Company:Marsh Corporate Description: We are seeking a talented individual to join our Controllership team. This role will be based in Tokyo, Japan. This is a role that has hybrid working requirement of working in the office
ウーブン・バイ・トヨタについて ウーブン・バイ・トヨタは、トヨタの100年に一度のモビリティ・カンパニーへの変革に寄与していきます。「自分以外の誰かのために」発明を続けたという歴史からインスピレーションを受けた私たちのミッションーそれは、モビリティの定義を拡げ、そしてモビリティが社会に貢献する方法を拡張し、人を想うイノベーションで、モビリティの常識に挑み続けることです。 私たちは4つの柱を中心に活動しています：自動運転・先進運転支援システム技術のAD/ADAS、SDV（ソフトウェア定義車両）のための車両ソフトウェア生産プラットフォームであるArene、モビリティのテストコースであるWoven City、そして協業基盤を支えるデジタル・インフラストラクチャのCloud & AIです。また、ビジネスに不可欠な機能がこれらのチームの実装を下支えし、一丸となって「事故ゼロ社会」と「幸せの量産」の実現に向けて取り組んでいます。 = チームについて Dynamics and Controlは、市販車向けに、より安全で安心な車両制御アプリケーションの開発を目的とするチームです。自動運転などの高度な運転支援システムでは、公道での走行軌道を効率的かつスムーズに計算するための速度・パス（経路・軌道）プランニング技術が強く求められています。私たちの走行プランニングエンジニアは、自律センサから取得した周囲の環境や障害物の情報、高精度マップからのレーン情報に基づいて、まるで熟練したドライバのような最適化された速度・パスプランニングアルゴリズムを開発しています。 求める人材 自動運転システムまたは運転支援システムの最適速度演算、走行プランニング、デシジョンメイキング技術のエキスパート。詳細な要件は以下の通り 縦横方向の車両ダイナミックス制御 自律センサによる取得データと高精度マップから計算された道路形状情報に基づくスピードマネジメント ドライバーインザループにおける異常のリスクを最小限に抑えるために、自動的に安全なモードに遷移する仕組み クローズドシミュレーションモデルを使った開発と検証 周辺環境、センサ認識能力、高精度マップ、およびアクチュエータの制約に基づいて最適な速度および走行プランニングアルゴリズム 車両コントローラ、アクチュエータ性能に関して、部門の枠を超えたディスカッション、DRへの貢献 業務内容 複雑で微妙な周辺環境において車両を制御するための走行プランニングアルゴリズムを開発すること 異なるFunctionにまたがった協業により、より安全安心の自動運転システム、運転支援システムの実現をすること 組み込みシステム向けに、効率よくリアルタイムADASアプリケーションを開発すること 最先端の車両ダイナミクス制御技術、走行プランニング技術に精通し、リアルタイムプラットフォーム用の実現可能なアプリケーションソフトウェアに落とし込むこと 試験車両または車両シミュレータによって取得されたデータを利用して、アプリケーションの機能と性能を評価すること 顧客の求める要件を理解し擦り合わせを行い、開発すべきソフトウェア要件を定義すること 必須条件 コンピュータサイエンスおよび/またはエンジニアリングの学士号：ソフトウェア、電気、メカトロニクス、ロボット工学、産業、航空宇宙、または同等のエンジニアリング分野など CまたはC++またはMATLAB/Simulinkによるコーディング経験 プロダクト化に向けたソフトウェア開発分野における、1～3年間の実務経験 ネイティブレベルの日本語を理解する能力。（例：JLPTまたは同等のレベルに基づくN1以上の日本語が必要です） 2年以上の就労経験 歓迎条件 自動車業界での実務経験 ADAS走行プランニング技術、もしくは車両ダイナミクス制御技術（例：ACC、AEBSなど）の実務経験 組み込みシステム向けに最適化されたリアルタイムアプリケーションの開発経験 アジャイルソフトウェア管理ツールを使った開発経験
