スミス・アンド・ネフューはグローバルに展開するメディカルカンパニーです。 怪我や病気で健康を損なわれた患者様の生活の質を取り戻すため、日々努力を続けている医療従事者の皆様を自社の製品やサービスを通じサポートしています。 スポーツメディスン事業部は、関節鏡視下手術（関節鏡手術）に関連する製品と技術を提供する部門で、特に肩・膝の靱帯損傷や半月板損傷の修復に用いられます。整形外科医やスポーツドクターの手術を支援し、アスリートから高齢者まで幅広い患者層の早期回復をサポートしています。 募集エリア： 福岡エリア 職務概要 与えられた予算を達成する為、既存顧客の院内シェアを上げ、新規顧客での製品採用を狙う。 また、個人の目標達成のみならず、チームの達成の為に協力をする。 Smith & Nephew製品を一人でも多くの顧客に知ってもらい使用して頂く為に常に新しい考え方や行動を取り入れて営業活動を行う。 主要職務 1- 予算/利益目標の達成 既存施設、新規獲得施設を分類しそれぞれについて予材管理を行い、新規施設での製品採用計画、目標額を明確にする 月ごと、四半期ごとに目標設定の進捗を上長と確認し予算を必ず達成出来る計画を立てる 顧客とも常に良好な関係を構築し、製品への理解を深めて頂き多くの製品を使用してもらう 特約店と良好な関係を構築し、販売促進に繋げる 2- 自社製品とその販売スキルに関する十分な知識習得とCertification test合格 常に最新の製品情報や他社情報集に努め常にスキル向上を図る 製品ごとに行う Certification test に合格し、知識を営業活動に活かす 3- 報告・連絡・相談の徹底 日々活動日報報告し情報を共有する 現場で起きたトラブルは隠さず直ぐに上長へ報告する 4- 業務課題実行の推進 ローナー/コンサイメント在庫の効果的な運用、管理を行う 棚卸しの期日までの完了 5- OPEX・営業経費の有効活用・業務効率向上【利益意識の徹底】 営業活動に係る経費（サンプル経費・営業活動経費）を予算内で有効に活用する
PayPayカードについて/About PayPay card PayPayカード株式会社は、サービス開始からユーザー数7,500万人（2026年8月時点）を突破した「PayPay」の決済プラットフォームと融合させた形でこれまでのクレジットカード、クレジットサービスでは成し得なかったよりユーザーに身近で便利なフィンテックサービスを提供する為に2021年に誕生しました。 AIを含む最新技術とデータを駆使し、圧倒的なスピードでサービス開発と事業成長を実現します。 日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、ユーザーの為に新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。 業務について ▼組織・チーム紹介 審査企画本部は、データとデジタルテクノロジーによって事業・サービス・働き方の変革を推進し、各事業部と伴走しながら、データドリブンな意思決定を牽引する組織です。 その中で審査分析部は、AIや機械学習を活用した高度な分析を通じて、審査領域の課題解決を担っています。データサイエンティストをはじめとする専門性の高いメンバーが在籍し、課題抽出からモデリング、業務実装、効果検証までを一貫して推進。数千万円規模の利益改善につながる案件も多く、分析成果が経営・事業成果に直結する環境です。 ▼募集背景 PayPayカードは「圧倒的No.1サービス」の実現に向け、グループ各社との連携を強化しながら事業拡大を進めています。 その中で、審査領域におけるデータ活用の重要性は年々高まり、分析プロジェクトも増加しています。 本ポジションでは、自ら高度な分析を行うだけではなく、データサイエンティストが生み出した分析成果を事業課題の解決や経営判断につなげる役割を担っていただきます。経営層・事業部門・データサイエンティストをつなぐハブとして、プロジェクト推進や提案・プレゼンテーションを通じて、事業成長をリードいただける方を募集しています。 【具体的な業務内容】 与信・審査領域におけるデータ活用プロジェクトの企画・推進から、分析結果を活用した施策立案・意思決定支援まで、一貫して担当いただきます。 PayPayや社内各部門（事業・リスク管理等）、データサイエンティストと連携しながら、複数のプロジェクトをリードしていただきます。 