リテール現場における販売スタッフの育成を通じて、ブランド価値の向上と売上最大化を担うポジションです。教育プログラムの企画・実行・改善を通じて、組織全体の販売力強化をリードします。 Client Details 本ポジションの企業は、フレグランスや化粧品を中心に複数のラグジュアリーブランドを取り扱うグローバル企業グループの一員です。 ブランドと販売現場をつなぐビジネスモデルを強みとし、国内に多数の販売拠点を持ち、安定した成長を続けています。 また海外HQとの連携も多く、英語を活かしながら国際的な環境でキャリア形成が可能です。 Description * 店頭スタッフ向けトレーニングの企画・実施(商品知識、接客スキル、ブランド理解) * ブランドごとの戦略に沿った教育内容の設計・最適化 * 現場でのOJTおよびフォローアップトレーニング * 売上・KPI分析をもとにしたトレーニング改善 * ブランドマネージャーや営業チームとの連携 * 海外HQや関連部門との連携(英語対応) * 新規スタッフのオンボーディングおよび継続教育の設計 Profile * リテール業界におけるトレーニングまたは教育経験 * 化粧品・フレグランス・ラグジュアリー業界への知見(歓迎) * チームリードまたはピープルマネジメント経験 * ビジネスレベルの英語力 * 現場志向で柔軟性のある方 * 複数関係者と連携しながら業務を遂行できる方 Job Offer *
ラグジュアリーへの情熱を、キャリアのチャンスに。 CXGは、顧客体験の分野で世界をリードする企業です。ファッション、美容、ジュエリー、自動車などの分野で、Louis Vuitton、Prada、Versaceなどの著名ブランドと連携しながら、あなたの力を発揮できる環境をご用意しています。 お仕事について: ラグジュアリーブランド評価者として、洗練されたブランドの世界に足を踏み入れ、顧客体験を観察・評価していただきます。 店舗訪問、オンライン購入、返品対応など、さまざまなシーンで得られたフィードバックは、ラグジュアリーブランドのサービス向上に活かされブランドを支えます。 あなたの声が、ラグジュアリーの未来を形づくります。 ・ 柔軟な働き方:1回の店舗訪問は約20分。空き時間を活用して複数のミッションに参加可能 ・継続的に参加できるミッション多数:月に複数回の評価業務あり。Louis Vuitton、Prada、Bentleyなど、世界的ブランドと関わるチャンスも 提携ブランド: ファッション&クチュール Louis Vuitton、Saint Laurent、Balenciaga、Versace、Prada、Moncler、Fendi、Bottega Veneta、Ferragamo、COS、Bally、Dolce & Gabbana ジュエリー & 時計 Tiffany & Co.、De Beers、Piaget、IWC、Boucheron、Pandora ビューティー & スキンケア Guerlain、Sephora、L’Oréal、Givenchy 自動車 Bentley、Jaguar、Genesis、Maserati、Vespa 仕事内容: 1. ミッションを選ぶ:あなたの好みやプロフィールに合わせてミッションを選択 2. 店舗訪問またはオンラインで評価:実店舗で販売員とやり取り、または自宅からオンライン評価を実施 3.