企業概要 ETAS Japan Established in October 1998. ETAS Japan is a 100-percent subsidiary of the ETAS GmbH. We excel in providing innovative solutions that drive the development of embedded systems for the automotive industry and related
企業概要 ローランド・ベルガーは、1967年に設立された、ドイツに本社を置く欧州最大級のグローバル経営戦略コンサルティングファームです。 日本オフィスは1991年に設立され、30年以上にわたり、幅広い業界のグローバル企業をクライアントとしてサービスを提供しています。 現在では、日米欧、アジア、南米、北アフリカ、中東など世界34カ国51オフィス、約3,000人のスタッフが、世界各地での経営戦略プロジェクトを通じてインパクトを創出し、様々な業界からグローバル・オピニオン・リーダーとして評価されています。 すべてのステークホルダーを重視し、共存共栄し合う社会の構築に貢献する思想を大切にしています。クライアントが自走しながら視野を広げ、変わり続けることができる企業へ変革し、中長期的な発展とサステナブルな成長をしていくための戦略策定と実行支援を行っています。 創業以来受け継がれている3つのコアバリュー、アントレプレナーシップ（創造性を持ち、変化とリスクにチャレンジする精神）、エクセレンス（卓越性）、エンパシー（共感）が根付いており、社員の個性と多様性を重視しています。社員全員が一歩先を目指すことができるよう、一人ひとりに寄り添う組織文化があります。 ドイツ本社を始めとした各国オフィスと連携し、豊富なグローバルトレーニングや、多様な成長機会の提供に加え、日本オフィスならではの各種制度、個人に合わせた最適な働き方やキャリアプランの柔軟性も持っています。 求人内容 ローランド・ベルガーは2025年Boston Career Forumヘ出展いたします。 Boston Career Forum期間中に会場でコンサルタントとのカジュアルチャットを行います。現役コンサルタントと直接対話をしていただき、コンサルティングの業務やローランド・ベルガーのカルチャー、社員の思いをご理解いただける機会としていただけます。 社会人経験をお持ちでMBA･APD留学をされていらっしゃる方で2026年夏にインターンシップ先をお探しの方、戦略コンサルティングの道を検討していらっしゃる方はもちろん、弊社社員との交流を通して今後のキャリア形成の参考にしていただける場として、活用いただければ幸いです。 是非ご参加ください。 概要： ・社員との1:1 カジュアルチャット （BCF会場にて実施） 対象： フルタイムの実務経験が3年程度以上あり、現在海外MBAビジネススクール/大学院在籍中の方(2027年秋以降にご卒業予定の方) 日程： 2026年11月20日(金)ー22(日)の中で30分 形式： Boston Career Forum会場内での対面実施 応募方法： ”Apply now”よりお申し込みください。 ※お席に限りがございます。多数のご希望をいただいた場合は抽選とさせていただくことがございます 応募締切： 2026年10月30日(金)13:00 日本時間 お問合せ： 株式会社ローランド･ベルガー キャリア採用担当 [email protected]...
