Mujinは、世界的なトレンドとなっている「フィジカルAI」領域において、産業用ロボットの知能化を牽引する急成長テクノロジー企業です。本ポジションでは、事業成長・ブランド認知拡大・営業支援・採用ブランディングを統合的に推進するマーケティングディレクターとしてご活躍いただきます。製造・物流領域における「フィジカルAIといえばMujin」という第一想起の確立を目指し、経営陣や事業責任者と連携しながら、事業成長を加速させるマーケティング戦略の立案から実行までをリードしていただきます。特にCEOとの距離が近く、企業ブランドと事業成長の両面に直接インパクトを与えられるポジションです。 ■主な業務内容 マーケティング戦略立案・推進） ・事業戦略と連動したマーケティング戦略の策定・実行 ・製造・物流領域におけるブランド認知向上施策の企画・推進 ・KPI設計、施策評価、改善アクションの立案 コンテンツマーケティング） ・導入事例、ホワイトペーパー、記事コンテンツ等の企画 ・顧客課題や技術優位性を訴求するコンテンツ開発 ・営業活動に活用するコンテンツ企画・制作推進 クリエイティブディレクション） ・動画制作、デザイン制作の企画立案および進行管理 ・社内クリエイティブメンバーへのディレクション ・外部制作会社へのブリーフおよび制作マネジメント デジタルマーケティング） ・メールマーケティング施策の企画・実行 ・Webサイト改善施策の企画・推進 ・マーケティングデータ分析および活用 ・リード創出および営業支援施策の推進 グロースマーケティング） ・施策効果の可視化および改善推進 ・データドリブンなマーケティング運営 ・売上拡大に向けたグロース施策の企画・実行 必須要件 代理店及び、事業事業会社でのマーケティング経験（それぞれ3年以上） 歓迎要件 コンテンツ/サイト企画、ディレクション経験保有者歓迎 求める人物像 ビジネスとマーケティングをコネクトする力 ベンチャー企業でユニコーン→デカコーンへ成長させたいと気概をお持ちの方 ポジション魅力 世界的な注目を集める「フィジカルAI」市場の形成に携われる 製造・物流領域において「フィジカルAIといえばMujin」という市場第一想起の確立に挑戦できる ユニコーン企業として成長を続ける事業フェーズにおいて、認知拡大から売上成長まで幅広く関われる CEOや経営陣と近い距離で意思決定に関与できる 上場を見据えた企業のブランド構築・マーケティング組織強化をリードできる 単なる施策運用ではなく、市場創造と事業成長を牽引するダイナミックなマーケティングに挑戦できる
Position Overview As the Public Relations (Corporate) for the AI Robot Association (AIRoA), you will be responsible for a wide range of internal and external communications. Your key responsibilities will include planning, drafting, and distributing press
2028年卒・新卒採用のボストンキャリアフォーラム当日参加者専用のエントリーページです。 早期エントリーされた方には、インターンシップやイベントの最新情報をいち早くお届けします！ AnyMind Groupについて AnyMind Group とは 世界人口の6割が集中するアジアで15カ国・25拠点にビジネスを展開 マーケティングから販売・物流まで幅広い領域で、ITを軸とした”ビジネスインフラ”を提供 新卒から現地ビジネスの新規立上げや有名企業のブランドマーケティングを担当できる環境 創業8年目にして売上507億円と、かつての楽天やDeNAを凌ぐスピードで急成長する上場ITベンチャー 新卒入社社員のキャリアパス事例 新卒1年目で『タイオフィス』に配属され、ナショナルクライアントを5社以上担当する社員が在籍 新卒4年目で『10億円規模の事業責任者』として日本人30名 外国人15名のメンバーを統括する社員が在籍 ・新卒6年目で『執行役員』に抜擢され、組織マネジメントや新規事業開発に従事する社員が在籍 こんな方におすすめ 日本発のグローバル企業を一緒に創り上げていきたい 世界を舞台に活躍するグローバルリーダーを目指したい 将来は、起業も含めて自らが社会にインパクトを出していきたい 闘うマーケットや事業領域が変わっても活躍できる力をつけたい 文化や価値観の違うメンバーをマネージしながら事業を伸ばす経験がしたい 20代のうちにマネジメントスキルを培うため、新卒1年目から成長環境へ飛び込みたい ＊採用ページ https://jp-recruit.anymindgroup.com/company ＊会社説明動画 https://www.youtube.com/watch?v=bgpdP5mQYvA...
