Our vision is to transform how the world uses information to enrich life for all. Micron Technology is a world leader in innovating memory and storage solutions that accelerate the transformation of information into intelligence, inspiring
【募集背景/Reason for hiring】 2025年に掲げた経営再建計画が着実に進められており、今後は、生産体制の最適化や新型車投入の強化が進んでいきます。 その商品力強化フェーズに向けて、生産現場の設備安定稼働がより重要となっています。また、生産拠点の再編や設備更新が進行する中で、保全技術の高度化・予防保全の強化が必須となっており、安定稼働を支える専門人材の確保が急務となっています。このため、日産のモノづくりの根幹を支える保全技術員を募集します。 【職務内容/Main Tasks】 パワートレイン工場における生産設備 (鋳造・ユニット加工など)の保全を通じて、工場の生産パフォーマンス向上を目的として業務を行う。 ＜業務具体例＞ ・設備更新計画策定と実行 ・稼働向上のための保全技術/信頼性向上技術改善 ・設備診断技術の適用開発 ・工場保全機能(保全技術員/現場保全員)の基盤強化 【アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position】 生産工場の設備稼働率の向上、安定化のための活動を推進すべく企画、提案、実践ができます。 解析技術、計測診断技術、データ解析といった専門性を深めつつ、人財育成計画により工場のパフォーマンス向上に貢献することで、成功の実感を味わうことが出来る職種です。 実際にモノの生産現場を見ることで、生産工場の一連の流れを学ぶことができます。 業務を通じて設備技術や保守に関する知見を広げられるとともに、多角的な視点、分析力を養うことができるやりがいのある魅力的な職場です。 【登録資格( 経験/資格など )/Skills and Experience Required】 ＜MUST＞ ・製造業(輸送機器・機械・電気・半導体・化学等)において設備設計または導入、設備の故障対策、改善、稼働率向上、保全等の経験をお持ちであること ・モノづくりが好きで、三現主義を持てる人 ・生産工場（栃木、横浜、いわき）及び関連部署 (座間、追浜、横浜)での勤務が可能なこと ※将来的にプロモーションを考慮した勤務地異動もあります。 ＜WANT＞ ・予知保全、トラブルシューティング、新規設備導入の支援経験、スキル ・設備稼働安定化を目指した改善案の企画・推進経験、設備診断技術 ・自動車製造関連での設備導入・設計・保守などの経験 ・加工機の設備導入、保守経験 自動車業界経験：/Experience of the
【募集背景/Reason for hiring】 2025年に掲げた経営再建計画が着実に進められており、今後は、生産体制の最適化や新型車投入の強化が進んでいきます。 その商品力強化フェーズに向けて、生産現場の設備安定稼働がより重要となっています。また、生産拠点の再編や設備更新が進行する中で、保全技術の高度化・予防保全の強化が必須となっており、安定稼働を支える専門人材の確保が急務となっています。このため、日産のモノづくりの根幹を支える保全技術員を募集します。 【職務内容/Main Tasks】 パワートレイン工場における生産設備 (エンジン/ファイナルドライブ機械加工・組立)の保全を通じて、工場の生産パフォーマンス向上を目的として業務を行う。 ＜業務具体例＞ ・設備更新計画策定と実行 ・稼働向上のための保全技術/信頼性向上技術改善 ・設備診断技術の適用開発 ・工場保全機能(保全技術員/現場保全員)の基盤強化 アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position生産工場の設備稼働率の向上、安定化のための活動を推進すべく企画、提案、実践ができます。 解析技術、計測診断技術、データ解析といった専門性を深めつつ、人財育成計画により工場のパフォーマンス向上に貢献することで、成功の実感を味わうことが出来る職種です。 実際にモノの生産現場を見ることで、生産工場の一連の流れを学ぶことができます。 業務を通じて設備技術や保守に関する知見を広げられるとともに、多角的な視点、分析力を養うことができるやりがいのある魅力的な職場です。 【登録資格( 経験/資格など )/Skills and Experience Required】 ＜MUST＞ ・製造業(輸送機器・機械・電気・半導体・化学等)において設備設計または導入、設備の故障対策、改善、稼働率向上、保全等の経験をお持ちであること ・モノづくりが好きで、三現主義を持てる人 ・生産工場（栃木、横浜、いわき）及び関連部署 (座間、追浜、横浜)での勤務が可能なこと ※将来的にプロモーションを考慮した勤務地異動もあります。 ＜WANT＞ ・予知保全、トラブルシューティング、新規設備導入の支援経験、スキル ・設備稼働安定化を目指した改善案の企画・推進経験、設備診断技術 ・自動車製造関連での設備導入・設計・保守などの経験 ・加工機の設備導入、保守経験 自動車業界経験：/Experience of the car