企業概要 ローランド・ベルガーは、1967年に設立された、ドイツに本社を置く欧州最大級のグローバル経営戦略コンサルティングファームです。 日本オフィスは1991年に設立され、30年以上にわたり、幅広い業界のグローバル企業をクライアントとしてサービスを提供しています。 現在では、日米欧、アジア、南米、北アフリカ、中東など世界34カ国51オフィス、約3,000人のスタッフが、世界各地での経営戦略プロジェクトを通じてインパクトを創出し、様々な業界からグローバル・オピニオン・リーダーとして評価されています。 すべてのステークホルダーを重視し、共存共栄し合う社会の構築に貢献する思想を大切にしています。クライアントが自走しながら視野を広げ、変わり続けることができる企業へ変革し、中長期的な発展とサステナブルな成長をしていくための戦略策定と実行支援を行っています。 創業以来受け継がれている3つのコアバリュー、アントレプレナーシップ（創造性を持ち、変化とリスクにチャレンジする精神）、エクセレンス（卓越性）、エンパシー（共感）が根付いており、社員の個性と多様性を重視しています。社員全員が一歩先を目指すことができるよう、一人ひとりに寄り添う組織文化があります。 ドイツ本社を始めとした各国オフィスと連携し、豊富なグローバルトレーニングや、多様な成長機会の提供に加え、日本オフィスならではの各種制度、個人に合わせた最適な働き方やキャリアプランの柔軟性も持っています。 求人内容 経営戦略コンサルタント 資格 ローランド・ベルガーは2026年Boston Career Forumヘ出展いたします。 社会人経験をお持ちで現在海外大学MBAプログラムおよびそのほかAdvanced Professional Degree(APD)に在籍中の方を対象にBoston Career Forum会場にて対面で選考実施いたします。 ※27年夏にインターンへの参加をご検討されている方はぜひカジュアルチャットへご参加ください。 【キャリア採用 MBA・APDフルタイム】 ＜応募資格＞ 4年制大学/大学院卒以上（学部不問） フルタイムの海外MBAコース及びそれに準ずる海外大学院の修士課程・博士課程の最終学年に在学中の方 MBA取得前の実務経験として、以下のうちいずれかを満たす方 トップマネジメントや戦略に携わるコンサルタントとして2年以上の実務経験 事業会社や官公庁等において3年以上の実務経験（プロジェクトベースでの業務経験、グローバルな環境やビジネスにおける業務経験をお持ちの方歓迎） ビジネスレベルの英語力 日本語がネイティブでない方は、読み書き共にJLPT N-1同等レベルの日本語スキル必須 ※ポジションにつきましては、選考プロセスの中でご経験等に応じて決定いたします ＜応募方法＞ 上記「Apply now」ボタンから、ご応募および英文レジュメのご提出をお願いいたします。 ＜応募締切＞ 2026年10月16日（金）13:00 JST ＜選考方法＞
企業概要 ローランド・ベルガーは、1967年に設立された、ドイツに本社を置く欧州最大級のグローバル経営戦略コンサルティングファームです。 日本オフィスは1991年に設立され、30年以上にわたり、幅広い業界のグローバル企業をクライアントとしてサービスを提供しています。 現在では、日米欧、アジア、南米、北アフリカ、中東など世界34カ国51オフィス、約3,000人のスタッフが、世界各地での経営戦略プロジェクトを通じてインパクトを創出し、様々な業界からグローバル・オピニオン・リーダーとして評価されています。 すべてのステークホルダーを重視し、共存共栄し合う社会の構築に貢献する思想を大切にしています。クライアントが自走しながら視野を広げ、変わり続けることができる企業へ変革し、中長期的な発展とサステナブルな成長をしていくための戦略策定と実行支援を行っています。 創業以来受け継がれている3つのコアバリュー、アントレプレナーシップ（創造性を持ち、変化とリスクにチャレンジする精神）、エクセレンス（卓越性）、エンパシー（共感）が根付いており、社員の個性と多様性を重視しています。社員全員が一歩先を目指すことができるよう、一人ひとりに寄り添う組織文化があります。 ドイツ本社を始めとした各国オフィスと連携し、豊富なグローバルトレーニングや、多様な成長機会の提供に加え、日本オフィスならではの各種制度、個人に合わせた最適な働き方やキャリアプランの柔軟性も持っています。 求人内容 ローランド・ベルガーは2026年Boston Career Forumヘ出展いたします。 Boston Career Forum期間中に会場でコンサルタントとのカジュアルチャットを行います。