PGIMリアルエステート・ジャパンにて、 主にトランザクション、アセットマネジメントに関わるインターンを募集します。トランザクション、アセットマネジメントの他、投資リサーチ、クライアントサービスなど、幅広い業務をサポートしていただきます。 ※詳細は下記英文の募集要項をよくお読みください。 応募資格 日本でフルタイム就労が可能な方（Japan Citizenshipをお持ちの方） 現在大学3年生以上の、大学・大学院生の方 GPA 3.5以上 日本語：中級〜上級レベル必須（読み・書き・会話） 英語力：中級レベルあれば尚可 Excel（必須）、PowerPoint／Wordの基本スキル 異文化環境でのコミュニケーション力をお持ちの方 勤務条件 期間：9-12月の間に、３か月間勤務可能な方。その他の時期は募集していません。 勤務時間：9:30〜18:30（月〜金）、パートタイムではなくフルタイム勤務 勤務地：東京都千代田区永田町（プルデンシャルタワー） 選考について 添付いただくカバーレターまたはレジュメに、Japan Citizenshipの有無・希望する就労期間（日付含）を明記してください。 書類選考は随時実施 定員に達し次第、募集終了 A GLOBAL FIRM WITH A DIVERSE & INCLUSIVE CULTURE: As the Global Asset Management
About this role BlackRock APAC Real Estate is one of the investment businesses within BlackRock Private Markets. The team manages equity real estate investments in Asia-Pacific on behalf of institutional clients, primarily in comingled closed-end value funds through the Asia
Company Description Turner & Townsend is a global professional services company with over 22,000 people in more than 62 countries. Working with our clients across real estate, infrastructure, energy and natural resources, we transform together delivering outcomes that
JLL empowers you to shape a brighter way. Our people at JLL are shaping the future of real estate for a better world by combining world class services, advisory and technology for our clients. We are committed to
Company Description Who is Turner & Townsend? Turner & Townsend is a global professional services company with over 22,000 people in more than 60 countries. Working with our clients across real estate, infrastructure, energy and natural resources, we
At EY, you’ll have the chance to build a career as unique as you are, with the global scale, support, inclusive culture and technology to become the best version of you. And we’re counting on your
Job TitleAssistant Facilities Manager Job Description SummaryThe Assistant Facilities Manager will Ensure the timely and efficient delivery of Facility Management (FM) services at the client’s location. Support business requirements in alignment with the Scope of Work (SOW), Service
Job TitleSenior Facility Manager Job Description SummaryAs the Regional Lead, your primary responsibility is to ensure the delivery of services by effectively managing the Workspace Service team and external suppliers. This includes aligning service delivery with the
About us At Sierra, we’re creating a platform to help businesses build better, more human customer experiences with AI. We are primarily an in-person company based in San Francisco, with growing offices in Atlanta, New York,
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We are expanding our Sub Same-Day network in Japan and need leaders in Program Management to drive scalable improvements across fulfillment centers, supply chain, and last-mile delivery. You will manage initiatives related to new integrations at
企業概要 Who is Turner & Townsend? Turner & Townsend is a global professional services company with over 22,000 people in more than 60 countries. Working with our clients across real estate, infrastructure, energy and natural resources, we transform
①テナントリレーション：ファンドに組み入れられた物流施設内に入居するテナントの満足度を最大限にするためのコミュニケーション。テナントの契約更新時には更新後の条件交渉・契約書作成業務。テナント退去の際はリテナントに向けた戦略作成、リーシングチームとの連携、原状回復工事の立案・管理。 ②テナントリレーションシップリーシングサポート：検討確度の⾼い候補先企業への同⾏等の誘致活動補助 ③ファンドに組み入れられた物流施設のプロパティマネジメント: PMレポート作成(金融機関向け)，テナント入居対応（工事見積・仕様説明・書類引き渡し等），関連契約書の作成，委託先(ビルメンテナンス、売店業者，託児所、キッチンカー等)への指示、管理、方向性の確認 ④開発型ファンドに組み入れられた物流施設の竣工時に向けた立ち上げ業務: 館内細則・貸⽅基準等策定、⾒積要項策定・各種ベンダー選定、収⽀項目、単価策定，委託先会社の選定，テナント入居工事の対応，開発物件に対するオーナー・管理目線での意見出し等 ⑤バリューアップ提案: 物流倉庫の運営だけではなく、入居テナントの動向や意見をヒアリングし、バリューアップの提案。取り組み実績：託児所運営検討，休憩室新設, キッチンカーの誘致, テナント満足度向上につながる設備投資提案等) ⑥BCP 対応（地震・豪⾬・降雪時のテナント・建物への計画立案、実行） Key Responsibilities 1. Tenant Relationship Management Build and maintain strong relationships with tenants occupying logistics facilities within the portfolio. Lead lease renewal negotiations and
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At Johnson & Johnson,we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build aworld where complex diseases are prevented, treated, and cured,where treatments are smarter and less invasive, andsolutions are personal.Through our
The Apex Group was established in Bermuda in 2003 and is now one of the world’s largest fund administration and middle office solutions providers. Our business is unique in its ability to reach globally, service locally
HR Lead in Japan 勤務地：東京/八重洲 本ポジションは、RX JapanのローカルHRチームをリードしながら、事業リーダーと密に連携し、人事課題に取り組むHRリーダーの役割です。 単なるHRオペレーションにとどまらず、事業の優先事項を実行可能な人事施策に落とし込み、HRの仕組み・プロセス・働き方をより良い形へと進化させていくことが期待されます。 また、変革を進めるうえでは、現場との信頼関係構築や丁寧な合意形成も重要となります。 特に、以下のご経験をお持ちの方にフィットするポジションです： ・HRBPまたはHR Managementとして、事業に近い立場でのご経験 ・HRチーム／メンバーのマネジメントおよび育成経験・組織変革、業務改善、制度やプロセスの見直しを推進した経験 ・関係者と信頼関係を築きながら、理解促進や合意形成を進めたご経験 ・グローバルの方針と日本事業の状況を踏まえ、実務に落とし込める方 【採用要件】 - 学士以上 - グローバル企業でのHR経験５年以上 - 日本語：流暢 - 英語：ビジネスレベル（海外拠点とのやり取り） あれば尚可 - HR関連の専攻、資格所持者 - 海外でのHR経験 - People Management 経験 - 主な社内関係者： ビジネスリーダー、ピープルマネージャー、Shared