企業概要 ※本ポジションでは現在複数名の採用を予定しております。同一内容の求人が複数掲載されている場合がございますが、ご応募は1件のみで問題ございません。ご応募内容は採用チームにて一括で確認させていただきます。 担当技術分野： 生産管理システム技術エンジニア、サーバー運用管理者 対象製品： 半導体製品全般(車載、民生、パワーデバイス) 担当業務： サーバー関連のスキルを有し、業務経験がある事。 求人内容 必要要件： ・サーバー関連のスキルを有し、業務経験がある事。 ・推奨スキル (言語) C言語、C++、C#、VB、VB.net (DB) Oracle、PostgreSQL 歓迎要件： ・Linuxサーバー管理、クラスタ導入、データベース構築、C言語によるアプリ作成 その他の情報 ルネサスは、「To Make Our Lives Easier（人々の暮らしをより豊かで快適にする）」というPurposeのもと、組込み半導体ソリューションを提供するグローバル企業です。世界30か国以上で活躍する21,000人を超えるエンジニアや課題解決のプロフェッショナルとともに、自動車、産業、インフラ、IoT分野における世界最先端のテクノロジー開発に携わり、より安全で、健康的で、環境にやさしく、スマートな未来の実現に貢献しています。 ルネサスでは、「TAGIE（Transparent、Agile、Global、Innovative、Entrepreneurial）」を企業文化の中核としています。TAGIEは、私たちの働き方や成長のあり方、そしてPurposeの実現に向けた取り組みを支える共通の価値観です。この協調的な精神と挑戦するマインドセットが、半導体技術を通じた産業の変革と、世界中の人々の暮らしへの貢献を可能にしています。 私たちは、競争力のある報酬制度に加え、充実した福利厚生をご用意しています。福利厚生の詳細については、選考プロセスの中でご案内いたします。 私たちとともに未来を創造する挑戦に、ぜひ参加しませんか。皆さまからのご応募をお待ちしております。...
Job Description ※本ポジションでは現在複数名の採用を予定しております。同一内容の求人が複数掲載されている場合がございますが、ご応募は1件のみで問題ございません。ご応募内容は採用チームにて一括で確認させていただきます。 担当技術分野： 生産管理システム技術エンジニア、サーバー運用管理者 対象製品： 半導体製品全般(車載、民生、パワーデバイス) 担当業務： サーバー関連のスキルを有し、業務経験がある事。 Qualifications 必要要件： ・サーバー関連のスキルを有し、業務経験がある事。 ・推奨スキル (言語) C言語、C++、C#、VB、VB.net (DB) Oracle、PostgreSQL 歓迎要件： ・Linuxサーバー管理、クラスタ導入、データベース構築、C言語によるアプリ作成 Additional Information ルネサスは、「To Make Our Lives Easier（人々の暮らしをより豊かで快適にする）」というPurposeのもと、組込み半導体ソリューションを提供するグローバル企業です。世界30か国以上で活躍する21,000人を超えるエンジニアや課題解決のプロフェッショナルとともに、自動車、産業、インフラ、IoT分野における世界最先端のテクノロジー開発に携わり、より安全で、健康的で、環境にやさしく、スマートな未来の実現に貢献しています。 ルネサスでは、「TAGIE（Transparent、Agile、Global、Innovative、Entrepreneurial）」を企業文化の中核としています。TAGIEは、私たちの働き方や成長のあり方、そしてPurposeの実現に向けた取り組みを支える共通の価値観です。この協調的な精神と挑戦するマインドセットが、半導体技術を通じた産業の変革と、世界中の人々の暮らしへの貢献を可能にしています。 私たちは、競争力のある報酬制度に加え、充実した福利厚生をご用意しています。福利厚生の詳細については、選考プロセスの中でご案内いたします。 私たちとともに未来を創造する挑戦に、ぜひ参加しませんか。皆さまからのご応募をお待ちしております。...
