Overview We are a general incorporated association established at the end of 2024 to promote the social implementation of AI robots through the development of foundation models. With an investment of 20.5 billion yen from NEDO
Position Overview As the Public Relations (Corporate) for the AI Robot Association (AIRoA), you will be responsible for a wide range of internal and external communications. Your key responsibilities will include planning, drafting, and distributing press
Tektomeについて Tektomeは、建設業界に特化したAI知能基盤「Tektome Platform」を開発・提供しています。 Tektome Platformは、業務を実行する「AIエージェント」と、業務に関わる知見をひとつに集約する「データベース」の2つで構成されます。図面・プロジェクト資料・議事録・行政協議記録・社内基準書・現場写真といった組織知・暗黙知がAIによって構造化され、エージェントとの対話を通じて業務そのものが進んでいきます。業務の中で生まれた判断や知見は再びデータベースに蓄積され、エージェントもまた組織の知見をもとに洗練されていく—この循環により、使うほど自社固有の知能基盤へと進化していく点が最大の特徴です。 ポジション概要 Tektomeの事業・プロダクト、そして私たちが目指す建設業界の未来を社外へ伝え、企業・プロダクトの認知と信頼を形成していくシニア広報・PRを募集しています。 現在Tektomeでは、プロダクトや顧客事例、イベント等を通じた情報発信を行っていますが、事業の成長に伴い、より中長期的な視点でPR戦略を設計し、メディアとの関係構築や継続的な情報発信を強化していく必要があります。 本ポジションでは、経営・マーケティング・営業・プロダクトチームなどと連携しながら、PR戦略の立案、メディアリレーション、プレスコミュニケーション、取材対応、発信テーマの開発など、広報・PR領域を専門家としてリードしていただきます。 既存の施策を運用するだけではなく、TektomeにとってどのようなPR活動が必要かを自ら考え、優先順位をつけ、実行まで推進していただくことを期待しています。 またBtoBマーケティングや事業戦略への理解を持ち、マーケティング施策や営業活動との関係を踏まえてPRを設計できることを重視しています。 業務内容 企業・事業・プロダクトに関するPR戦略および年間コミュニケーションプランの立案・実行 建設・建築・IT・AI・ビジネスメディア等との継続的なリレーション構築 メディアへの企画提案、情報提供、取材機会の創出 プレスリリース、ニュースレター、メディア向け資料等の企画・編集・発信 経営陣や社内メンバーへのヒアリングを通じたPRテーマ・ニュースバリューの発掘 顧客企業との共同発表、導入事例、取材等のPR企画・調整 取材対応、メディアブリーフィング、経営陣・登壇者等への事前準備 自社イベント、カンファレンス、外部登壇等を活用したPR企画 PR活動の効果測定と改善 広報活動に必要な社内プロセス、ガイドライン、情報収集の仕組みづくり 必要に応じたコーポレートコミュニケーションやレピュテーション管理 必須経験 事業会社またはPR会社・PRエージェンシー等における、広報・PRの実務経験5年以上を目安 PR戦略の企画から実行までを主体的に担当した経験 メディアリレーションを自ら構築し、企画提案・取材獲得・取材対応まで行った経験 プレスリリースやメディア向け資料等の企画・編集経験 経営陣や事業責任者などから情報を引き出し、ニュースやPRストーリーとして整理した経験 BtoBビジネスおよびマーケティングに関する基本的な理解 歓迎するスキル・資格 建設、不動産、建設テック、建材・設備等の業界での広報・PR経験 建設・建築、IT、ビジネス領域のメディアとのリレーション BtoB SaaS、IT・AI関連サービスでの広報・PR経験 インタビューコンテンツの企画・編集経験 展示会、カンファレンス、自社イベント等を活用したPR企画・運営経験 新規事業・スタートアップ等、変化の大きい環境で広報体制や施策を立ち上げた経験 BtoBマーケティング、営業企画等の業務経験・知識 求める人物像 建設業界の課題や変化に関心を持ち、Tektomeが目指す世界観を自分の言葉で伝えられる方 プロダクトの機能だけではなく、その背景にある顧客課題や事業価値からストーリーを考えられる方 経営、エンジニア、営業、顧客など、異なる立場の人から情報を引き出し、整理できる方