現役コンサルタントと直接対話をしていただき、コンサルティングの業務やローランド・ベルガーのカルチャー、社員の思いをご理解いただける機会としていただけます。 海外大正規学生として在学中の方でご卒業後は戦略コンサルティングの道を検討していらっしゃる方はもちろん、弊社社員との交流を通して今後のキャリア形成の参考にしていただける場として、活用いただければ幸いです。 是非ご参加ください。 概要： ・社員との1:1 カジュアルチャット （BCF会場にて実施） 対象： ＜応募資格＞ ・海外の4年制大学/大学院に在籍中の方で、2028年10月以降にご卒業される方が対象 ・日本語が母国語でない方は、読み書き共にJLPT N-1同等レベルの日本語スキル必須 ・正社員／フルタイムの職歴をお持ちでない方 ※国内の4年制大学/大学院に在籍の方で交換留学中の方は国内新卒採用情報をご確認ください ＜応募方法＞ 上記「Apply now」ボタンから、ご応募および英文レジュメのご提出をお願いいたします。 日程： 2026年11月20日(金)ー22(日)の中で30分 形式： Boston Career Forum会場内での対面実施 応募方法： ”Apply now”よりお申し込みください。
企業概要 ローランド・ベルガーは、1967年に設立された、ドイツに本社を置く欧州最大級のグローバル経営戦略コンサルティングファームです。 日本オフィスは1991年に設立され、30年以上にわたり、幅広い業界のグローバル企業をクライアントとしてサービスを提供しています。 現在では、日米欧、アジア、南米、北アフリカ、中東など世界34カ国51オフィス、約3,000人のスタッフが、世界各地での経営戦略プロジェクトを通じてインパクトを創出し、様々な業界からグローバル・オピニオン・リーダーとして評価されています。 すべてのステークホルダーを重視し、共存共栄し合う社会の構築に貢献する思想を大切にしています。クライアントが自走しながら視野を広げ、変わり続けることができる企業へ変革し、中長期的な発展とサステナブルな成長をしていくための戦略策定と実行支援を行っています。 創業以来受け継がれている3つのコアバリュー、アントレプレナーシップ（創造性を持ち、変化とリスクにチャレンジする精神）、エクセレンス（卓越性）、エンパシー（共感）が根付いており、社員の個性と多様性を重視しています。社員全員が一歩先を目指すことができるよう、一人ひとりに寄り添う組織文化があります。 ドイツ本社を始めとした各国オフィスと連携し、豊富なグローバルトレーニングや、多様な成長機会の提供に加え、日本オフィスならではの各種制度、個人に合わせた最適な働き方やキャリアプランの柔軟性も持っています。 求人内容 経営戦略コンサルタント （ジュニアコンサルタント） その他の情報 ローランド・ベルガーは2026年Boston Career Forumヘ出展いたします。 現在海外大学に正規学生として在学中の方で、2027年～2028年卒業予定の方を対象にBoston Career Forum会場にて対面で選考実施いたします。 ※29年以降のご卒業の方はぜひカジュアルチャットへご参加ください。 【2027卒・2028卒 海外大新卒採用】 ＜応募資格＞ ・海外の4年制大学/大学院に正規学生として在学中の方で、2027年または2028年にご卒業される方が対象 ・日本語が母国語でない方は、読み書き共にJLPT N-1同等レベルの日本語スキル必須 ・正社員／フルタイムの職歴をお持ちでない方 ※国内の4年制大学/大学院に在籍の方で交換留学中の方は国内新卒採用情報をご確認ください ＜応募方法＞ 上記「Apply now」ボタンから、ご応募および英文レジュメのご提出をお願いいたします。 ＜応募締切＞ 2026年10月9日（金）13:00 JST ＜選考方法＞ Boston Career Forum現地での面接に先立ち 書類審査、Web適性検査、事前のケース面接(複数回)を実施 ※オンライン／オフライン面接等、ご状況に合わせて調整いたします
求人内容 車載MCU（マイクロコントローラ）市場は自動車の電動化（EV）や自動運転技術（ADAS）の進化を受け大幅な拡大が見込まれています。 ルネサスの中核である本事業を更に強化していく必要があり、そのための体制強化が急務、即戦力となる人材を募集しています。 本ポジションでは、車載MCU製品のビジネスおよびプロフィットマネジメントを担い、事業の成長と収益最大化に貢献いただきます。 • 車載MCU製品のビジネスおよび利益管理 • 商談管理およびデータ分析 • 営業と連携した商談時のコマーシャルサポート（価格交渉、契約条件調整など） • 売上・利益目標に対する進捗管理およびレポーティング • 市場・顧客動向の把握と事業戦略への反映 資格 【必須要件】 • 英語・日本語でのコミュニケーション能力 • 半導体業界または自動車業界での業務経験 • ビジネス管理や収益管理の実務経験 • 顧客折衝・社内外関係者との調整経験 【歓迎要件】 • 車載向け半導体製品に関する知識 • プロジェクトマネジメント経験 • グローバルプロジェクトへの参画 その他の情報 ルネサスは、「To Make Our Lives Easier