＜職務内容/Main task＞ 【担当領域】 次世代コックピットシステムにおける、Android Automotive OS（AAOS）をベースとしたアプリケーション開発 【R&D内における役割】 SDV の実現に向け、クラウドやスマートフォンと連携することで、車内のお客さまに多様な体験を提供するコネクテッド技術を活用した車載システムを開発しています。Google が提供する AAOS のソースコードをベースに、日々進化するAAOSの更新に継続的に追従しながら、自社車両に最適化されたアプリケーションやサービスをアジャイル手法で開発し、OTA（Over-The-Air）を通じて市場の車両へ新たな価値を届けていく組織です。 【具体的な業務】 (1) ユーザーストーリーや上位システム要求を基に、車載ソフトウェアに対する要求分析を行い、技術的妥当性と実現性の観点から要件定義を主導 (2) ソフトウェアアーキテクチャについて、拡張性・保守性の観点から是非を判断し、改善方針を策定 (3) AAOSの技術最新動向や、認証要件を深く理解し、関係者へ共有するとともに、効果的な適応を主導 (4) ソフトウェア実装に対して技術的観点からレビューの実施および、その品質の検証・評価を主導 【期待される役割】 ・技術リード: Androidに関する知見を活かし、技術的な課題解決を主導する。 ・組織づくり: 大阪新拠点のコアメンバーとして、開発プロセスの策定、採用活動のサポート、エンジニアリングカルチャーの醸成に寄与する。 ・変化への対応: SDV実現に向けた不確定な要求や、頻繁なソフトウェア更新に対し、アジャイルなマインドセットで柔軟に対応する。 【期待される役割】 ・スタートアップのような環境: 大手自動車メーカーの安定基盤がありながら、大阪拠点は「ゼロからの立ち上げ」となるため、ベンチャー企業のようなスピード感と裁量権があります。 ・ロケーション: 新設される大阪オフィス（大阪市内予定）。 ・働き方: リモートワークと出社のハイブリッド勤務を推奨。神奈川のR&D本部とはオンラインで常時連携しますが、自律的に動くことが求められます。 ・チーム構成: 新設組織のため、あなたが最初の数名のメンバーの一人となります。今後、数十名規模への拡大を目指しています。
This job requires Japanese language ability. JD is available in Japanese only. Treasury Specialist / トレジャリースペシャリスト – Mercari 雇用形態： 正社員 働き方：フレックスタイム制（コアタイムなし） 勤務地：六本木 詳細はキャリアサイトの募集要項よりご確認ください メルカリグループについて あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる 「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。2013年、創業者の山田進太郎が世界一周の旅で抱いた課題意識から、フリマアプリ「メルカリ」は生まれました。私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。 テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していきます。メルカリグループの目指すべき方針については Mercari Culture Doc をご覧ください。 組織・チームのミッション Treasury Teamは、メルカリグループ全体の出納機能を担うポジションです。メルカリグループには、「株式会社メルカリ」「株式会社メルペイ」「株式会社メルコイン」といったグループ会社がありますが、それらグループ会社のほぼすべての出納に関わっていくことになります。メルカリグループにおける日々の請求書処理にとどまらず、ビジネスを展開していくうえで必要なお客様やビジネスパートナーからの入金・出金の管理を担うポジションです。ビジネスサイドとプロダクトサイドの両方と綿密にコミュニケーションを取りながら最適な資金管理方法の構築と運用を通じて、メルカリグループの成長に貢献していただきます。 メルカリのミッション・バリューについての詳細はこちらをご覧ください 業務内容