Tektomeについて Tektomeは、建設業界に特化したAI知能基盤「Tektome Platform」を開発・提供しています。 Tektome Platformは、業務を実行する「AIエージェント」と、業務に関わる知見をひとつに集約する「データベース」の2つで構成されます。図面・プロジェクト資料・議事録・行政協議記録・社内基準書・現場写真といった組織知・暗黙知がAIによって構造化され、エージェントとの対話を通じて業務そのものが進んでいきます。業務の中で生まれた判断や知見は再びデータベースに蓄積され、エージェントもまた組織の知見をもとに洗練されていく—この循環により、使うほど自社固有の知能基盤へと進化していく点が最大の特徴です。 ポジション概要 Tektomeの事業・プロダクト、そして私たちが目指す建設業界の未来を社外へ伝え、企業・プロダクトの認知と信頼を形成していくシニア広報・PRを募集しています。 現在Tektomeでは、プロダクトや顧客事例、イベント等を通じた情報発信を行っていますが、事業の成長に伴い、より中長期的な視点でPR戦略を設計し、メディアとの関係構築や継続的な情報発信を強化していく必要があります。 本ポジションでは、経営・マーケティング・営業・プロダクトチームなどと連携しながら、PR戦略の立案、メディアリレーション、プレスコミュニケーション、取材対応、発信テーマの開発など、広報・PR領域を専門家としてリードしていただきます。 既存の施策を運用するだけではなく、TektomeにとってどのようなPR活動が必要かを自ら考え、優先順位をつけ、実行まで推進していただくことを期待しています。 またBtoBマーケティングや事業戦略への理解を持ち、マーケティング施策や営業活動との関係を踏まえてPRを設計できることを重視しています。 業務内容 企業・事業・プロダクトに関するPR戦略および年間コミュニケーションプランの立案・実行 建設・建築・IT・AI・ビジネスメディア等との継続的なリレーション構築 メディアへの企画提案、情報提供、取材機会の創出 プレスリリース、ニュースレター、メディア向け資料等の企画・編集・発信 経営陣や社内メンバーへのヒアリングを通じたPRテーマ・ニュースバリューの発掘 顧客企業との共同発表、導入事例、取材等のPR企画・調整 取材対応、メディアブリーフィング、経営陣・登壇者等への事前準備 自社イベント、カンファレンス、外部登壇等を活用したPR企画 PR活動の効果測定と改善 広報活動に必要な社内プロセス、ガイドライン、情報収集の仕組みづくり 必要に応じたコーポレートコミュニケーションやレピュテーション管理 必須経験 建設、不動産、建設テック、建材・設備等の業界での広報・PR経験 建設・建築、IT、ビジネス領域のメディアとのリレーション 事業会社またはPR会社・PRエージェンシー等における、広報・PRの実務経験5年以上を目安 PR戦略の企画から実行までを主体的に担当した経験 メディアリレーションを自ら構築し、企画提案・取材獲得・取材対応まで行った経験 プレスリリースやメディア向け資料等の企画・編集経験 経営陣や事業責任者などから情報を引き出し、ニュースやPRストーリーとして整理した経験 BtoBビジネスおよびマーケティングに関する基本的な理解 歓迎するスキル・資格 BtoB SaaS、IT・AI関連サービスでの広報・PR経験 インタビューコンテンツの企画・編集経験 展示会、カンファレンス、自社イベント等を活用したPR企画・運営経験 新規事業・スタートアップ等、変化の大きい環境で広報体制や施策を立ち上げた経験 BtoBマーケティング、営業企画等の業務経験・知識 求める人物像 建設業界の課題や変化に関心を持ち、Tektomeが目指す世界観を自分の言葉で伝えられる方 プロダクトの機能だけではなく、その背景にある顧客課題や事業価値からストーリーを考えられる方 経営、エンジニア、営業、顧客など、異なる立場の人から情報を引き出し、整理できる方
About Workato Workato delivers enterprise infrastructure for the agentic era, redefining iPaaS and helping enterprises unify data, applications, processes, and AI into a single, governed platform. A leader in Enterprise MCP and trusted by 50% of
Why PlayStation? PlayStation isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Today, we’re recognized as a global leader in entertainment producing The PlayStation family of products and services including
