私たちは、「Empathy（共感）」というコアバリューに基づき、「きつい」「汚い」「危険」な仕事を自動化し、人々がより知的で創造的な仕事にチャレンジできる社会を実現したいと考えています。世界でも最先端の制御技術および人工知能技術を活用した、ロボティクスプラットフォームやロボットソリューションの開発と、企業への導入・運用支援を行うことで、この社会の実現を目指しています。 これまでの資金調達額は100億円以上にのぼり、毎年右肩上がりの成長を続けています。30ヶ国以上から200名以上の多国籍メンバーが集まり、日本・インド・アメリカを拠点に事業を展開しています。 現在弊社では、ロボティクス革命のさらなる推進に向けて、熱い志と豊かな才能を持った仲間を募集しています。 このポジションはPeople Operationsチームに属し、 Talent Acquisition Managerとして、事業計画達成のための人材採用における要件定義、採用戦略の策定、母集団形成、採用プロセスの実行などの幅広い役割を担います。特に採用を強化しているプロジェクトマネージャーやエンジニア採用において、採用戦略の立案から人材獲得までをリードできる方、また、事業責任者と積極的にコミュニケーションを取りながら、プロセス改善や新たな採用手法の企画・実行をスピード感を持って推進できる方を募集しています。 【職務内容】 プロジェクトマネージャー、エンジニア系採用の全体戦略立案 戦略を元にした人材獲得の実行 採用プロセスの改善 / 新たな採用手法の企画・実行 事業責任者やその他社内関係者との採用に係るコミュニケーション その他採用プログラムの企画、実行 リクルーターメンバーのマネジメント Requirements 【必須（MUST）】 5年以上のプロジェクトマネージャー・エンジニア採用業務経験 複数部署横断のプロジェクト経験 社内関係者や候補者とやり取りができる基礎英語力 高いコミュニケーション能力 不確定な環境を前向きに捉え、柔軟に対応し、やり切る力 社内外関係者との交渉能力 2-5名程度のピープルマネジメント経験 【歓迎（WANT）】 中級レベル以上の英語力 スタートアップ環境(シリーズC~IPO)での業務経験 グローバル企業での人事経験 SNSを積極的に活用した採用経験 【理想的な人材】 当社Core Valueへの理解/共感 最小限のガイダンスで自立的に業務を遂行できる 複数部署のステークホルダーとのコミュニケーションを基に期待に応えることができる タスクに優先順位をつけ、短期間で達成することができる 主体的にスピード感を持ち、役割を拡大できる方...
Company Description ■事業部・部門 クロスドメインコンピューティングソリューション事業部（XC） アドバンス・ネットワーク・ソリューションズ部門（AN） [Company Description] The history of Bosch is the history of car evolution. As a top-class automotive equipment supplier, Bosch Corporation supports market expansion/inroads domestically as well as globally. Bosch will continue
企業概要 コリアーズ・インターナショナル・グループ（N A S DAQ :CIGI, TSX ：CIGI）は世界69カ国で不動産サービスを提供する業界トップクラスの不動産サービス会社です。当社は世界の主たるマーケットで19,000人以上の経験豊富な専門家を擁し顧客企業へサービスを提供しております。起業家精神に長けた弊社の専門家が、グローバル企業・不動産オーナーおよび投資家へ不動産売買、不動産賃貸借に関する戦略的なアドバイスを提供しており、また、不動産マーケット調査、プロジェクトマネージメント、ワークプレス・ソリューション、不動産鑑定、ポートフォリオマネージメント等のサービスも提供しています。 求人内容 ポジション概要： 事業拡大に伴い、プロジェクトマネージャーを募集しています。外資系クライアントの担当やグローバルチームとの連携によりプロジェクト（オフィス移転、店舗設計などの建築プロジェクト）をリードできる方の応募をお待ちしています。 