【内部監査】グローバル内部監査室長｜世界15ヵ国・地域に展開する成長企業のJ-SOX・内部統制構築 業務内容 J-SOX等の法規制や内部統制に関する知識・経験を活かし、国内外各社の事業部門・管理部門、および監査法人と円滑に連携することで、上場後のJ-SOX・内部統制構築フェーズにおける各種課題を主体的に把握・解決し、制度確立に務めていただきます。 単にチェックリストに沿ってルーティンで監査を行うだけでなく、当社の変化の激しいビジネスモデル（デジタルマーケティング、D2Cなど）を深く理解し、現在の組織の弱い部分を直接アップデートしていく「改善型」の活動を牽引していただきます。 国内および海外グループ子会社を対象としたJ-SOX・内部統制の構築・評価・運用 内部監査計画の策定、およびそれに伴う監査の実施（年間数回程度の海外拠点への往査含む） 経営陣（社長・取締役）へのダイレクトな監査結果報告、および改善提案 監査法人や外部コンサルタント、社内の各コーポレート部門（経理・法務等）との連携・調整 専属の内部監査スタッフ（1名）のマネジメント、および業務の舵取り ポジションの魅力 「仕組みを作る」ダイナミズム： 出来上がった仕組みを回すのではなく、急成長を続ける多国籍企業のガバナンスをゼロから強固にしていくコアフェーズを主導できます。 経営層との圧倒的な近さ： 取締役やCEO（十河）が直接のレポートラインとなるため、経営視点を持って迅速な意思決定と実行を進められます。 グローバルなキャリア実績：海外拠点の監査を通じて、グローバルに通用するキャリア実績を積むことができます。 将来のキャリアパス： 室長として実績を残していただいた先には、将来的には常勤監査等委員（監査役）としてのキャリアへ挑戦することも可能です。 応募条件 【必須要件】 J-SOX業務経験（評価、構築、または運用の実務経験）3年以上 内部監査の実務経験3年以上 上場企業における必要なJ-SOX対応・プロセスの全体像を理解し、自ら手を動かせる方 【歓迎条件】 英語を用いた実務経験（海外拠点メンバーとのコミュニケーションや海外往査にアレルギーがない方） チームマネジメント経験 変化の激しい業界（デジタルマーケティング、DX・AIなど）の事業ドメインに対する理解 監査法人、またはJ-SOXコンサルティングファームでの実務経験 福利厚生 査定（年2回） 通勤交通費 完全週休二日（土日祝）、年末年始休み 有給（初年度15日） 慶弔休暇、産休、育休 社会保険、雇用保険、健康保険完備 就業時間：10:00-19:00 オフィス：六本木ヒルズ31F...
■企業名 非公開 ■事業内容 金銭貸付及び保証業務 自動車、自動車販売業の店舗等のリース及び割賦販売斡旋業務 自動車ならびにその付属品の販売業務 損害保険代理業務 不動産の売買・賃貸借・仲介・運営・管理等業務 人材紹介及び労働者派遣業務 レンタカー業務 企業買収・合併・事業統合・連携に関する業務/前各事業に関するコンサルティング ■会社の風土 外資系企業の中でも日系企業の風土を持った会社です。 少数精鋭で運営しているため、個人が担当する業務範囲や責任は一般的に大企業に比べ広いです。 自ら会社の課題を特定し、解決に向けた取り組みを推進できるリーダーシップ、起業家精神を持つ人材が好まれます。 労働時間の長さより成果を重んじ、効率的かつ効果的に働く姿勢が評価されやすい企業文化です。 ■ポジションについて 経理スタッフ ■具体的な業務 ・月次決算と年末決算 ・連結報告書を本社ドイツへ報告 ・監査役/税務監査人/内部監査人/本社への各種対応 ・法人税申告と提出 ・売掛金および買掛金の管理 ・入出金処理 ■組織 5名 各々が担当分野を持ち、専門性の高い環境ですが、風通し良く仕事をしています。 ■応募資格 ・大卒以上 ・会計または関係機関における経験 ・Microsoft Excel、Wordを使いこなせること ・経理での5年程度の業務経験 【言語】 ・英語ビジネスレベル（TOEIC700点以上、社内コミュニケーション、資料作成で必要となります） ■雇用形態
Job Description SummaryFinancial Reporting & Accounting Specialist (FRA) manages the General Ledger Accounting and reporting systems, enabling the execution of quality services. This role performs monthly/quarterly/annual closing (IFRS and Statutory), financial reporting, audit handling, tax filing,