＜募集背景/Reason for hiring＞ 事業環境が変化する中で、短期の収益改善（物流・荷姿の原価低減）と、中長期の競争力（新車上流での物流最適化）を同時に進める必要があり、本ポジションを募集します。 ＜職務内容/Main Tasks＞ ■ミッション： 新車開発の早い段階から、部品の「形状・仕様」「調達先」「モノの流れ（供給のしかた）」に踏み込み、物流・荷姿の観点で“非効率の前提”を最適化し、量産後まで効く原価競争力と品質をつくること ■職務： 品質、原価、効率など全てに影響を持つ荷姿をコアとして、新車上流での部品・調達前提の最適化、最適な荷姿仕様の合意形成・立上げ、量産後の環境変化に応じた原価低減、およびグローバル日産の本社として全社活動を横ぐしで推進する ■具体的な職務例： (1) 上流（企画・設計検討段階）での前提最適化 ・設計構想情報を読み解き、物流・荷姿の影響を想定して、非効率になりやすい部品仕様／形状の改善提案を行う（例：デザイン変更や組立工順変更と合わせた荷姿効率化、モデル間の容器共用化など）。 ・調達先・モノの流れを前提に、部品サプライヤー別の荷姿・物流費を試算し、「最適な調達・現地化」を推進する判断材料のを作る。 (2) 試作〜立上げ（量産準備）での仕様確定と実装 ・条件・要件を考慮し、3Dデータ等で荷姿を検討/設計 → 試作品で評価 → 仕様合意 → 量産容器準備までリードする。 (3) 短期の原価低減・改善の推進 ・荷姿・輸送の改善による原価低減を、関係部署（設計・購買・工場・物流パートナー）と連携しながら推進する。 ■レベル別の期待値（担当職／総括職） ・担当職（スタッフ）： 担当プロジェクト/領域で、上流検討〜試作評価〜仕様合意までを自走し、関係者調整を行い、決め切る。 ・総括職（チームリーダー）： 設計・購買・工場を巻き込んだ合意形成をリード。上流での前提最適化を横串で推進。 ＜アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this
Job LocationKOBE GO & IC - SANNOMIYA Job Description ご応募いただく際は、必ず中途採用応募手続きガイドを参照の上、ご応募ください。 【仕事内容】 本ポジションは、P&Gジャパンにおける外部人材サービス（オフィス・製造拠点の業務委託・派遣人材）、ファシリティ／ワークプレイスサービス、およびコーポレートサービス領域の戦略的ソーシングとサプライヤー管理をリードします。 単なるコスト削減にとどまらず、事業部門のリーダーや関連部門と連携し、持続的な価値の創出、サービス品質の向上、より良い職場環境の実現、施設運営の最適化、業務プロセスの簡素化につながる最適な購買戦略を策定・実行します。 また、強固なガバナンス、コンプライアンス、責任ある調達、サプライヤーリスク管理、契約管理を推進し、企業価値の維持・最大化に貢献します。市場動向、業界のベストプラクティス、外部ベンチマークを活用して事業上の意思決定に影響を与え、重要なビジネスサービス領域におけるオペレーショナル・エクセレンスを推進します。 商業的価値、サービス品質、コンプライアンス、サプライヤーリスク、業務効率、および中長期的な事業ニーズのバランスを取りながら、事業へのインパクトが大きい取り組みをリードできるポジションです。 【主な担当カテゴリ】 １．外部人材サービス：弊社オフィスおよび製造拠点を支える業務委託・派遣人材に関するソリューション。人材調達、サプライヤー管理、ガバナンス、および外部人材サービス全般を含みます。 ２．ファシリティ／ワークプレイスサービス：統合ファシリティマネジメントおよび職場環境・従業員体験の向上に関する各種ソリューション。 ３．コーポレートサービス：社用車管理、モバイル端末、通信サービス、およびその他の社内支援サービス。 【主な業務内容】 ―カテゴリー戦略の策定・実行：事業上の優先事項、市場動向、中長期的な組織目標を踏まえ、担当カテゴリーの購買・ソーシング戦略を策定し、実行します。 ―事業価値の創出：戦略的ソーシング、サプライヤーとの交渉、需要管理、プロセス最適化、サプライヤー主導のイノベーションを通じ、持続的なコスト削減と事業価値の創出を実現します。製造、ファシリティ、人事、財務、法務、ITをはじめとする各部門の関係者と連携し、意思決定の支援、優先事項の調整、変革プロジェクトの推進を行います。 ―サプライヤー管理とサービス品質の向上：KPI、SLA、ガバナンスの枠組みを構築し、サプライヤーのパフォーマンス管理、サービス品質の向上、継続的な改善を推進します。 ―ファシリティおよびワークプレイスの高度化：事業部門や施設管理部門の関係者と協働し、ワークプレイスサービス、施設運営、従業員体験、業務の安定性、サービスの有効性を向上させます。 ―ガバナンスおよびリスク管理の強化：社内方針および関連法令の遵守を徹底するとともに、責任ある調達、サプライヤーリスク管理、事業継続性、適切な契約ガバナンスを推進します。 ―変革と業務簡素化の推進：サプライヤー構成、オペレーションモデル、契約、業務プロセスを簡素化するためのソーシングおよび業務変革をリードします。標準化、デジタル化、継続的改善を通じて、複雑性の低減、利用者体験の向上、業務効率の改善、持続的な価値創出を実現します。 ―市場情報の活用：市場情報、業界動向、ベンチマークデータ、新たなソリューションを活用し、事業パフォーマンスの向上と戦略的な意思決定を支援します。 【勤務地】 神戸 【選考プロセス】 1.書類選考 2.オンラインテスト* 3. オンライン個人面接2~3回程度 *オンラインテストのご案内は応募から2-3営業日以内に配信されます。マイページ（候補者ホーム）よりテスト配信後1週間以内にオンラインテスト2種類両方を受検ください。受検完了いただいた方より次のステップにお進みいただきます。期限内に2つのテスト受検を完了いただけなかった場合は、選考辞退となる場合がございますのでご注意ください。 【応募方法】
3M has a long-standing reputation as a company committed to innovation. We provide the freedom to explore and encourage curiosity and creativity. We gain new insight from diverse thinking, and take risks on new ideas. Here,