職務内容： プロジェクト全般を管理し、戦略に沿って、全てのフェーズを安全に完了するようサポートをする チームワーク、革新性、卓越性を発揮し、問題解決のために創造的かつ分析的に働くこと 日々のプロジェクト進捗管理、グローバルクライアントとのミーティング、ローカルプロジェクトチームとのミーティング、そのほかの様々なミーティングでの会議開催と運営を担う プロジェクトのマイルストーン、成果物、リスク、問題点などクライアントの責任者へ適宜情報を共有する 業界のベストプラクティスを維持しながら、クライアントの要望を叶えるための解決方法を検討する フィージビリティスタディ、ベンダー選定、適切なステークホルダーからの評価の提案を実施、推進する 品質管理、品質問題の解決、プロジェクトスコープや変更を管理 プランニング、外部ベンダーとの関係構築、コミュニケーション、リソースの確保、予算、変更、リスク等、問題解決に至るまで、プロジェクトやプログラムのあらゆる側面を管理する プロジェクトやプログラムが、スコープ、スケジュール、予算、品質基準を満たして進捗しているか確認をする プロジェクトおよびプログラムマネジメントの原則、手法、技法を幅広く理解していること その他、アドホックな業務の担当 資格 求める経験・資格： ＜必須＞ プロジェクトマネジメントおよびコンストラクションマネジメントとして建築施工プロジェクトをリードした経験（5年以上） 優れたリーダーシップ、コミュニケーション能力を活用し、プロジェクトを期日どおり、予算内にリードした経験がある方 自発的で決断力があり、要望の変更や様々な変更に対しての対応能力 エグゼクティブスポンサー、チームメンバー、ステークホルダー、同僚からの賛同を得たり、影響力を与えた経験 都度変化するプロジェクトを柔軟に対応できる柔軟性と問題解決能力 ＜歓迎＞ 英語は不問、あれば尚可 その他の情報 雇用条件： 正社員（試用期間6か月あり 試用期間中の給与は変更なし） 就業時間：
はじめに あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる 「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。2013年、創業者の山田進太郎が世界一周の旅で抱いた課題意識から、フリマアプリ「メルカリ」は生まれました。私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。 テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していきます。メルカリグループの目指すべき方針についてはMercari Culture Docをご覧ください。 選考における機会の平等 メルカリでは、バックグラウンドによって個人の可能性が決めつけられることなく、自由に価値を生みだす機会を手にできる社会の実現を目指しています。そしてメルカリがミッションを実現するために「Inclusion & Diversity」という考え方は不可欠な存在だと考えています。 採用活動においても、メルカリのミッション・バリューに共感する、様々なバックグラウンドの方にジョインしていただけるよう、年齢、性別、性的指向、人種、宗教、身体能力、その他記号に基づくあらゆる差別をなくすことを約束します。詳しくはI&D statementをご覧ください。 募集要項 業務内容 チームのミッション・求められる役割 「信用を創造して、なめらかな社会を創る」というメルペイのミッションのもと、エンジニアリングで社会を変えたいAndroidエンジニアを募集しています。 現在の開発対象は金融事業ですが、同事業領域にとどまらず、社会インフラをアップグレードするために技術を使って必要な領域を開拓していきます。 メルペイのサービスはGrowth段階ではありますが、並行して新規機能開発も積極的に行っており、仕様に対して技術的な観点でのコメント、拡張性を考慮した設計手法の選定といった技術的な専門性が求められます。さらに良いプロダクトを目指して、お客さま目線のUXや仕様改善などチームで取り組んでいただきます。 ※メルカリのミッション・バリューについての詳細はこちらをご覧ください。 具体的な業務内容は下記のとおりです。 