About us DHLサプライチェーンの事業は「ロジスティクス」。 物流コンサルティングとしてお客様のビジネス戦略に基づき、物流の企画立案、計画策定までを含めた物流の包括的サービスを提供しています。 日本では特に、テクノロジー（精密機器）、コンシューマー＆リテール（アパレル・インテリア・玩具・書籍）、ライフサイエンスヘルスケア（医薬品・医療機器）、サービスパーツ（保守部品）の4つの業界のお客様に注力していますが、どの業界のお客様も物流におけるニーズは絶え間なく進化し、当社に対するお客様の期待も年々高まっていることを実感しています。 スピード感を維持しながら、継続的にサービスを見直し、日々の業務に必要な改善を加えることによって、お客様に満足していただけるサービス、新しい物流を提供していかなければなりません。 私たちDHLサプライチェーンは、自ら考えて積極的に行動できる人材を必要としています！ DHL Supply Chain – 世界をリードするコントラクト・ロジスティクス・プロバイダー - Japan 日本 DHLグループでは、機会の平等と個人の自由を大切にしています。人種、背景、信条、性別などにかかわらず、あらゆる方からの応募を歓迎しています。 また、DHLグループではいかなる差別も認めず、すべての応募者に公平な機会を提供します。採用判断は、資格や実績、スキル、経験等を基準としておこなわれます。 業務内容 倉庫オペレーション全体の管理 ・青海ロジスティクスセンターにおける治験薬・医薬品の倉庫オペレーション全体の統括 ・入荷、出荷、検査業務、VAS作業など、各業務チームおよびチームリーダーの管理 ・入荷、検品、保管、在庫管理、流通加工、梱包、出荷 ・VAS作業における標準作業の維持・改善 ・物量変動、Forecast、顧客要件に基づく作業計画、人員計画、リソース配置の立案および実行 ・精密機器に求められるシリアル管理、在庫精度、製品ダメージ防止、セキュリティ、トレーサビリティの維持・強化 人材マネジメント ・正社員8名、作業スタッフ11名を含む現場組織のマネジメント ・チームメンバー、チームリーダーの育成計画、トレーニング設計、OJT、業務習熟度管理の実施 ・安全・品質・生産性に関する意識向上、現場のモチベーション管理、定着率改善の推進 ・シフト、勤怠、パフォーマンス、作業配置の管理および必要に応じた是正対応 顧客対応 ・アカウントマネジメント ・荷主企業との定例ミーティング、月次報告、KPIレビュー、課題管理、改善提案の実施 ・SLA、KPI、品質基準、納期遵守率、在庫精度、出荷精度の維持・改善 ・顧客要望、業務変更、新規案件、物量増減に対する運用設計・導入支援 ・顧客、社内関係部門、協力会社との調整を通じた安定運営と信頼関係の構築
*Japanese follows English Job Description Key Responsibilities Executes, aligned with global and regional strategies, all responsibilities regarding the underwriting review of equity and/or fixed income securities issuances transactions handled by the firm, including, but not limited
Telexistenceは、「ロボティクスを、不可逆な現実にする」をミッションとし、遠隔操作・人工知能ロボットの開発およびそれらを使用した事業を展開するロボティクス企業です。世界中から高い専門性をもつ人材が集まり、ハードウェア・ソフトウェア、AI、遠隔操作技術を一貫して自社で開発しています。ロボットの活躍の場を工場の外にまで広げ、労働に関わる社会の基本的なあり方を変革することを目指します。 ポジション概要 本ポジションは、当社のコーポレート・ガバナンスの中核を担うリード職です。一般的な事業部支援型のインハウスロイヤー（紛争対応や事業契約レビューが主業務）ではなく、取締役会・株主総会の事務局運営、会社法対応・登記、権限委譲表に基づく決裁事項の整理、並びに契約・押印・決裁フロー（バクラク等のワークフローツールを含む）の設計と運用を担当します。 コーポレート面で扱う論点は通常の事業会社よりも多く、上場準備フェーズも見据え、顧問法律事務所（ZeLo等）・司法書士事務所と連携しながら、機関運営の質を引き上げていただくことを期待しています。 