Job LocationKobe Job Description ＊応募ガイドを確認してください。 応募画面は必ず右上の言語設定を日本語(日本)に変更した上で、入力に進んでください。英語で応募をされた場合は、適切なガイドを受け取ることができず、今後のご案内が正確に配信できない可能性があります。 P&Gではこの秋、2028年卒対象の選考を実施します。 応募に際してはこちらの応募ガイドを参照ください。 ＜選考スケジュール（予定）＞ 応募・オンラインテスト〆切：10月5日(月) 職種別質問会：10月8-14日頃 最終志望職種・サプリメンタルデータシートの提出：10月中旬 面接など：10月下旬以降 内定：11月以降 9月24日(木)までにオンラインテストを受検・通過された方は、早期特典として、職種合同説明会(9月下旬開催予定)にご招待いたします。 なるべく早くオンラインテストをご受検いただきますようお願いいたします。 ＜募集予定職種＞ マーケティング（Marketing） 消費者市場戦略（Analytics & Insights） 営業統括（Sales） 生産統括（Product Supply） 研究開発（Research & Development） 募集職種は確定次第、ご応募いただいた方へお知らせします。 研究開発のみ、理系修士以上もしくは理系6年制卒のみ対象です。 そのほかの職種は、学士・修士・博士、文理問わず募集いたします。 大学・院までの専攻と異なる職種で入社される先輩社員はたくさんいます。 詳しい職種の内容は採用ホームページに情報があるほか、各種説明会で現場の社員より詳しくお伝えいたします。 ＜勤務地＞ 全職種、全国転勤（海外拠点を含む）です。 主な勤務地：神戸本社、東京オフィス、滋賀・高崎・明石工場、各営業所 ＜入社時期＞
Who are we? Equinix is the world’s digital infrastructure company®, shortening the path to connectivity to enable the innovations that enrich our work, life and planet. A place where bold ideas are welcomed, human connection is
Job LocationKOBE GO & IC - SANNOMIYA Job Description ご応募いただく際は、必ず中途採用応募手続きガイドを参照の上、ご応募ください。 【仕事内容】 本ポジションは、P&Gジャパンにおける外部人材サービス（オフィス・製造拠点の業務委託・派遣人材）、ファシリティ／ワークプレイスサービス、およびコーポレートサービス領域の戦略的ソーシングとサプライヤー管理をリードします。 単なるコスト削減にとどまらず、事業部門のリーダーや関連部門と連携し、持続的な価値の創出、サービス品質の向上、より良い職場環境の実現、施設運営の最適化、業務プロセスの簡素化につながる最適な購買戦略を策定・実行します。 また、強固なガバナンス、コンプライアンス、責任ある調達、サプライヤーリスク管理、契約管理を推進し、企業価値の維持・最大化に貢献します。市場動向、業界のベストプラクティス、外部ベンチマークを活用して事業上の意思決定に影響を与え、重要なビジネスサービス領域におけるオペレーショナル・エクセレンスを推進します。 商業的価値、サービス品質、コンプライアンス、サプライヤーリスク、業務効率、および中長期的な事業ニーズのバランスを取りながら、事業へのインパクトが大きい取り組みをリードできるポジションです。 【主な担当カテゴリ】 １．外部人材サービス：弊社オフィスおよび製造拠点を支える業務委託・派遣人材に関するソリューション。人材調達、サプライヤー管理、ガバナンス、および外部人材サービス全般を含みます。 ２．ファシリティ／ワークプレイスサービス：統合ファシリティマネジメントおよび職場環境・従業員体験の向上に関する各種ソリューション。 ３．コーポレートサービス：社用車管理、モバイル端末、通信サービス、およびその他の社内支援サービス。 【主な業務内容】 ―カテゴリー戦略の策定・実行：事業上の優先事項、市場動向、中長期的な組織目標を踏まえ、担当カテゴリーの購買・ソーシング戦略を策定し、実行します。 ―事業価値の創出：戦略的ソーシング、サプライヤーとの交渉、需要管理、プロセス最適化、サプライヤー主導のイノベーションを通じ、持続的なコスト削減と事業価値の創出を実現します。製造、ファシリティ、人事、財務、法務、ITをはじめとする各部門の関係者と連携し、意思決定の支援、優先事項の調整、変革プロジェクトの推進を行います。 ―サプライヤー管理とサービス品質の向上：KPI、SLA、ガバナンスの枠組みを構築し、サプライヤーのパフォーマンス管理、サービス品質の向上、継続的な改善を推進します。 ―ファシリティおよびワークプレイスの高度化：事業部門や施設管理部門の関係者と協働し、ワークプレイスサービス、施設運営、従業員体験、業務の安定性、サービスの有効性を向上させます。 ―ガバナンスおよびリスク管理の強化：社内方針および関連法令の遵守を徹底するとともに、責任ある調達、サプライヤーリスク管理、事業継続性、適切な契約ガバナンスを推進します。 ―変革と業務簡素化の推進：サプライヤー構成、オペレーションモデル、契約、業務プロセスを簡素化するためのソーシングおよび業務変革をリードします。標準化、デジタル化、継続的改善を通じて、複雑性の低減、利用者体験の向上、業務効率の改善、持続的な価値創出を実現します。 ―市場情報の活用：市場情報、業界動向、ベンチマークデータ、新たなソリューションを活用し、事業パフォーマンスの向上と戦略的な意思決定を支援します。 【勤務地】 神戸 【選考プロセス】 1.書類選考 2.オンラインテスト* 3. オンライン個人面接2~3回程度 *オンラインテストのご案内は応募から2-3営業日以内に配信されます。マイページ（候補者ホーム）よりテスト配信後1週間以内にオンラインテスト2種類両方を受検ください。受検完了いただいた方より次のステップにお進みいただきます。期限内に2つのテスト受検を完了いただけなかった場合は、選考辞退となる場合がございますのでご注意ください。 【応募方法】
