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米系証券会社にてHR Genralistのご案内です。 日本オフィスは現在50名ほど。HR業務をメインに幅広く業務のご経験をいただけます。 Client Details 米系証券会社様です。 Description HR General Admin * Provide daily HR operations for the Japan office, including reimbursement of expenses * Coordinate recruitment activities and interview arrangement Profile Native level Japanese and Business level English Enjoys engaging
You will be a standalone HRGA Manager for Japan who will also be working closely with peers in the APAC region and in HQ. Client Details The client is a US based Professional Services firm who
As an Employee Relations Specialist you will be in charge of creating, evaluating and updating policies, processes and systems for all ER related issues for Japan and Korea. Client Details The client is a leading software
You will be a standalone HR Manager for the companys the Japan office. You will also be working closely with other peers in HQ. Client Details The client is a leading real estate and hospitality firm that
親会社の人事チームと連携しながらHR業務全般と一部総務業務を担当します。企業のグローバル進化に合わせた変革をリードし、業務の効率化や人事制度の充実に貢献する役割を担います。 Client Details ヨーロッパに本社を構える外資系企業で、補聴器や診断機器を製造・販売しています。 130カ国以上で製品を展開しており、変革を進める中で日本市場にも注力しています。 Description * 総務業務 * 給与計算 * 労務管理 * 採用 * 社員育成 * 法令対応 Profile * 5年以上のHRの実務経験 * 自律性と協調性がある方 * 変革をリードできる能力 * ビジネスマインドセットを持ち、論理的思考ができる方 * 読み書きができるレベルの英語力 * Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), Outlook, Teamsの基本操作 Job
Job Description Position Overview Japan Compensation & Benefits CoE (C&B CoE) is responsible for designing, developing and Implementing compensation & benefits programs and policies that attract, engages and retain the best talents for our company This
【部署の説明】 人事部は、全社員が最高のパフォーマンスを発揮できるようにサポートするチームです。 人事戦略にもとづき、人材を引き付け、定着させ、育成し、適材適所を実現させ、会社の事業戦略を完遂します。 【職務内容】 人事のコア業務に貢献する各チームでメンバーとして貢献し、その他の人事部業務へのサポートも必要に応じて実施する （業務ローテーションがあるため、チームを特定していません） ・人事労務管理 ・給与支払関連業務（給与・賞与関連、役員報酬含む） ・各種人事問い合わせ対応 ・人事部各種人事制度の企画・プロジェクト貢献・制度運用業務 ・業務関連レポート対応 ・採用業務 ・トレーニング・タレントマネジメント業務 ・評価・報酬関連業務 ・業務関連システム対応 【当該業務の魅力】 ・基本的な人事業務を習得できる ・人事業務全般についての経験も可能 ・オートメーション、効率化の経験ができる ・ルーティンワークにとどまらない、プロジェクト単位での業務遂行経験が積める ・社員層からマネジメント層までの広い範囲のステークホルダーとかかわる業務に携わることができる 【将来のキャリア展望】 ・人事部マネージャー / ビジネスパートナー ・人事部内外でのGeneralistとしてのステップアップ ・部門を問わず様々な分野にて通用するジェネラリスト 【業界経験】 生命保険：不問 金融業界：不問 【Must】 ・機密保持/コンプライアンスへの高い意識 / 誠実さ ・多くのタレントをひきつけ、採用し、キャリアを育むサポートをすることへの高い関心とモチベーション ・Ownership /
About Zscaler Serving thousands of enterprise customers around the world including 40% of Fortune 500 companies, Zscaler (NASDAQ: ZS) was founded in 2007 with a mission to make the cloud a safe place to do business
Who We Are At Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward – always pushing ourselves
Company Description Wolt is a technology company that makes it incredibly easy to discover and get the best restaurants, grocery stores and other local shops delivered to home or to the office. Our local commerce platform
Company Description PSI is a leading Contract Research Organization (CRO) with over 25 years of experience in the pharmaceutical industry. Originating from Switzerland, PSI is a privately owned, full-service CRO with a global reach, supporting clinical
About Remote Remote is solving global remote organizations’ biggest challenge: employing anyone anywhere compliantly. We make it possible for businesses big and small to employ a global team by handling global payroll, benefits, taxes, and compliance.