メルペイの新機能設計/開発および機能改善 ペイメントモジュールの設計・開発、メルカリとの統合に必要な開発業務 バックエンド（新開発のMicroservices）と連携したAPI設計・実装 プロジェクトマネージャー、デザイナー、QAエンジニアと協調したチーム開発 CI環境、自動テスト環境の改善 開発環境は以下の通りです。 開発言語：Kotlin 開発環境：Android Studio ビルドツール：Gradle CI/CD：GithubActions その他：GitHub、Slack、Figma、JIRA、Confluence、TestRail、Firebase Test Lab ユニークなチャレンジ 現在、各プロジェクトごとにAndroidエンジニアが数名ずつ、合計10名前後が開発に携わっています。すべてのプロジェクトでプログラミング言語Kotlinを採用しているほか、Gradleのmulti moduleをフル活用した国内最大レベルの大規模アプリケーションの設計/開発に取り組んでいます。
Your Job モレックスのコマーシャルおよびコンシューマー ソリューション (CCS) 部門は、日本の大和市およびアジア各地のさまざまな戦略的拠点にあるプロダクトマネージャー(PM) グループの重要なメンバーとなる起業家精神のある人材を求めています。 PM は製品の収益性の高い成長を主導します。 PM は Principled Entrepreneurs として活動し、モレックスの外部顧客、モレックスのグローバル営業部隊、製品エンジニアリング機能および業務の間で働きます。 PM は通常、事業部門のあらゆる主要な側面と連携し、直属の部下を持たずに強力なコミュニケーション能力を発揮し、影響力を高める必要があります。 重要な活動には、製品のトレンドとテクノロジーの特定が含まれます。 そして、戦略的な製品計画と事業計画を開発し、実行します。 PM の役割は、経営管理、一般管理、またはその他の将来の役割に必要な幅広い能力基盤を開発し、影響を与えるスキルを開発したい技術者および営業担当者にとって優れた準備です。 Our Team Power and Signal ビジネス ユニットは、米国に本社を置き、インド、シンガポール、韓国、日本、その他多くの国にメンバーを擁する、世界的な拠点とチームを擁しています。 Signal チームは、製品マネージャー、製品開発、プロジェクト マネージャーのグループで構成されており、ビジネスの獲得、新しく革新的な製品の開発、コストの最適化を目指して緊密に連携しています。 私たちは、私たちの能力を強化し、一緒に開発するために、製品管理チームにさらに強力な人材を迎え入れたいと考えています。 What You Will Do ?
Your Job モレックスのコマーシャルおよびコンシューマー ソリューション (CCS) 部門は、日本の大和市およびアジア各地のさまざまな戦略的拠点にあるプロダクトマネージャー(PM) グループの重要なメンバーとなる起業家精神のある人材を求めています。 PM は製品の収益性の高い成長を主導します。 PM は Principled Entrepreneurs として活動し、モレックスの外部顧客、モレックスのグローバル営業部隊、製品エンジニアリング機能および業務の間で働きます。 PM は通常、事業部門のあらゆる主要な側面と連携し、直属の部下を持たずに強力なコミュニケーション能力を発揮し、影響力を高める必要があります。 重要な活動には、製品のトレンドとテクノロジーの特定が含まれます。 そして、戦略的な製品計画と事業計画を開発し、実行します。 PM の役割は、経営管理、一般管理、またはその他の将来の役割に必要な幅広い能力基盤を開発し、影響を与えるスキルを開発したい技術者および営業担当者にとって優れた準備です。 Our Team Power and Signal ビジネス ユニットは、米国に本社を置き、インド、シンガポール、韓国、日本、その他多くの国にメンバーを擁する、世界的な拠点とチームを擁しています。 Signal チームは、製品マネージャー、製品開発、プロジェクト マネージャーのグループで構成されており、ビジネスの獲得、新しく革新的な製品の開発、コストの最適化を目指して緊密に連携しています。 私たちは、私たちの能力を強化し、一緒に開発するために、製品管理チームにさらに強力な人材を迎え入れたいと考えています。 What You Will Do ?