At ABB, we help industries run leaner and cleaner—and every person here makes that happen. You’ll be empowered to lead, supported to grow, and proud of the impact we create together. Join us and help run
企業概要 ローランド・ベルガーは、1967年に設立された、ドイツに本社を置く欧州最大級のグローバル経営戦略コンサルティングファームです。 日本オフィスは1991年に設立され、30年以上にわたり、幅広い業界のグローバル企業をクライアントとしてサービスを提供しています。 現在では、日米欧、アジア、南米、北アフリカ、中東など世界34カ国51オフィス、約3,000人のスタッフが、世界各地での経営戦略プロジェクトを通じてインパクトを創出し、様々な業界からグローバル・オピニオン・リーダーとして評価されています。 すべてのステークホルダーを重視し、共存共栄し合う社会の構築に貢献する思想を大切にしています。クライアントが自走しながら視野を広げ、変わり続けることができる企業へ変革し、中長期的な発展とサステナブルな成長をしていくための戦略策定と実行支援を行っています。 創業以来受け継がれている3つのコアバリュー、アントレプレナーシップ（創造性を持ち、変化とリスクにチャレンジする精神）、エクセレンス（卓越性）、エンパシー（共感）が根付いており、社員の個性と多様性を重視しています。社員全員が一歩先を目指すことができるよう、一人ひとりに寄り添う組織文化があります。 ドイツ本社を始めとした各国オフィスと連携し、豊富なグローバルトレーニングや、多様な成長機会の提供に加え、日本オフィスならではの各種制度、個人に合わせた最適な働き方やキャリアプランの柔軟性も持っています。 求人内容 この度ローランド・ベルガーでは、現在海外大学に留学中の方を対象としたオンラインセミナーを開催致します。 本セミナーは弊社のコンサルティングの特徴やカルチャーについてご説明いたしますとともに、実際に現役コンサルタントとして活躍している社員の生の声や思いをお聞きいただけるプログラムとなっております。 ご卒業後に戦略コンサルティングの道を検討していらっしゃる方はもちろん、自分らしいキャリア形成のあり方を考える機会としてご活用いただければ幸いです。 概要： 会社概要説明、現役コンサルタントとのQ＆A 対象： ＜海外大新卒＞ ・海外の4年制大学/大学院に在籍中(交換留学も可) ・日本語が母国語でない方は、読み書き共にJLPT N-1同等レベルの日本語スキル必須 ・正社員／フルタイムの職歴をお持ちでない方 ＜社会人経験をお持ちの方＞ ・4年制大学/大学院卒以上（学部不問） ・フルタイムの海外MBAコース及びそれに準ずる海外大学院の修士課程・博士課程の最終学年に在学中の方 ・ビジネスレベルの英語力（日本語がネイティブでない方は、読み書き共にJLPT N-1同等レベルの日本語スキル必須） ・MBA取得前の実務経験として、以下のうちいずれかを満たす方 ・トップマネジメントや戦略に携わるコンサルタントとして2年以上の実務経験 ・事業会社や官公庁等において3年以上の実務経験（プロジェクトベースでの業務経験、グローバルな環境やビジネスにおける業務経験をお持ちの方歓迎） ※応募意思は不問ですのでお気軽にご参加ください ※エントリー頂く際に応募フォーム上で履歴書、職務経歴書の提出が必須となります ※多数のご希望をいただいた場合は抽選とさせていただくことがございます 日程： 2026年9月25日（金）8:00～9:30頃 JST 形式： オンライン（Teamsを使用予定） 応募締切： 2026年9月18日(金) 13:00
To get the best candidate experience, please consider applying for a maximum of 3 roles within 12 months to ensure you are not duplicating efforts. Job CategoryMarketing & Communications Job Details About Salesforce Salesforce is the