【事業概要】 昨今のビジネス環境では、SaaSをはじめとする最新テクノロジーの活用が組織の生産性向上に不可欠となっています。しかし一方で、SaaSの急速な普及に伴い、不正アクセスや情報漏洩等のセキュリティリスクや運用管理の煩雑さなど、様々な課題も浮き彫りになっています。 HENNGEでは、このような課題を包括的に解決し、企業の安全かつ便利なクラウドサービスの活用をサポートする、クラウドセキュリティサービスの「HENNGE One」を提供しています。 HENNGE Oneはサブスクリプション型のクラウドサービスとしてお客様にご提供していますが、解約率は一般的なSaaSビジネスの解約率を大幅に下回る0.3%前後で推移しており*、お客様から必要とされるサービスとして、上場企業を含む多くの企業にご利用いただいています。今後も継続的な顧客拡大やサービスの拡充を進め、企業のクラウドサービス活用を促進するため、積極的な人員増員を行っています。 *2025年9⽉期決算説明資料より 参考：会社紹介資料 【業務内容】 当社の人事領域においては、Gemini等の対話型AIの活用は個人レベルでは浸透しているものの、AIでの自動化を想定した業務フローの再設計までは踏み込めておりません。 採用/労務領域の業務をAI時代にアップデートしていくための企画・推進を担っていただきます。 採用業務の実務や労務業務の実務は、すでに担当組織があり、それらの組織のデータ活用や自動化に向け、AIと相性が良い領域を再構築いただきます。 入社直後に着手いただきたいプロジェクトの想定は以下の通りです。その後はよりスコープを広げた業務改善やAI活用を推進頂きます。 候補者管理システムやタレントマネジメントシステムのデータ設計と、周辺業務フローにおける自動化の検討 採用業務関連の定性/定量データの一元化及び自動化（KPI管理、辞退者/離脱者の原因分析、レポーティングの自動化、発信すべき記事の作成、候補者動線への反映） 非エンジニアメンバーのClaude Code利活用の教育及びサポート 得られた学びやベストプラクティスの社内外への発信 ＜利用ツール＞ 採用：Greenhouse 労務：SmartHR 業務自動化・情報共有：Slack、Notion、GAS AI：Claude Code、Gemini 【必須要件（Must）】 自社もしくはクライアント企業に対してSaaS導入を主導した経験 GAS、PythonでSaaSのAPI連携などを自動化した経験 Claude Codeの利用経験 日本語がビジネスレベル以上 【歓迎要件（Want）】 AWS/GCP等のクラウドインフラの構築経験 Githubの利用経験 Webサイト構築経験 マーケティングOps経験 SaaSのCustomer
Job Description: 【職務内容】 大企業だけどベンチャー。そんな職場環境で一緒に成長していきませんか？ITサービスを提供するDXCではビジネスアナリストの募集しています。 事業部長や所属営業のビジネスパートナーとしてDealの進捗確認やレポート作成・分析を担当し、事業部や経営陣の意思決定をサポートします。 担当営業との密なコミュニケーションがとても重要です。 上司や先輩社員からの指導を通して、また担当営業との会話を通して多くの知識を得ることが出来ますので、IT業界経験が未経験の方も、活躍できるポジションです。 データ分析・数値管理のご経験または素養がある方を重視しています。 本ポジションは、データをもとに分析し、意思決定を支援する役割です。 【具体的な業務内容】 •担当営業の総合窓口 •営業からの情報収集、案件進捗状況の把握と報告 （案件獲得までのリスクやチャンス、確度など） •案件状況をSFDCで表現、分析基礎データ管理 •大量データのクレンジングおよび分析 •財務担当者と連携し、月次予測精度向上 •四半期で管理されている契約金額を把握し、確実な案件クローズ •データに基づく分析結果を部門長クラスへ説明し、意思決定に向けた示唆を提供 •次年度予算の策定、顧客戦略計画を営業と作成 •Sales Booking Policyを学び、契約締結に向けて担当事業部や営業へのアドバイス実施 •ビジネスアナリストチームで“何をすればビジネスを成長に導けるのか”を議論、企画、実行 •各種レポートの作成、分析結果に基づくインサイト抽出およびレポーティング（単なる作成業務ではなく、示唆出しを含む） •顧客訪問スケジュール管理 •各種プロセス変更時のサポート 【求める経験や人物像】 •日本語での高いコミュニケーション能力（必須） •事業部長／経営層と対等にコミュニケーションができる方 •英語でのコミュニケーション能力（あればなお可） •Excel（Sumif、VLOOKUP、Pivot等）を用いたデータ分析経験（必須） •・数万件規模以上のデータを扱い、加工・分析した経験 •BIツール（Power BI等）によるデータ可視化経験（尚可） •大量データを扱い、ビジネス課題解決に繋げられる方 •高い倫理観をお持ちの方 •積極性がありセルフスターター
“Unbound General Affairs: Driving Business Growth — Supporting National Projects at the Foundational Phase” General Affairs here is not a passive, protective back-office function that simply handles routine administrative tasks. Working right beside the business, your