企業概要 モーターサイクル&パワースポーツ事業部は、ネットワーク化システム、アシスタントシステム、パワートレインシステムと電動化の各分野に熟知する情熱あふれるエクスパートを有し、小型二輪車から高性能な二輪車、パワースポーツ全般まで幅広くカバーする包括的ソリューションを提供しております。通常、ボッシュの事業部門の本部はドイツにありますが、モーターサイクル&パワースポーツ事業部門は、世界の二輪者産業の中心地である日本にグローバル本部を置く形で運営しており、これはボッシュとして、ドイツ国外にグローバル本部を設置した初めての事例です。また米国、欧州、インド、中国に支部を展開しており、全世界の二輪車とパワースポーツ車両メーカーの個々の要求により効率的に答えるグローバルな体制を構築しております。 Two-Wheeler & Powersports is part of the Bosch Mobility Solutions business sector, building Bosch’s two-wheeler and powersports activities cross divisionally. Combining the areas of vehicle motion & safety, environment & efficiency and comfort &
企業概要 ボッシュにはモビリティソリューション、消費財、産業機器、エネルギー・建築関連技術など様々な製品分野があり、あらゆる国々で人々の生活の質を向上させることを企業指標としています。当社では、革新的なシステムやコンポーネント、技術を開発しています。その中で横浜の研究開発センターは数々の重要なモビリティソリューションを担当する日本国内の拠点です。この事業所には約1,200名の研究者や技術者が勤務し、新しい材料、手法、技術の開発のほか、革新的なシステム、コンポーネントなどの開発を行っています。 The history of Bosch is the history of car evolution. As a top-class automotive equipment supplier, Bosch Corporation supports market expansion/inroads domestically as well as globally. Bosch will continue to pursue forward-looking technologies such
企業概要 コリアーズ・インターナショナル・グループ（N A S DAQ :CIGI, TSX ：CIGI）は世界69カ国で不動産サービスを提供する業界トップクラスの不動産サービス会社です。当社は世界の主たるマーケットで19,000人以上の経験豊富な専門家を擁し顧客企業へサービスを提供しております。起業家精神に長けた弊社の専門家が、グローバル企業・不動産オーナーおよび投資家へ不動産売買、不動産賃貸借に関する戦略的なアドバイスを提供しており、また、不動産マーケット調査、プロジェクトマネージメント、ワークプレス・ソリューション、不動産鑑定、ポートフォリオマネージメント等のサービスも提供しています。 求人内容 ポジション概要： 事業拡大に伴い、プロジェクトマネージャーを募集しています。クライアントの担当やグローバルチームとの連携によりプロジェクト（オフィス移転、店舗設計などの建築プロジェクト）をリードできる方の応募をお待ちしています。 職務内容： プロジェクト全般を管理し、戦略に沿って、全てのフェーズを安全に完了するようサポートをする チームワーク、革新性、卓越性を発揮し、問題解決のために創造的かつ分析的に働くこと 日々のプロジェクト進捗管理、クライアントとのミーティング、ローカルプロジェクトチームとのミーティング、そのほかの様々なミーティングでの会議開催と運営を担う プロジェクトのマイルストーン、成果物、リスク、問題点などクライアントの責任者へ適宜情報を共有する 業界のベストプラクティスを維持しながら、クライアントの要望を叶えるための解決方法を検討する フィージビリティスタディ、ベンダー選定、適切なステークホルダーからの評価の提案を実施、推進する 品質管理、品質問題の解決、プロジェクトスコープや変更を管理 プランニング、外部ベンダーとの関係構築、コミュニケーション、リソースの確保、予算、変更、リスク等、問題解決に至るまで、プロジェクトやプログラムのあらゆる側面を管理する プロジェクトやプログラムが、スコープ、スケジュール、予算、品質基準を満たして進捗しているか確認をする