This job requires Japanese language ability. JD is available in Japanese only. Culture Relations Lead - Mercari 雇用形態： 正社員 働き方：フレックスタイム制（コアタイムなし） 勤務地：六本木 詳細はキャリアサイトの募集要項よりご確認ください メルカリグループについて あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる 「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。2013年、創業者の山田進太郎が世界一周の旅で抱いた課題意識から、フリマアプリ「メルカリ」は生まれました。私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。 テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していきます。メルカリグループの目指すべき方針については Mercari Culture Doc をご覧ください。 組織・チームのミッション Culture Relationsチームは、CorporateCommunicationDivisionに所属しており、社内外のステークホルダーとの関係性を、メルカリが大切にしているカルチャーを軸に設計し、強化していくチームです。制度や情報を 伝える だけでなく、日々の体験や対話、コミュニティを通じて「理解→共感→行動」につながる関係性をつくることをミッションとしています。 担当する領域は社内外へのミッション、バリュー浸透から、採用候補者への発信等を通じた採用ブランディング、お客さまやパートナー企業との共創コミュニティづくりまで、幅広く、組織や社会に根づかせる役割を担います。
Position Overview As the Business Talent Acquisition Specialist at the AI Robot Association (AIRoA), you will drive the recruitment of business professionals who support and accelerate our initiatives, including roles in strategy, communications/PR, HR, general affairs,
■ ミッション / Mission 組織のコミュニケーションとブランディングを支えるサポート業務を通じて、働きやすく魅力あるオフィスづくりと発信力の強化を推進する。 ■ 主な業務内容 / Key Responsibilities ① オフィス環境・コミュニケーション支援 Office Environment & Communication Support オフィス内コミュニケーション活性化の企画・実行（社内掲示・イベント企画など） オフィスデザインやレイアウト改善の補助（什器配置・雰囲気づくり等） オフィス美化活動（整理整頓・装飾・季節ディスプレイ等） 備品調達・在庫管理・物品リストの更新 来客対応・社内案内など、総務関連の軽作業サポート ② SNS運用・ブランディングサポート Social Media & Branding Support SNS（例：LinkedIn, Instagram, Xなど）の投稿企画・文案作成・スケジュール管理 ブランドトーンに沿ったビジュアル素材作成（Canvaなどを活用） 投稿結果の分析・改善提案 イベント・社内活動の広報サポート（撮影・編集・投稿） ③ 調査・資料作成サポート
Position Overview AIRoA is a fast-growing organization now in its third year. We offer an environment where you can actively take on both hands-on operational work and high-ownership responsibilities. You are also encouraged to initiate new
ウーブン・バイ・トヨタについて ウーブン・バイ・トヨタは、トヨタの100年に一度のモビリティ・カンパニーへの変革に寄与していきます。「自分以外の誰かのために」発明を続けたという歴史からインスピレーションを受けた私たちのミッションーそれは、モビリティの定義を拡げ、そしてモビリティが社会に貢献する方法を拡張し、人を想うイノベーションで、モビリティの常識に挑み続けることです。 私たちは4つの柱を中心に活動しています：自動運転・先進運転支援システム技術のAD/ADAS、SDV（ソフトウェア定義車両）のための車両ソフトウェア生産プラットフォームであるArene、モビリティのテストコースであるWoven City、そして協業基盤を支えるデジタル・インフラストラクチャのCloud & AIです。また、ビジネスに不可欠な機能がこれらのチームの実装を下支えし、一丸となって「事故ゼロ社会」と「幸せの量産」の実現に向けて取り組んでいます。 = チームについて トヨタはモビリティの意味を再定義します。ヒト、モノ、情報、そしてエネルギーを動かし、モビリティの常識に挑み続けます。Woven Cityでは、このような様々なモビリティを生み出し、試すテストコースとして、ヒト中心の街・実証実験の街・未完成の街をコンセプトに、幸せの量産を目指します。 Woven Cityには未来のモビリティへの想いを共有する多様な仲間が集まります。Inventors（インベンターズ／発明家）、住民、ビジターは、ヒト・モビリティ・社会インフラが連携する街の形をしたテストコースで、生活をしながら様々なプロダクトやサービスを実証します。 EV、充電インフラ、エネルギーマネジメントをつなぐ新しいEV・エネルギーサービスの開発に取り組むチームに参画いただきます。Product Ownerにレポートしながら、エンジニアやBizDevメンバー、社内外のステークホルダーと連携し、ターゲット顧客、価値提案、ポジショニング、Go-to-Market戦略、商用化に向けたメッセージングを設計していただきます。また、PoC/MVPの企画を支援し、顧客との対話を通じて市場受容性や顧客価値を検証しながら、商用化に向けた準備を進めていただきます。トヨタのモビリティアセットとWovenCityの実証環境というユニークな環境を活用し、実証から事業化まで関われることが、このチームならではの魅力です。 Woven Cityに関する詳細は、以下をご覧ください： https://www.woven-city.global/jpn/ 求める人材 私たちは、EV・エネルギー領域における新規事業創出に、主体的かつハンズオンで取り組めるプロダクトマーケティングマネージャーを募集しています。市場や顧客の課題を構造的に捉え、仮説を立て、関係者を巻き込みながら検証と意思決定を前に進められる方を求めています。変化の多い環境を楽しみながら、EV、充電、エネルギーマネジメントをつなぐ新しいサービスについて、顧客インサイトに基づく価値提案、プロダクトメッセージ、マーケットポジショニング、Go-to-Market戦略、商用化に向けたメッセージングをリードできる方を歓迎します。プロダクト、エンジニアリング、事業開発、広報・コミュニケーション、外部パートナーと連携しながら、サービスのローンチや市場浸透を推進していただきます。 業務内容 EV・エネルギー領域における既存の事業仮説・顧客仮説・プロダクト仮説を、ユーザーインタビューや顧客企業とのPoCを通じて具体化し、ターゲット顧客、顧客課題、競争優位性、マーケットポジショニングを明確にする 顧客候補や販売チャネルパートナーとの対話を通じて、商用化に向けた価値提案、プロダクトメッセージ、主要ユースケース、顧客・チャネルパートナー向け訴求ポイントを設計する PoC/MVPや顧客フィードバックをもとに、市場受容性、顧客価値、価格受容性、Go-to-Market仮説を検証し、価格・パッケージング、Go-to-Market戦略の改善提案を行う Go-to-Market計画、ローンチ計画、ポジショニング資料、メッセージング資料、顧客向け提案資料、営業・パートナー向け資料、社内外向け資料を作成する プロダクト、エンジニアリング、事業開発、広報・コミュニケーション、外部パートナーと連携し、商用化に向けたローンチ準備、対外発信、営業・パートナー向けイネーブルメント、市場導入後の改善活動を推進する 必須条件 プロダクトマーケティング、プロダクト企画、事業開発、新規事業開発、Go-to-Market戦略、または関連領域における7年以上の実務経験 顧客候補、既存顧客、パートナーへのヒアリングや商談を通じて、顧客課題、導入ニーズ、導入障壁、購買・意思決定プロセスを整理した経験 不確実性の高い事業・プロダクト課題に対して、仮説を立て、顧客フィードバックや市場情報をもとに検証・改善を行った経験 顧客課題や市場ニーズをもとに、価値提案、プロダクトメッセージ、主要ユースケース、顧客向け訴求ポイントを整理・設計した経験 提案資料、営業資料、パートナー向け説明資料、ポジショニング資料、社内説明資料、経営層向け資料など、社内外の意思決定や合意形成に必要な資料を作成した経験 プロダクト、エンジニアリング、事業開発、広報・コミュニケーション、法務、財務、外部パートナーなど、複数の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験 社内外のステークホルダーと効果的にコミュニケーションを取るための、ビジネスレベルの日本語能力及び英語力 歓迎条件 EV、エネルギー、充電インフラ、モビリティ、SaaS、B2B/B2B2Cプラットフォームなどの領域での業務経験または基礎知識 PoC/MVPをリードまたは推進支援し、市場受容性、顧客価値、導入意向、価格受容性、Go-to-Market仮説などを検証した経験 価格・パッケージング、収益モデル、事業性評価などの検討に関与した経験 Go-to-Market計画、ローンチ計画、商用化準備、市場導入後の改善活動をリードまたは推進支援した経験 販売チャネルパートナー、事業パートナー、アライアンス先と連携し、顧客向け提案、共同訴求、営業・パートナー向けイネーブルメントを推進した経験