本ポジションの魅力 ロボティクス×AIスタートアップの上場準備フェーズにおいて、取締役会・株主総会の事務局運営と会社法対応を一気通貫でリードできるオーナーシップの大きいポジション 代表取締役・コーポレート責任者・社外取締役・株主と直接議論しながら、機関運営とガバナンス整備を進められる環境 ZeLo等の顧問法律事務所・司法書士事務所・大株主とのリレーションを通じて、スタートアップの会社法務の幅と深さを実務で経験できる機会 主な職務内容 取締役会・株主総会の日程調整、招集通知、議案書（付議議案）の作成および各部門との内容調整を主導する 取締役会・株主総会のシナリオ作成、当日運営、議事録の作成、押印・保管までを一貫して担当する 定時／臨時株主総会の招集・運営（提案書、同意書、書面決議案の作成を含む）を、顧問法律事務所と連携して進める 定款変更（新旧対照表作成）、機関設計の見直し、各種規程の整備を行う 役員報酬、責任限定契約、就任・退任に伴う書類整備（取締役・監査役）および登記事項の管理を行う 信託会社と連携しながら上場後の株式管理の準備を進める 新株予約権の発行・割当・消却に関する取締役会／株主総会対応および登記手続を、司法書士事務所と連携して進める 権限委譲表に基づく決裁事項の整理（決裁規程・金額スレッショルドの見直しを含む）を主導し、契約書承認・押印申請・電子契約（バクラク等のワークフローツール）の運用設計および各事業部からの依頼対応を統括する NDA・業務委託契約・取引基本契約等の雛形整備、レビュー、電子署名（DocuSign等）の運用と権限整理を行う 英文での株主総会関連書類（招集通知・提案書・同意書等）の作成・確認、海外株主・投資家対応を担当する 取引適正化法（旧・下請法）等の法令改正への社内対応（説明会、決裁フロー・契約条項のアップデート）を企画・実行する IPO準備関連業務（内部監査、J-Sox対応等） 応募資格 必須条件 学歴：四年制大学卒業以上、または同等の知識・経験 経験：社会人経験3年以上（目安）で、以下のいずれかに該当するご経験 取締役会・経営会議・株主総会など、会議体の事務局・運営補助（日程調整、資料取りまとめ、議事録作成 等） 法務・総務・経営企画・監査・秘書等のコーポレート部門、または法律事務所・司法書士事務所・会計事務所における事務・アシスタント業務 契約書・規程・申請書類など、正確性が求められる文書の作成・管理・承認フローの運用 実務スキル：複数部門や社外関係者（専門家・取引先 等）との調整を伴う業務を主体的に進めた経験 語学力：ビジネスレベルの日本語（社外取締役・株主・顧問弁護士とのやり取りに耐えうる文書・口頭コミュニケーション） コアコンピテンシー：細部の正確性、論点整理力、複数ステークホルダーとの合意形成力、SaaS（バクラク／kintone／Slack等）を活用した業務運用への適応力 歓迎条件 【特に歓迎】事業会社または法律事務所での会社法務（取締役会・株主総会・登記・機関設計）の実務経験。パラリーガルとして議事録・契約書ドラフト・登記関連書類の準備等を主体的に担われた経験も含み、弁護士資格の有無は問いません 取締役会／株主総会の事務局運営経験（議案書・議事録・シナリオの作成、当日運営） 特定領域経験：スタートアップ／ベンチャー企業での法務・コーポレート経験（資金調達、新株予約権、株主構成変動を伴う局面の経験）
■ポジションについて 経理 MANAGER ■具体的な業務 経理部のアカウントマネージャーとして下記などの一連の実務を行なっていただきます。 ・月次決算と年末決算 ・連結報告書を本社ドイツへ報告 ・監査役/税務監査人/内部監査人/本社への各種対応 ・法人税申告と提出 ・売掛金および買掛金の管理 ・入出金処理 ■組織 5名 各々が担当分野を持ち、専門性の高い環境ですが、風通し良く仕事をしています。 ■応募資格 ・大卒以上 ・会計または関係機関における経験 ・Microsoft Excel、Wordを使いこなせること ・日商簿記、CPA （歓迎） ・４大監査法人での経理業務に関連する経験（歓迎） 【言語】 ・英語ビジネスレベル（TOEIC700点以上、社内コミュニケーション、資料作成で必要となります） ■雇用形態 正社員 ■勤務地 東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー17階 ■勤務時間 フレックス制 実働7.45H / コアタイム9:30-15:30 ■年収・給与 700-1000 ※賞与年1回