Position Overview As the General Affairs Manager at the AI Robotics Association (AIRoA), you will take the lead in building the operational foundation of the organization. Your main responsibilities will include supporting the operation of the
Position Overview As the HR Specialist at the AI Robot Association (AIRoA), you will play a key role in building the operational foundation of the organization, with a primary focus on HR and labor management. Your
■募集背景 SDV(Softwareディファインドビークル)、AIDV(AIディファインドビークル)の実現に向けて、スマートフォンのようにアップデートされ続ける次世代モビリティを開発するため大阪の拠点を新設。車載コックピットソフトウェアの開発加速に向けてコアメンバーを募集します。 ■本部署のミッション・職務内容 Android Automotive OSを用いたプラットフォーム開発がミッションとなり、Googleの最新コードを自社車両へ最適化し、独自ソフトの統合、OTA(Over The Air)による市場への価値提供までを一貫して担い、変わり続けるクルマのソフトウェア基盤と、それを支える開発組織をゼロから創り上げていただきます。 市場の車両へ機能追加を継続的に行い、OTAを通じて市場の車両へ価値を届け続ける「DevOps/CI/CD」のハブとなる組織です。 ※大阪拠点設立の背景・ミッションは以下インタビュー記事からも是非御確認ください 「大阪での決定が、日産の決定になる」──SDVの中枢、Android内製化で挑むコックピット開発の最前線 https://techplay.jp/column/2105 ■具体的な業務内容 [プラットフォーム開発] ・AOSP（Android Open Source Project）/ AAOS (Android Automotive OS) Framework層, HAL層の開発, バグのOSSコントリビューション。 ・自社独自ミドルウェアの開発, パフォーマンスチューニング。 [DevOps推進] ・AOSP / AAOSベースのビルドシステム, テスト(xTS)環境の構築・維持管理, CI/CDの運用。 ・AIを用いた開発の革新。 ■キャリアステップイメージ 入社後は自動車業界の業務知識やAndroid技術の理解を深めていただき、その過程でframeworkやNative層などプラットフォーム領域の知見も習得し、技術的な専門性を高めていくことが可能です。
AnyMind Groupは、「誰もがビジネスに熱狂する世界を創る」ことを目指し、海外に展開、テクノロジーの力でマーケティングやコマースの仕組みを変革してきた会社です。東証グロース市場にも上場し、売上成長率も他社に比べ高く。スピード感とダイナミズムにあふれた環境で、若手にも次々とチャンスが巡ってきます。 27卒 本選考 月収：36万円〜42万円 配属ポジション例：経営推進室、海外駐在、営業、コンサル、マーケティング、プロダクトマネージャー、エンジニアなど 選考フロー ※面接の場所や回数は人によって異なる場合があります。 説明会 1次選考：エントリーシート 2次選考：グループディスカッション 3次選考：人事面接 4次選考：現場社員面接 複数回 5次選考：最終面接 内定 応募について First Name, Last Nameは必ずアルファベットでご入力ください。 氏名（漢字）は漢字でご入力ください。漢字がない場合はひらがな、カタカナ、アルファベットでご入力ください。 こんな方におすすめ 日本発のグローバル企業を一緒に創り上げていきたい。 世界を舞台に活躍するグローバルリーダーを目指したい。 将来は、起業も含めて自らが社会にインパクトを出していきたい。 闘うマーケットや事業領域が変わっても活躍できる力をつけたい。 文化や価値観の違うメンバーをマネージしながら事業を伸ばす経験がしたい。 20代のうちにマネジメントスキルを培うため、新卒1年目から成長環境へ飛び込みたい。 AnyMind Group とは 世界人口の6割が集中するアジアで15カ国/25拠点にビジネスを展開 マーケティングから販売・物流まで幅広い領域で、ITを軸とした”ビジネスインフラ”を提供 新卒から現地ビジネスの新規立上げや有名企業のブランドマーケティングを担当できる環境 創業8年目にして売上507億円と、かつての楽天やDeNAを凌ぐスピードで急成長する上場ITベンチャー 新卒入社社員のキャリアパス