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世界的に展開する外資系ラグジュアリーブランドにて、日本ビジネスの財務計画・分析をリードするFP&Aポジションを募集しています。経営層に近い立場で意思決定を支えながら、プロセス改善にも深く携われるポジションです。 企業情報 同社は欧州発のラグジュアリーブランドとして、長年にわたり高品質なレザーグッズ・シューズ・アパレルを展開し、世界中で幅広い顧客層から支持を得ています。近年はブランド刷新とデジタル投資を進めており、日本市場はアジアの中でも特に重要な拠点のひとつ。安定した事業基盤を持ちながらも、変革フェーズにあるダイナミックな環境が魅力です。 職務内容 * 年間予算およびフォーキャストの企画・統括、HQとの調整業務 * KPI分析を通じた経営層へのインサイト提供 * ローカル/グローバル向けのパフォーマンスレポーティング * OPEX/CAPEXの管理、差異分析および改善提案 * ドライバーモデルやタイムシリーズを活用した予測精度向上 理想の人材 * 小売・消費財領域でのFP&A/分析/コントローリング経験(5年以上) * Excel、Power BI、SAP、Oracle HFMなどの実務経験 * 分析力・コミュニケーション能力・プロジェクト推進力 * ビジネスレベルの英語力 条件・待遇 * 経営層やHQとの距離が近く、ハイレベルな意思決定に携われる * プロセス改善や仕組みづくりに裁量を持って取り組める * ハイブリッド勤務など、柔軟な働き方が可能な環境 * 有名なラグジュアリービジネス基盤のもとで長期的にキャリアを構築できる To apply online please
世界的に展開する外資系ラグジュアリー企業にて、日本法人を担当するファイナンスアナリストを募集しています。日本市場に深く関与しながら、APACのファイナンスチームと連携し、予算・予測・分析を通じて経営判断を支える成長機会の溢れるポジションです。 企業情報 欧州を拠点とし、グローバルに事業を展開する有名ラグジュアリーブランドです。リテールを中心としたビジネスモデルを持ち、アパレルやレザーグッズ、アクセサリーなど幅広い商品群を展開。日本市場はアジアにおいても重要なポジションを占めており、少数精鋭の体制でスピード感ある経営とグローバル連携を両立しています 職務内容 * 日本法人の予算策定・フォーキャスト作成およびシステムへの反映 * 月次・四半期レポーティングおよび業績分析、改善ポイントの抽出 * APACファイナンスおよび日本国内の各部門とのビジネスパートナーリング * 業務プロセス改善やAPAC主導プロジェクトへの参画 * ローカル経理チームと連携した月次決算サポートおよびアドホック分析対応 理想の人材 * FP&A、管理会計の実務経験(一部経験でも可) * 英語でのコミュニケーションに抵抗がない方(日常会話レベル以上) * Excelを用いたデータ分析スキル * スピード感のある環境で主体的に動ける方 * リテール業界での経験があれば尚可 条件・待遇 * 日本にいながらAPACと密に連携できるグローバルなFP&A経験 * Analystポジションとしては珍しく、英語使用頻度/海外連携が高い環境 * 少数精鋭チームで、幅広い業務にハンズオンで関われる * 在宅勤務・フレックスタイム制度による柔軟な働き方 To apply online
CRM Managerとして、データ分析とラグジュアリーブランドならではの感性を融合させながら、上質な顧客体験の設計・推進をご担当いただきます。 クライアンテリング戦略、CRM基盤の最適化、VIC施策、Retailチームとの連携を通じて、顧客ロイヤルティおよびLTV最大化を推進いただくポジションです。 企業情報 クライアントは、世界的ラグジュアリーグループに属する英国発の高級メンズファッション・レザーグッズブランドです。 タイムレスなエレガンスとクラフツマンシップで知られ、日本市場においてもプレミアムな顧客体験と高度なCRM戦略を通じてブランド価値を高めています。 職務内容 主な業務内容 Strategic Clientelingの推進 * 購買履歴や顧客行動データをもとに、店舗イベントや新作ローンチ向けのターゲット抽出条件を設計 * 精度の高いターゲットリストを作成し、Retailにおける売上向上およびコンバージョン最大化を推進 CRM基盤の再構築・最適化 * 既存のITインフラを最大限活用し、データ収集から活用までのCRMプロセスを再設計 * CRM品質向上に向け、最適なオペレーションフローを構築・改善 ブランド体験設計 * DM、デジタル施策、イベントなど、ブランドの世界観を体現する顧客コミュニケーションの企画・制作をリード * ブランドデザイアビリティ向上につながるCRM施策を推進 Retail Engagementの推進 * Store Staffおよび関連部署に対し、CRMやデータ活用の重要性を教育・浸透 * 現場でのアクション促進および顧客関係強化につながる環境づくりを推進 VIC戦略の強化 * VIP顧客向けの特別な体験・エンゲージメント施策を企画・設計 * 店舗と連携し、パーソナライズされたホスピタリティを提供 理想の人材
ラグジュアリーへの情熱を、キャリアのチャンスに。 CXGは、顧客体験の分野で世界をリードする企業です。ファッション、美容、ジュエリー、自動車などの分野で、Louis Vuitton、Prada、Versaceなどの著名ブランドと連携しながら、あなたの力を発揮できる環境をご用意しています。 お仕事について: ラグジュアリーブランド評価者として、洗練されたブランドの世界に足を踏み入れ、顧客体験を観察・評価していただきます。 店舗訪問、オンライン購入、返品対応など、さまざまなシーンで得られたフィードバックは、ラグジュアリーブランドのサービス向上に活かされブランドを支えます。 あなたの声が、ラグジュアリーの未来を形づくります。 ・ 柔軟な働き方:1回の店舗訪問は約20分。空き時間を活用して複数のミッションに参加可能 ・継続的に参加できるミッション多数:月に複数回の評価業務あり。Louis Vuitton、Prada、Bentleyなど、世界的ブランドと関わるチャンスも 提携ブランド: ファッション&クチュール Louis Vuitton、Saint Laurent、Balenciaga、Versace、Prada、Moncler、Fendi、Bottega Veneta、Ferragamo、COS、Bally、Dolce & Gabbana ジュエリー & 時計 Tiffany & Co.、De Beers、Piaget、IWC、Boucheron、Pandora ビューティー & スキンケア Guerlain、Sephora、L’Oréal、Givenchy 自動車 Bentley、Jaguar、Genesis、Maserati、Vespa 仕事内容: 1. ミッションを選ぶ:あなたの好みやプロフィールに合わせてミッションを選択 2. 店舗訪問またはオンラインで評価:実店舗で販売員とやり取り、または自宅からオンライン評価を実施 3.