ウーブン・バイ・トヨタについて ウーブン・バイ・トヨタは、トヨタの100年に一度のモビリティ・カンパニーへの変革に寄与していきます。「自分以外の誰かのために」発明を続けたという歴史からインスピレーションを受けた私たちのミッションーそれは、モビリティの定義を拡げ、そしてモビリティが社会に貢献する方法を拡張し、人を想うイノベーションで、モビリティの常識に挑み続けることです。 私たちは4つの柱を中心に活動しています：自動運転・先進運転支援システム技術のAD/ADAS、SDV（ソフトウェア定義車両）のための車両ソフトウェア生産プラットフォームであるArene、モビリティのテストコースであるWoven City、そして協業基盤を支えるデジタル・インフラストラクチャのCloud & AIです。また、ビジネスに不可欠な機能がこれらのチームの実装を下支えし、一丸となって「事故ゼロ社会」と「幸せの量産」の実現に向けて取り組んでいます。 = チームについて 自動車業界におけるソフトウェア開発には、特有の課題があります。開発者は、クラウド環境、モバイルデバイス、組み込みシステム、車両にまたがって、ソフトウェアをビルド、テスト、セキュア化、デプロイする必要があります。また、安全で、ガバナンスが効き、可観測性があり、エンタープライズシステムと統合された、最新のAI活用ツールも必要とされています。 Developer Productivity部は、ウーブン・バイ・トヨタおよびトヨタグループ全体のエンジニアリングチームが、安全性、セキュリティ、品質を最優先にしながら、より速く開発を進められるようにするためのツール、プラットフォーム、ワークフローを構築しています。 この部の一員として、生成AIチームは、エンタープライズグレードのAIプラットフォームと、開発者向けのAI機能を構築しています。私たちは、大規模言語モデルへの安全なアクセス、AIゲートウェイ、社内AIツール、モデル利用のガバナンス、アイデンティティを考慮した認可、コスト管理、可観測性、エンジニアリングシステムとの統合に注力しています。 求める人材 Developer Productivityに向けたエンタープライズグレードのAIプラットフォーム機能を提供する、インパクトの大きい生成AIエンジニアリングチームをリードできるエンジニアリングマネージャーを求めています。複雑なエンジニアリングプロジェクトをリードし、エンジニアやステークホルダーと密に連携しながら、エンジニアリングチームのビルド、テスト、運用、デリバリーを改善する実践的なアクセラレーターを見極めた経験を期待しています。 顧客価値を深く重視し、エンジニアが実際に解決しようとしている課題を理解するために時間をかけられる方を求めています。要件を明確にし、適切な技術判断を行い、ソフトウェア設計に関する合意形成を支援し、複数のチームで利用できる信頼性の高いプラットフォーム機能の提供をリードしていただきます。 方向性を示しながら、実装の詳細にも十分に関与できる方を歓迎します。目標を定義し、優先順位を明確にし、不要な手戻りを減らし、チームのロードマップがDeveloper Experienceおよび生成AIの全体戦略と整合するようにリードします。導入状況、利用状況、品質、信頼性、ビジネス価値を測る指標を活用し、チームのインパクトを継続的に高めていきます。 Developer Productivity、プラットフォームエンジニアリング、エンタープライズ向け生成AIに関する最新の技術動向を理解し、それをチームにとって明確で意欲を引き出すビジョンへと落とし込める方を求めています。 Head of Developer Experience and Generative AIにレポートし、同ポジションと密に連携しながら、戦略の形成、実行のリード、そしてエンタープライズ規模で安全性、信頼性、有用性の高いAI機能の提供を支援していただきます。このポジションはハイブリッド勤務であり、週3日以上の出社が必要です。 業務内容 Developer Productivityにおけるエンタープライズ向け生成AIプラットフォーム機能の技術的な方向性を定義し、リードします Head of Developer Experience and Generative AI、エンジニア、プロダクトパートナー、セキュリティチーム、アイデンティティチーム、社内ステークホルダーと密に連携しながら、Generative AI Engineeringチームをマネージし、導きます 曖昧で高レベルな課題を、チームが実行可能な明確な技術計画、マイルストーン、成果物へと落とし込みます 優先順位付け、計画、依存関係の管理、進捗トラッキング、リスクやトレードオフのコミュニケーションを含め、チームのコミットメントのデリバリーに責任を持ちます AIゲートウェイ、LLMプロバイダー、アイデンティティシステム、開発者向けツール、エンタープライズシステムとの統合を含む、安全で、信頼性が高く、可観測性があり、保守性の高いAIプラットフォームサービスの構築をリードします
Why PlayStation? PlayStation isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Today, we’re recognized as a global leader in entertainment producing The PlayStation family of products and services including