企業概要 Santenは、眼科医療に特化した130年の歴史を持つ製薬企業です。日本発のグローバル企業として60カ国以上に拠点を持ち、目の健康のために様々な革新的な治療法とデジタルソリューションを提供し、世界中の人々の視覚に関わる社会問題に取り組んでいます。 能登工場は無菌点眼剤を製造する世界最大規模の工場であり、Santenの基幹工場です。 高純度の「水」、高度なクリーン環境を維持する「空気」、自動化された設備や作業手順を管理する「人」に拘り、常に患者さんのことを想い世界中に安心安全な製品をお届けしています。 求人内容 製造チームにおけるTeam Managerの募集となります。 本ポジションは工場長の指揮下において、自チームの日々のオペレーションを監督し、生産プロセスを最適化、高品質な基準を維持しながら生産目標を達成するためにチームをリードする責任を担っていただきます。 具体的な業務内容は下記の通りです。 全社および本部方針に基づいたチーム戦略の立案と実行 製造プロセスの監督と管理 製造スケジュールの進捗管理と調整 チームメンバーの指導と育成、評価 チームメンバーの労務管理 品質管理基準の遵守 生産効率の向上とコスト削減のための改善策の提案と実行 安全衛生基準の遵守とリスク管理 他部門との連携と円滑なコミュニケーション 資格 MUST： 製造現場でのチームマネジメント経験 GMP（Good Manufacturing Practice）の知識と経験 優れた問題解決能力とリーダーシップスキル 優れたコミュニケーション能力 安全な職場環境の維持と安全文化の促進へのコミットメント 業績管理に対するデータ主導型アプローチによる強力な分析能力 WANT： 製薬業界での経験 プロジェクトマネジメントの経験 英語力（日常会話レベル） その他の情報 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 （就業場所の変更の範囲）滋賀工場／能登工場／当社事業所 Santenでのキャリアは、あなたにとって変化をもたらす機会となります。Santenは、「Santen2030」に示されている長期的ビジョンを通じて、視覚障がい者の社会的・経済的ニーズに応える社会イノベーターとなることを目指しています。そのために私たちは、世界中のチームメンバーと多様な才能を発揮し合い、柔軟な働き方とインクルーシブな職場環境を提供しております。その結果、新たなソリューションを発見し、患者様への理解、治療の革新を推進しています。 Santenグループは、Equal Opportunity
企業概要 Santenは、眼科医療に特化した130年の歴史を持つ製薬企業です。日本発のグローバル企業として60カ国以上に拠点を持ち、目の健康のために様々な革新的な治療法とデジタルソリューションを提供し、世界中の人々の視覚に関わる社会問題に取り組んでいます。 求人内容 製造チームに於けるTeam Managerの募集となります。 本ポジションは工場長の指揮下に於いて、自チームの日々のオペレーションを監督し、生産プロセスを最適化、 高品質な基準を維持しながら生産目標を達成するためにチームをリードする責任を担っていただきます。 具体的な業務内容は下記の通りです。 全社および本部方針に基づいたチーム戦略の立案と実行 製造プロセスの監督と管理 製造スケジュールの進捗管理と調整 チームメンバーの指導と育成、評価 チームメンバーの労務管理 品質管理基準の遵守 生産効率の向上とコスト削減のための改善策の提案と実行 安全衛生基準の遵守とリスク管理 他部門との連携と円滑なコミュニケーション 資格 MUST： 製造現場でのチームマネジメント経験 GMP（Good Manufacturing Practice）の知識と経験 優れた問題解決能力とリーダーシップスキル 優れたコミュニケーション能力 安全な職場環境の維持と安全文化の促進へのコミットメント 業績管理に対するデータ主導型アプローチによる強力な分析能力 WANT： 製薬業界での経験 プロジェクトマネジメントの経験 英語力（日常会話レベル） その他の情報 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 （就業場所の変更の範囲）本社および全国の事業所、営業所 Santenでのキャリアは、あなたにとって変化をもたらす機会となります。Santenは、「Santen2030」に示されている長期的ビジョンを通じて、視覚障がい者の社会的・経済的ニーズに応える社会イノベーターとなることを目指しています。そのために私たちは、世界中のチームメンバーと多様な才能を発揮し合い、柔軟な働き方とインクルーシブな職場環境を提供しております。その結果、新たなソリューションを発見し、患者様への理解、治療の革新を推進しています。 Santenグループは、Equal Opportunity Employerです。 私たちは、多様なチームを構築し、チームメンバー一人ひとりにとって安全でインクルーシブな物理的・仮想的職場を提供することを約束します。すべての雇用は、人種、肌の色、民族、出身/祖先、宗教、性的指向、性別、性同一性/表現、年齢、障がい、病状、配偶者の有無、退役軍人の有無、または法律で保護されているその他の特性に関係なく、ビジネスニーズ、役割要件、個人のスキルセットに基づいて行われます。