ウーブン・バイ・トヨタについて ウーブン・バイ・トヨタは、トヨタの100年に一度のモビリティ・カンパニーへの変革に寄与していきます。「自分以外の誰かのために」発明を続けたという歴史からインスピレーションを受けた私たちのミッションーそれは、モビリティの定義を拡げ、そしてモビリティが社会に貢献する方法を拡張し、人を想うイノベーションで、モビリティの常識に挑み続けることです。 私たちは4つの柱を中心に活動しています：自動運転・先進運転支援システム技術のAD/ADAS、SDV（ソフトウェア定義車両）のための車両ソフトウェア生産プラットフォームであるArene、モビリティのテストコースであるWoven City、そして協業基盤を支えるデジタル・インフラストラクチャのCloud & AIです。また、ビジネスに不可欠な機能がこれらのチームの実装を下支えし、一丸となって「事故ゼロ社会」と「幸せの量産」の実現に向けて取り組んでいます。 = チームについて グローバルなデータ保護法への対応は、先進的な事業環境においてすでに大きな課題ですが、私たちの取り組みはそれにとどまりません。Woven by Toyota のプライバシーチームは、組織・製品・サービスの設計や運用にプライバシーを組み込み、人々が信頼し、安心して利用できるモビリティの実現を支えています。 求める人材 実務に積極的に取り組むハンズオン型のプライバシースペシャリストを募集しています。主体的に業務を推進できる方であり、同時にチームの一員として周囲と協働しながら成果を出せる方を歓迎します。 本ポジションはPrivacy Managerにレポートし、プライバシースペシャリスト、プロジェクトマネージャー、ビジネスアナリスト、法務、セキュリティスペシャリスト、エンジニア、人事、広報など多様な関係者と連携しながら、日々の業務オペレーションにプライバシーの観点を組み込んでいく役割を担います。 当社のPrivacyチームは高い品質基準を重視しています。プライバシー領域への強い関心、チームワーク、そして高い規律を持って業務に取り組める方を求めています。 業務内容 Privacy by Designの考え方に基づき、ビジネス部門およびエンジニアリングチームからの問い合わせ・相談対応 ビジネスユースケースを理解したうえで、適用されるデータ保護関連法令および義務を特定し、当社サービス・製品に関するプライバシーリスク評価およびリスク対応方針の策定 プライバシー関連プロジェクト（例：PIAの実施、データマッピング、プライバシーノーティスの更新等）の推進および管理 業務状況、意思決定事項、役割分担等について、関係者間での共有を目的としたドキュメント整備 社内プライバシーポリシーや手順の策定・運用・改善を含むプライバシープログラムの構築・運用（データマッピング、PIA〔Privacy Impact Assessment〕、データ侵害対応等） プライバシーノーティスの作成・更新 データ処理契約（DPA）や標準契約条項（SCC）等、プライバシー関連契約のレビュー トヨタグループ各社との連携による、グループ横断のプライバシー統制の導入・推進 必須条件 英語での高いコミュニケーション能力（口頭・文書） プライバシー領域における2年以上の実務経験、または関連分野（コンプライアンス、データガバナンス、情報セキュリティ等）での業務経験 プライバシーに関連する法令・規制、社内ポリシー、業界標準に関する理解 プライバシーに関する内容を分かりやすく説明できるコミュニケーション能力 多様なステークホルダーと円滑に連携できる対人スキル 製品・サービスに関するPrivacy
さらなる進化を遂げるポレーヌでは、日本におけるメゾンの認知度とエンゲージメントをともに高めていける、シニアPRコーディネーターを募集しています。 シニアPRコーディネーターとして、計22名で構成されるグローバルなPR・インフルエンスチームの一員として、日本PRマネージャーの指示のもと、社内の各部門（デジタルマーケティング、リテール、コミュニケーション）をはじめ、セレブリティーや代理店などの社外パートナーと密に連携を取りながら業務を進めます。 グローバルに急速な成長を続ける環境のなか、数多くのプロジェクトを並行して動かしていくポジションです。東京・銀座の中心にあるオフィスを拠点に、日本市場における主要なターゲットへ向けて、ポレーヌの魅力とブランド認知を高めていくことが本ポジションの役割です。 以下のような業務に意欲を持って取り組める方に、大きなやりがいを感じていただける環境です。 PR・広報戦略の企画と実行 日本市場におけるメゾンの目標に合わせ、最適なPR・広報戦略を立てて実行します。 メディア対応とプレス業務 国内の主要メディアとの良好な関係を築き、プレス向け発表会の企画・運営、プレスリリースの作成・配信、日本語でのPR資料作成を行います。 