Job Description 【募集背景】 自動車の電動化・知能化が進む中、車載SoCはクルマの性能・機能を支える中核技術として位置づけられています。 R-Carシリーズは、CPU、高速インタフェース、メモリ、AI／ビデオ、機能安全、セキュリティなど、多数のSoC IPを高度に統合した大規模SoCとして発展を続けてきました。 この中でも、DDRインタフェースは、SoC全体の性能や信頼性に直結する重要な要素であり、実機評価や信号品質の確認を通じた品質確保がますます重要になっています。 設計の高度化・高速化に伴い、評価段階においても、評価方針の整理や結果の技術的な判断を担える人材の必要性が高まっています。 当部門では、評価の実務に精通し、設計チームやIPベンダと連携しながらDDRインタフェース評価を技術的にリードできる人材を求めています。 評価領域を軸に開発全体に関与し、SoC品質の底上げに貢献いただけることを期待しています。 【業務内容】 車載SoC（R-Carシリーズ）における DDRインタフェース（DDR IF）の評価を技術面でリード - 対象例：LPDDR4X/5/5X/6、DDR PHY、メモリコントローラ関連 実機評価、動作マージン評価、ストレス試験、規格・ガイドライン適合性確認などを通じて、DDRインタフェースの品質・信頼性確保を主導 評価仕様・評価方針の整理、評価項目・条件の設計、評価結果の取りまとめを担当 不具合発生時には、設計チーム、SoCチーム、IPベンダと連携し、原因切り分けおよび対策検討を推進 国内外（日本・インド・ベトナム）の評価・設計メンバーを技術面でリードし、評価の進め方や判断基準の整理を通じてチーム全体の品質向上に貢献 ※就業場所の変更の範囲、従事すべき業務の変更の範囲については、選考時に詳細をお伝えいたします。 Qualifications 【MUST】 DDRインタフェース（LPDDR4/4X/5 等）に関する評価または検証の実務経験 実機評価、マージン評価、ストレス試験などを通じた不具合解析、原因切り分け、対策検討の経験 評価結果を整理し、設計チームや関係者と技術的な議論・調整を行った経験 アナログ回路やアナログ特性に関する知識・評価経験（DDR PHY、PLL、ジッタ、ノイズ、SI/PI、電源品質など） インド・ベトナムの設計拠点およびIPベンダと、英語で技術的な連携・調整ができること 日本語：コミュニケーションレベル 【WANT】 DDR PHY、メモリコントローラ、ボードレベル評価など、DDR IFにおける評価リードまたはサブリード経験 オシロスコープ、ロジックアナライザ等を用いたDDR信号・タイミング・電源関連の測定・解析経験 外部IPベンダとの技術的な問い合わせ、課題調整、評価結果共有の経験
Company Description Since its spin-off in September 2025, AUMOVIO continues the business of the former Continental group sector Automotive as an independent company. The technology and electronics company offers a wide-ranging portfolio that makes mobility safe,
Valeo is a tech global company, designing breakthrough solutions to reinvent the mobility. We are an automotive supplier partner to automakers and new mobility actors worldwide. Our vision? Invent a greener and more secured mobility, thanks
