※このポジションの実際の勤務地は、大阪に所在する拠点になります。 ※選考時にご希望をお伺いの上、チーム状況を考慮の上最終的な配属を決定させていただきますので中部以外をご希望の場合もご応募いただけます。 アマゾンジャパンの配送部門（Amazon Logistics: AMZL）は日本における大部分のサービスを提供しており、その高品質かつ革新的な配送サービスにより、お客様満足に貢献しています。同部門におけるUnder the Roof (UTR) とは、出荷拠点から発送された商品を配送地域・配送ドライバー毎に仕分け、バンまたはトラックに積載するまでの業務の総称です。UTR Safetyは、これらUTR業務の安全性の向上をリードする立場で、その対象範囲はUTRにおける全工程ならびにそれらに関わる全ての人々に及びます。 具体的には、安全衛生に関する中期・年間目標の作成、現状とのギャップ分析、目標達成に向けた実施計画の策定と実行を社内外の関係部門（関係会社）と共に推進します。デリバリーステーションオペレ-ションにおける事故情報・危険情報の収集、原因分析、それらに対する予防措置と是正措置の策定と推進を行っています。Amazonのグローバル技術ソリューションの中から国内に効果的な安全プログラムやプロジェクト活動を通じて導入します。各拠点や部門の責任者・担当者並びに協力会社様・個人事業主様と共にUTR safety全体の安全レベルを高めることに注力します。 Key job responsibilities 1. WHS プログラムの実施・調整 担当拠点（UTR・SSD）のAmazon Global WHSプログラムの代表として機能し、WHS Regional/Sr マネージャーの指示のもとプログラムを実施・調整する。グローバルWHSプログラムの要件と現地規制への遵守をサポートする。 2. 現場監査とコンプライアンス管理 UTR・SSD業務における定期的な現場WHS監査を実施し、非遵守の設備・プロセスを特定する。コンプライアンス上の問題、安全リスク、改善機会を管理層に報告する。 3. リスクアセスメントと低減措置 UTR・SSD業務に関連するリスクアセスメント（ジョブハザードアナリシス）を実施し、エルゴノミクスを考慮したリスク低減措置を推奨・実施する。特定されたリスクに対処し、他の現場での潜在的な危険を防ぐための解決策を展開する。 4. インシデント対応と記録管理 インシデント調査プロセスを推進し、WHS インシデント情報を迅速に文書化する。現地管理チームおよびAmazonの報告システムへのメトリクス報告を維持する。 5. 安全文化の推進とトレーニング UTR・SSD業務に関わる全従業員が安全文化を推進するための責任を理解できるよう支援し、トレーニングを実施する。支援が必要な人へのサービス提供・アクセス確保を行う。 6. 手順作成とベストプラクティスの推進 UTR・SSD業務に関する手順を作成し、ベストプラクティスの学習に貢献する。外部機関との相互作用や規制に関する具体的な知識を示す。
Company Description WD is building the infrastructure behind the AI-driven data economy. As AI scales, so does data. Every interaction, every model, every system generates data that must be stored, managed, and made accessible over time.