■部署役割 ロボティクス・フィジカルAIという世界最先端の領域で急成長を続けるMujinにとって、優秀な人材が力を発揮できる職場環境の整備は、事業競争力の根幹を成しています。管理本部 総務部は、Mujinで働く優秀な人材が「常に最高のパフォーマンスを発揮できる環境」を構築・維持する組織です。 オフィスファシリティや備品等の管理、従業員向けサービスの運営、といった日常業務から、オフィス拡張・新拠点立ち上げ等の全社プロジェクト推進まで、急成長する組織・優秀な人材を支える守りと攻めの両面を担います。 ■募集背景 Mujinは大型資金調達を経て事業・組織拡大を加速しており、従業員数は継続的な成長を続けています。それに伴い、総務機能に求められる役割も年々高度化・多様化しています。 本募集は、日常の総務業務の統括だけでなく、全社プロジェクト推進も担える総務のプロフェッショナルに参画いただき、総務機能をさらに強化することが目的です。総務部の中核人材として、日常の総務業務全般を推進しつつ、経営・現場と共に全社プロジェクトを推進する意欲のある方を募集します。 業務内容 日常業務の統括 : ・オフィスファシリティ管理（設備管理、メンテナンス、受付運営等） ・オフィス備品・社用車・従業員貸与品（社用携帯、Wi-Fi、ICカード、保護具一式）等の管理 ・ビュッフェランチをはじめとした福利厚生サービスの管理 ・長期出張滞在先・レンタカー手配等の従業員向けサービスの管理 ・社内文書、各種記録簿の管理 ・各種業務プロセスの標準化・効率化および継続的な改善推進 ・派遣社員を含む総務チームのリード 全社プロジェクト推進 : ・オフィスレイアウト変更やオフィス契約更新に関するプロジェクト推進 ・新たな拠点開設に関するプロジェクト推進 ・事業成長を支える職場環境の整備および社内コミュニケーション活性化に関するプロジェクト推進 必須要件 ・総務実務経験2年以上 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を推進できる方 ・主体的に課題を発見し、解決策を立案・実行できる方 歓迎要件 ・中小企業・ベンチャー企業における総務業務の経験 ・オフィス移転、増床、新拠点立ち上げ等のプロジェクト経験 ・安全衛生管理に関する実務経験 ・チームマネジメントの経験 ・英語を用いた業務経験、または日常会話レベル以上の英語力 ポジション魅力 ■本ポジション魅力 ◎ 急成長企業の環境づくりに主体的に携われる 大型資金調達を経て事業拡大を続けるMujinでは、総務組織も大きな変革期を迎えています。日々のオフィス運営だけでなく、優秀な人材が最高のパフォーマンスを発揮できる環境づくりに資する攻めの提案・実行に携わることができます。
RESPONSIBILITIES Primary responsibility will be taking lead on holistic investment proposal together with the team members, including production of underwriting models, investment memos as well as other presentation materials, and taking initiatives for internal IC process.
AnyMind GroupのPublisher Growth事業部では、さらなる事業拡大を目指し、第二新卒の方を積極的に採用しています。 今回のポジションは営業企画職で、部門責任者の直下で事業戦略の設計を担当していただきます。業界や職種の経験がなくても、AnyMindのビジネスに興味をお持ちの方、急成長中の企業でキャリアを築き、将来的に事業部長を目指したい方、グローバルなキャリアに挑戦したい方を歓迎します。 仕事内容 バーティカルAIエージェントの企画、開発 AI関連における事業開発や交渉 M&AにおけるDDやPMIの実施 社内外のAI、DX推進（業務のヒアリング、棚卸し、実現に向けてアイディア出しや要件定義、実行） 必須要件 課題解決型の無形法人営業およびプロジェクトマネジメントのご経験 事業企画や営業企画部門での就業経験をお持ちの方 何かしらの顧客折衝経験（営業、販売、接客など）がある方 目標達成のために計画を立て実行し、成果を出した経験がある方 高い成長意欲がある方 急成長中グローバルITメガベンチャーに興味のある方 歓迎要件 広告やインターネットと親和性の高い業界での就業経験があり、新しい知識や情報の習得に意欲的な方 ビジネスレベル以上の英語力 マーケティングリサーチ、データサイエンティスト、データアナリストなどのご経験をお持ちで、データ／数値から経営もしくは営業組織への提案ができる方 福利厚生 査定（年2回） ボーナス（年1回） 通勤交通費 完全週休二日（土日祝）、年末年始休み 有給休日 慶長休暇、産休、育休 社会保険：労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金完備 就業時間：10:00-19:00（休憩1時間を含む） オフィス：六本木ヒルズ...