募集要項 当社の法務責任者として、国内外の契約法務を中心としたリーガル領域全般の統括、および組織の屋台骨となるガバナンス体制の構築を担っていただきます。現在、当社は事業の拡大に伴い、数年後のIPOを見据えた体制強化が急務となっています。開発・調達・営業など多岐にわたる部門と連携し、経営の戦略パートナーとして「上場企業に相応しい組織体制の完遂」と「事業リスクの最適化」を主導していただくことがミッションです。 業務内容 本職務で定義する領域は多岐にわたるため、当初より全ての業務を単独で完遂いただくことを想定しておりません。 ご自身の強みを活かしつつ、メンバーや外部リソースと業務を適切に分担しながら、段階的に組織全体の法務レベルを引き上げていただくことを期待しています。 1. 契約法務・交渉 日英両言語を用いた、国内外の取引における契約書および重要文書の審査・ドラフト作成・法的助言・交渉。 相手方（国内外のベンダー・パートナー企業等）との直接交渉を通じた、有利な条件の獲得およびリスクヘッジ。 国内外の各種適用法令への対応企画・推進。 秘密情報・個人情報保護に関する全社方針の企画・推進。 事業スピードを加速させるための、標準契約書（日英）の策定・アップデート。 2. 法務・ガバナンス基盤の整備 法務相談への対応、およびリーガルテック（契約管理システム等）の導入検討・運用。 取締役会・株主総会の運営支援およびコーポレートガバナンスの最適化。 登記、重要書類・印章の管理体制の構築。 3. IPO準備・リスク管理・コンプライアンス IPO準備に伴う内部統制・法務監査への対応支援。 コンプライアンス関連の事務局運営（内部通報制度、反社チェック等の最低限の運用）。 紛争・訴訟案件における法的支援、および外部弁護士との連携マネジメント。 4. 紛争対応・外部リソース管理 訴訟、仲裁、和解等の争訟案件における法的支援。 国内外の外部弁護士とのリレーション構築および連携マネジメント。 5. マネジメント 法務・コンプライアンスグループの中長期ロードマップの策定、KPI設定、および進捗管理。 メンバーの採用、育成、評価、および業務配分の最適化。 法務・コンプライアンスグループ予算の策定、執行管理およびコスト最適化。 経営戦略に連動した法務課題の特定と、全社的なリーガルインフラの整備。 魅力ポイント 官民・国内外問わず熱い注目が集まっている「空飛ぶクルマ」は、飛行だけでなく、将来的には道路走行も目指している大変ユニークな製品です。当社は、「100年に一度のモビリティ革命」を実現させ、誰もがいつでもどこでも移動できる産業・世界の構築を目指しています。法務パーソンとして、新たな産業・世界を創るエキサイティングな経験ができる環境は、あなたのキャリアにとっても必ずプラスになると自負しております。 当社は、2018年に設立されたスタートアップですが、日本では珍しい「グローバルモノづくりスタートアップ」であり、近い将来に株式上場を目指しています。また、トヨタ自動車、三菱重工業、三菱航空機、リクルート、Boeing、 Airbus等をはじめ、自動車メーカー、航空機メーカー、機械メーカー、商社、コンサルティングファーム、金融機関、スタートアップなど様々な業界、世界の様々な国・地域から才能が500名以上結集しており、大企業出身者も多く、落ち着いた社風でありながら、刺激を受ける環境です。
企業概要 SGSはスイスジュネーブに本拠を置き、全世界約120か国に2,700拠点のオフィス・ラボと約10万人を超えるプロフェッショナルを擁する世界最大の試験・検査・認証会社です。150年にわたる卓越したサービスの歴史とスイス企業としての矜持である精密さ、正確さを備え、お客様企業がGlobal且つ世界最高基準の品質・安全性・コンプライアンスを達成する為の試験/Testing・検査/Inspection・認証/Certificationサービスを提供しています。 SGSのBrand Promiseである「When you need to be sure」は、信頼性、完全性、および信用に対する当社のコミットメントであり、お客様企業の繁栄をお約束する私たちの決意の表れです。 またSGSの他にもBrightsight、Bluesign、Maine Pointe、Nutrasourceなどの信頼のおける専門ブランドを通じて専門的なサービスを提供しています。 求人内容 【世界最大手Testing Inspection Certificationのリーディングカンパニー】経理スタッフ 当社は世界最大手のTICカンパニーであるSGSが提供する経理スタッフのポジションを募集しています。経理業務全般に携わっていただき、国内主要産業の幅広いお客様に対応することで多岐にわたる経理処理の経験を積むことができます。さらに、Global Finance Teamとのコミュニケーションも活発で、他国のベストプラクティスを学び、様々な価値観に触れることが可能です。 ■具体的な職務内容： ・月次、四半期、年次決算業務のサポート ・財務データ分析および経営判断に必要な各種分析資料作成 ・経費管理と年次予算・月次Forecast作成のサポート ・経営会議資料等の各種レポート作成サポート ・内部監査の実施とレポート作成 ・会計システムの運用と改善提案 ■当社で働くメリット： ① フレックスタイム制度とリモートワーク：7時間勤務、出社とリモートの組み合わせのハイブリッド勤務で自由度の高い働き方が可能です。 ② 業務量の軽減：非上場会社であるため連結決算はありません。また、監査対応も軽減され、原価計算も存在しないため、残業時間は限られています。 ③ 効率的なマネジメント：部門マネジャーは業務改善に熱心で、効率アップと残業時間の削減を目指しています。 ④ ビジネス全体を見る視点：数字だけにとどまらず、ビジネス全体を理解し、その貢献を目指す経理部の位置付けにより、楽しみながら仕事を進めることができます。 ⑤ 穏やかな成長とプロジェクト推進：当社は穏やかに成長を続けており、その中でシステム導入を含む様々なプロジェクトを推進しています。これにより、幅広い範囲に関与し、多くの経験を得ることができます。 ⑥
Job Description: 楽天・事業について 楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントすることを経営の基本理念としています。 当社は、楽天グループの保険グループの一員として、生命保険を中心とした保険サービスを提供しています。生命保険会社として、お客様の大切なご契約を長期にわたりお預かりする事業特性上、安定性、信頼性、セキュリティ、法令遵守を重視しながら、デジタル技術を活用したサービス改善と業務高度化に取り組んでいます。 部署・サービスについて 情報システム本部は、楽天生命の事業運営をIT面から支える組織です。基幹システム、業務システム、ITインフラ、セキュリティ、システム運用、システムリスク管理、ITガバナンス、プロジェクト推進、ベンダーマネジメントなど、保険事業の継続と成長に不可欠な幅広い領域を担当しています。 当社のIT領域では、安定運用を維持しながら、基幹システム更改、EOS対応、セキュリティ強化、クラウド活用、業務効率化など、中長期的なIT課題に取り組んでいます。経営、事業、リスク管理、コンプライアンス、監査、グループ各社と密接に連携し、事業戦略とIT戦略をつなぐ重要な役割を担っています。 IT企画部は、情報システム本部におけるIT戦略、IT投資計画、IT予算管理、システムリスク管理、ITガバナンス、プロジェクトポートフォリオ管理、ならびに全社横断的なIT施策の企画・推進を担う組織です。 IT企画部長は、情報システム本部全体の方針策定と実行管理を担い、IT施策を経営視点でリードする重要なポジションです。単なるシステム管理ではなく、事業戦略、リスク管理、投資対効果、開発・運用体制、外部委託管理を総合的に捉え、楽天生命の持続的な成長と安定運営をIT面から支えていただきます。 ポジション： 募集背景 楽天生命では、保険業界を取り巻く環境変化やデジタル化の進展を背景に、既存のIT運営モデルから次世代型IT組織への変革を進めています。 現在、基幹システムのモダナイゼーション、複数システムのEOS対応、ITガバナンス強化、システムリスク管理高度化、サイバーセキュリティ強化、クラウド活用推進など、多くの重要テーマが同時並行で進行しています。 これらは単なるシステム更改プロジェクトではなく、今後10年以上にわたる事業成長と競争力を支えるIT基盤そのものを再構築する取り組みです。 本ポジションには、経営層と直接対話しながら、事業戦略とIT戦略を接続し、数十億円規模のIT投資や重要プロジェクト群を統括する役割を担っていただきます。 安定運用を維持しながら変革を実現するという難易度の高いミッションに挑戦し、楽天生命の次世代ITアーキテクチャとITガバナンスを自ら設計・推進できるリーダーを募集します。 業務内容 楽天生命の情報システム本部において、IT企画部長としてIT戦略、ITガバナンス、システムリスク管理、IT投資管理、プロジェクトポートフォリオ管理をリードしていただきます。 ・中長期IT戦略およびITロードマップの策定、推進 ・IT投資計画、IT予算、プロジェクトポートフォリオの管理 ・基幹システム更改、EOS対応、インフラ更改、セキュリティ強化など重要IT施策の企画・推進 ・システムリスク管理、ITガバナンス、内部統制、監査対応の推進 ・経営会議、取締役会、リスク管理委員会等に向けたIT関連報告資料の作成、説明 ・金融庁、監査法人、内部監査、グループ各社からのIT関連照会、監査、モニタリングへの対応 ・IT部門全体の課題、リスク、リソース、コスト、品質の可視化と改善推進 ・事業部門、商品部門、業務部門、リスク管理部門、コンプライアンス部門等との調整、合意形成 ・外部ベンダー、システム開発会社、インフラベンダー、コンサルティング会社等の管理、交渉 ・IT企画部メンバーのマネジメント、育成、業務アサイン、評価支援 ・IT施策に関する優先順位付け、実行状況のモニタリング、課題解決支援 ・ITコスト最適化、標準化、プロセス改善、品質向上に向けた施策の企画、実行 ・重大障害、システムインシデント、セキュリティ事案発生時の経営報告および再発防止策の推進 ・楽天グループのIT方針、セキュリティ基準、ガバナンス要件への対応 働く環境 社員：48 協力会社：200 キャリア採用者を中心に、保険、金融、SIer、ITコンサルティング、事業会社IT部門など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。
【moomoo証券について・About ｍoomoo】 弊社は、NASDAQ上場企業であるFutu Holdings Limited（FUTU）の一員として、安定性と信頼性を兼ね備え、先進的な金融テクノロジーを駆使した次世代金融情報・オンライン証券取引アプリ『moomoo（ムームー）』を提供しています。 香港オンライン証券取扱高トップクラスを誇る金融プロバイダーであるFUTUグループは、香港では成人の約40%が利用するオンライン証券取引スマホプラットフォーム『FUTUBULL』を香港にて提供しており、その国際版として『moomoo』が誕生。 一般的にはプロ投資家でないとアクセスできないような、様々な金融・投資情報にアクセスでき、弊社のアプリを通じて、世界7か国、2,500万人以上のユーザーに金融情報・取引サービスを提供しており、投資の常識を覆す黒船的存在としてのポジションを確立しています。 2023年10月に日本版『moomoo』アプリは24時間取引可能な米国株取引サービスをローンチ後、新規ユーザー数が急増中！2024年は日本株等さらに様々な取引サービスを提供し、本格的にオンライン証券ビジネスへ参入する年となりました。 そして2026年は、これまでに構築した基盤をさらに拡大し、市場でのポジションをより一層確立する年になります。 ビジネス・プロダクトの急成長の中、企業全体としての体制を整えて強化することが急務となり、私たちと共に、最も魅力的で革新的なオンライン証券プラットフォームを創り上げていく方を募集しています！ Our Purpose Make investing easier and not alone. Our Vision We aim to become an influential global financial services platform. Our Values Integrity、Efficiency、Service、Excellence ■業務内容 当社の内部監査業務全般を担当してもらいます。 ・年度監査計画の策定
At Johnson & Johnson,we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build aworld where complex diseases are prevented, treated, and cured,where treatments are smarter and less invasive, andsolutions are personal.Through our
Sakana AIでは、自然界から発想を得るユニークな生成AI技術により、世界に先駆ける研究開発を行っています。 Security GRC Program Managerは、Sakana AIの従業員やサービスを提供するためのシステムに対してセキュリティリスクを低減するためのガバナンス・コンプライアンスを確立する役割を担います。 プロジェクトチーム、プロダクトチーム、法務等の各チームと連携し、事業に関連する法令・規制の遵守、SOC2やISMS等のセキュリティ認証において必要となるセキュリティリスク管理体制やリスク評価プロセスの確立、監査対応等を推進します。 本ポジションは、日本を拠点とし、日本語でのビジネスレベルの会話および英語の業務文書を理解・推敲する能力が求められます。 役割と責任 本ポジションは、以下の領域を各チームと連携して担います（各領域の末尾は対応するセキュリティ人材フレームワーク役割）。 