Tektomeについて Tektomeは、建設業界に特化したAI知能基盤「Tektome Platform」を開発・提供しています。 Tektome Platformは、業務を実行する「AIエージェント」と、業務に関わる知見をひとつに集約する「データベース」の2つで構成されます。図面・プロジェクト資料・議事録・行政協議記録・社内基準書・現場写真といった組織知・暗黙知がAIによって構造化され、エージェントとの対話を通じて業務そのものが進んでいきます。業務の中で生まれた判断や知見は再びデータベースに蓄積され、エージェントもまた組織の知見をもとに洗練されていく—この循環により、使うほど自社固有の知能基盤へと進化していく点が最大の特徴です。 ポジション概要 Tektomeの事業・プロダクト、そして私たちが目指す建設業界の未来を社外へ伝え、企業・プロダクトの認知と信頼を形成していくシニア広報・PRを募集しています。 現在Tektomeでは、プロダクトや顧客事例、イベント等を通じた情報発信を行っていますが、事業の成長に伴い、より中長期的な視点でPR戦略を設計し、メディアとの関係構築や継続的な情報発信を強化していく必要があります。 本ポジションでは、経営・マーケティング・営業・プロダクトチームなどと連携しながら、PR戦略の立案、メディアリレーション、プレスコミュニケーション、取材対応、発信テーマの開発など、広報・PR領域を専門家としてリードしていただきます。 既存の施策を運用するだけではなく、TektomeにとってどのようなPR活動が必要かを自ら考え、優先順位をつけ、実行まで推進していただくことを期待しています。 またBtoBマーケティングや事業戦略への理解を持ち、マーケティング施策や営業活動との関係を踏まえてPRを設計できることを重視しています。 業務内容 企業・事業・プロダクトに関するPR戦略および年間コミュニケーションプランの立案・実行 建設・建築・IT・AI・ビジネスメディア等との継続的なリレーション構築 メディアへの企画提案、情報提供、取材機会の創出 プレスリリース、ニュースレター、メディア向け資料等の企画・編集・発信 経営陣や社内メンバーへのヒアリングを通じたPRテーマ・ニュースバリューの発掘 顧客企業との共同発表、導入事例、取材等のPR企画・調整 取材対応、メディアブリーフィング、経営陣・登壇者等への事前準備 自社イベント、カンファレンス、外部登壇等を活用したPR企画 PR活動の効果測定と改善 広報活動に必要な社内プロセス、ガイドライン、情報収集の仕組みづくり 必要に応じたコーポレートコミュニケーションやレピュテーション管理 必須経験 建設、不動産、建設テック、建材・設備等の業界での広報・PR経験 建設・建築、IT、ビジネス領域のメディアとのリレーション 事業会社またはPR会社・PRエージェンシー等における、広報・PRの実務経験5年以上を目安 PR戦略の企画から実行までを主体的に担当した経験 メディアリレーションを自ら構築し、企画提案・取材獲得・取材対応まで行った経験 プレスリリースやメディア向け資料等の企画・編集経験 経営陣や事業責任者などから情報を引き出し、ニュースやPRストーリーとして整理した経験 BtoBビジネスおよびマーケティングに関する基本的な理解 歓迎するスキル・資格 BtoB SaaS、IT・AI関連サービスでの広報・PR経験 インタビューコンテンツの企画・編集経験
企業概要 SGSはスイスジュネーブに本拠を置き、全世界119か国に2,700拠点のオフィス・ラボと99,250人を超えるプロフェッショナルを擁する世界最大の試験・検査・認証会社です。145年以上にわたる卓越したサービスの歴史とスイス企業としての矜持である精密さ、正確さを備え、お客様企業がGlobal且つ世界最高基準の品質・安全性・コンプライアンスを達成する為の試験/Testing・検査/Inspection・認証/Certificationサービスを提供しています。 SGSのBrand Promiseである「When you need to be sure」は、信頼性、完全性、および信用に対する当社のコミットメントであり、お客様企業の繁栄をお約束する私たちの決意の表れです。 またSGSの他にもBrightsight、Bluesign、Maine Pointe、Nutrasourceなどの信頼のおける専門ブランドを通じて専門的なサービスを提供しています。 求人内容 世界最大級の認証機関、SGSグループの日本支社である当社SGSジャパンでは、グローバルでの重要マーケットの一つである日本において国内主要産業の幅広いお客様にサービスを提供しています。このポジションでは、気候変動、循環型経済、ESG、サプライチェーン管理など、急速に変化するサステナビリティ分野において、新たなビジネス機会を発掘し、案件創出から提案、契約獲得までをリードしていただきます。 単なる営業職ではなく、市場や規制動向を調査し、顧客課題を発見しながら、新たな事業機会を形にしていくBusiness Developmentポジションです。社内の技術チームや海外拠点と連携しながら、日本市場におけるサステナビリティ関連サービスの拡大を推進していただきます。 【業務内容】 企業のサステナビリティ課題を捉え、市場調査から新規ビジネスの企画、顧客への提案、案件創出・受注までを一気通貫で担うポジションです。国内の営業・オペレーションチームに加え、SGSグローバルネットワークや技術部門とも連携し、日本市場における新たなサービス・ビジネスの開発を推進していただきます。 主な業務内容 ■ 市場調査・分析／事業機会の発掘 国内外のサステナビリティ関連の市場・規制動向の調査 業界動向や顧客課題の分析 市場ニーズを踏まえた新たなサービス・ビジネス機会の発掘 海外の先進事例を参考にした日本市場向けの事業企画 ■ 新規ビジネス開発・営業 国内企業への新規アプローチ 顧客の課題・ニーズのヒアリング 課題に応じたソリューションの企画・提案 提案書の作成、プレゼンテーション 案件創出から受注までの営業活動 ■ サステナビリティ領域のサービス開発 以下のようなテーマを中心に、マーケティング・技術チームと連携し、新たなサービスやビジネスを創出します。 気候変動対策：LCA、PCF、カーボンクレジット、ETS（排出量取引制度）など 循環型経済：ELV（廃自動車）、包装資材のサステナビリティ、リサイクルなど