【 Rapyuta Robotics について】 Rapyuta Robotics（ラピュタロボティクス株式会社）は、2014年にスイス連邦工科大学チューリッヒ校（ETH Zurich）のスピンオフとして設立されたロボティクス企業です。 「Empowering Lives With Connected Machines（マシンとマシンを繋げ、人々の生活を豊かにする）」というビジョンのもと、世界最先端の制御技術および人工知能技術を活用し、ロボティクスプラットフォームやロボットソリューションの開発、企業への導入・運用支援を行っています。 私たちは、「きつい」「汚い」「危険」とされる仕事を自動化し、人々がより知的で創造的な仕事に挑戦できる社会の実現を目指しています。これまでの累計資金調達額は100億円を超え、20ヶ国以上から集まった200名以上の多国籍メンバーが、日本・インド・アメリカを拠点に事業を展開しています。 物流領域では、クラウドロボティクスプラットフォーム「rapyuta.io」を中核に、ピッキングアシストロボット、自動倉庫、自動フォークリフトなどを同じクラウド基盤上で連携させることで、既存倉庫でも大規模工事を抑えつつ、生産性向上と柔軟な自動化を実現しています。 【求める役割・理想像】 現在、当社のAccountingチームは、急速な事業拡大と中長期的な成長を見据え、経理・財務基盤の強化を進めています。 本ポジションでは、シニア経理スタッフとして、月次・四半期・年度決算を中心に、連結決算、管理会計、内部統制、監査法人対応、経理業務のDX推進など、Finance組織の中核業務を幅広く担っていただきます。 単にルーティン業務を正確にこなすだけではなく、決算体制の構築・改善、月次決算の早期化、経理プロセスの標準化、管理会計の高度化など、事業成長を支える仕組みづくりにも深く関わっていただくことを期待しています。 また、当社は日本・インド・アメリカに拠点を持ち、社員の多くが外国籍メンバーで構成されるグローバルな環境です。海外拠点や各プロダクトチームと連携しながら、会計・管理会計・内部統制の観点から、経営意思決定を支える重要な役割を担っていただきます。 【役割と責任】 このポジションはFinanceチームに属し、連結決算を中心とした会計業務全体をリードしながら、IPOに向けた経理・管理会計の基盤構築を担います。日々のオペレーションを安定させつつ、内部統制・監査対応・開示といった上場水準の体制整備を並行して推進できる方を求めています。 当社のFinanceチームは、経理・管理会計にとどまらず、事業計画の策定・資金調達・IR対応まで同一組織で担っています。将来的には、海外展開も見据えたFinance領域全体の幅を広げながら、より大きな裁量でリードできるポジションです。やる気と能力次第で担当領域を広げることができ、通常では経験しにくい領域にも挑戦できる環境です。 ・連結決算の推進および体制構築のリード ・月次・四半期・年度決算の運用と品質向上 ・IPO準備に向けた内部統制（J-SOX）の整備・ドキュメンテーション ・監査法人対応および開示書類の作成 ・損益分析・予実管理など管理会計業務の推進 ・米国・インド海外拠点を含む経理論点への関与 【職務内容】 決算・経理業務 月次決算のレビューおよび早期化の推進 四半期・年度決算のクローズ 連結決算の推進および体制構築 損益分析および月次財務レポートの作成 決算体制の構築・改善 経理業務のDX推進
【経理】ファイナンスマネージャー候補 業務内容 AnyMind Japanの経理担当として、月次・四半期・年次決算を中心に、管理会計や業務フロー改善など、幅広い経理業務に携わっていただきます。上場直後の変革フェーズで、経理の専門性を深めながら、将来的にはマネジメントや経営企画へのキャリアパスも描けるポジションです。 AnyMind Japanの月次／四半期／年次決算の実施および管理 開示資料（有価証券報告書、決算短信など）の作成補助 予算と実績の差異分析 月次マネジメントレポートの作成 新規事業の立ち上げに伴う会計処理対応 管理会計やキャッシュフロー管理のサポート 経理業務フローの見直しおよび改善提案 他部署と連携した業務プロセスの設計・運用 応募条件 【必須要件】 2年以上の経理経験 財務または経営企画のご経験または興味がある方 発生する問題に対し、オーナーシップを持ち取り組むことができる方 【歓迎要件】 上場企業またはそれに準ずる企業での決算・開示業務の経験 四半期・年次決算のご経験 ERP（NetSuiteなど）を使用した業務経験 スタートアップやベンチャー企業での就業経験 業務フローの構築・改善に携わったご経験 英語に抵抗のない方（読み書きレベルでOK） 英語力（レベルは問いません） 福利厚生 査定（年2回） 通勤交通費 完全週休二日（土日祝）、年末年始休み 有給（初年度15日） 慶弔休暇、産休、育休 社会保険、雇用保険、健康保険完備 就業時間：10:00-19:00 オフィス：六本木ヒルズ31F...