企業概要 【ミッション】 工業用内視鏡の商品開発と要素技術開発におけるレンズ・メカ開発・設計 Sim技術推進により開発効率の向上 【背景】 商品化の加速による収益向上に向けて、商品の開発力の増強 【工業用内視鏡】 航空機や自動車のエンジン内部、発電所のタービン内部、プラントの配管内部のように、人が直接見ることができない場所の状態を確認して問題箇所を発見し、事故を未然に防ぐなど、社会のインフラを支える重要な役割を担っています。災害時には人が入れない場所で生存者を捜索するために用いられることもあります。 求人内容 具体的な業務内容 ⓵工業用内視鏡の筐体設計、および要素技術開発 顧客の要求から製品仕様をマーケティング部門とも調整の上、設計に展開、製造部門と生産性確認など立上げフォローを主体的に提案・実行し、新製品を開発する。 光学技術者、エレキ技術者と連携して設計頂く。 筐体設計 レンズを搭載した光源ユニットの開発 内視鏡の湾曲機構 熱設計、耐環境性設計（落下衝撃、防水）*MIL試験やIP試験 求める人柄像 問題を自分事として捉え、積極的・主体的にアクションを計画・提案し、実行できる方。 課題解決に向けて関係者を巻き込みながらリーダーシップを発揮できる方、歓迎致します。 資格 必須要件 応募可の最終学歴：大学院・大学 日本語力（必須）：ネイティブレベル 専門スキル・資格等： 機械設計スキル 3D_CAD、製図 4力学の基礎知識 科学的、論理的に評価結果を分析できる統計学などの基礎知識 経験 内視鏡設計開発経験、それに近しい超小型精密機器開発経験 ー顧客要求から品質機能展開、製品仕様へ落とし込み、設計に反映 歓迎要件 英語力：会話・読解・作文力 中級 専門スキル・資格等： 構造解析、温度Sim、衝撃Sim等の解析スキル
企業概要 会社概要 【ミッション】 工業用内視鏡の商品開発と要素技術開発におけるレンズ・メカ開発・設計 Sim技術推進により開発効率の向上 【背景】 商品化の加速による収益向上に向けて、商品の開発力の増強 【工業用内視鏡】 航空機や自動車のエンジン内部、発電所のタービン内部、プラントの配管内部のように、人が直接見ることができない場所の状態を確認して問題箇所を発見し、事故を未然に防ぐなど、社会のインフラを支える重要な役割を担っています。災害時には人が入れない場所で生存者を捜索するために用いられることもあります。 求人内容 具体的な業務内容 ⓵工業用内視鏡の筐体設計、および要素技術開発 顧客の要求から製品仕様をマーケティング部門とも調整の上、設計に展開、製造部門と生産性確認など立上げフォローを主体的に提案・実行し、新製品を開発する。 光学技術者、エレキ技術者と連携して設計頂く。 筐体設計 レンズを搭載した光源ユニットの開発 内視鏡の湾曲機構 熱設計、耐環境性設計（落下衝撃、防水）*MIL試験やIP試験 求める人柄像 問題を自分事として捉え、積極的・主体的にアクションを計画・提案し、実行できる方。 課題解決に向けて関係者を巻き込みながらリーダーシップを発揮できる方、歓迎致します。 資格 必須要件 応募可の最終学歴：大学院・大学 日本語力（必須）：ネイティブレベル 専門スキル・資格等： 機械設計スキル 3D_CAD、製図 4力学の基礎知識 科学的、論理的に評価結果を分析できる統計学などの基礎知識 経験 内視鏡設計開発経験、それに近しい超小型精密機器開発経験 ー顧客要求から品質機能展開、製品仕様へ落とし込み、設計に反映 歓迎要件 英語力：会話・読解・作文力 中級 専門スキル・資格等：
Overview 本ポジションは、日本を代表する大企業の経営層および業務部門・IT部門のリーダーと連携し、 AIを活用した“業務変革”を通じて、組織の生産性向上や意思決定の高度化といった 経営アジェンダの実現をビジネス視点でリードいただくソリューションセールスロールです。 Microsoft 365 Copilot をはじめとするAIソリューションの導入を通じて、 顧客の業務プロセス変革および組織全体の生産性向上を支援し、 中長期的なビジネス変革の実現に向けたパートナーとして顧客との関係構築を担っていただきます。 As a Solution Area Specialist, you will engage with business and IT leaders across enterprise accounts to identify strategic challenges and recommend AI-powered solutions that drive operational efficiency
Valeo is a tech global company, designing breakthrough solutions to reinvent the mobility. We are an automotive supplier partner to automakers and new mobility actors worldwide. Our vision? Invent a greener and more secured mobility, thanks
About this Position Henkelのインダストリアル事業部では、設備メンテナンス、生産性向上、自動車補修など、幅広い産業分野のお客様に向けてソリューションを提供しています。 本インターンシップでは、営業・マーケティングチームの一員として、顧客管理、リード創出活動、イベントサポートなどの業務を経験し、BtoBビジネスにおける営業活動の基礎を実践的に学んでいただきます。また、プレゼンテーションスキルやコミュニケーションスキルを身につけることができます。 What you´ll do 過去のIS（Inside Sales）データを活用した顧客リストの作成および管理 メールによる代理店および既存顧客への新製品・CHAの紹介 マーケティング活動で獲得したMQL（Marketing Qualified Lead）へのコールドコール GSA（Group Selling Activity）、Tech Dayなどのイベント運営サポート その他、営業・マーケティング活動に関するサポート業務 この仕事で得られる経験 ロックタイト接着剤の基礎知識 接着剤の用途およびアプリケーションに関する理解 製造工場・インフラ設備・設備メンテナンス業界に関する知識 自動車補修市場に関する理解 E-commerceビジネスの基礎知識 BtoB営業およびマーケティング活動の実務経験 プレゼンテーションスキル 社内外とのコミュニケーションスキル グローバル企業における営業活動の流れや顧客開拓プロセス What makes you a good fit 必須要件 大学または大学院に在籍中の方