主な業務 課題抽出・プロジェクト企画／推進 審査領域における事業課題の抽出 データ活用テーマの企画・立案 プロジェクト全体の推進および関係者との調整 データ分析を活用した施策立案・業務適用 データサイエンティストと連携した分析・モデル開発要件の整理 モデルの業務適用（運用設計）および効果検証 審査スコアや顧客ポートフォリオを活用した施策企画・改善提案 プレゼンテーション・意思決定支援 分析結果や機械学習モデルの成果をもとに、経営層・事業部門向けの提案資料を作成 データをビジネス上の意思決定につながる形で整理・可視化し、プレゼンテーションを通じて施策実行を推進 技術環境 DWH：GCP（BigQuery等） 機械学習ツール：DataRobot 等 ドキュメンテーション：Googleスライド / PowerPoint 等 ※自動化や精度向上に向けた最新技術も積極的に活用しています。 ▼本ポジションの魅力 経営・事業の意思決定を動かすダイナミズム： データ分析結果を経営や事業部門へ分かりやすく伝え、意思決定や施策実行をリードします。分析を「アウトプット」で終わらせず、事業成果につなげる醍醐味があります。 大規模データを活用した高い事業インパクト： PayPay・LINEヤフーとの連携による大規模かつ多様なデータを活用し、審査精度向上や収益改善など、事業インパクトの大きなプロジェクトに携わることができます。 データサイエンスとビジネスをつなぐ中核人材へ成長できる： データサイエンティストと事業部門双方と密に連携しながら、分析成果を事業価値へつなげる高度なプロジェクト推進力・ビジネスコミュニケーション力を身につけることができます。 多様なキャリアパス： プロジェクトリーダー・マネージャーとして組織を牽引するキャリアに加え、データ戦略やビジネスアナリティクス領域のスペシャリストとして専門性を高めるキャリアも描けます。 必要な経験/スキル プロジェクトマネジメントまたは企画推進の実務経験（2～3年以上）
会社概要 ロケットナウ（Rocket Now）について ロケットナウは、送料とサービス料が無料のフードデリバリーサービスです。和食、洋食、ヘルシー志向の料理など多彩なジャンルの料理から、デザートやドリンクまで迅速かつお得にお楽しみいただけます。サービスは、北海道、東北（仙台）、関東（東京・神奈川・埼玉・千葉）、中部（愛知・静岡）、関西（大阪・京都・兵庫）、広島、九州（福岡）を中心に展開中です。 ロケットナウアプリは、グローバルマーケットインテリジェンス企業の「センサータワー（Sensor Tower）」が主催する「Sensor Tower APAC Awards 2025」にて、「2025年に世界でローンチされた飲食店注文・フードデリバリーアプリ部門」で「世界最多ダウンロード数を記録」したアプリに認定されました。また、『Best App Award 2025』において、カテゴリ別部門ショッピングカテゴリ優秀賞を受賞。iOS／Androidの両アプリストアのダウンロード数は、フードデリバリーアプリ部門9カ月連続1位を獲得しました1。アプリはサービス開始2から15カ月で500万ダウンロードを突破するなど成長を続けています。 ＊1 2025年7〜2026年3月 iOS、Android 統合ベース ＊2 2025年3月30日 サービスリリース時点 （出所：Global Market Intelligence: Sensor Tower） CP One Japanについて CP One Japan合同会社は、NYSE（ニューヨーク証券取引所）に上場しているFortune 150のテクノロジー企業Coupang, Inc.（NYSE: CPNG）の日本法人です。CP One Japanは、日本国内で「ロケットナウ（Rocket
Bring more to life. Are you ready to accelerate your potential and make a real difference within life sciences, diagnostics and biotechnology? At Radiometer, one of Danaher’s 15+ operating companies, our work saves lives—and we’re all
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任命された自身の担当地区・顧客における確固たる戦略と戦術の立案と遂行に責任を負うとともに、所属するエリア全体を支援する。自身に課せられた販売目標と業績遂行目標の達成と説明責任を果たすと共に所属エリア全体の販売目標の達成と説明責任も果たす。部下の業務履行と能力開発を管理する責任を果たす。 エリア全顧客に対し、当社企業価値の向上の為の活動の遂行、「Our Value」の実践。 担当地区の半期及び年間売上目標と業務遂行目標の達成/所属エリアの半期及び年間売上目標の達成。また自身の売上目標を圧倒的なパフォーマンスで達成。 