Date Posted:2026-05-21 Country: Japan Location: NOLEC: 2700-1 Koike, Shibayama-machi, Sanbu-gun, Chiba, 289-1624 JAPAN 【スーパーフレックス制／老舗企業で経験値を上げる】エレベーター、エスカレーター等の設計業務 高層ビルやマンション、商業施設等に設置されているエレベーター・エスカレーターの設計業務をご担当いただきます。 オーチスは170年以上前に米国で創業し、現在では1日あたり約25億人の移動を支え、全世界で約250万台の顧客設備を保守・管理しています。これは、業界最大規模のサービス・ポートフォリオです。 当社はその日本法人として、90年以上にわたり、日本国内はもちろん世界各地の象徴的な建物に納入や技術提供を続け、確かな実績を積み重ねてきました。 当社が今回募集するのは、世界中から技術力を高く評価される日本オーチスの設計職です。 ソフトウェア、電気、機械、意匠等募集ポジションは多彩。今まで培ってきたスキルを活かして、世界から求められるオーチスのエレベーターを共に創り上げませんか。 業務内容 ━━━━━ 本人の希望や適性を考慮しながら、下記いずれかの業務をお任せします。 ■営業設計 ・据付工事に必要なエレベーター設計図の作成 ・物件ごとのエレベーター設計図を作成するための基本図面、作図マニュアル、作図ツールの作成・管理 ・営業担当者への技術支援 ・新機種の開発サポート など ■電気設計（エレベーターorエスカレーター） ・物件ごとのエレベーターorエスカレーター電気部品設計 └制御盤、補助制御盤等の設計 └配線関係：電気配線・配管の設計 └オーダー（生産指示書）の作成 ■機械設計（エレベーターorエスカレーター） ・物件ごとのエレベーターorエスカレーター機械部品設計 └各種図面（組立図、部品図）の作成・改訂
給与計算・社会保険・労務管理を中心としたHRオペレーション全般を担うシニアポジションです。 正確なオペレーションに加え、判断力や改善提案を通じて、安定したHR運営を支えていただきます。 企業情報 日本国内に強いブランドプレゼンスを持つグローバル自動車関連企業です。 多国籍・マトリクス型の組織環境において、高いコンプライアンス意識とプロフェッショナルなHR体制を構築しています。 職務内容 * 給与計算、社会保険、労務管理などHRオペレーション業務の担当 * 日本の労働法・社会保険関連法令の遵守対応 * 従業員からのHR関連問い合わせへの適切な対応 * 社内関係部署および外部ベンダー・官公庁との連携 * 監査対応やHR関連プロジェクトへの参画 理想の人材 * 企業内HRオペレーションの実務経験 * 給与計算、社会保険、労務管理のいずれかにおける専門性 * 日本の労働法・社会保険制度に関する実務知識 * 流ちょうな日本語力、ビジネスレベルの英語力（会議使用あり） * （歓迎要件）外資系・マトリクス組織でのご経験 * （歓迎要件）HRシステム導入や業務改善のご経験 条件・待遇 * 固定賞与（約4か月分）＋評価連動型賞与 * 残業代別途支給、確定拠出年金制度あり * フレックスタイム制
