信ツール ・構築・運用資料の作成経験(PowerPoint,Excel等) ・コミュニケーションスキル(メール・電話等でのベンダ・お客様との調整) 特にL3に求められること ソリューションサポート、DD（デューディリジェンス）、移行、顧客とのディスカッションへの参加、テクニカルトラブルシューティングのサポート、プロジェクトのテクニカルレビュー、パートナーシップコネクトへの参加、専門サポートプロジェクト活動のサポート、能力開発などができる人材 【歓迎条件】 チームリード経験 自らタスクを拾って調整していく主体性 課題から解決策・アクションプランなどを主多的に考えチームに提言しリードできる 最後までやり通す責任感 Powershell、vbs、bat等スクリプトやExcelマクロ作成経験 【英語力】 オフショアと連携したハイブリッドプロジェクトのため、日々のコミュケーションや顧客・オフショアチーム間の双方向によるコミュケーションが発生するため、英語による今後によるコミュケーションが出来る方を期待します。英語が出来る方は役割の拡張性含の観点で幅が広がることが期待できます。 業務内容 - PC、サーバー構築に関する要件定義、提案、設計、構築、展開、運用業務 - PC、サーバー構築及び運用プロジェクトのマネージメント - 顧客管理、人員管理、スケジュール管理、コスト管理、工数管理 -
複数法人を担当し、経理・財務業務全般をリードしていただくポジションです。財務報告、税務対応、予算管理、SAP運用など幅広い経験を積むことができます。 Client Details 当社クライアントは、アジア太平洋地域で事業を展開するグローバル企業です。安定した事業基盤を持ち、国際的な環境のもとで専門性を高められる機会があります。 Description * 複数法人の経理・財務業務を担当 * 財務諸表、予算、フォーキャストの作成 * 税務対応およびSAPを活用したレポーティング * 各種照合業務および財務データ管理 * 監査対応および業務改善プロジェクトへの参画 Profile * 会計・財務関連の学位をお持ちの方 * 経理経験3〜5年以上 * CA資格およびSAP経験歓迎 * IFRS・財務報告に関する知識 * 高い分析力・コミュニケーション力をお持ちの方 * 自律的かつ正確に業務を遂行できる方 Job Offer * 経理・財務領域を幅広く経験できる環境 * SAPや税務分野の専門性向上 * グローバルなステークホルダーとの協働機会 *