JOB SUMMARY The Director of Human Resources will report directly to the property General Manager, with a dotted-line (functional) reporting relationship to the Regional Senior Director of Human Resources and will be an integral member of
What makes Gartner HR a GREAT fit for you? When you become a member of Gartner HR, you’ll join a fast-paced, dynamic team. You’ll play a key role in our company’s continued double-digit growth. From talent acquisition and
Veeva Systems is a mission-driven organization and pioneer in industry cloud, helping life sciences companies bring therapies to patients faster. As one of the fastest-growing SaaS companies in history, we surpassed $2B in revenue in our
人事マネージャー ホテルオペレーションズジャパン&ミクロネシア 私たちは人材が原動力となるビジネスです。そのため、カルチャーが重要であることを認識し、チームの能力を最大限に発揮でき、活力に満ちた環境を創造する、意欲ある、ホテルオペレーションズジャパンの人事マネージャーを募集しています。ご一緒にお客様に忘れられない体験をお届けすることができるのです。 弊社について 新しく生まれ変わったリワードプログラムや新ブランドの市場投入など、日本地域の目覚ましい成長とともに、さらに大きな野望を抱いている今、IHGファミリーの一員となる絶好のチャンスです。日本はIHG投資優先10カ国の1つであり、成長の重点地域です。 2022年以降、7つのホテルがオープンし、今後も健全なホテルパイプラインが続きます。 IHG®ホテルズ＆リゾーツは、世界有数のホテル会社であり、世界100カ国以上で約32万5,000人の従業員が「True Hospitality for Good」をお届けしています。 IHGのホテルブランドをご存知の方も多いでしょう。インターコンチネンタルホテルズ＆リゾーツ、ホリデイ・イン、ホリデイ・イン エクスプレス、クラウンプラザホテルズ＆リゾーツ、ヴォコ、ホテル インディゴ、キンプトンホテルズ、シックスセンシズ、ヴィニエットコレクション、そしてリージェントホテルズ＆リゾーツです。 これらのブランドはすべて、True Hospitality for Good（善のための真のホスピタリティ）を創造するという目標に向かって、共に働いています。この使命のもと、私たちは、より多くのロケーションで、より多くの客室を擁し、ホテル・ポートフォリオがますます充実しています。チームの一員となるには、非常にエキサイティングな時期です。 職務の詳細ですが、ホテルオペレーションズジャパンのHRマネージャーは、マネージドホテルの人事リーダーに対し、HR機能に関する専門知識、連携、リーダーシップを提供します。この職務は、ホテル人事チームに対し、グローバルな人材ツール、リソース、働き方への連携、ガイダンス、接続を提供し、ホテル人事がホテルの人材計画を実現し、IHGの全国的な人材プログラムやイニシアチブに関与できるようにします。 この職務は、新しく改装された虎ノ門の東京サポートセンターオフィスを拠点とし、東京を拠点とするシニアHRディレクター・ジャパンの直属となります。 日々の業務 主な仕事内容は以下の通りです： - 日本およびミクロネシアの人事アジェンダをサポートするため、当地域の人事優先事項およびビジネスと人事機能の整合に沿ったホテルへのコミュニケーションの調整 - 東京サポートセンター（虎ノ門琴平タワーオフィス）でマネージドホテルの窓口を一元化し、シニア人事ディレクター日本および日本のCOE（センターオブエクセレンス）チームと協力して毎月のホテル人事コミュニケーションコールをリードする - グローバルな日程とローカルで選択されたフォーカスデーに合わせ、年間のホテル人事カレンダーを計画し、調整する - 人事 COEの同僚と協力し、グローバルおよびリージョナルツールやソリューションをホテルの管理ポートフォリオ全体に組み込み、ビジネスパフォーマンスを最大化するソリューションを提供し、機能的な人事アジェンダを支援する - 日本およびミクロネシアの人事ホテル・リーダーシップ・チームとその従業員をサポートし、重要な文化的・ビジネス的変革に対応する - マネージドホテルの主要な国別ガイドライン/プロセスの整合性を監督する - 日本＆ミクロネシアのホテル開業チーム、特にNHOPS(New Hotel Openings新規ホテル開業)人事マネージャージャパンと密接に協力し、日本＆ミクロネシアのホテルが人事フレームワークの中で、時間通り、ブランド通り、予算通りに開業するためのガバナンスを提供する
Join our dynamic team in Tokyo as a HR Manager and play a pivotal role in shaping our organizations culture and driving business success! Reporting to the HR Director based in Tokyo, you will serve as a strategic
Responsibilities: About Tencent Tencent is a world-leading internet and technology company that develops innovative products and services to improve the quality of life of people around the world. Founded in 1998 with its headquarters in Shenzhen,