ラグジュアリーへの情熱を、キャリアのチャンスに。 CXGは、顧客体験の分野で世界をリードする企業です。ファッション、美容、ジュエリー、自動車などの分野で、Louis Vuitton、Prada、Versaceなどの著名ブランドと連携しながら、あなたの力を発揮できる環境をご用意しています。 お仕事について: ラグジュアリーブランド評価者として、洗練されたブランドの世界に足を踏み入れ、顧客体験を観察・評価していただきます。 店舗訪問、オンライン購入、返品対応など、さまざまなシーンで得られたフィードバックは、ラグジュアリーブランドのサービス向上に活かされブランドを支えます。 あなたの声が、ラグジュアリーの未来を形づくります。 ・ 柔軟な働き方:1回の店舗訪問は約20分。空き時間を活用して複数のミッションに参加可能 ・継続的に参加できるミッション多数:月に複数回の評価業務あり。Louis Vuitton、Prada、Bentleyなど、世界的ブランドと関わるチャンスも 提携ブランド: ファッション&クチュール Louis Vuitton、Saint Laurent、Balenciaga、Versace、Prada、Moncler、Fendi、Bottega Veneta、Ferragamo、COS、Bally、Dolce & Gabbana ジュエリー & 時計 Tiffany & Co.、De Beers、Piaget、IWC、Boucheron、Pandora ビューティー & スキンケア Guerlain、Sephora、L’Oréal、Givenchy 自動車 Bentley、Jaguar、Genesis、Maserati、Vespa 仕事内容: 1. ミッションを選ぶ:あなたの好みやプロフィールに合わせてミッションを選択 2. 店舗訪問またはオンラインで評価:実店舗で販売員とやり取り、または自宅からオンライン評価を実施 3.
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ラグジュアリーへの情熱を、キャリアのチャンスに。 CXGは、顧客体験の分野で世界をリードする企業です。ファッション、美容、ジュエリー、自動車などの分野で、Louis Vuitton、Prada、Versaceなどの著名ブランドと連携しながら、あなたの力を発揮できる環境をご用意しています。 お仕事について: ラグジュアリーブランド評価者として、洗練されたブランドの世界に足を踏み入れ、顧客体験を観察・評価していただきます。 店舗訪問、オンライン購入、返品対応など、さまざまなシーンで得られたフィードバックは、ラグジュアリーブランドのサービス向上に活かされブランドを支えます。 あなたの声が、ラグジュアリーの未来を形づくります。 ・ 柔軟な働き方:1回の店舗訪問は約20分。空き時間を活用して複数のミッションに参加可能 ・継続的に参加できるミッション多数:月に複数回の評価業務あり。Louis Vuitton、Prada、Bentleyなど、世界的ブランドと関わるチャンスも 提携ブランド: ファッション&クチュール Louis Vuitton、Saint Laurent、Balenciaga、Versace、Prada、Moncler、Fendi、Bottega Veneta、Ferragamo、COS、Bally、Dolce & Gabbana ジュエリー & 時計 Tiffany & Co.、De Beers、Piaget、IWC、Boucheron、Pandora ビューティー & スキンケア Guerlain、Sephora、L’Oréal、Givenchy 自動車 Bentley、Jaguar、Genesis、Maserati、Vespa 仕事内容: 1. ミッションを選ぶ:あなたの好みやプロフィールに合わせてミッションを選択 2. 店舗訪問またはオンラインで評価:実店舗で販売員とやり取り、または自宅からオンライン評価を実施 3.
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