担当地区と顧客に関する徹底的な情報収集、販売実績分析に基づいた担当地区戦略の立案と遂行 所属エリア戦略の策定支援と遂行（短期） 既存取引先の維持と拡大 新規取引先の獲得と拡大 市場シェア獲得 所属エリア内の厳選した重要顧客も含め、ビジネス拡大のため、経営者（主に院長、事務長、社長）のレベルに重点を置いた顧客の管理と事業拡大のための開発 所属エリア内での厳選したハイレベルな顧客に対する担当、管理。 採用含むリソースプランニングとマネジメント 研修プログラムの考案と実施（短期） 部門横断プロジェクトの管理（短期） 部下に対する主導的な進捗状況情報の提供 ツール、コーチング、フィードバックの手法を用いた部下の業務履行管理と能力開発 新入社員の支援、指導、育成 マネジャーへの支援と管理部下の目標達成プロセス管理状況の説明責任 顧客管理スキル ハイレベルな担当地区・顧客を管理するための、分析的、理論的、戦略的思考のスキル 粘り強く、目標を追求し、達成するスキル。 効果的であり、また効率も踏まえた販売促進案を計画立案し、進捗管理を含めて遂行するスキル 顧客のニーズ（ニーズの裏のニーズ）や要求を正確に把握し、迅速に対応するとともに、解決策を提案することのできる仮設主導型の思考スキルと双方向コミュニケーションスキル 聞く人を惹きつけ、内容を十分に理解させ、目的を達成できる確かなプレゼンテーションスキル（日本語での） ハイレベルな顧客と当社の双方に利益となる成果をもたらすことのできる取引を締結できるための強固な交渉・販売スキル 販売後のプロセスと要件を漏れなく整え、履行するスキル 顧客経営者レベルとの強固な関係構築スキル 社外の関係者（代理店をはじめとしたキーパーソン等）との強固な関係構築スキル 顧客、市場関係者、部下からの市場情報を基に、所属エリア全体の市場動向の分析、説明スキル リスク管理スキル 社内における部門を横断したコミュニケーションスキル（他エリア、他部署） 顧客分析のスキル（戦略に応じた、顧客分類、分析し、自社の位置づけを見極めるスキル） 業務管理/人材育成スキル 部下の業績に関する洞察と背景を見通せる分析スキル 業務遂行上の問題を予測し、先見的に対策を講じるスキル 部下の能力開発を最速、最大化できる適切なコーチングのスキル 効果的研修プログラムを考案し実施するスキル
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業務内容 福岡営業所を拠点として福岡、熊本、長崎県をご担当頂く予定です。担当製品はinvitrogen, Gibco, Nuncブランドを代表とする分子生物学、細胞培養、細胞解析用の研究用試薬類、プラスチック消耗品や小型卓上研究機器です。エンドユーザーはアカデミアのお客様が中心になりますが、ベンチャー、中小企業、病院のお客様も含まれます。契約販売店を通しての販売様式を基本とする為、取引先との関係構築も必要となります。その為、取引先への定期的な訪問や製品勉強会なども実施頂く必要があります。同じ営業チームには同僚となる試薬営業員だけでなく、大型機器専任の営業員も在籍しています。試薬と機器の協同活動も必要に応じて取って頂くことになります。 日常業務としては現場やWebミーティングでのお客様との商談が主になります。新製品の導入や競合からの切り替え活動を初めとした日売り（ランレート）の活動や、小型機器のデモンストレーション、納品作業を実施いただきます。必要に応じて社内のテクニカルサポートから学術的なフォローをもらえる体制もあります。その他、営業フォーキャストの提出や定期的な会議、新製品トレーニングなども業務の一部としてあります。 居住地にもよりますが、宿泊込みの出張が発生することもあります。定期的に大阪営業所や東京本社へ出社頂くこともあります。 入社後の流れ まずは同時期入社の方全員を対象とした会社オリエンテーションからスタートします。その後は事業部内でTraining Planに即し、スキル・経験に合わせた数か月ほどのOJTを実施します。不明点などは先輩社員や周りの同僚がサポートします。また社内研修もご希望に応じて受講することができ、学ぶ機会は豊富にあります。 ある程度の業務レベルに達してから担当エリアへの配属となりますが、継続的にサポートをもらえる環境はあります。また、上長やチームメンバーとの定期ミーティングも実施しますので不安、不明点を相談できる場があります。 必要要件 ・口頭、書面における優れたプレゼンテーション能力 ・電話、電子メール、Web会議での円滑なコミュニケーション能力 ・社内外の相手と友好的かつ効果的な交渉ができる能力 ・指示を待つのではなく、能動的に業務を遂行する能力 ・自分へのフィードバックを受け入れる前向きな姿勢 ・失敗を恐れないチャレンジ精神 ・顧客を第一にできる思考と行動力 ・基本的なPCスキル（メール、Office、BI解析ソフト） ・自動車運転免許資格 あると好ましい経験 ・科学/技術分野における学士号または同等の経験...
