Job Description Job Family Group: Technology Partnership – Business Engagement, Insights & Strategy (Job Profile: Senior Specialist, Business Insights Analyst, R3) Role Summary The Senior Business Insights Analyst is a strategic analytics partner supporting commercial, marketing,
最新のクラウドコンピューティング技術を活用し、お客様の技術的な問題を解決するのは好きですか？本ポジションでは、WebサービスやXTechなど、テクノロジーを主軸にビジネスを行われているお客様に対して、クラウド導入のご提案/お客様の事業領域やトレンドを踏まえたご提案/アーキテクチャ設計のご支援/システムアーキテクチャの最適化を推進していただきます。クラウドの最新テクノロジーを使ったシステムアーキテクチャやインテグレーションの方法をお客様にご理解いただくことを通じて、お客様を成功に導くソリューションアーキテクトとして活動することは、非常にエキサイティングな経験となるはずです。 対面のお客様のエンジニアは、Early Adaptorかつ高い技術力を持っており、最新のテクノロジーをいち早く取り入れている方々です。また、FinTech、Eコマース、ゲーム、アドテク、ヘルスケアなど、多岐にわたる事業を展開しています。ソリューションアーキテクトとしてこういったお客様と一緒に新しい技術/事業を世に出していくことを通して、幅広い業界の知見と、あらゆるジャンル/規模のシステムアーキテクチャに対する知見を深めていただくことができます。 ソリューションアーキテクトは、お客様のシニアクラスな方々(CxOレベルも含まれる)と議論したうえで顧客のクラウドストラテジーにインパクトを与え、クラウド戦略・クラウドジャーニーをリードします。また一方で、技術的に確固たるバックグラウンドを持ち、お客様のソフトウェア開発者及びアーキテクトの方々と技術的な議論を交わし、時にはハンズオン等により実現可能性を顧客と共に模索しながら、クラウド移行および新しいイノベーションをリードできる必要があります。ソリューションアーキテクトはビジネス、製品、及び技術的なチャレンジに対して戦略的に考える確固たる能力が求められます。しかしながら、多岐に渡るお客様の技術/事業領域全てをカバーできるご経験は必要ありません。新しいチャレンジに喜びを感じ、常に学び続けていく姿勢をより重視しています。 Digital Service 担当のソリューションアーキテクトとして、お客様と共に、新しいビジネスを実現するテクノロジーの検討にチャレンジしていきましょう。 Key job responsibilities ・デジタルサービス企業にフォーカスし、アカウントチームにおける技術面のリーダーとして、AWSの価値訴求及び、AWSでの最適なアーキテクチャの提案・技術支援を提供する。 ・お客様の事業領域やトレンドを踏まえたご提案によりお客様のビジネス成功に寄与する。 お客様の既存および新規のビジネス成功に向けたマイルストーンを長期的視点で定義する。 ・AWSテクノロジーにのみならず、お客様が利用するモダンなテクノロジーのキャッチアップを継続し、お客様から技術的な課題を相談するに足る知識を備えたエンジニアであると認識いだけるよう活動する。 ・お客様事例の公開、技術資料の公開、社内外でのイベント登壇を通じてマーケット全体に対してAWSというプラットフォームの可能性を伝える。 ・お客様のフィードバックをベースとしてAWSプラットフォームのさらなる改善や進化を促進する。 A day in the life 私たちは技術職として営業担当と密に連携しながら、お客様のソフトウェア開発者やアーキテクトと技術的な議論を交わし、新規・既存の技術課題の解決を行っています。また、お客様のビジネス領域を理解し、シニアクラスな方々(CxOレベルも含まれる)も交えた新規ビジネスや経営・組織課題に至るまで、必要に応じて深掘りし、各種提案を行っています。そして、日本はもとより世界中にいるソリューションアーキテクトの仲間の力も借りながら、アーキテクチャの策定やデモ作成、ワークショップなどを通じて具体的に実現へのステージを進めていきます。時間やスタイルは柔軟性が高く、お客様先でホワイトボーディングをすることもあれば、オンラインで打ち合わせをすることもあります。力を借りるだけでなく、あなたの専門性を用いて他のソリューションアーキテクトを支援することもあり、無数のコミュニケーションネットワークが日々生まれているダイナミックな職場です。 About the team 特定のお客様に対するアカウントチーム体制を構成し、顧客担当営業に加え、各AWSサービスやインダストリーのスペシャリスト、各業界の専門知識者といったAWSグローバルのリソースと連携することにより、お客様のビジネスへの貢献を実施しています。これまでのIT業界での開発またはコンサルティング経験を活かし、お客様の課題に深く入り込み課題の解決を行うだけでなく、最新のテクノロジーをいち早く取り入れるデジタルサービスの企業と共に、新しい技術/事業を世に出していくことや、業界にインフルエンスを与えるチャレンジを行っており、お客様のビジネスの成長とともに自身の成長と成功体験を望んでいるメンバーです。 チームを構成するメンバーもWeb業界の経験者が多く、事業会社やSI企業でインフラ/SRE、ソフトウェア開発、アーキテクトなどの経験、強みを持ったメンバーで構成されています。 新しいメンバーの方には、コアメンバーとして活躍していただくために必要な研修プログラムに加え、チームメンバーとのOJTやロールプレイングを実施するなどクラウドサービスのプロフェッショナルとしての受け入れ体制は整っています。 AWSについて: https://aws.amazon.com/jp/careers/#how_we_work Amazon は男女雇用機会均等法を順守しています。人種、 出身国、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性によって差別することなく、平等に採用選考の機会を提供しています。障がいをお持ちの方は、以下をご覧ください。https://www.amazon.jobs/en/disability/jp/ #AWSJAPAN #aws-jp-sa-ap Basic Qualifications-