Job Description: 【概要】 サイバーセキュリティ SOCサービスにおけるプロセールスソリューションソリューションアーキテクトを募集しています。本ポジションでは、新規顧客案件および既存顧客案件の双方において、案件創出から契約締結、さらにアカウントデリバリーチームへの引き継ぎまで、エンゲージメントのライフサイクル全体を通じてセキュリティソリューション設計を担っていただきます。プリセールスソリューションアーキテクトの主な役割は、セキュリティソリューションおよびテクノロジーに関する専門知識、プロフェッショナルサービスのスコープ定義経験、ならびに知見を提供し、営業チームが営業活動の中で高品質かつ技術的に裏付けられた提案を行えるよう支援することです。複数の顧客アカウントを担当し、経営層および技術チームに対してセキュアなソリューションを策定・提案できる能力が求められます。 【業務内容】 •顧客に対して、DXC TechnologyのSOCサービスや強みを専門家として適切に説明し、営業活動を支援する •DXC Technologyのセキュリティ製品・サービス群を顧客に提案し、顧客のセキュリティ戦略に適合またはそれを強化し、リスクを低減する最適なソリューションを提示する •エンタープライズレベルでセキュリティプロジェクトを技術的に推進し、顧客のセキュリティ要件を満たすソリューションを設計する •顧客ニーズや要件の把握を支援するため、さまざまな業界製品やテクノロジーを活用し、顧客向けの技術ソリューションを開発する •顧客の現状環境、課題、将来計画をヒアリングし、セキュリティ要件を具体化する •顧客の課題に基づいた最適なSOCソリューションのストーリーを構築し、提案プレゼンテーションを実施する •技術的観点およびビジネス観点の双方から価値を明確化し、意思決定を支援する •高品質な顧客向けドキュメントおよび提案書の作成設計したソリューションに対して適切なコスト見積もりを行う •技術知識を維持し、プロジェクトのスコープを正確に定義できるよう、技術コミュニティと密接に連携する 【必須（MUST）】 •SOC／インフラ運用サービスのプリセールス経験5年以上、および日本市場の理解 •顧客環境・課題のヒアリングから、SOCアーキテクチャ設計および提案書作成まで一貫して対応できること •ソリューション構成に基づき、リソース／ライセンス／運用コストを考慮した見積作成および価格妥当性の検証ができること •顧客の意思決定を支援できる提案力（論理構成・説明・プレゼン） •SIEM／XDR／SOARの技術的知見と、SOC運用アーキテクチャ設計の経験 【歓迎（WANT）】 •各種セキュリティツール*、テクノロジーの知識、構築または運用経験（SIEM・SOAR・ネットワークセキュリティ製品・クラウドセキュリティ製品・EDR・エンドポイントソリューション） •脆弱性管理ツールの運用経験、もしくは脆弱性管理プロセスの構築経験 •ITインフラ (Windows / Linux)構築・運用経験 •ビジネスレベルの英語力 •CISSP、CCSP、CISAなどのセキュリティ認定資格保有 •ITILや各種ベンダー資格保有 •セキュリティと監査の規制に関する知識 参考）WANTのセキュリティ製品 •SIEM-
Job Description: 【概要】 サイバーセキュリティ Digital Identityサービスにおけるプロセールスソリューションソリューションアーキテクトを募集しています。本ポジションでは、新規顧客案件および既存顧客案件の双方において、案件創出から契約締結、さらにアカウントデリバリーチームへの引き継ぎまで、エンゲージメントのライフサイクル全体を通じてセキュリティソリューション設計を担っていただきます。プリセールスソリューションアーキテクトの主な役割は、セキュリティソリューションおよびテクノロジーに関する専門知識、プロフェッショナルサービスのスコープ定義経験、ならびに知見を提供し、営業チームが営業活動の中で高品質かつ技術的に裏付けられた提案を行えるよう支援することです。複数の顧客アカウントを担当し、経営層および技術チームに対してセキュアなソリューションを策定・提案できる能力が求められます。 【業務内容】 •顧客に対して、DXC TechnologyのSOCサービスや強みを専門家として適切に説明し、営業活動を支援する •DXC Technologyのセキュリティ製品・サービス群を顧客に提案し、顧客のセキュリティ戦略に適合またはそれを強化し、リスクを低減する最適なソリューションを提示する •エンタープライズレベルでセキュリティプロジェクトを技術的に推進し、顧客のセキュリティ要件を満たすソリューションを設計する •顧客ニーズや要件の把握を支援するため、さまざまな業界製品やテクノロジーを活用し、顧客向けの技術ソリューションを開発する •顧客の現状環境、課題、将来計画をヒアリングし、セキュリティ要件を具体化する •顧客の課題に基づいた最適なDigital Identityソリューションのストーリーを構築し、提案プレゼンテーションを実施する •技術的観点およびビジネス観点の双方から価値を明確化し、意思決定を支援する •高品質な顧客向けドキュメントおよび提案書の作成設計したソリューションに対して適切なコスト見積もりを行う •技術知識を維持し、プロジェクトのスコープを正確に定義できるよう、技術コミュニティと密接に連携する 【必須（MUST）】 •PAM/IAM/IGAサービスのプリセールス経験5年以上、および日本市場の理解 •顧客環境・課題のヒアリングから、Identity Securityアーキテクチャ設計および提案書作成まで一貫して対応できること •ソリューション構成に基づき、リソース／ライセンス／運用コストを考慮した見積作成および価格妥当性の検証ができること •顧客の意思決定を支援できる提案力（論理構成・説明・プレゼン） •PAM/IAM/IGAの技術的知見と、ID運用アーキテクチャ設計の経験 【歓迎（WANT）】 •金融の業界知識 •ビジネスレベルの英語力 •CISSP、CCSP、CISAなどのセキュリティ認定資格保有 •次のセキュリティツール、テクノロジーの知識、構築または運用経験 •AM/IGA– SailPoint / MS Entra/