[English follows to Japanese] 【概要】 私たちは、AIロボットの社会実装を、基盤モデルの開発を通じて実現することの意味と使い方について、正しく理解し、適切に表現すること。を使命として、2024年末に設立された一般社団法人です。 総額205億円のNEDOプロジェクトを通してロボット基盤モデルを完成させ、世界へ展開していくことを目標としています。 【募集背景】 フィジカルAI開発の成否を握る「高品質な学習データ」の収集・生成を加速させるため、現場運営の要となり、国内外のリーディングカンパニーやアカデミアと連携して物理UI/UXの革新を牽引するマネージャー／リーダーを募集します。協会運営を支えるコアメンバーとして、未来の基幹産業を自らの手で形にしたい方の参画をお待ちしています。 【仕事の概要】 「あなたのロボット操作が、世界を変える。あなたの手でAIに命を吹き込みませんか？」 最先端のフィジカルAIを搭載した自律型ロボットの社会実装を加速させるため、「学習データ（人間によるお手本）の（操作ログ）」を収集・生成する極めて重要な役割を担っていただきます。 リーダーデバイスとよばれる専用コントローラー(以下、リーダーデバイス）を駆使してロボットを遠隔操作し、物の運搬、受け渡しといった日常タスクから部品の組み立てなどの産業界でのタスクの試行を通じて、ロボットが「どう動くべきか」を学習するための高品質な教師データを提供し、物理UI/UXの改善に直接貢献するプロフェッショナルな業務です。 【主な業務内容】 高精度ロボット・テレオペレーション 専用コントローラー（物理デバイス、VR、ハプティクスデバイス等）を用いて、ロボットアームや本体の動作を精密に制御します。 家庭や店舗・工場などを模した環境で、把持、移動、配置などのタスクを遂行し、AIに「正解の動き」を教え込みます。 AI学習データの収集・アノテーション・生成・評価 AIが物理世界を正しく認識・行動するための高品質な操作データを構築。操作中の違和感やエラーを記録し、エンジニアチームへ詳細なフィードバックを実施します。 物理UI/UXの改善提案 実際の操作感に基づき、ロボットの可動域、エンドエフェクタ（手先）の形状、操作インターフェースの改善案を提示し、プロダクトの進化をリードします。 Requirements 【応募資格】 必須要件（MUST） 20名以上のアルバイトスタッフ管理経験をお持ちの方（オペレーションスタッフ管理のため） 操作スキル: ゲームコントローラーや精密機器の操作に抵抗がなく、細やかな作業が得意な方。 知識・経験：カイゼン活動のご経験が豊富な方（オペレーション立ち上げ期のため） 技術スキル：電子機器のメンテナンス、スマホ修理、PC自作、家電修理、工場のライン保全など マインド: 単純な繰り返し作業の中でも、常に「より効率的な動き」を追求できる探究心のある方。テクノロジーによる社会貢献にワクワクできる方。 言語： 日本語力: ネイティブレベル（チーム連携や実証実験での接客・解説を円滑に行えること）。 英語力: 基礎レベル（不問）＋ 高い学習意欲。 ※入社時は読み書きの基礎でOKですが、海外エンジニアとのチャットやドキュメント参照のため、意欲的に学ぶ姿勢を重視します。 歓迎要件（WANT）
Mujinは「過酷な労働から人々を解放し、人類が創造性、技術革新に集中できる世界を実現する」という壮大なビジョンを掲げ、産業用オートメーションに革命を起こしています。 中核となるのが、独自の機械知能（MujinMI）と、ロボットと自動化機器を統合制御するプラットフォーム「MujinOS」です。MujinOSは、リアルタイムデジタルツイン技術を主軸とし、従来のプログラミングやティーチングを不要とする産業用オートメーションを実現します。世界中の困難な自動化課題を解決しサプライチェーンDXを加速させる日本発のグローバル企業のダイナミックな環境で、産業オートメーションの世界標準を共に築き上げる仲間を求めています。 製造・オペレーションエンジニアとして、Mujinコントローラーおよびペンダントの品質、信頼性、生産運用の向上に携わっていただきます。 サプライヤー、オペレーター、エンジニアリングチームと連携しながら、生産プロセスの推進、生産活動のサポート、技術課題への対応、品質維持に取り組みます。現場での実務対応に加え、継続的な改善活動を通じて、高品質な製品を安定的かつ効率的に提供できる体制づくりを担っていただきます。 また、製造や製品に関する技術窓口として、不具合調査や原因分析、再発防止に向けた改善活動にも携わっていただきます。 業務内容 プロセス開発・教育 標準作業手順書（SOP）の作成および継続的な改善 製造作業を安全かつ安定して実施できるよう、オペレーターへの教育・サポートを実施 在庫・部材管理 生産を安定的に継続できるよう、原材料の調達および在庫管理を実施 製造課題への対応 製造工程で発生する課題の調査および解決 不適合品や工程異常の判定、再作業の判断を行い、生産停止時間の最小化を推進 製品展開後の社内技術サポート Mujin US、Mujin Europeなどの社内ユーザーに展開された製品の不具合調査および問題解決 製品導入後に発生する不具合や品質問題に関する技術窓口として対応 必須スキル 電気工学、情報工学、コンピューターサイエンス、または関連分野の学士号以上をお持ちの方 組込み製品（ECU、オーディオ機器など）に関する実務経験をお持ちの方 Linuxに関する基本的な知識と使用経験をお持ちの方 電子回路および電子機器の基礎知識をお持ちの方 歓迎条件 製造現場での業務経験 評価試験やラボ業務の経験 PCBの組立または評価経験 ハードウェア製品や電気機械システムのトラブルシューティング経験 語学要件 業務レベルの英語力、または 業務レベルの日本語力と英語の読み書き能力 ■採用企業: 株式会社Mujin 〒135-0053 東京都江東区辰巳3-8-5 最寄り駅：東京メトロ有楽町線