求人内容 【募集の背景】 ルネサスの使命は、自動車、産業、インフラ、IoTの4つの成長分野に製品・ソリューションを提供することで、より安全で健康的、かつスマートな社会の実現に貢献することです。 当社は、アナログ、パワー、組込みシステム、コネクティビティを中核とした補完性の高い製品ポートフォリオを活用し、検証済みかつ包括的なソリューションを提供しています。これにより、世界中のお客様やパートナーの開発・設計を加速し、製品の市場投入期間の短縮を実現しています。 今回のポジションは、今後さらなる市場拡大が期待されるインフラおよびEモビリティ分野において、マーケティング活動を強化するための採用となります。 【業務内容／Job description】 ・自動車システム向けソリューションマーケティング責任者として、車両アーキテクチャおよび関連アプリケーションをご担当いただきます。 ・市場動向を踏まえ、営業部門およびビジネスユニットと連携しながら、顧客との早期エンゲージメントを通じてシステムソリューションの需要分析を実施いただきます。 また、アーキテクチャチームおよびソリューションエンジニアリングチームと協力し、競争力のある最適なソリューションの定義・構築を推進もお願い致します。 ・ソリューションの市場投入（Go-to-Market）活動の支援（ソリューションのローンチ、社内外向けトレーニング、重要顧客プロジェクトの進捗管理およびサポートを含む） ・アプリケーション要件の観点から、製品企画・提案に関して部門横断およびグローバルチームとの調整実施。 ・市場調査レポートを分析・評価し、インサイトや提言を提供するとともに、ソリューションビジネス機会の最大化に向けた施策立案に貢献する。 ※就業場所の変更の範囲、従事すべき業務の変更の範囲については、選考時に詳細をお伝えいたします。 資格 【MUST】 • 大学卒業以上の方（工学、経営学、または関連分野） • 半導体業界orエレクトロニクス業界での5年以上の業務経験 • 顧客折衝・社内外関係者との調整経験 • 語学力：英語・日本語ともにビジネスレベル以上のスキルをお持ちの方 【WANT】 • 関連分野の修士卒業以上orMBA、MOTの有資格者 • 半導体製品に関する知識をお持ちの方 • マーケティング業務経験をお持ちの方 • 電子回路開発の業務経験をお持ちの方 その他の情報 ルネサスは、「To Make Our
Who We Are Boston Consulting Group partners with leaders in business and society to tackle their most important challenges and capture their greatest opportunities. BCG was the pioneer in business strategy when it was founded in
Who We Are Boston Consulting Group partners with leaders in business and society to tackle their most important challenges and capture their greatest opportunities. BCG was the pioneer in business strategy when it was founded in
アカウントエグゼクティブ（Mid-Market担当） DatadogのMid-Market Salesチームでは、従業員数1,000～5,000名規模の企業をターゲットに、新規顧客の獲得を通じて事業成長を支えるアカウントエグゼクティブ（AE）を募集しています。 本ポジションでは、中堅〜大手企業に対する新規営業活動を戦略的にリードし、契約獲得まで一貫して担当いただきます。 当社の営業メンバーは、明確に定義されたセールスメソッドに基づき、社内ステークホルダーやパートナーエコシステムと連携しながら、顧客ごとの課題やニーズを深く理解し、Datadogのソリューション価値を的確に伝えています。Mid-Market AEとして、営業スキルをさらに磨きながら、Datadogのチームの成功に継続的に貢献できるキャリアパスが用意されています。 Datadogでは、オフィス文化を非常に大切にしています。対面での関係構築やコラボレーションが生む創造性を重視しながらも、ハイブリッドワーク環境を採用することで、一人ひとりに合った柔軟なワークライフバランスの実現を支援しています。 