Job Description: ◆仕事内容 応募は原則1求人のみでお願いしておりますが、DXCテクノロジーに興味はあるものの、複数の求人があるためどの求人に応募して良いかわからないという方はこちらからご応募ください。 ご経歴を拝見させていただきまして、マッチする部門・ポジションをご提案させていただきます。 コンサルタント・エンジニア（アプリケーション開発／インフラ／セキュリティ）職種は以下のようなお仕事をしていただきます。 ・ITに関する高度な専門性に基づき、最新かつ適切なソリューションをシステムへ落とし込み、スピーディかつ高品質なシステムを構築 ・グローバルのネットワークを活用し、最適なコスト、最短の期間でソリューションを確実に実現できるようプロジェクトをリード ・急速なIT市場の変化にキャッチアップし、お客様が置かれるビジネス環境と課題を理解しつつ、デジタルトランスフォーメーションの実現に貢献 ◆求められるスキル （エンジニア職） IT業界での約３年以上のご経験 日本語：ネイティブレベル、N1所有者の方 （その他職種） ご希望の職種で約３年以上のご経験 日本語：ネイティブレベル、N1所有者の方 ◆ご応募いただいた場合の選考フロー 書類選考→面接2～4回→内定 ※面接は１回は対目面面接 DXCテクノロジーでは、コミュニティの強いつながりが成功への鍵であると考えています。DXCのワークモデルは、対面でのコラボレーションを重視しつつ、社員の幸福度、生産性、個々の働き方、そして生活環境をサポートする柔軟性も提供しています。DXCは、誰もが活躍できるインクルーシブな環境づくりに尽力しています。 採用詐欺とは、架空の求人情報を求職者に提供する詐欺行為であり、通常は偽のウェブサイトや、企業を装った未承諾のメールなどのオンラインサービスを通じて行われます。これらのメールは、受信者に個人情報の提供や、違法な採用プロセスの一環として支払いを求めることがあります。DXCでは、ソーシャルメディアネットワークを通じて雇用のオファーを行うことはなく、採用プロセスのいかなる段階でも応募者に金銭や支払いを求めることはありません。また、求職者にIT機器やその他の設備の購入を当社の代理として依頼することもありません。採用詐欺に関する詳細はこちらをご覧ください。...
【事業概要】 昨今のビジネス環境では、SaaSをはじめとする最新テクノロジーの活用が組織の生産性向上に不可欠となっています。しかし一方で、SaaSの急速な普及に伴い、不正アクセスや情報漏えい等のセキュリティリスクや運用管理の煩雑さなど、様々な課題も浮き彫りになっています。 HENNGEでは、このような課題を包括的に解決し、企業の安全かつ便利なクラウドサービスの活用をサポートする、クラウドセキュリティサービスの「HENNGE One」を提供しています。 HENNGE Oneはサブスクリプション型のクラウドサービスとしてお客様にご提供しています。2026年5月末時点でのARR（年間経常収益）は119億円。解約率は一般的なSaaSビジネスの解約率を大幅に下回る0.3％前後*で推移しており、お客様から必要とされるサービスとして、上場企業を含む多くの企業にご利用いただいています。2026年6月に東京証券取引所プライム市場への市場区分変更申請も行い、今後も継続的な顧客拡大やサービスの拡充を進め、企業のクラウドサービス活用を促進するため、積極的な人員増員を行っています。 *2025年9月期決算資料より 参考：会社紹介資料 【業務概要】 マーケティング部門における業務プロセスの変革と、日々の事務オペレーションの安定稼働を支えるポジションです。HENNGEでは全社的に生成AI・ITツールを活用した業務改善を推進しており、本ポジションはその最前線をマーケティング部門で担う役割です。具体的には、生成AI（GeminiやClaude Code等）をはじめとする最新テクノロジーを活用した業務の自動化・効率化（AIOps）の推進と、実際に発生するコーポレートコミュニケーションに関わる事務作業やデータ管理などのオペレーション実務の遂行、その両面を担っていただきます。 生成AIやITツールを組み合わせた、部門内の業務プロセスの自動化・効率化（仕組みづくり） 各種事務・オペレーション業務（データ管理、各種設定、進行管理など）の実行 部門内外のノンコア業務の削減およびプロセスの最適化 Kickflowを用いた見積書・請求書の稟議申請、Bakurakuを用いた経費精算処理などを集約して担当いただき、全体の事務業務の効率化（メンバーの申請代行） 参考：マーケティング部門の社員インタビュー記事 【組織/チーム】 お客様の大半は日本の企業様ですが、当社では開発メンバーを中心に海外からの採用を進めており、公用語が英語となっております。 マーケティングチームはプランナーチームとオペレーションチームの2つに分かれており、本ポジションはオペレーションチームに所属しています。オペレーションチームでは、主に日本語で業務を進めていただく割合が高くなりますが、社内では海外メンバーとの交流機会も多く存在し、英語を使用いただくシーンも存在します。 【キャリアパス】 入社時のご経験やスキルに応じて異なりますが、ご入社後はまずKickflowでの見積書・請求書の稟議申請や、Bakurakuでの経費精算処理（いずれもメンバーの申請代行）などの日次オペレーション業務から着手いただき、3~6ヶ月間で部門内の業務フローや事務実務を把握し、立ち上がっていただきます。その後はご志向性やスキルに合わせ、様々な業務改善プロジェクトをリードいただく想定です。 将来的には、部門内にとどまらず「社内全体の業務改善（DX・AI活用）」を推進する役割へのステップアップや、ご経験や適性に応じてマーケティング領域のキャリアを深めていくなど、ご自身の意志で多様なキャリアパスを描くことが可能です。 