1. セキュリティガバナンス・戦略 セキュリティ戦略・ポリシー・規程の策定、およびCISO／経営層の補佐 法令・規制、セキュリティ認証等の要求事項や顧客からのセキュリティ要求の理解と、技術的実態に基づくリスクベースでの対策レベルの決定 セキュリティ対策に必要なリソース（予算・体制）確保の支援、外部委託・サプライチェーンのセキュリティ統括 2. セキュリティプログラム／プロジェクト推進 セキュリティリスクマネジメントプロセスの確立・改善、およびセキュリティリスク対応計画の策定 ISMS運営や全社展開等、セキュリティ対策に関するプログラム／プロジェクトの推進・管理（計画・進捗・予算・委託先管理） 個人情報・機密情報の管理・運用ルールの整備 3. コンプライアンス・法務対応 個人情報保護（GDPR／CBPR等）やサイバー・デジタル関連の法令・規制への対応を、法務と連携してセキュリティ要件へ翻訳・推進 法的リスクの分析・評価（プライバシー影響評価（PIA）等）、および規程等の社内ドキュメントの作成・改訂 4. 認証取得・監査対応 SOC2やISMS等のセキュリティ認証の取得・維持 リスクアセスメントおよび内部監査の計画・実施、監査結果に基づく改善計画の策定・フォローアップ 顧客等からの外部監査への対応 リスク評価・監査対応（証跡収集・統制モニタリング）の自動化・効率化（Vanta/Drata等 ＋ スクリプトの活用） 5. セキュリティ教育・訓練 従業員に対するセキュリティ教育やセキュリティ訓練の企画・実施・評価、および啓発コンテンツの作成 Requirements
グローバルAI・テクノロジー企業において、決算・財務会計を中心に税務、Treasury、SOX、監査対応など幅広い領域を担当いただくポジションです。AIやオートメーションを活用した先進的な経理組織で、英語力と会計知識を活かしながらキャリアの幅を広げることができます。 企業情報 当社クライアントは、企業のデジタル変革や業務効率化を支援するグローバルAI・テクノロジー企業です。世界各国で事業を展開し、多くの大手企業にソリューションを提供しています。現在、日本法人のファイナンス機能強化に伴い、会計・財務領域の中核を担う人材を募集しています。 職務内容 * 月次・四半期・年次決算業務のリード * 仕訳作成、勘定科目残高管理、差異分析 * 買掛金、固定資産、経費精算、現金管理などの日常経理業務の管理 * 日本基準に基づく法定財務諸表作成および税務申告対応 * 税理士や監査法人との連携 * SOX対応および内部統制の維持・強化 * 外部監査・内部監査対応 * Treasury関連業務サポート * US本社および関連部門とのコミュニケーション * 業務プロセス改善、自動化推進、システム改善 * AIやDXを活用した次世代経理組織づくりへの参画 * 各種プロジェクトおよびアドホック業務 ※Managerタイトルですが、現時点でピープルマネジメントは想定されていません。 理想の人材 * 経理・会計領域で3年以上の実務経験 * US GAAPおよび日本会計基準に関する知識 * 月次・年次決算業務の経験
多くの大手日本企業のお客様に対してグローバルセキュリティ強化のご支援をしており、複数のセキュリティドメインにまたがる統合セキュリティプロジェクトに携わる、コンサルタント、プロジェクトマネージャ、ソリューション/テクニカルアーキテクトをご担当いただける方を募集しております。 本案件は、大手製造業向けのセキュリティ内部監査を中心とするGRCプロジェクトです。各グループ会社のセキュリティ内部監査（監査計画立案、拠点調整・説明、監査・評価、レポート）などを行っていただきます。また、必要に応じてセキュリティ規程文書や教育コンテンツの作成・見直しなども行います。 【求める人物像】 顧客の課題解決に向けて自らビジョン・ゴールを定め共有し、顧客・社内の関連ステークホルダーをナビゲートできる 様々な領域に関する興味、スキル（独学可）を持つことでデリバリー品質を担保することができる ITインフラ、ネットワーク設計・管理、カスタマーサポート、ITに関する何等かのデリバリー経験 内部監査業務対応・JGAAP, USGAAP, リスク管理などの内部監査に関する何らかの経験があると尚可 顧客・社内の関連ステークホルダーとの良好な関係づくりと適切なコミュニケーション（書面・口頭)ができる インクルーシブなマインドセットを持ち、言語・文化・専門性が異なるプロフェッショナルと協働できる 【歓迎条件】 各種セキュリティ資格保持者(CISSP, CISM, SANS等)は歓迎します。 インダストリーについては基本不問。製造、ハイテク、金融業界の経験者であれば尚可。 【英語力】 英語力について、読み書きできることが望ましい、会話は日常会話程度のコミュニケーションができれば尚可。...