【事業について】 昨今のビジネス環境では、SaaSをはじめとする最新テクノロジーの活用が組織の生産性向上に不可欠となっています。しかし一方で、SaaSの急速な普及に伴い、不正アクセスや情報漏洩等のセキュリティリスクや運用管理の煩雑さなど、様々な課題も浮き彫りになっています。 HENNGEでは、このような課題を包括的に解決し、企業の安全かつ便利なクラウドサービスの活用をサポートする、クラウドセキュリティサービスの「HENNGE One」を提供しています。 HENNGE Oneはサブスクリプション型のクラウドサービスとしてお客様にご提供していますが、解約率は一般的なSaaSビジネスの解約率を大幅に下回る0.3%前後で推移しており*、お客様から必要とされるサービスとして、上場企業を含む多くの企業にご利用いただいています。今後も継続的な顧客拡大やサービスの拡充を進め、企業のクラウドサービス活用を促進するため、積極的な人員増員を行っています。 *2025年9⽉期決算説明資料より 参考：会社紹介資料 【業務について】 次のビジネスシードを見つけるための活動を行うCapital & Business Alliance Divisionメンバーの一員として、投資・M&A業務に関わっていただくポジションです。HENNGEの事業とのシナジーを持つようなスタートアップ企業やM&A対象となる企業様の発掘やアライアンスの構築、HENNGE既存事業責任者との連携による事業開発等を担当頂きます。 国内外で引き続き成長が見込まれるBtoB SaaS市場の変化を捉え、常に先の状況を予想しながら、HENNGEマネジメントメンバーを含む社内外の関係者と議論を重ね、HENNGEの成長を加速させる事業を共に模索していく仲間を求めています。 具体的な業務内容は以下のとおりです。 マーケット調査 投資・M&Aの検討・実行（ソーシングから条件交渉・デューデリジェンス、クロージングまで一連の投資実務を行って頂きます） 投資実行後の投資先モニタリング・バリューアップ支援 HENNGE内、既存事業責任者との連携による新規事業戦略の立案、実行、マネジメント業務 投資委員会など各種会議体への参加 その他経験・スキルに応じて幅を広げていただくことも可能です。 【やりがい・魅力】 ご存知のようにグロース市場の上場維持基準の見直しから、スタートアップは、IPO以外の成長戦略としてHENNGEのような事業会社とのアライアンス、M&Aに積極的に動いています。これまでの経験を活かすチャンスの時期です。 業務都合上、HENNGEマネジメントメンバーと直接やり取りする機会は多く、経営の立場で物事を判断する能力を養う機会が多くあります。 ファイナンス部門、リーガル部門とのやり取りはもちろん、アライアンス、投資検討のターゲットを既存事業との親和性を念頭にしている都合、製品企画部門との積極的なやり取りが必要となっており、幅広い経験、知識を得る機会があります。 HENNGEの中長期成長戦略として、海外展開とアライアンスを目的とするスタートアップ投資、M&Aをあげています。HENNGEの将来を担う立場でお仕事に携わることができます。 【チームについて】 部長１名と正社員１名、パートタイムアシスタント４名のチームです。 【応募資格：必須】 事業会社・証券会社・ベンチャーキャピタル・コンサルティングファーム等で、投資・M&A実務のご経験をお持ちの方 ビジネスレベルの英語力（TOEIC700点以上目安） 【応募資格：歓迎】 B2Bソフトウェア事業あるいはB2B SaaS事業における業務のご経験をお持ちの方 【求める人物像】
■職種概要 ロボット案件プロジェクトリーダーは、アームロボットを活用した自動化案件において、プロジェクトマネージャーと連携しながら、案件推進・工程管理・技術調整を担うポジションです。 単なる進行管理ではなく、顧客要求を理解しながら、ロボット機種・ハンド・制御仕様などの技術検討にも関与し、プロジェクト全体を前に進めていく役割を担います。 Mujinでは、ソフトウェア・メカ・制御・現場立ち上げまで全てを自社内で連携しているため、若手のうちからロボット自動化プロジェクト全体を俯瞰できる環境があります。 ■部署の役割 本部署では、アームロボットを中心とした自動化案件の企画・提案・導入を推進しています。 物流・製造業界を中心に、従来自動化が難しかった領域に対し、Mujin独自の知能ロボット技術を活用したソリューションを提供しています。 プロジェクトリーダーは、社内外の関係者を繋ぎながら、案件全体を円滑に推進する重要な役割を担っています。 ■募集背景 事業急成長による増員。 顧客からの厚い信頼と強い要望をいただき、2023年7月に第1期コンサルティング事業をスタート。わずか半年間で、コンサルティング事業の好評と好調により、2024年1月にはアクセンチュアとのジョイントベンチャー「Accenture Alpha Automation株式会社」を設立し、現在当社事業は第3フェーズである「トータルエンジニアリング事業」へと突入し、国内事業の拡大はかつてないスピードで成長しています。 