当社では行動指針の一つとしてLead yourself with passionを掲げており、キャリア形成も熱意を元にご自身でリードしていただくことを大切にしています。なお、当社では職能資格制度に基づくグレード制度を採用しており、給与テーブルは職位ではなく、能力評価に応じた社員グレードによって決定されます。当社では上位グレードへの申請を各自の判断で行うことができます。一方で、マネジメント職への登用は、ご自身のご志向性やそれまでの評価、組織の状況などを総合的に踏まえて、打診されるものです。ご入社後は、定期的な上長との1on1の中で、キャリア形成について積極的にご相談ください。 【やりがい/魅力】 生成AIを使った業務改善はまだ「型」が確立していない領域であり、裁量を持って自分なりの仕組みをゼロから作り上げていける環境です。 業界内シェアは高く、専門家にも認知されていますが、さらにビジネスを成長させるために年間数億円の広告予算を活用し、リードジェネレーションからリードナーチャリングまで幅広いマーケティング施策に携わっていただけます。実際にブランド認知度も年々向上しており、施策の成果が数字として現れる環境で成長を実感いただけます。 裁量と権限をもってマーケティング業務を遂行可能で、最新のツールとデータを活用したマーケティングDXを体感・学んでいただくことも可能です。 経験の幅の広さがキャリアに大きく影響するマーケターとして、自身の成長を実感できる環境です。 【必須要件】 生成AI（Gemini、ChatGPTなど）や各種ITツールを活用した業務効率化・プロセス改善の実務経験、またはそれに準ずる強い関心と自発的な学習・実践経験 社内の業務改善や効率化を推進した経験 語学力： N1以上、またはビジネスレベルの英語力 TOEIC600点以上、またはそれ相応の英語力
ウーブン・バイ・トヨタについて ウーブン・バイ・トヨタは、トヨタの100年に一度のモビリティ・カンパニーへの変革に寄与していきます。「自分以外の誰かのために」発明を続けたという歴史からインスピレーションを受けた私たちのミッションーそれは、モビリティの定義を拡げ、そしてモビリティが社会に貢献する方法を拡張し、人を想うイノベーションで、モビリティの常識に挑み続けることです。 私たちは4つの柱を中心に活動しています：自動運転・先進運転支援システム技術のAD/ADAS、SDV（ソフトウェア定義車両）のための車両ソフトウェア生産プラットフォームであるArene、モビリティのテストコースであるWoven City、そして協業基盤を支えるデジタル・インフラストラクチャのCloud & AIです。また、ビジネスに不可欠な機能がこれらのチームの実装を下支えし、一丸となって「事故ゼロ社会」と「幸せの量産」の実現に向けて取り組んでいます。 = チームについて Toyotaは、移動の意味そのものを再定義しようとしています。私たちは、クルマの役割を単なる移動手段に留めず、住まい、エネルギー、ソフトウェア、そして日々の暮らしとつながる存在へと拡張しています。A Living Laboratory、Human-Centered、Ever Evolving Cityという考え方を軸に、Woven Cityは新しい技術を実生活の中で試し、磨き込み、社会実装していくための独自の環境を提供しています。 Woven Cityには未来のモビリティへの想いを共有する多様な仲間が集まります。Inventors（インベンターズ／発明家）、住民、ビジターは、ヒト・モビリティ・社会インフラが連携する街の形をしたテストコースで、生活をしながら様々なプロダクトやサービスを実証します。 私たちのチームは、BEVオーナー向けの新しいエネルギーマネジメントプロダクトの企画・開発・ローンチを担っています。このプロダクトは、クルマ、住まい、電気料金プラン、充電行動、エネルギーデータをつなぎ、ユーザーがより賢くエネルギーを使えるようにするものです。V2H、スマート充電、家庭内エネルギー最適化、データに基づくレコメンデーションなどを通じて、「停まっているクルマ」の時間に新しい価値を生み出すことを目指しています。 これは単なる技術プロジェクトではありません。Toyota / Lexusにとって、新しい顧客体験であり、新しい事業モデルであり、新しいブランドストーリーでもあります。私たちはプロダクトマネジメント、ソフトウェア開発、エネルギー事業、販売店オペレーション、UX、ブランド、事業戦略を横断しながら、エネルギーをよりシンプルで、パーソナルで、価値あるものとして感じられるサービスをつくっています。 Woven Cityに関する詳細は、以下をご覧ください： https://www.woven-city.global/jpn/ 求める人材 シニアクリエイティブストラテジー＆UXデザイナーとして、プロダクトと事業のクリエイティブディレクションを担っていただきます。このポジションは、ビジュアルデザインや制作業務だけを行う役割ではありません。複雑なプロダクトの価値を明確にし、事業戦略と接続し、顧客体験、ナラティブ、ビジュアル、UXへと変換できる方を求めています。 このプロダクトは、モビリティ、家庭内エネルギー、ソフトウェア、サステナビリティ、日々の暮らしが交差する領域にあります。裏側には複雑な技術や事業構造がありますが、顧客にとっての体験はシンプルで、信頼でき、価値を感じられるものでなければなりません。あなたには、この複雑さを整理し、顧客、販売店、経営層、パートナー、社内チームがプロダクトの価値を理解できる形に変換していただきます。 戦略と実行の両方を担う役割です。事業やプロダクトのナラティブを設計し、ビジュアルや体験の方向性を定義し、ステークホルダー向けの資料を作成しながら、UX/UIデザイン、プロトタイプ、ユーザージャーニー、コミュニケーションアセットの制作にもハンズオンで関わっていただきます。 プロダクトマネージャー、エンジニア、事業開発チーム、外部パートナーと密に連携し、このプロダクトが技術的に成立し、事業として成立するだけでなく、顧客にとって魅力的で、理解しやすく、差別化されたサービスになることを推進していただきます。 