職種 正社員 職務明細 募集背景 私たちは、グローバル自動車メーカーのSDV(Software Defined Vehicle)への対応や新たなモビリティサービスの実現をめざして、ソフトウェア・クラウドサービス事業を行う新会社として2024年11月に創業しました。クラウドベースのデジタル開発環境（例：デジタルツイン）提供を中心として急成長中のスタートアップです。 現在、社内ITについては専任組織が小さく、会社の成長に合わせて、以下の4つのIT戦略の柱を同時に実現する必要があります。 • 信頼：ISO27001対応、将来的なAIマネジメントシステム（ISO/IEC 42001）構築を見据えた体制整備 • スピード：AIを活用した業務スループット最大化、、AIシステムのライフサイクル管理（ISO/IEC 5338準拠）の確立 • 身軽さ：SaaS中心 デジタル推進室（Digital Empowerment Office: DEO）の中核人材として、室長と連携しながらIT戦略の実行を推進する新しい仲間を募集しています。 役割概要 • ISO27001を中心とした情報セキュリティ・コンプライアンス運用を実施・改善し、OEM等大手顧客基準の信頼性を確保する（信頼） • AIを個人ツールから組織基盤へ昇華させ、AI教育・AIエージェント導入により非付加価値業務のAI委譲率向上（FY26: 10%+）を実現する（スピード）。 • AIシステムのリスク管理・ライフサイクル管理体制（ISO/IEC 42001 AIMS、ISO/IEC 5338準拠）を整備し、持続的なAI活用拡大の土台を作る（信頼×スピード） • 社内業務デジタル化を「SaaS標準＋最小アドオン（Standard First）」「ゼロ・オーナーシップ（極力自社資産を持たない）」で推進し、かつ、段階的な親会社環境からの分離を進めることで、会社の成長を止めない。（身軽さ） • M365/Confluence/Salesforce/ERP（Oracle
大手製造業向けのグローバルサイバーセキュリティプロジェクトにおいて、PMOやGRC業務を担当いただきます。セキュリティ内部監査を中心に、施策推進やガバナンス強化を通じて組織全体のセキュリティ向上に貢献いただくポジションです。 企業情報 大手グローバル企業向けにIT・デジタル・サイバーセキュリティサービスを提供する大手グローバルテクノロジー企業です。世界各国の専門家と連携するハイブリッドデリバリーモデルを活用し、多様な業界に対してエンドツーエンドのセキュリティソリューションを提供しています。 職務内容 * 大手製造業向けグローバルセキュリティプロジェクトの推進支援 * サイバーセキュリティPMOとして各種施策の計画・実行・管理 * グループ会社向けセキュリティ内部監査の実施 * 監査計画の策定および関係者との調整 * 監査・評価の実施およびレポート作成 * セキュリティガバナンス、リスク管理、コンプライアンス関連業務 * セキュリティ規程・ガイドラインの作成および改訂 * セキュリティ教育コンテンツの企画・作成 * 国内外の関係部署およびプロジェクトメンバーとの連携 理想の人材 * IT分野における何らかのデリバリー経験 * 顧客および社内関係者とのコミュニケーションスキル * 課題解決に向けて主体的に取り組める方 * 多様な文化や専門性を持つメンバーと協働できる方 * セキュリティ内部監査の経験 * GRC（ガバナンス・リスク・コンプライアンス）領域での業務経験 条件・待遇 * グローバル大手企業のサイバーセキュリティ案件に携われる環境です *