業務内容 アームロボットを用いた自動化案件における工程管理・進捗管理・課題管理 顧客、ベンダー、社内関係者との調整業務サポート ロボットセル立ち上げ準備、現地導入サポート ロボット機種、ハンド、制御、機構仕様等の技術検討 見積書、仕様書、各種ドキュメント作成支援 必須要件 理系出身者（機械、電気、電子、情報、物理、数学など） 複数タスクを整理しながら業務推進できる ロボット、自動化、ものづくりへの興味関心 ビジネスレベルの日本語力（顧客対応可能レベル） PowerPoint、Excel、Wordを用いた資料作成能力 歓迎要件 製造業、FA、ロボット、設備業界での業務経験 プロジェクト推進や顧客折衝の経験 制御、電気、機械設計に関する知識 Python、C++等のプログラミング経験 英語でのメール・チャット対応経験 ポジション魅力 ◎業界最前線の革新的プロジェクトをリードし、最難関プロジェクトでの成長機会 多様な業界で、自動化・省人化・生産性向上の最前線をリードできます。最先端ロボティクス技術とITシステムを融合し、業界屈指の難易度・スケールを誇る自動化ソリューションを通じて、技術力・問題解決力・判断力・リーダーシップを飛躍的に伸ばし、事業開発まで見据えた視座をも獲得できます。 ◎企画から導入まで一貫して関われるやりがい 要件定義・設計・開発管理から、現場への導入・品質改善まで全工程を統括。構想段階から現場稼働まで自らの意思決定が反映されるため、成果をダイレクトに実感できます ◎世界トップレベルのロボティクス技術に携われる
■職務概要 Mujinグループの中核事業会社として、ロボット・システムインテグレーション・工事・保守・コンサルティング・SaaSと多岐にわたる事業を展開する当社にて、FP&Aスペシャリストとして経営管理の高度化推進および財務戦略・事業推進支援を行っていただきます。 事業計画策定・予実管理・KPIマネジメントを通じて経営陣/事業・機能責任者の意思決定を支援するにとどまらず、データ基盤・ダッシュボードの整備やキャッシュフロー最適化、コーポレートデベロップメント・戦略投資の実行支援まで、「経営管理基盤」を構築する中核を担っていただきます。 ■部署役割 配属は管理本部となり、管理本部長と二人三脚で当社のFP＆Aをリードしていただきます。 FP&Aは、日本リージョンにおける事業成長と経営基盤の強化を財務面から牽引する中核機能です。単年度予算や中期事業計画の策定、予実差異分析、財務改善提言を通じて、経営判断を数字で裏付け、正しい方向へ導きます。経営判断を支える財務戦略とその実行を統括する“司令塔”としての役割を担います。 ■募集背景 事業急成長による増員。 Mujinは過去10年間で積み上げた数多くの成功案件と、累計1,000台を超えるロボット導入実績を基盤に、現在第3フェーズである「トータルエンジニアリング事業」へと突入し、急成長を遂げています。イオンとのパートナーシップ締結、アクセンチュアとのジョイントベンチャー発足等をはじめ、国内事業の拡大はかつてないスピードで成長しています。正しい方向性を数字で示し、導き、経営判断を支えるFP&A人材・機能を強化します。 業務内容 経営管理の高度化推進 ・単年度予算・中期事業計画の策定 ・予実差異分析にもとづく財務改善提言とアクション推進 ・ビジネスドライバー・KPIの設計・導入・運用 ・ERP・BI/ダッシュボードの設計・導入・運用 財務戦略・事業推進支援 ・キャッシュフロー管理の改善・最適化 ・JV・M&A等のコーポレートデベロップメント・戦略投資の実行支援 その他上記に関連する業務 必須要件 ・事業会社での3年以上のFP&A実務経験 歓迎要件 ・FP&A/経営企画/管理会計領域でのリーダー/マネジャー経験 ・PEファンドでのハンズオン支援・バリューアップの実務経験 ・戦略コンサルティングファームでの戦略立案・意思決定支援の実務経験 ・製造業・物流業・建設業でのFP&A実務経験 ・経営管理プロセスやシステムの導入・改善経験 ・ビジネスレベルの英語力（スピーキング・リスニング） ポジション魅力 ◎経営陣と近い距離で、会社の未来をつくる 経営陣のパートナーとして中長期の意思決定に携わることが可能です。大型投資や新規プロジェクトが次々と動くなかで、「どこに投資すべきか」「何を優先すべきか」といった経営判断の場に入り込み、財務のプロとして、数字の先にあるストーリーを経営と一緒に描いていただきます。 ◎「攻めの経営管理」を仕組みからつくる 多岐にわたる事業カテゴリーを抱え、急成長を続ける当社におけるFP&Aスペシャリストとして、経営管理の高度化に向けた仕組み構築に携わることが可能です。データ基盤・ダッシュボードの構築、KPI設計、分析・示唆提言、財務戦略・事業推進支援などを通して、企業価値向上に資する攻めの領域を一手に担っていただきます。 ◎CFO・グローバルへ続くキャリアパス ご志向に応じて、将来的に、内部統制・決算・税務といった「守り」の領域も管掌し、CFOとしてご活躍頂くための視野と判断軸を実践の中で養うことができます。また、職域をグローバルに広げ、約30ヵ国から集まってきた世界トップクラスのエンジニアや海外子会社との協業するグローバルFP&Aとしてご活躍頂くことも可能です。 Mujinグループについて 独自のロボット制御技術（Mujin