セレブリティー・KOL・インフルエンサーとの連携 セレブリティー、インフルエンサー、KOLとのパートナーシップを進めます。ギフティングやコラボレーション、イベントの立ち合いのほか、国内アーティストなどとの関係づくりと管理を担います。 PRイベントや各種施策の運営 PRイベントやマーケティング施策を企画・運営し、主要商品の立ち上げ（ローンチ）を現場で幅広くサポートします。 成果の分析と報告 PR活動の成果やメゾンの認知度を定期的にモニタリングします。月次の重要指標、メディア掲載実績、SNSでの反響、キャンペーン結果などを集計・分析し、社内への報告や次の施策の改善につなげます。 求めるスキル・ご経験 ファッションまたはビューティー業界でのPR実務経験（5年以上） ブランド側（インハウス）、PR・広告代理店側どちらでの経験も可 ※ラグジュアリー業界での経験がある方は歓迎します メディアおよび業界関係者とのネットワーク 国内の主要メディア、セレブリティー、インフルエンサー、KOL等との良好な関係性をお持ちの方 パートナーシップ施策の一貫した運用実績 インフルエンサー施策の企画・キャスティングから、実際のイベント・キャンペーン実行までを手掛けたご経験 語学力 ネイティブレベルの日本語力（高い文章力・コミュニケーション力）およびビジネスレベルの英語力 高い業務推進力と柔軟性 スピード感のある環境で、複数のプロジェクトの優先順位を見極めてスムーズに進行できる方。変化に対して柔軟に対応し、自ら主体的に行動できる方 選考プロセス HR（採用担当者）との面談 メゾンの歴史や価値観、ブランドのビジョンをお伝えするとともに、これまでのご経験や今後のキャリアへの想いをお聞かせください。 直属のマネージャーとの面接 業務内容やチームが直面している課題について深く理解を深め、日々の業務でどのようなインパクトを発揮できるかを具体的に一緒に考えます。 ケーススタディ（課題提出) 実務を想定した課題に取り組んでいただきます。あなたの創造性、課題解決へのアプローチ、そして仕事への向き合い方を存分に発揮してください。 ケーススタディのプレゼンテーション & ディスカッション 制作したケーススタディを将来のマネージャーへプレゼンテーションし、課題へのアプローチやチームでの連帯方法について深く議論します。 PR
【中途採用マネージャー候補】急成長グローバルテック企業で採用の仕組みを構築する｜カントリーマネージャー直下｜AI戦略・経営戦略と連動しアジャイルに採用を推進 業務内容 AnyMind Group全体の組織戦略の実現のために採用領域のコアメンバーとして、採用の企画から実行まで幅広くお任せします。 採用戦略の策定と推進： 事業計画に基づいた採用計画・戦略を策定し、中途採用プロセス全体の牽引役を担います。 採用チャネルの最適化： エージェント・ダイレクトリクルーティング・リファラルを組み合わせた採用チャネルの設計・効果測定・改善を推進します。 採用ターゲット・ペルソナのアジャイルな更新： 当社が推進するAI-Native Transformation戦略の進捗に合わせ、採用ターゲットや職種定義をリアルタイムに更新します。事業部門と密に連携し、変化する組織ニーズに迅速に対応します。 候補者体験（CX）の向上： 候補者体験を重視したコミュニケーション設計から実行までを担当します。転職動機の深堀りや意思決定のサポートなど、AIではなく人が担うべき採用の核心部分に注力します。 採用活動におけるKPI設定〜データ分析に基づいた改善活動の推進 採用ブランディングの強化： AnyMind Groupの企業価値を高める採用ブランディング施策の策定から実行までを主導します。 ポジションの魅力 日本カントリーマネージャー直下で、採用を経営課題として動かす： HRの管理ライン越しではなく、日本事業トップに直結する環境です。意思決定スピードが速く、戦略立案から実行・効果検証まで一気通貫で主導でき、事業への貢献度を肌で感じられます。 AI-Native戦略と連動したアジャイルな採用を推進： グループ全体で推進するAI-Native Transformationに伴い、採用ターゲットや評価軸は継続的に変化します。採用計画を静的に実行するのではなく、事業変化に合わせてリアルタイムに更新する「動く採用戦略」を担えます。 グローバルな採用市場への挑戦： 全社売り上げの半分以上が海外というグローバル企業であり、国内採用のみならず、APAC各国のRegional HRとの連携を通じて、グローバルなタレントアクイジションに関与する機会があります。 採用のプロフェッショナルとしての成長： 採用の専門性を深めるだけでなく、人事の隣接領域（HRBPや組織開発）、さらには事業サイドへのキャリアチェンジが積極的に支援される、成長機会の多い環境です。 応募条件 【必須要件】 人材エージェントでのコンサルタント経験（RA／CA問わず）2年以上、または、事業会社での採用人事経験2年以上 変化に柔軟に対応できる方 GRIT・コミットメント力を強みであると自負している方、または周囲から評価されている方 【歓迎条件】 ダイレクトリクルーティングの運用経験 採用KPI設計・データ分析の経験