プロジェクトおよびプログラムマネジメントの原則、手法、技法を幅広く理解していること その他、アドホックな業務の担当 資格 求める経験・資格： ＜必須＞ プロジェクトマネジメントおよびコンストラクションマネジメントとして建築施工プロジェクトをリードした経験（5年以上） 優れたリーダーシップ、コミュニケーション能力を活用し、プロジェクトを期日どおり、予算内にリードした経験がある方 自発的で決断力があり、要望の変更や様々な変更に対しての対応能力 エグゼクティブスポンサー、チームメンバー、ステークホルダー、同僚からの賛同を得たり、影響力を与えた経験 都度変化するプロジェクトを柔軟に対応できる柔軟性と問題解決能力 ＜歓迎＞ 一級建築施工管理技士 一級建築士 英語は不問、あれば尚可 その他の情報 雇用条件：
Company Description 【ピュブリシスグループについて】 ピュブリシスグループは、単なる働く場ではなく、グローバルに力を発揮するための環境を提供する場です。世界変革に貢献するためにはアイデアだけでは不十分です。本当の意味で社会にインパクトを与えるためには、知識、人材、リソースを有意義に活用する必要があります。ピュブリシスグループでは、グローバルネットワーク、知識、ツール、クライアント、ブランド、そしてデータ、テクノロジー、メディア、戦略、クリエイティビティ、ビジネス変革の専門知識を持つ9万人以上の優秀な人材と繋がり、協力することができます。 ピュブリシスグループは世界でも3番目に大きなコミュニケーション・グループです。1926年にパリで設立され、マーケティング、コミュニケーション、デジタル・ビジネストランスフォーメーションのリーダーとして100カ国以上で事業を展開しています。 Job Description 【役割概要】 ヘルスケアプロダクションチームのプロデュース業務をご担当いただきます。 動画制作のみにとどまらず、ヘルスケア領域でのコンテンツ制作を中心にコミュニケーシンのスペシャリストとして、グループ会社およびクライアントとの協業を測りプロジェクトをリードしていただきます。社内、社外のスタッフと連携をとり、プロジェクトをリードしていただきます。受注活動、企画提案、制作進行業務、見込み案件や技術面でのコンサルテーションやクオリティーチェックも行います。 ヘルスケア領域でのビジネスを把握した上で、正確な進行管理を実行していきます。 長期的な視点の元で、Pubilicisグループ内でのヘルスケア事業の拡大を担っていける人材を募集しております。 Qualifications 【応募要件】 1. 医療系動画コンテンツの制作スキル いわゆるOTCではなく専門医療系コンテンツの制作経験がある 動画だけでなくデジタル、紙媒体、グラフィック等を含めた総合的なプロデュース力を発揮できる方だとなお良し 2. 企画提案の実施経験 コスト、スケジュール、フィージビリティを加味したうえでの企画立案ができる 案件の大小は問いません フレキシブルに自らのアイデアをコンテ化してプレゼンテーションができる 初回ブリーフ時から、芯をとらえたコミュニケーションを図り、コンテンツ制作での課題抽出とゴール設定ができる 動画制作だけでなく幅広い業務に対して、フレキシブルに対応できる 3. 実行力 相手の状況や立場を考えながら、公正に物事を判断し、相手に伝わるコミュニケーション、的確なディレクションができる リスクヘッジを視野に入れて行動ができ、トラブル発生時は解決することができる ベンダーの効率的／効果的なアロケーションを考えてプロジェクトを確実に進行できる クオリティーの向上、スキルアップを常に意識しながら、担当業務を、誠実に責任をもって最後までやり遂げられる 4. 業務経験 動画プロダクションにおける実務経験 いわゆる企業パッケージモノだけでなく、幅広い業務経験が望まれる（LIVE配信の経験があると望ましい） プロデューサー業務及びプロジェクトマネージャーとして、複数の案件、スタッフを同時に采配する経験 Adobeアプリケーションの使用経験