【業務内容】 新規ロゴ（新規顧客）獲得に特化した営業活動 交渉から技術デモに至るまで、営業サイクル全体をリード 商談の背景にあるビジネス要因を正確に把握 顧客の業務や事業構造を深く理解し、適切なアプローチを設計 CTO、エンジニアリング／ITリーダー、SRE・DevOps・DevSecOpsなどの技術系ステークホルダーへの戦略的アプローチ 複雑な組織内の複数部門にまたがるマルチスレッド営業 SDR（Sales Development Representative）、パートナー、マーケティングと連携したリード創出活動 Sales NavigatorやDemandbaseなどのツールを活用した、リアルタイム信号・リサーチに基づくモダンな営業戦略の実践 【求める人物像】 新たなテクノロジーに対する好奇心が強く、それらがビジネス成果とどう関わるかに興味がある方 新規顧客開拓（ハンティング）に実績があり、アカウントマッピングや潜在顧客へのアプローチに長けている方 パイプライン創出スキルが高く、顧客の前でも物怖じせず、自発的かつ創造的に行動できる方 出張を含む営業活動に対応可能な方（移動手段：車・電車・飛行機／最大30%） 【待遇・成長機会】 成果に応じた高い収入を実現可能 成績上位者に贈られる「President’s Club」への選出チャンス 入社時に付与されるストックオプション（RSU）および従業員持株購入制度（ESPP） 継続的なプロダクト研修、営業・技術両面のトレーニング、明確なキャリアパス 社内メンター・バディ制度によるネットワーキング支援 多様性を尊重したインクルーシブな企業文化と、社内コミュニティ（Guilds）への参加機会 グローバルで充実した福利厚生制度 ※上記の福利厚生・報酬制度は、勤務国および雇用形態により異なる場合があります。 Datadogでは、多様なバックグラウンドを持つ方々を歓迎しています。すべての要件を初日から満たしている必要はありません。 テクノロジーへの情熱があり、経験を積みたいという意欲がある方は、ぜひご応募ください。あなたの成長を全力でサポートします。 #LI-Hybrid
仕事内容 ネットワークライフサイクル全体におけるネットワーク自動化および自律型ネットワーク（Autonomous Network）能力の構築・拡大を推進します。 自動化、AI、Zero-Touch Provisioning（ZTP）、Zero-Touch Operations（ZTO）を活用した再利用可能なアセット、オファリング、および顧客向けソリューションを開発します。 また、国内外のチームとの連携を通じて、顧客エンゲージメントの強化、ビジネス成長、および組織能力の向上を推進します。 ミッション AI & Autonomous Networkチームにおいて、単なるデリバリー担当ではなく、価値創出と能力向上を牽引するプレイヤーとして活動する。 機能横断チームおよび各地域（グローバル）の専門チームと連携して業務を遂行する。 運用・障害対応から始まり、Runbook、自動化、AIOps、クローズドループ運用、さらには自律型ネットワークへと進化する能力開発を支援する。 通信事業者（CSP）およびエンタープライズネットワークの両領域に対して専門知識を適用する。 ロケーション 東京（弊社愛宕オフィス） ハイブリッド勤務可（在宅・出社） フルリモート不可 職務詳細 1. 戦略・ロードマップ策定 市場ニーズおよび事業成長に合わせて、ネットワーク自動化および自律型ネットワークの戦略、ロードマップ、ユースケース、能力開発を定義・推進する。 2. アセット・オファリング開発 提案活動、顧客案件、デリバリープログラムで活用可能な再利用アセット、アクセラレータ、オファリング、およびソリューションブループリントを構築する。 3. 顧客対応・コンサルティング ネットワーク変革、自動化、AIOps、自律型ネットワークに関する顧客向けディスカッション、アセスメント、ワークショップ、ソリューション検討をリードする。 4. 技術リーダーシップ 計画、設計、導入、運用、品質保証、最適化、Zero-Touch Provisioning（ZTP）、Zero-Touch Operations（ZTO）を含むエンドツーエンドのネットワークライフサイクル全体において技術的リーダーシップを発揮する。 5. 組織能力向上
Amazon Logistics(AMZL) では、アカウントマネジメント（物流領域）を担っていただける人材を募集しています。 本ポジションでは、Amazon 商品のラストマイル配送に関する戦略を具現化する立案、実行、そして、配送パートナー企業の管理までを行います。 具体的には、担当パートナーとのビジネス開発に関する協議、交渉、また契約や取引に関する様々なマネジメント業務を行っていただきます。また、パートナー横断的なプロジェクトや、新規事業の開発ならびにプロマネ等も担っていただき、Amazon配送ネットワークの発展・改善にパートナー企業との協業という観点で貢献いただきます。 ECマーケットの急成長を背景としたドライバー不足や、SDGsへの取り組み（脱炭素化）など、当社を取り巻く事業環境は大きな変化の途上にあります。その変化に適時に対応するための、新しいビジネス・モデルの構築が喫緊の課題となっています。この課題に対し、日本における流通ビジネスの変革者としての視点を持ち、Digitalizationの最先端を走るAmazonのリソースを最大限に活用し、既成概念にとらわれない柔軟な発想で課題解決をリードいただける方を求めています。 本ポジションの魅力は、大きな社会課題ともいえるラストマイル物流にハンズオンで関与し、日本における物流プロセスを作り上げる先駆者として、物流ネットワークの基盤を作り上げることにあります。 