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Job LocationKOBE GO & IC - SANNOMIYA Job Description ご応募いただく際は、必ず中途採用応募手続きガイドを参照の上、ご応募ください。 【仕事内容】 本ポジションは、実際にラボで様々な実験を行い、それらを通して仮説の検証、製品の性能確認、新製品発売に必要な様々なデータ・情報の取得等、研究開発部門で行われる技術検証に携わります。弊社のファブリックケア製品、特に日本市場で販売されるアリエールやボールドなどの液体洗剤の処方技術に幅広く携わり、専門性を深めていくことが期待されます。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 1.洗濯用液体洗剤ブランド（アリエール、ボールドなど）における優れた処方設計および開発のサポート 2.液体洗剤の長期安定性試験のリード 3.作成した処方の洗浄、消臭の評価 4.デジタルツールを活用し、日々の業務効率および生産性の向上を推進 5. 製品の性能を紹介するためのデモ、ビデオの企画 消費者理解を専門とするチームや弊社の製造工場などと連携しながら処方開発を推進します。本ポジションでは、日本で多くの消費者の皆様に愛用いただいているアリエールやボールドブランドなどの製品の処方開発をサポートし、イノベーションの創出から市場投入までを推進する経験を得ることができます。 ※このポジションは専門職です。長期的に同じポジションで専門性を磨き組織に貢献することが期待されており、総合職のように定期的なジョブローテーションはございません。また、将来組織のマネジメントを行ったり、部下を持つこともありませんので、総合職との違いを十分にご認識の上、ご応募ください。 【勤務地】 神戸 【選考プロセス】 1. 書類選考 2. オンラインテスト 3. 個人面接2回程度（オンライン） *ご応募いただいた方にはオンラインテストのご案内が2-3営業日以内に配信されます。マイページ（候補者ホーム）よりテスト配信後1週間以内にオンラインテストを受検ください。受検完了いただいた方より次のステップにお進みいただきます。 【応募方法】 下の応募ボタンを押し、「手動で応募」を選択し、次の画面右上で「日本語」を選択後、まずはアカウントを作成して応募手続きください。ご応募の際には、 和文履歴書、和文職務経歴書を必ずアップロードください。 全てご提出いただいていない場合は次のステップにお進みいただけませんのでご注意ください。 ※応募の際の注意事項/FAQを記載した応募ガイド
Job LocationKOBE GO & IC - SANNOMIYA Job Description ご応募いただく際は、必ず中途採用応募手続きガイドを参照の上、ご応募ください。 【仕事内容】 本ポジションでは、当社のファブリックケア製品（アリエール、ボールド、さらさなどの洗濯用洗剤、レノアなどの柔軟剤）のプラスチックボトル、フレキシブル包装、ポンプ、キャップや注ぎ口などの計量・注出機構をはじめとする幅広いパッケージ技術に携わり、製品の改良や消費者ニーズに応えるパッケージの開発・評価・製造をサポートします。新素材や新技術の調査、革新的なパッケージソリューションの設計に加え、パッケージの品質と安全性の確保も重要な役割となります。多様なパッケージング技術に幅広く携わりながら、専門性を深め、成長することが期待されるポジションです。研究開発部門パッケージ設計チームに所属し、サプライヤーや製造工場と連携しながらパッケージ開発を推進します。 担当いただく主な業務は以下の通りです。 • ファブリックケアの各ブランドにおける、より優れたパッケージの設計・開発および市場導入のサポートを行う • 優れた消費者体験を実現するための、新規パッケージの実使用適合性評価を企画から完了までリードする • 確立された手順に沿い、上司やチームのサポートを受けながら、パッケージに関する新たなアイデアや技術の開発・導入に携わる • デジタルツールを積極的に活用し、日々の業務効率および生産性の向上を推進する ※このポジションは専門職です。長期的に同じポジションで専門性を磨き組織に貢献することが期待されており、総合職のように定期的なジョブローテーションはございません。また、将来組織のマネジメントを行ったり、部下を持つこともありませんので、総合職との違いを十分にご認識の上、ご応募ください。 【勤務地】 神戸 【選考プロセス】 1. 書類選考 2. オンラインテスト 3. 個人面接2回程度（オンライン） *ご応募いただいた方にはオンラインテストのご案内が2-3営業日以内に配信されます。マイページ（候補者ホーム）よりテスト配信後1週間以内にオンラインテストを受検ください。受検完了いただいた方より次のステップにお進みいただきます。 【応募方法】 下の応募ボタンを押し、「手動で応募」を選択し、次の画面右上で「日本語」を選択後、まずはアカウントを作成して応募手続きください。ご応募の際には、 和文履歴書、和文職務経歴書を必ずアップロードください。 全てご提出いただいていない場合は次のステップにお進みいただけませんのでご注意ください。
This role requires the candidate to work office-based in Tokyo, Japan. Client Overview Our client is a leading international life insurance organization operating across multiple global markets. The company specializes in delivering life insurance and financial