急募英語日本語の翻訳プロジェクトでご活躍いただく翻訳者当社では言語エキスパートLanguage Expertと呼んでいますを募集しています。 ご希望に応じて、プロジェクトコーディネーターとしてもご活躍いただける方を採用いたします。 [業務内容] 英語日本語の翻訳プロジェクトにおいて、原文の翻訳を担当していただきます。また、弊社ではチームで翻訳を行っています。プロジェクトマネージャー、コピーライターや校正者など、チームの一員としての活躍が求められます。言語エキスパートとして、文化的な背景を考慮した文脈的な解釈をお願いする場合もあります。 具体的には 英語と日本語の文章の文化的背景を理解し、共有する プロジェクトマネージャーやコーディネーターと英語、日本語でコミュニケーションをとる クライアントに提出する納品物の根拠を説明することができる 英語と日本語の文章の校正、ターゲットとなる文章と原文の比較 プロジェクトマネージャーやコーディネーターとの調整に対応できる 必要に応じて英語日本語の翻訳メモリーTMを管理することができる UIの翻訳では、直訳ではなく、ウェブサービスを理解し、実際にサービスを利用するエンドユーザーのことを考慮した翻訳が求められます。 トランスクリエーションが求められる案件もあります。ライティング経験は生かせます。 [求めるスキル・経験] 英語と日本語に堪能であることライティング・会話 3年以上の翻訳文章の翻訳経験 言語、文化、翻訳に関する学位および/または専門的トレーニング 状況に応じて、落ち着いて効果的な対話ができるコミュニケーションスキル 言語の才能と、言語に対する想い トランスクリエーションの経験マーケティングライティング、コピーライティングなど、クリエイティブなライティング経験がある方は生かせます 日本における現在の日本語の使用に関する理解 良い文章と素晴らしい文章の違いがわかる 細部への注意、期限を意識した問題解決能力 QA/QCの経験必須ではありませんが、尚可 CAT (computer-aided translation) ツールの使用経験とTM管理の経験必須ではありませんが、尚可 字幕翻訳の経験は必須ではありませんが、生かせます。 契約条件] 契約プロジェクトベースのフリーランス業務委託契約 勤務地リモートワーク 採用プロセス 応募書類提出→書類選考→オンライン筆記試験→オンライン面談→採用 ※パイロット期間3ヶ月を経て、年間契約となります。 ※急募ですので、スピーディに選考いたします。 About Culture
The Business WTWは保険に関する深い専門知識とテクノロジーを組み合わせ、「戦略と成長」「リスク及び資本管理」「事業効率化と収益性向上」「テクノロジーソリューション」の４つの領域でコンサルティングサービスを提供する世界最大級のグローバルファームです。世界の主要保険会社の75%以上にアドバイザーとして、リスクと資本の評価や管理、更なる成長や競争力の強化を支援しています。 The Role アクチュアリーアソシエイト／リードアソシエイトは、保険コンサルティングに関するたくさんのプロジェクトに関わります。 コンサルタントのアドバイスを受けながら数理分析の提供だけでなく、チームメンバーによる分析作業のレビュー、レポートやプレゼンテーション作成などを手掛けることになります。 意欲的なメンバーには、APAC（アジア太平洋地域）プロジェクトに参加したり、英語を駆使してグローバルなチームで活躍するチャンスも提供されます。アクチュアリーアソシエイト／リードアソシエイトとしての役割を通じて、異文化コミュニケーションのスキルを向上させ、世界有数のクライアントに向けて専門知識を活かすことで、国際的なキャリアの発展が可能です。WTWは、アクチュアリー分野においてグローバルなリーダーシップと卓越性を発揮するための環境が整っています。経験を積み、より多くの専門知識を得ることで、アクチュアリーコンサルタントとして、日本やAPACで活躍できるチャンスが広がります。 アクチュアリーアソシエイト/リードアソシエイトは、プロジェクトの達成として以下4つの視点で評価されます。 Clients クライアントからの問い合わせに対しては丁寧に対応し、良好な関係を構築・維持 プロセス改善による効率性向上 プロジェクトマネージャーやコンサルタントの調整役： Financial 年間稼働時間数ターゲットの達成 提案書の作成、提案依頼書への対応など、営業・マーケティング活動への貢献 People チーム内および部門間での円滑なコミュニケーション クライアント/コンサルタントとの柔軟で協調性のあるコミュニケーション WTWのサービス・商品を理解し、クライアントに貢献できる機会を見逃さず、臨機応変に社内関係者と連携 Excellence 効率的なデータ収集、解析、プロジェクトの遂行 専門知識を用いたプロジェクトへの貢献 クライアントへの説明資料の作成、プレゼンテーションの一部実施 社内トレーニングへの積極的な参加 アクチュアリー試験において着実な進歩 WTW では“New Work Style”をグローバルポリシーとして定めており、「Remote」「Hybrid」「Office」から勤務形態を選択できます。就業時間はフレックスタイムです。多くが「Hybrid」スタイルで仕事をしています。チーム、役割、そしてクライアントのニーズに応じて、最適な場所を選んで働くことが可能です。 The Requirements Essential 保険会社（生保・損保）における保険数理業務に関連する経験 アクチュアリー候補生（準会員あるいは科目合格） Excel上級、その他Microsoft Officeビジネスレベルの知識