【Essential Functions: % of Time】 30%: 将来の配送戦略の立案、計画、予算化 (データマネジメント含む) 20%: パートナー企業との協業戦略・戦術の立案と実行 20%: 取引先とのビジネス的な実務交渉 と実行(契約書のドラフト作成/更新、社内システムへの反映を含む) 30%: 上記を実行するための、社内アラインメントの形成 【Amazon Logistics (AMZL)について】 Amazon Logistics(AMZL) は、アマゾンジャパン合同会社のオペレーション部門に属する、自社配送を統括する事業部です。 購買者様がご注文された商品は、大規模な物流センター（フルフィルメントセンター）から出荷され、最終的に Amazonの配送拠点に到着します。AMZLでは、この最終配送拠点から購買者様のご自宅に直接商品を届けるプロセス(ラストマイル)を担当しています。 AMZLのゴールは、ラストマイル物流を通して、お客様に更にご満足いただける高品質なCustomer Experience（顧客体験）を提供することです。 AMZLは、North Americaをはじめとした世界の各地域で拡大成長しており、物流業界出身者のみならず、様々なバックグラウンド、スキルをもったメンバーが同じゴールに向かって活躍しています。 新たな発想で物流のトレンドを切り開くことにご興味を持たれている方、社会課題の解決を担いたい方、柔軟な思考力を鍛え、ご自身の力を試したい方、自由度高く活躍したい方に適した環境です。
Job Summary 本ポジションでは、ラストマイルの物流拠点であるDelivery Station（DS）およびSub Same Day（SSD）の新規開所プロジェクトを主導するエンジニアを募集しています。建築・電気・空調・衛生・消火設備の多分野にわたる設計施工監理を総合的に担い、発注者の立場でプロジェクトの安全管理・工程管理・コスト管理を遂行します。年間複数拠点の同時立ち上げにおいて、各プロジェクトの設計品質と短工期の両立を図りながら、竣工・引き渡しまで一貫してリードします。安全管理では、工事請負業者が各種法令およびAmazonの工事安全基準を遵守できるよう、作業計画段階でのリスクアセスメントから工事期間中の安全パトロールまで一連の安全活動を推進します。万一の事故・災害発生時には再発防止策を立案し、工事安全基準へ反映します。工程管理・コスト管理では、複数の専門工事業者間の全体工程を調整し、コスト交渉を主導して予算内での竣工を実現します。さらに、過去のプロジェクト実績やデータを活用し、設計仕様・施工プロセスの標準化や簡素化を自ら提案・推進することで、拠点展開のスピードとコスト効率を継続的に改善します。社内の関連部門（オペレーション、調達、安全衛生等）と連携しながら、部署全体のプロジェクト推進力の向上に貢献します。 職務記述（内容、責任、遂行要件、他職務との関係等） 70% ― DS・SSD新規開所の設計施工監理 ・テナント物件の現地調査・設計要件の整理から、基本設計・実施設計のレビュー、施工監理、竣工検査・引き渡し ・建築・電気・空調・衛生・消火設備の各専門工事業者との工程調整およびコスト交渉 ・工事請負業者に対する安全管理（リスクアセスメント、安全パトロール、是正指示） 15% ― 設計仕様・施工プロセス・安全管理の標準化 ・DS・SSD向け設計標準（建屋仕様・設備仕様）の策定・改定 ・施工プロセスや安全管理手順の標準化・ドキュメント整備 15% ― 予算管理・コスト最適化 ・プロジェクト予算の策定・実績管理・差異分析 ・VE（バリューエンジニアリング）提案によるコスト削減施策の立案・実行 Related information ・所属部門:オペレーション技術開発 ・職種:エンジニア ・勤務地:東京オフィス ・オペレーション技術開発部門の社員インタビューはこちら ・エンジニア職の社員インタビュー オペレーション技術開発(JCFS)部門/東京オフィス勤務の社員S.U.さん オペレーション技術開発(JCFS)部門/関東DS勤務の社員M.U.さん Amazonは多様かつインクルーシブな職場づくりを目指しています。Amazonは男女雇用機会均等法を順守しています。人種、出身国、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性によって差別することなく、平等に採用選考の機会を提供しています。障がいをお持ちの方は、以下をご覧ください。https://www.amazon.jobs/disability/jp Key job responsibilities DSおよびSSDの新規開所プロジェクトにおいて、建築・電気・空調・衛生・消火設備の複合的な設計業務を行い、工事フェーズでは常に安全を最優先し計画通りにプロジェクトを完了させます。同時に複数のプロジェクトを担当することもあり、社内外および海外の関係者と協力し円滑にプロジェクトを進めます。優れたコミュニケーション能力と、折衝力を持ち合わせていることが求められます。 A day in