What to Expect私たちは、電気自動車を販売する営業職をテスラアドバイザーと呼んでいます。テスラアドバイザーは、お客様の来店から納車までのお客様サポートを行い素晴らしい顧客体験をお客様に提供します。テスラアドバイザーは、会社のアンバサダーであり「持続可能エネルギーへ世界の移行を加速する」という壮大なMissionをサポートする一員です。 What You’ll Do ご来店： お客様にご挨拶し、来店目的のヒヤリングを行います。目的に応じた適切な対応を行いスタッフ一同で最高の顧客体験を提供します。販売実績向上のためにお客様の連絡先を獲得し将来のお客様としてフォローアップを行います。 ヒヤリング： お客様とのやり取りを通し将来のライフプラン、購入に向けた課題のヒヤリングを行います。課題解決に向けて顧客情報の収集を行い商談に向けて準備を行います。 試乗： お客様との試乗体験を通じてTesla の最先端の電気自動車の魅力をお伝えしていただきます。 商談： ヒヤリング情報や試乗体験を元にお客様のニーズに合わせた適切な車両を提案し、購入プラン、購入から納車までプロセスの説明し車両購入をサポート致します。個人のKPI、ストアのKPI達成を目標に日本のセールス・デリバリーターゲットの達成を目指します。 納車： 車両のオーダー完了後に、納車までの流れの説明、納車書類の郵送、返送書類の確認を行います。 車両準備が完了次第、お客様と納車日の決定を行い納車日までお客様サポートを行います。Tesla Advisorは弊社のアンバサダーとして顧客満足度の向上に努めます。 What You’ll Bring Teslaのミッション、プロダクトに興味をお持ちの方 顧客対応に優れた経験をお持ちの方 個人のKPI、ストアのKPIの達成を目指し、チームワークを発揮できる方 高いコミュニケーションスキルを持ち顧客対応、社内業務を円滑に行える方 過去２年間事故歴のない日本の運転免許を有する ■待遇・福利厚生： 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、ユニフォーム支給 社員持ち株制度・株購入制度あり※Teslaの株価は自動車業界時価総額No.1です ■休日・休暇： 完全週休2日制 (シフト勤務) 年間有給休暇12日～20日／年（初年度は入社月によって変動） 傷病休暇10日間／年（ヘルスケア、メンタルケア、療養、傷病、介護、看護、育児に関する休暇） ボランティア休暇1日／年（ボランティア、社会貢献活動）
福岡南部エリアにおけるOn Premise営業組織をリードし、飲食店・バー・ホテル・レジャー施設などを対象とした市場開拓を推進いただくポジションです。営業戦略の立案からチームマネジメントまで幅広く担い、自らの意思決定でエリア成長を牽引できる環境があります。 企業情報 当社クライアントは、世界各国で事業を展開する大手外資系飲料メーカーです。高いブランド認知度と安定した事業基盤を持ちながらも、現場主導で市場を創り上げるカルチャーを大切にしており、日本市場においても継続的な成長を続けています。 職務内容 * 福岡南部エリアにおけるOn Premise営業戦略の策定および実行 * 飲食店、バー、ホテル、エンターテインメント施設、レジャー施設との関係構築 * 既存アカウントの売上拡大および新規顧客開拓 * 地域特性を踏まえた営業プランの立案・実行 * 市場動向や販売データの分析を通じた事業機会の発掘 * 営業メンバーの育成、コーチングおよび目標管理 * マーケティング部門や関連部署との連携による販促施策の推進 * エリア全体の売上・収益目標達成に向けたリーダーシップ発揮 理想の人材 * 消費財、飲料、食品、酒類、外食関連業界での法人営業経験 * On Premiseチャネル、業務用営業、ホスピタリティ業界向け営業経験歓迎 * 営業チームのリードまたはマネジメント経験 * データを活用した営業戦略立案経験 * 高いコミュニケーション能力および関係構築力 * オーナーシップを持って業務を推進できる方 * 普通自動車運転免許