エネルギー領域の専門家である必要はありません。ただし、BEV充電、V2H、家庭用エネルギー機器、電気料金プラン、エネルギーマネジメントサービスの基本を素早く理解し、プロダクトや事業の議論に参加できることを期待します。 業務内容 Energy Productにおけるプロダクト、事業、ブランド、顧客体験を横断したクリエイティブ戦略を担い、このプロダクトがどのように理解され、伝えられ、体験されるべきかを定義する V2H、スマート充電、電気料金プラン、エネルギー最適化、BEV所有体験などの複雑な概念をビジュアル、UXフロー、顧客向けメッセージへ変換する 社内合意形成、顧客理解、パートナー協議、経営レビュー、PoC、ローンチ活動に向けたビジュアルデザイン、ナラティブ、コミュニケーション戦略を計画・実行する プロダクトに関する主要なUX / サービス体験をデザインする
Job Description 【募集の背景】 AI関連需要の急拡大や原材料コストの上昇など、事業を取り巻く環境が大きく変化する中、調達部門の役割はますます重要になっています。 安定供給の確保を通じて製造活動を支え、事業リスクを最小化するためには、調達機能のさらなる強化が不可欠であり、当部門では、顧客要求だけでなく、サプライヤー動向や地政学的リスク、市場環境の変化をグローバルな視点で捉え、変化を先取りした調達活動を推進しています。 安定供給の確保と競争力のある価格実現の両立を目指し、より便利で豊かな社会の実現に貢献できることが、この仕事の大きな魅力であり、今回の募集背景は、それを実現するためのものです。 西条工場は、AI市場向けの半導体製造工場として極めて重要な役割りを果たすため、2027年から量産体制に入る予定です。 西条工場での調達業務を中心とし、国内前工程工場の安定稼働を維持するため、必要な生産設備、修理、保守パーツの調達を担当いただく人材の募集をいたします。 【職務内容】 国内前工程拠点および、西条工場の生産活動で必要となる、生産設備、設備修理、保守パーツ、消耗部品等の調達業務を主に担当いただきます。購入手続きだけでなく、調達先の開拓／選定／マネジメントや、プロジェクトの目標コストに向けた価格交渉、生産増強計画を見据えた納期交渉・管理、また調達先の与信管理なども実施いただきます。 半導体前工程：設備・パーツ調達業務 １．半導体前工程：投資・経費（設備・パーツ等）の購買戦略を策定し実行する。 社外取引先や社内事業部門、技術部門、品質部門、営業部門など関係各位と 密に連携をとり、外的環境の変化を捉え、情報を集め分析し、組織活動を通じて 戦略を策定し実行する。 ２．半導体前工程：投資・経費（設備・パーツ等）の購買予算の策定、管理業務 社内予算計画に沿った予算の策定。決定予算に対しての実行管理。 ３．半導体前工程：投資・経費（設備・パーツ等）購買に関する実務 社内要求元の依頼に対して、価格交渉、発注、納期管理等の購買業務 Qualifications 【必須条件】 ・社内外ステークホルダとのコミュニケーションスキル ・電機・電子・精密・機械・計測機器メーカーで購買（調達）経験がある方 ・オープンで正直なコミュニケーションがとれ、調整能力のを取れる方 【歓迎条件】 ・調達業務経験 （購買手配、納期管理、価格交渉スキル） ・調達システム（ＳＡＰ）の利用経験がある方 ・取引先の管理・指導経験のある方 ・決算書等の会社数字に明るい方 ・もの作りの知識・経験のある方 Additional Information ルネサスは、「To Make Our Lives Easier
プロジェクトマネージャー Manufacturing Execution Systems 当社における役割 国内外の製薬会社のMES IT-ソフトウェアプロジェクトを主導 プロジェクト予算の計画と管理 社内外のステークホルダーのマネジメント 日本のお客様の要望や問題に対する窓口となる 日本の顧客満足を主軸にした商品・サービスを提供 社内およびパートナー企業のプロジェクトチームメンバーの技術指導、リソース管理 ステータスミーティング、ステアリングミーティング、チームミーティング、定期的なプロジェクトステータスレポートの実行 プロジェクトに関連するドキュメントの作成と管理 社内プロジェクトマネジメントプロセスのサポートと開発 顧客へのプロジェクトプランの提示など、必要に応じて営業プロセスをサポート 効果的なチームの開発に焦点を当てた、ジュニアチームメンバーの指導と育成 対象となる方 経営学と工学またはコンピュータサイエンスの学士号が必要で、修士号が望ましい ソフトウェアプロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験（3年以上）ライフサイエンス/ファーマ部門が望ましい ビジネスセンスと、お客様のライフサイクル全体の価値への理解 潜在的なリスクを特定し、問題を解決する能力 自信を持って行動し、 英語と日本語による優れた口頭・書面でのコミュニケーション能力がある。 意思決定がビジネスに与える影響を理解した上での高い分析力 自発的に行動できる、エネルギッシュで熱意ある性格、独立して仕事ができる ソフトウェアプロジェクトのライフサイクルを完全に理解している プロジェクトマネジメント資格（PMP、IPMA）があれば歓迎 Körberの職場環境 Körber Pharmaは、製薬及びバイオテクノロジー製造業向けのMESソフトウェアのリーディングプロバイダーです。 私たちが提供するPAS-Xソフトウェアにより、お客様は命を救う治療薬の製造を制御・記録し、最高のビジネスと患者様への貢献を提供します。 工場のデジタル化と自動化に伴い、常に変化する需要に対応するため、当社のビジネスと製品を変革する有能な人材を募集しています。 Körberで働くメリット 世界中のお客様や同僚と一緒に、刺激的で国際的な環境で働くことができます。 エキサイティングで技術的にチャレンジングなプロジェクトで主体性を持って取り組み、長期的な成長の機会を提供します。