Job Description 【募集背景】 当社は、グローバルに統合された認証・ID管理基盤の「内製化」を強化しており、Microsoft Entra ID（Azure AD）、SSO (SAML/OIDC)、Active Directory を中心としたアイデンティティ領域における専門性を拡充するため、2名のエンジニアを募集します。 候補者の強みや経験領域に応じて、担当範囲は柔軟に調整が可能です。 【業務内容】 以下の業務のうち、あなたの強み・経験に応じた領域を担当いただきます。 Microsoft Entra ID（Azure AD）および Active Directory を中心とした ID 基盤の設計・構築・運用 Entra ID / ADFS / Shibboleth 等の IdP と社内外アプリケーションとの SSO（SAML / OpenID Connect）設定およびトラブルシューティング SCIM を用いたユーザー・グループプロビジョニングの設計／運用
企業概要 AUMOVIO SEは、2025年にContinental AGから分社化され設立されました。テクノロジーおよび電子機器の企業であり、安全で、刺激的で、コネクトされた自律的なモビリティを実現する幅広いポートフォリオを提供しています。これには、センサーソリューション、ディスプレイ、ブレーキおよびコンフォートシステム、さらにソフトウェア、アーキテクチャプラットフォーム、SDV向けの支援システムに関する包括的な専門知識が含まれます。AUMOVIO SEは、2024年度に196億ユーロの売上を達成し、世界100以上の拠点で約87,000人の従業員を雇用しています。本社はドイツのフランクフルトにあります。 求人内容 Purpose of the Role Serve as the regional focal point for customer cybersecurity, safety, and AI-related topics in Japan. Manage customer-facing compliance activities, drive strategic relationships, and ensure customer obligations
【募集職種・分野】 アバナード エンジニア職では、2027年4月入社向けでエンジニア職として以下の職種を募集しております。 ソフトウェアエンジニア インフラエンジニア CRMエンジニア ERPエンジニア Data Platformエンジニア AIエンジニア M365エンジニア SharePointエンジニア セキュリティエンジニア 自分のやってみたいことや興味があることに手を上げればやらせてもらえる環境であり、業種等ではなく、テクノロジー分野ごとの部門があり、各部門がそれぞれ主体になりながら相互に協力してお客様にソリューションを提供する体制です。そのため、様々なお客様・業界を対象に、ご自身の得意領域や知識広げたい技術分野を中心にスキルを高めていくことができるところが魅力です。 また、Accenture と Microsoft によって生み出されたグルーバルカンパニーであり、それぞれの強みであるコンサルティングノウハウと Azure を中心とする Microsoft テクノロジーを用いながら、世界中の仲間と協力してサービスをご提案し、ITシステムの設計・構築まで提供することが強みです。 ご入社いただいた後は、共通トレーニングに参加いただき、社会人としての基本、基礎技術、ビジネススキル研修の後、プロジェクトワークショップを通して実践に必要なチームワークと思考力を身に着けます。配属決定後、上記記載の所属組織に分かれて、更に各専門性を磨いていただくトレーニングをご提供します。 ＜意欲があれば成長をサポートしてくれる環境＞ アバナードではハイパフォーマー人材の育成を目的として、人材開発・育成プログラムの開発と導入を専門に行うグローバルチーム「Global Learning &Development」を設置しています。 常時450以上のプログラムを提供し、4半期ごとに30から40の新しいコースをオープンしています。また、キャリアアドバイザー制度により年間80時間のトレーニング受講を徹底することで、計画的で継続的なスキルアップと、社員のキャリア形成を加速させる環境を用意しています。 また、全世界の社員が相互に繋がるネットワークも完備しており、世界基準での課題解決を可能にしています。 意欲次第でキャリアパスはどんどん広がっていきます！ 【アバナードについて】 当社は、お客様の課題を様々なテクノロジーを駆使して解決し、お客様自身またはお客様のビジネスに変革を起こすサポートをする会社です。マイクロソフトとアクセンチュアの出資によるジョイント ベンチャーとして 2000 年に設立され、マイクロソフトのエコシステム全体をカバーする専門性と技術力はもちろんのこと、クラウド＆デジタルトランスフォーメーション推進のための深い業界知識と経験を持ち合わせています。また大規模開発プロジェクトにおいては、弊社は、戦略立案・企画から開発、運用保守まで、プロジェクトの上流から下流までを一気通貫で対応し得る企業基盤があります。グローバル化も企業課題の一つですが、当社のネットワークを活かすことで、国内にとどまらず国境を超えたプロジェクトまでも得意としています。 . ・大学・大学院・高等専門学校を2026年4月～2027年3月までの間にご卒業予定で27年4月にご入社可能な方（学部問わず） ・フルタイムで就業経験のない方（アルバイトなどは除く） ・日本語による流暢なコミュニケーションが可能な方（N1同等以上レベル） ・ITスキルが高い方・特にプログラミング経験のある方が望ましい （言語不問ですが最低限独学・授業で学んでいる方） さらに、以下のご経験やスキルがあれば尚可 ・IT系企業のインターン経験 ・英語によるコミュニケーションスキル ・海外大学留学経験 ....