九州エリアの製造拠点において、工場の財務管理・管理会計・予実管理を担い、収益性向上とキャッシュフロー最適化を推進するポジションです。工場マネジメントのビジネスパートナーとして、経営判断を支える分析・提言を行います。 企業情報 世界規模で事業を展開する自動車関連メーカーです。グローバルな環境の中で、財務ガバナンスの強化、業務改善、収益性向上に注力しており、ファイナンスチームは事業運営に深く関与しています。 職務内容 * 工場における財務プロセスおよび内部統制の遵守・運用管理 * 予算策定、フォーキャスト、月次・四半期レポーティングの支援 * 標準原価の維持・改善および原価関連分析 * 予実差異分析、利益率分析、価格管理、予算管理の実施 * 在庫、設備投資（CAPEX）、債権管理を含むキャッシュフロー管理 * 工場運営チームへの財務分析および改善提案 * 生産性向上、利益改善、キャッシュ最適化に向けた施策立案・実行支援 * シェアードサービス、監査法人、各種外部機関との連携 * 工場内の財務意識向上および経営判断支援 理想の人材 * 学士号（経営学、財務・会計、工学など関連分野） * 製造業における3年以上の実務経験 * 工場レベルでのコントローリングまたは管理会計経験 * 財務会計および管理会計に関する知識 * 予実管理、原価計算、収益分析の経験 * 英語を使用した業務経験（必須） * 日本語で円滑なコミュニケーションが可能な方
企業概要 【応募に関する注意点】 ※ご応募時には下記をSmartRecruitersにアップロードをお願いします(日本語） ・履歴書 ・職務経歴書（Visualの実務経験記載必須） 【インタビュー】 書類選考 → 1st Interview と→ 2nd Interview 求人内容 【仕事内容】 ビジュアルマーチャンダイザーマネージャーとしてビジュアル基準を守りながら、店舗のコマーシャル（商業的）な成功を引き出す役割を担います。 魅力的で一貫したカスタマーエクスペリエンスを作り出し、売り上げを最大化できるようリードしていただきます。 当社の理念を大切にし、自身の成長と会社の成長に貢献していきます。 【主な業務】 ストアーのガイドラインやカレンダーに基づき、ビジュアル、コマーシャル(商業的)、スタイリングのキュレーションを実行し、カスタマーエクスペリエンス全体を向上させます。また、改善の機会を見出し、チームと密接に連携しながら売上向上を推進する。 ビジュアルマーチャンダイジングチームをリードし、ストアーの戦略に基づいて業務を整理・プラン・優先順位付けをします。ストアーマネジメントやエリアビジュアルマネージャーと協力しながら、ビジネスのニーズに対応する。 ビジュアルマーチャンダイジングチームを育て、モチベーションを高め、強力なチームを作り上げる。ストアーにおいて長期的に活躍できる人材を構築する。 商品ケアや適切な在庫管理を維持し、ストアーマネージメントに対して商品の割り当てに関する意見を提供する。 トレンドや競合他社の情報を活用し、ストアーチームの指導・スキルアップを行い、優れたカスタマーエクスペリエンス（顧客体験）を提供できるようにする。 新店舗立ち上げを通じて、セールスマーケットをサポートする。 【チームメンバー 】 私たちのストアー（店舗）は、カスタマーが直接ブランドを感じられる H＆Mの大切な場所です。 セールスアドバイザーやストアマネージャー（店長）、デパートメントマネージャー、ビジュアルマーチャンダイザーなど、店舗で働く全員が温かく魅力的な雰囲気作りを心がけています。 また、エリアチームとも協力し、他の店舗と情報を共有して一緒に成功を目指しています。 チームと共に、カスタマーが自分にぴったりな最新のトレンドやスタイルを楽しめるようにサポートします。 カスタマーとの良い関係を築きながら、ファッションを多くの人に届けています。 資格 応募資格: 以下の経験をお持ちの方