企業概要 WD is building the infrastructure behind the AI-driven data economy. As AI scales, so does data. Every interaction, every model, every system generates data that must be stored, managed, and made accessible over time. That’s
Job Title:Ohta Safety Specialist Summary:Conduct/Promote Enhancement activities related Safety at the Ohta Site Responsibilities Include: Promotion of safety activities at the Ohta Site ・Formulating annual safety activity plans, supporting their implementation, and evaluating results ・Promoting education on safety standards and ensuring they
Be a part of Nestlé. Be a force for good | 我々と一緒に食の持つ力でより良い未来を作る力(force)になりませんか？ 【Safety & Health Specialist】 工場の安全衛生パフォーマンス向上を推進し、安全で健康的な職場環境づくりを支える中核人材 |ポジション概要 ネスレ日本は、食品・飲料業界のグローバルカンパニーとして、日本国内に複数の製造拠点を持ち、安全・品質・安定供給を重視したモノづくりを行っています。 本ポジションでは、工場の安全衛生担当者として、労働安全衛生法をはじめとする法令および社内の規定に基づき、安全衛生マネジメントシステムの運用、教育、事故調査、啓発活動などを通して安全文化の向上と無災害の実現に向けて活動いただきます。 | 部署紹介 当部署は、工場における安全衛生の専門組織として、従業員・協力会社を含むすべての人が安全かつ健康に働ける環境を実現する重要な役割を担っています。 | 業務内容 Safety & Health Specialistとして以下の業務を担当いただきます。 ・工場内の安全衛生マネジメントシステムの運用および安全衛生活動の企画・推進 ・インシデントに関する調査、原因分析、再発防止策の検討 ・新規設備導入・設備改造などにおけるリスクアセスメント、安全要求事項の確認およびリスク低減活動 ・法令および社内基準の順守管理、監査対応、各種KPI管理および継続的改善活動の推進 | 募集背景 工場の安全衛生レベルの維持・向上、および法規制やグローバル基準への対応強化を目的とした採用です。 現場の声を理解しながら、各部門と協働して安全文化の醸成やリスク低減を推進できる人材を求めています。 |
Company Description WD is building the infrastructure behind the AI-driven data economy. As AI scales, so does data. Every interaction, every model, every system generates data that must be stored, managed, and made accessible over time.
Exceptional Hospitality Starts with You Picture yourself brightening someone’s day. When you join our Hotels team, that’s exactly what you’ll do every time you come to work! You have a passion for creating a variety of
Location:Hitachi, Ibaraki, Japan Job ID: R0125591 Date Posted:2026-07-16 Company Name:HITACHI ENERGY JAPAN, LTD. Profession (Job Category):Customer Service & Contact Center Operations Job Schedule: Full time Remote:No Job Description: ■職務内容: ・本ポジションは、工具/機材や部品倉庫、ロジスティックセンターの運営を担当します。 ・棚卸資産の管理、工具の保守、投資計画を含みます。他チームと連携し、納期、品質、安全と健康ほかに注力し、サービスを遂行します。 ・ プロジェクトマネージャ、Logistic Expertと連携して部品の出荷、梱包、輸出入を担当します。 ・ 工具/機材の保守、および必要により関係官公庁への報告、手続き等を実施します。 ・ 安全在庫管理、倉庫計画、品質管理、定期棚卸の実施など棚卸資産の管理を担当します。 ・ Operationチーム、Engineering、SCM(調達)、IQC(受入検査)と連携して在庫管理システムを構築します。
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Vantive is a vital organ therapy company on a mission to extend lives and expand possibilities for patients and care teams everywhere. For 70 years, our team has driven meaningful innovations in kidney care. As we