ICONでは、私たちを際立たせているのは私たち社員です。 多様なチームは、私たちがより良い顧客パートナーとなり、患者さんの生活を前進させ、改善するという当社の使命を果たす手助けをします。 私たちのOwn It文化は、個人として私たちを団結させ、組織として私たちを際立たせる4つの重要な価値観によって推進されています: アカウンタビリティと分娩コラボレーション、パートナーシップ、インテグリティ。 私たちは、あらゆる接点でクライアントと患者に卓越性を提供する医薬品開発業務受託機関になることを目指しています。 要するに、医薬品開発における第1選択のパートナーになるということです。 それが私たちのビジョンです。 私達はそれに基づいて行動します。 そして、それを共有する有能な人材が必要です。 私たちと同じように意欲的であれば、ぜひ参加してください。 あなたは、セクター内で最も明るく、親切な人々と、ダイナミックで協力的な環境で働き、業界形成に貢献します。 ICONのクリニカルオペレーションマネージャーとして、主要な指標に対するクリニカルオペレーションチームの提供と開発を確実に行います。 リーダーシップと協力して、能力、生産性、品質を開発し、成長させる。 役割 • 運営チーム、および地域と施設レベルでの実施に指示と説明責任を提供する。 • Clinical Operationsグループ内で、品質および運用上の成果に関する協議に関するリソース、ライン管理、トレーニング、機能的成果、およびインプットを提供する。 • 直属の部下と定期的に話し合い、地域およびマネージャーチームレベルでチームミーティングを主導する。 • 必要に応じて、CRAマネージャーおよびアソシエートのトレーニングを補佐する。 • 業務上の質問およびエスカレーションに関する地域の連絡先 • ディレクター/シニアディレクターおよび/または臨床オペレーション担当副社長と協力し、すべての重要な問題、事業成長の機会、主要な関係を構築するだけでなく、地域内の生産性と品質を推進するための予算に関する話し合いに関するインプットを提供する。 • 運用チームを通して、サイトおよび地域レベルでの全体的な成果を推進し、サービスの実行、顧客の満足度、品質、および効率を推進する。 • 治験依頼者の臨床業務および内部監査を代表する。 必要なもの • 学士号 •
Job Description: Engineering Project Manager Japan, Hyogo, Kobe, Engineering Department, Engineering Project Section Full Time, Non managerial or Managerial position (Grade depends on his/her experience and skills) Description of the job: Engineering project manager (m/f) within
Who We Are At Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward – always pushing ourselves
Operation Project manager This role has been designed as ‘Hybrid’ with an expectation that you will work on average 2-3 days per week from an HPE office. Who We Are: Hewlett Packard Enterprise is the global
To get the best candidate experience, please consider applying for a maximum of 3 roles within 12 months to ensure you are not duplicating efforts. Job Category Customer Success Job Details About Salesforce We’re Salesforce, the