ウーブン・バイ・トヨタについて ウーブン・バイ・トヨタは、トヨタの100年に一度のモビリティ・カンパニーへの変革に寄与していきます。「自分以外の誰かのために」発明を続けたという歴史からインスピレーションを受けた私たちのミッションーそれは、モビリティの定義を拡げ、そしてモビリティが社会に貢献する方法を拡張し、人を想うイノベーションで、モビリティの常識に挑み続けることです。 私たちは4つの柱を中心に活動しています：自動運転・先進運転支援システム技術のAD/ADAS、SDV（ソフトウェア定義車両）のための車両ソフトウェア生産プラットフォームであるArene、モビリティのテストコースであるWoven City、そして協業基盤を支えるデジタル・インフラストラクチャのCloud & AIです。また、ビジネスに不可欠な機能がこれらのチームの実装を下支えし、一丸となって「事故ゼロ社会」と「幸せの量産」の実現に向けて取り組んでいます。 = チームについて アクセシビリティオフィスは、すべての人が必要な情報・環境・ツール・サービスにアクセスでき、障害の有無にかかわらず、一人ひとりが自分らしく、安全・安心・快適に働けるインクルーシブな職場と社会の実現を目指し、さまざまな取り組みを推進している組織です。 本ポジションは、アクセシビリティオフィスのビジネスオペレーションサポートチームの一員として、Woven by Toyotaのさまざまな部門と連携しながら、組織運営をオペレーション面から支える役割を担います。情報管理、問い合わせ対応、各種事務手続き、コンテンツ管理など、幅広い業務を通じて、社内の円滑な業務推進をサポートします。 アクセシビリティオフィスでは、多様なバックグラウンドや経験を持つ方を歓迎しています。個々人の経験やスキル、適性に応じて、担当領域を広げながらキャリア形成を目指せる環境です。 求める人材 このポジションでは、主体性と責任感を持ち、チームメンバーと協力しながらオペレーション業務を進められる方を求めています。変化する業務環境にも柔軟に対応し、正確性を意識しながら丁寧に業務を遂行できる方を歓迎します。 また、多様性のあるグローバルな環境での業務に関心を持ち、新しい知識やスキルを積極的に学びながら成長していきたい方を期待しています。 個々人の経験やスキル、適性に応じて、担当業務を段階的に広げていくことが可能です。 業務内容 ・社内外からの問い合わせ対応（メール、チャット、チケットシステム等） ・各種社内システムの情報更新、ナレッジデータベースの整備 ・業務マニュアルや手順書の作成・更新 ・購買申請、請求処理等の事務手続き ・社内外のステークホルダーやベンダーとの調整、会議設定、各種オペレーション・プロジェクト推進サポート ・業務データの集計、加工、共有 ・社内イントラネットやWebサイト等の情報更新・情報発信 ・社内外向けイベント、セミナー運営のサポート ※業務内容は一例であり、ご経験や適性に応じて担当領域は調整します。 必須条件 日本の公的機関発行の障害者手帳をお持ちの方 2年以上の実務経験をお持ちの方 日本語（ビジネスレベル）での業務遂行能力をお持ちの方 英語の読み書きに抵抗がない方 Google Workspace、Microsoft Office等のビジネスソフトウェアの使用経験 メール、カレンダー、チャット等の基本的なビジネスツールの使用経験
Waymo is an autonomous driving technology company with the mission to be the worlds most trusted driver. Since its start as the Google Self-Driving Car Project in 2009, Waymo has focused on building the Waymo Driver—The
アイルランド発の当社。日本法人は2009年に設立され、現在従業員は400名。急成長をしている大手ゲームサービスプロバイダーです。東京オフィスの公用語は日本語／英語で、カジュアルでフラットな社風が特徴です。オンとオフのメリハリもあり、ワークライフバランスを大切にしています！ 現在、運営サポートチームにて運営サポートスタッフとしてご活躍いただける方を募集しています。 仕事内容 大手ゲームメーカー様の有名ゲームタイトルの運営サポートをお任せします。運営サポートチームはクライアント様と連携しながら担当タイトルのメンテナンス対応、告知対応、ゲーム内のデータ調整、FAQ作成などのゲーム運営業務を担当するチームです。 