データプラットフォームのモダナイゼーションを推進し、Azure上のデータレイクやデータウェアハウスの設計・開発・運用を担うデータエンジニアポジションです。ビジネス部門やデータ関連チームと連携しながら、データ活用による意思決定支援と業務改善に貢献していただきます。 企業情報 グローバルに事業を展開する大手消費者向け小売・Eコマース企業です。デジタルとデータ活用を重要戦略の一つとして位置づけており、データ基盤の高度化を継続的に推進しています。 職務内容 * Azureベースのデータレイク、データウェアハウス、データマートの開発・移行支援 * エンタープライズデータウェアハウス環境の運用・保守 * Tableau、Power BIなどのBIプラットフォームのサポート * データ分析および業務活用に向けたデータ整備 * 各種システムとのデータ連携およびデータパイプライン構築 * レポーティングや分析向けのデータ変換・加工 * データサイエンティスト、アナリスト、ビジネス部門との協業 * データアーキテクチャ戦略の推進支援 理想の人材 必須要件 * Data Engineerとして3年以上の実務経験 * Microsoft Azureを活用した開発または運用経験 * Databricksに関する知識および実務経験（目安3年以上） * BIツールや分析基盤の運用・サポート経験 * ビジネスレベルの日本語力 * 論理的思考力および高いコミュニケーション能力
企業のDX推進を支援するテスト自動化ソリューションのプリセールスエンジニアポジションです。顧客の課題を理解し、テスト自動化やAIを活用したソリューション提案から導入支援まで幅広くご担当いただきます。 企業情報 AI、自動化、業務変革を強みとするグローバルテクノロジー企業 職務内容 * テスト自動化ソリューションの提案およびプリセールス活動 * 顧客課題のヒアリング、要件整理、提案資料作成 * テストおよび保守業務の効率化に向けたソリューション設計 * 営業、技術チーム、専門チームとの連携による提案活動 * AIや自動化技術を活用した業務改善提案 * 導入プロジェクトの推進および顧客支援 * 国内外の技術チームとの協業およびナレッジ共有 理想の人材 必須要件 * プリセールス、ソリューションエンジニア、ITコンサルタント等の経験 * ビジネスレベルの日本語力 * 英語を用いた業務経験 * SQL、Python、Rなどのプログラミング知識または経験 * ソフトウェアテストに関する基礎知識 * 顧客向け提案・折衝経験 * 優れたコミュニケーション能力およびステークホルダーマネジメント能力 歓迎要件 * テスト自動化ツールの導入または活用経験 *
Work ScheduleStandard (Mon-Fri) Environmental ConditionsSome degree of PPE (Personal Protective Equipment) required (safety glasses, gowning, gloves, lab coat, ear plugs etc.) Job Description 【サービスエンジニア経験・機械の保守管理経験のある方優遇】電子顕微鏡のメンテナンス・据付など 具体的な仕事内容 世界トップクラスのシェアを誇る、サーモフィッシャー・サイエンティフィック。 その日本法人である当社は、日本の材料科学や電子デバイスの研究・開発などの分野で最先端科学をサポートしています。 ①定期メンテナンス、トラブル対応 ・電子顕微鏡、X線光電子分光装置、電気不良解析装置の性能を最大限に発揮するための定期的なメンテナンス ・消耗品の交換や診断、ソフト・ハードウェアのトラブル対応 ②電子顕微鏡、X線光電子分光装置、電気不良解析装置の設置（企画～据付） ・新たな機器や装置の導入時の製品仕様検討 ・営業と共にお客様先へ出向き、設置レイアウトの検討などのサポート ＼魅力ポイント／ ■夜勤や急な呼び出しナシ！ 年休122日以上・土日祝休み！お客様からの問い合わせは受付センターに集約されているため、休日や深夜に直接連絡が入ることはありません。また、各エンジニアのスケジュールを考慮して案件が振り分けられるため、一人に負担が集中しません。 ■サポート体制も万全 当社の製品は現在、国内に900台以上が稼働中。小さな案件には基本的に1人で対応しますが、大規模な案件には2～3名のチームで対応します。現場で何かあっても、いつでも上司や先輩に相談できますのでご安心ください。
JD in English follows. 和文の後に英文JDをご覧いただけます。 Senior Recruiter (Mid-career / Tech) - Mercari 雇用形態： 正社員 働き方： フレックスタイム制（コアタイムなし・フレキシブルタイムなし） 勤務地： 六本木 詳細はキャリアサイトの募集要項よりご確認ください メルカリグループについて あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる 「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。2013年、創業者の山田進太郎が世界一周の旅で抱いた課題意識から、フリマアプリ「メルカリ」は生まれました。私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。 テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していきます。メルカリグループの目指すべき方針については Mercari Culture Doc をご覧ください。 組織・チームのミッション 新規事業を含むメルカリグループ全体の採用に責任を持ち、Engineering / Creative領域を中心に採用戦略の企画から実行、改善までを担います。(※具体的な担当職種や領域は、経験や希望、会社の状況を踏まえて決定します。) AIの活用が前提となる中で、開発プロセス、チーム構成、職種ごとの役割、必要なスキルは変化しています。Recruiterには、既存のJDをもとに候補者を探すだけでなく、Hiring ManagerやHRBPとともに「これから必要になる役割」を言語化し、採用要件・選考プロセス・候補者体験に落とし込むことが求められます。 メルカリのミッション・バリューについての詳細はこちらをご覧ください 業務内容 事業戦略や組織・技術戦略の方向性に基づいたEngineering/Creative領域の採用活動全体のプランニングと実行