Job Title: Remote Clinical Counselor This position is fully remote and able to be supported from any location. However, candidates must be available to work during the below specified timeframe, regardless of their location. Shift Hours: 7:00am
POSITION SUMMARY Patrol all areas of the property; secure rooms; assist guests with room access. Conduct emergency response drills, daily physical hazard/safety inspections, investigations, interviews, and key control audit. Monitor Closed Circuit Televisions and alarm systems. Authorize,
Exceptional Hospitality Starts with You Picture yourself brightening someone’s day. When you join our Hotels team, that’s exactly what you’ll do every time you come to work! You will be responsible for overseeing the daily operations
※このポジションの勤務地は、兵庫県尼崎市です。新しくローンチされる事業所になるため、入社後、数カ月間は他の事業所でトレーニング（出張ベース）をしていただく予定です。 ◆尼崎プール前駅（阪神）から徒歩10分 ◆尼崎駅（JR）、西宮北口駅（阪急）よりシャトルバス運行予定（各所要30分） ◆自家用車通勤可能（申請制） 本ポジションは新たなAmazon物流拠点トランスファーセンター（以下TC）の立ち上げメンバーの募集となり、エネルギッシュで情熱にあふれた シニア工程管理マネジャー（Sr. Area Manager）を募集いたします。 TCにはそれぞれ、Inbound（入荷）、Outbound（出荷）のチームが存在し、日々お客様の素晴らしい購入体験をサポートすべく業務を遂行しています。Amazonの社員が注力するのは、安全、品質、お客様の購買体験（カスタマーエクスペリエンス）ならびに部署における生産性となります。それに向けて下記の内容を実践する事となります。 • 日々の業務量予測に基づき、生産性を左右する要件や変数を決定し、全体の発送業務の目的を達成する • 自らのゴールを達成するために活動する一方で、他のメンバーと協力し合いながら、労働力の調整を行いバランスがとれ、かつ効率的なシフトの基で工程を運営する • 全ての従業員にとって安全な作業環境を確保するために担当工程を中心とした安全な職場づくりに責任を持つ • 積極的に改善のポイントを見出し、工程の改善をリードする 前職ではアパレルや飲食・小売・営業職・アミューズメント・コールセンターなど、全く違う業種で働かれていた方が数多く活躍されています。私達と一緒に新たにAmazonの歴史を作り上げましょう！ 現在は当たり前となった「お急ぎ便」「お届け日時指定便」「当日便」は、お客様の利便性を追求し実現した、日本発の配送サービスです。そのサービスを実現しているのはAmazonの心臓部である物流拠点、トランスファーセンター、フルフィルメントセンター（以下FC）の仕組みにあります。今後さらなるお客様への利便性向上のためにFCへ商品を入荷させる前にTCを拡大させていきます。尼崎TCは最新の自社テクノロジーを導入する事で更なる最適化に挑戦します。本年も継続して事業の拡大に伴い、私達と一緒にお客様起点に考え、チームメンバーのサポートを含めた更なるイノベーションを自身から発信していただける情熱的な仲間・ライフワークハーモニーな環境創出に寄与出来る仲間を「シニア工程管理マネジャー（Sr. Area Manager）」として募集します。 【マネジャーとしての責務】 シニア工程管理マネジャーおよびそのチームは、お客様のご注文を確実に取り扱う事に責任を持ちます。その中でシニア工程管理マネジャーはメンバーを十分に教育する事、またメンバーが仕事に専念できるように彼らのニーズと向き合う事が求められます。 加えて、この仕事の最も重要なポイントは、迅速に変化をリードしていく事にあります。 【主な業務内容】 • 入出荷業務に関わる生産計画・業務計画作成 • 業績管理指標を用いた実績/進捗の管理 • チームメンバーの育成・管理 • 派遣会社や3PL (業務委託先) との交渉をした上での生産効率の最大化 •
※このポジションの勤務地は、兵庫県尼崎市です。新しくローンチされる事業所になるため、入社後、数カ月間は他の事業所でトレーニング（出張ベース）をしていただく予定です。 ◆尼崎プール前駅（阪神）から徒歩10分 ◆尼崎駅（JR）、西宮北口駅（阪急）よりシャトルバス運行予定（各所要30分） ◆自家用車通勤可能（申請制） 本ポジションは新たなAmazon物流拠点トランスセンター（以下TC）の立ち上げメンバーの募集となり、物流未経験からキャリアアップ可能なポジションです。前職ではアパレルや飲食・小売・営業職・アミューズメント・コールセンターなど、全く違う業種で働かれていた方が数多く活躍されています。私達と一緒に新たにAmazonの歴史を作り上げましょう！ 現在は当たり前となった「お急ぎ便」「お届け日時指定便」「当日便」は、お客様の利便性を追求し実現した、日本発の配送サービスです。そのサービスを実現しているのはAmazonの心臓部である物流拠点、TC、フルフィルメントセンター（以下FC）の仕組みにあります。今後さらなるお客様への利便性向上のためにFCへ商品を入荷させる前にTCを拡大させていきます。尼崎TCは最新の自社テクノロジーを導入する事で更なる最適化に挑戦します。