具体的には メンテナンス対応 管理ツールや実機でメンテナンス実施内容が正しく反映されているか確認 告知対応 システム障害やメンテナンス時のお客様への告知文の作成および掲載 データ調整 クライアントの指示に基づきゲーム内データの調整および調整後の確認 FAQ作成 担当タイトルにおけるユーザーからのお問合せ状況を把握し、FAQの作成 ※問い合わせ対応自体は含みません Requirements 必須条件 基本的なPCスキル（WordやExcel、メール対応など）をお持ちの方 ゲームに興味、関心がある方 社会人経験（就業経験）をお持ちの方 弊社オフィス（東京都杉並区）に出社可能な方 ※当面はハイブリット勤務を予定しています 歓迎条件 ゲーム運営のご経験 ゲーム業界でのプランナーあるいはカスタマーサポートのご経験 企業のSNS（ビジネスアカウント）の運営経験 広報やPR活動のご経験 求める人物像 細かい作業や慎重さが必要な作業が得意な方 コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 自ら考え、行動できる方 【こんな方はぜひ！】 ゲームに興味、関心がある方、大歓迎！ 細かい作業や慎重さが必要な作業が得意 コミュニケーションやチームワークを大切にできる 自ら考え、行動できる Benefits 待遇・福利厚生
あらゆるアイデアをデプロイする Empower every company to deploy any ideas. プロダクトづくりの難しい部分を、エンジニアリングの力で簡単にする。ビジネスとエンジニアリングの境界を取り払い、誰もがプロダクトの作り手になれる世界 — テイラーが目指しているのは、そんな世界です。 このミッションに共感してくださる方を、私たちはお待ちしています。 テイラーが提供しているもの 私たちは、AIを活用してERPを民主化し、あらゆる企業の業務課題を解決するために、2つの柱で価値を届けています。 ひとつは、AI Native Headless ERPプラットフォーム「Tailor Platform」 の開発です。世界中のビジネスの根幹を支えるERPを、構築方法・エンドユーザーの使い方ともにAI時代を前提とした、柔軟かつ拡張可能なものへと再定義し、企業の価値を最大化することを目指しています。業務ロジックをAI Agent前提で再設計し、人とAIの双方が扱える基幹システムを作る — これが、私たちがこの時代に挑むテーマです。 もうひとつが、Professional Services。Tailor Platformを使って、顧客の業務課題に深く入り込み、プリセールス段階から課題の特定・解決策の設計・実装・デリバリーまで一貫して担う事業です。私たちは、Tailor Platform上のバックエンド構築だけでなく、フロントエンド開発、業務コンサルティング、IT戦略・PMO支援まで踏み込み、顧客の経営課題に直接向き合います。 そして、この2つは独立して存在しているわけではありません。Professional Servicesの現場で得た知見がTailor Platformに還流し、Tailor Platformの進化がProfessional Servicesの課題解決を加速する — この循環を作ることこそが、私たちの開発スタイルの中心にあります。 テイラーが挑戦する市場 ERP市場はソフトウェア市場全体の約3割を占める巨大産業です。グローバルでは2026年に730億ドルに達し、2035年には2,815億ドルへの倍増が予測されています（Precedence
【重要】2026年内入社枠は充足しております。2027年入社に向けた採用活動を継続しておりますので、ご興味をお持ちの方はぜひご応募ください。 ご経験・スキルを踏まえ面接を通じて適性を確認し、入社後の成長可能性も考慮のうえ、複数ある業務カテゴリーの中から最適な領域をご担当いただきます。 ※本ポジションはIQVIAサービシーズジャパン合同会社の採用の求人 ※ただし、グループ内採用を検討する可能性があるため、【IQVIAソリューションズ合同会社】にも応募者個人情報は共有いたします ■ 複数部門の業務をプロジェクトベースで担当するポジション 複数の部門・機能にまたがる業務を、プロジェクトベースで担当いただきます。 以下のような業務の中から、いずれかをお任せします。 ・キャリアサポートセンター運営業務（内製化推進、業務調整等） ・広報関連業務（イベント運営、調整、社内オペレーションサポート等） ・メールルーム業務 ・人事サポート業務 ・経理サポート業務 ・営業サポート業務（契約管理、データ統合・分析、架電、資料作成等） ・その他部門サポート業務 など IQVIA is a leading global provider of clinical research services, commercial insights and healthcare intelligence to the life sciences and healthcare
Overview We are a general incorporated association established at the end of 2024 to promote the social implementation of AI robots through the development of foundation models. With an investment of 20.5 billion yen from NEDO