HPC Project Manager This role has been designed as ‘’Onsite’ with an expectation that you will primarily work from an HPE partner/customer office. Who We Are: Hewlett Packard Enterprise is the global edge-to-cloud company advancing the
■業務内容 ①データを活用したシームレスな顧客体験の追求 ②データを活用しターゲティング送客 ③顧客情報収集・蓄積 ④異業種基盤と連携しデータの充実化 ⑤顧客基盤のデータを活用した次世代サービスの検討 【必須条件】 ・プロジェクト参画経験 ・プロジェクトリーダー経験 ・プロジェクト計画書、要求定義書、RFP等のシステム重要資料作成とプレゼンテーション経験が豊富であること ・Office365など、ビジネスツールを使いこなせること 【歓迎要件】 ・インフラとしてのAWS利用、複数外部ＩＴベンダー参画案件 ・情報処理技術者資格、AWS認定資格 ・ロジカルシンキング、クリティカルシンキングの重要性を理解されている方 ・問題解決能力の高い方 ・チームワークができ、コミュニケーションをうまく取れる方 ・新しい環境・新しい課題に前向きな姿勢で取り組める方 Computer Futures is part of the larger SThree group, the global STEM-specialist talent partner. To find out more
日本でも有数の大手IT企業にて、語学力とプロジェクトマネジメントのご経験を活かして働けます。 企業情報 日系の大手IT企業で、ECプラットフォームの運営をはじめ、幅広いデジタルサービスを提供しています。国際的な展開にも力を入れており、テクノロジーとイノベーションを駆使して顧客体験の向上を目指しています。多様な事業領域と高い成長性が魅力です。 職務内容 プロジェクトマネージャーとして、組織内の様々なプロジェクトの計画、実行、完了を監督する役割を担っていただきます。部門横断的なチームと密接に協力し、プロジェクトが期限内、範囲内、予算内の納品が求められます。リソースの調整、ステークホルダーの管理、プロジェクトの成功に向けたリスクの軽減など、役割は多岐にわたります。 理想の人材 【必須要件】 ・エンドツーエンドのプロジェクトライフサイクル管理経験をお持ちの方 ・ビジネスレベル以上の英語力、日本語能力をお持ちの方 ・部門横断的なチーム統率、明確な目標設定、チームメンバーのモチベーション維持が可能なリーダーシップをお持ちの方 ・プロジェクトの最新情報、問題点、解決策を技ステークホルダーに対して効果的に伝えることができるコミュニケーション能力をお持ちの方 ・プロジェクト中に発生した問題を迅速に判断し、解決する問題解決能力をお持ちの方 ・複数のタスクやプロジェクトを同時に管理できる卓越した組織能力をお持ちの方 ・プロジェクトの要件や優先順位の変化に柔軟に対応できる適応力をお持ちの方 ・リスクを特定、軽減してプロジェクトを成功に導くリスク管理能力をお持ちの方 ・シニア・エグゼクティブに対する卓越した報告能力をお持ちの方 ・プロジェクト情報を効果的に伝えるため、説得力があり、視覚的に魅力的なパワーポイントを作成できる方 【歓迎要件】 ・PMPまたは類似の資格をお持ちの方 ・Eコマースまたはテクノロジー業界に精通している方 ・アジャイル手法やフレームワークの使用経験をお持ちの方 ・クライアントや外部のステークホルダーと強い関係を築き、維持する顧客対応スキルをお持ちの方 ・ソフトウェア開発またはITインフラに関する基本的な理解をお持ちの方 ・プロジェクトのプロセスや成果を改善するための革新的なアイデアをもたらす能力をお持ちの方 ・成果物が高い水準を満たすための品質保証プロセスに関する知識をお持ちの方 条件・待遇 ・各種社会保険完備 （雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） ・雇用形態：長期派遣（直接雇用の実績多数） ・初回契約期間： 就業期間は長期を想定（初回2ヶ月、以降３ヶ月毎更新） - ・休日：Weekends/Holidays ・勤務時間：9:00-17:30（うち休憩時間1時間） ・在宅勤務オプション：有（週1日程度） ・有給休暇制度 ・慶弔休暇