Company Description Since its spin-off in September 2025, AUMOVIO continues the business of the former Continental group sector Automotive as an independent company. The technology and electronics company offers a wide-ranging portfolio that makes mobility safe,
Why PlayStation? PlayStation isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Today, we’re recognized as a global leader in entertainment producing The PlayStation family of products and services including
■職種概要 本ポジションでは、ロボットシステム全体の設計・設定・テストを行い、ロボットの動作最適化を図るとともに、導入前の 3Dシミュレーションを活用したレイアウト設計や、導入時のパフォーマンス検証 を通じて、お客様のニーズに最適なソリューションを提供します。 また、ロボット制御にとどまらず、カメラ・ビジョンシステムの調整やデバッグ作業 も担当するため、ハードウェアとソフトウェアの両面から技術スキルを磨ける環境が整っています。 ■部署役割 インテグレーション部では、ロボットシステムのインテグレーションおよび技術支援を担当し、最先端の自動化ソリューションを実現します。 ロボット本体をはじめ、AGV（自動搬送車）、コンベアなどの周辺機器や各種コンポーネントを Mujinコントローラで統合し、精度の高いシステムを構築します。 ■募集背景 事業急成長による増員。 Mujinは過去10年間で積み上げた数多くの成功案件と、累計1,000台を超えるロボット導入実績を基盤に、現在第3フェーズである「トータルエンジニアリング事業」へと突入し、急成長を遂げています。イオンとのパートナーシップ締結、アクセンチュアとのジョイントベンチャー発足等をはじめ、国内事業の拡大はかつてないスピードで成長しています。 業務内容 ※以下の職務内容は、個人の得意分野に応じて割り振りを行います。 ロボット・ロボットハンドのモーションプランニングパラメータ調整 AGV・周辺設備(コンベヤ、カメラ、センサー)の設定・調整 ロボット・ロボットハンド・周辺設備の動作プログラムの作成 シミュレーションの実施 お客様サイトでの動作確認・トラブル対応 不具合発生時の迅速な原因究明と対策 Mujinコントローラ開発部署へのソフト改善提案 顧客向けロボットシステムデモの現場実演、設備使用方法書類作成 現場立ち上げ計画立案、お客様との計画調整 ロボット社内・現地テスト計画立案・テスト実施 必須要件 2年以上の機械設備、ロボット設備に関わる経験（生技、研究開発、電気設計、機械設計、設備導入、保守、保全のいずれかの経験） 日常会話レベルの日本語力 英語に抵抗がないこと 歓迎要件 ロボット工学に関する知識 ソフトウェア、linuxに関する知識 ロボット制御プログラミング経験（ファナック、安川、三菱電機、URなど） PLC（三菱、オムロン、キーエンスなど）を用いたプログラミングスキル カメラ調整およびビジョンシステム構築経験（画像処理条件の設定・ワーク調整など） 顧客との技術的な折衝および仕様調整能力 製造現場での工程能力調査、品質管理経験 ポジション魅力
Why PlayStation? PlayStation isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Today, we’re recognized as a global leader in entertainment producing The PlayStation family of products and services including