本年も継続して事業の拡大に伴い、私達と一緒にお客様起点に考え、チームメンバーのサポートを含めた更なるイノベーションを自身から発信していただける情熱的な仲間・ライフワークハーモニーな環境創出に寄与出来る仲間を「エリアマネージャー」として募集します。 ■業務内容■ 「エリアマネージャー」には、他業種・職種も含めこれまでの経験、スキルを活かし、改善点を模索しながら、先進テクノロジーと「People First」の考え方で、各種プロジェクトをリードやピープルマネージメントを行っていただきます。また、「エリアマネージャー」は部署内の一つの工程を担当し、上司の示す部署全体の方針や安全・品質・生産性の年間目標に沿って、担当工程における改善を積み重ね、日々の計画、進捗、実績管理に責任をもち活動いただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ① チームメンバーの育成とサポート 現場の最前線にいるマネージャーとしてチームメンバーと積極的に関わり、メンバーからの意見に基づく職場改善によりエンゲージメントを高めます。また、数名から数十名のチームのマネージャーとして、業務上の知識・スキル、アマゾンカルチャー等の指導を行うことはもちろん、部下の悩みに傾聴し、問題の解決に向けて自ら動きます。さらに、部下の勤怠や労働時間等の把握、管理を適切に行います。 ② 担当プロセスの安全・品質・作業効率の向上 マネージャーはそれぞれ特定のプロセスを担当し、そのプロセスの安全・品質・作業効率の向上をリードします。日々の安全活動、品質チェックに加え、作業環境の改善、トレーニングの進捗管理など多岐にわたる改善活動が該当します。問題を特定し、対策を立案し、チームメンバーを巻き込みながら実行に移し、結果を出していくことが求められます。 ③ 日々のオペレーション対応 TCはAmazonの豊富な品揃えと最適な在庫プレースメントを実現する為の巨大な物流拠点です。商品を入荷、注文があった履歴を根拠に適切なFCに商品を出荷するという一連の流れの中で計画を立案し管理していただきます。日々のオペレーションにおいてお客様にお約束した納期を確実に守るため、物量の上振れや下振れ、急な労働力不足、システムトラブル等の変動要素に際し、適切に判断して対応していくことが求められます。 ④ プロジェクトリーダーとして改善を推進 Amazonでは日々改善が推進されています。エリアマネージャーは通常業務と並行して、安全上のリスクや生産性を改善するプロジェクトのリーダーとしてFC内の年次/月次プロジェクト活動を推進します。これらのプロジェクトにおいては関連部署との協業や、ファミリーデイ（社員の家族をFCに招待する会）等のFCのイベントに実行委員として参画することも含まれます。 ■働き方■ ・勤務形態：1ヶ月単位の変形労働時間制のシフト勤務。 ・勤務時間：1日8時間勤務、1ヶ月を平均して1週間40時間を超えない範囲で設定します。 ・休日：年間120日（月平均10日） ※日勤を中心とした夜勤含む2～3シフトで会社が決定します。配属部署や繫忙期によっては、夜勤割合に違いがあります。その際は日勤・夜勤シフトの間に必ず公休を挟み、負担が少ないよう配慮しています。拠点によっては1日10時間勤務となる場合がありますが、出勤日数を減らし1週間40時間を超えない範囲で設定します。 ・通勤手段：公共交通機関（および徒歩）、自転車、自家用車から選択可能 ■福利厚生■ 下記ページをご確認ください。 福利厚生 | アマゾンジャパンキャリアサイト ■教育制度■ 入社後、約1週間はAmazonのリーダーとして必要な会社のカルチャーや、FCの基本的な業務を一通り学ぶことができる座学の機会を提供します。各部署へ配属後は、トレーニングマネージャーのもと、OJTで工程知識やツールの使用方法など基礎知識を学んでいきます。トレーニング資料も完備しており、相互に進捗を確認しながら独り立ちまでしっかりとサポートしますので、未経験者も安心してスタートができる環境です。最先端の物流システムを学ぶことはもちろん、年齢・性別・国籍問わず様々な仲間と日々の業務を通して、次のステップとなるピープルマネージメントやビジネススキルを学ぶことができます。 ■キャリアパス■
Who We Are Applied Materials is a global leader in materials engineering solutions used to produce virtually every new chip and advanced display in the world. We design, build and service cutting-edge equipment that helps our
Company Description The history of Bosch is the history of car evolution. As a top-class automotive equipment supplier, Bosch Corporation supports market expansion/inroads domestically as well as globally. Bosch will continue to pursue forward-looking technologies such
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Valeo is a tech global company, designing breakthrough solutions to reinvent the mobility. We are an automotive supplier partner to automakers and new mobility actors worldwide. Our vision? Invent a greener and more secured mobility, thanks