Amazon Web Services (AWS) は、クラウドサービスを通じてお客様の業務変革を支援する、Amazonの中で最もダイナミックに成長している事業部門の一つです。 プリンシパルエンタープライズ営業（テレコム/インターネット業界）は、インターネットを中核に多角的な事業を展開するコングロマリット企業に対し、AWSのセールスリーダーとして中長期の戦略と実行を牽引する役割です。担当のお客様は、膨大なITリソースを賄うため、自社開発の大規模プライベートクラウドを構築・運用しています。一般的なクラウド移行の提案は通用しない——だからこそ、AWSの価値を数年単位の視点で訴求し、お客様のクラウドステージを段階的に進化させ、事業変革そのものを経営レベルで共に推進することが、この役割の最大の醍醐味です。 CTOやリードエンジニアといった技術側の意思決定者に加え、CEO/COO/CFOなどの経営層とも深い信頼関係を構築し、複雑な課題の解決と前例のないベストプラクティスの創出を主導します。業界知見とこれまでの営業経験を最大限に活かしながら、社内外の多様なステークホルダーを束ねて成果創出にコミットするポジションです。 Key job responsibilities - 戦略的アカウントとのエグゼクティブ・リレーションを構築し、テクノロジーを起点とした変革提案により、AWSの導入と継続的な利用拡大を推進する - 技術意思決定者から経営層まで重層的な関係を構築し、全社レベルの合意形成、ベストプラクティスの創出、複雑な課題解決をリードする - AWSの幅広いサービスを理解し、お客様のビジネスモデルと経営課題に即した価値提案により、大型・戦略案件を創出する - 各種プログラムやパートナーエコシステムを活用し、お客様の事業拡大に貢献する新サービス創出や事業連携を推進する - ソリューションアーキテクト、コンサルティング、パートナーアライアンス、マーケティング、事業開発など各チームを束ね、案件の発掘からクロージングまでを一貫してリードする A day in the life 本ポジションは、コングロマリット企業の変革を最前線で推進するアカウントチームのリーダーです。ソリューションアーキテクトなど専門チームを巻き込み、アカウント戦略を描き、実行をリードします。エグゼクティブビジネスレビューでは、AWSリーダーシップと共にお客様の経営層と中長期の変革ロードマップを議論し、合意形成を前に進めます。描いた戦略は強いオーナーシップで必ずやり切る。お客様の成功を自らのミッションとし、前例のない挑戦に全力で挑む——それが私たちのスタイルです。 Basic Qualifications- 15年以上のIT関連営業の経験（うち大手エンタープライズ／インターネット企業担当の実績を含む） - エンタープライズ企業／大手デジタル企業に対する直販（ダイレクトセールス）経験 - 複数部門・複数ステークホルダーを巻き込んだアカウントプラン策定／実行、および意思決定プロセス全体のリード経験（経営層の合意形成を含む） - 経営層（CEO/COO/CIO/CTO/CFO等）との信頼関係構築と、中長期の戦略的アカウントマネジメント経験 -
Job Description As a Channel Digital Marketing Specialist, you will play a key role in driving profitable digital growth within the Japan & Australia market. You will be at the forefront of developing and executing optimized, channel-specific strategies
Let’s Connect – Careers with OSF Digital Japan This isn’t your standard job posting. Instead, we’d like to offer a simple invitation: If you’re curious about OSF Digital and the work we’re doing in Japan, let’s have a
Our Purpose Mastercard powers economies and empowers people in 200+ countries and territories worldwide. Together with our customers, we’re helping build a sustainable economy where everyone can prosper. We support a wide range of digital payments choices,
日本発のトレンドマイクロは、「デジタルインフォメーションを安全に交換できる世界の実現」をビジョンとし、創業から35年以上、サイバーセキュリティのグローバルリーダーとして50万社を超える法人組織と個人のセキュリティ環境を保護しています。 ■業務内容 CISO・上位役職者向けのエグゼクティブエンゲージメントプログラムを企画・運営しながら、SEO/SEM等のデジタルマーケティング施策を推進するポジションです。営業部門と連携し、重点顧客との長期的な関係構築とブランディングを両輪で担います。 ① エグゼクティブエンゲージメント（責任者会）の企画・運営 ・CISO/上位役職者向けラウンドテーブルの企画立案・運営全般 ・ワークショップ・パネルディスカッションの進行・場の取り回し ・議事録・活動レポートの作成、施策の継続的改善 ・参加者との関係構築・フォローアップ対応 ② デジタルマーケティングの企画・実務推進 ・SEO/SEMやWeb広告等の長期ブランディング施策の設計・運用 ・デジタルマーケティング担当との連携・バックアップ業務 ・施策のKPI管理・効果測定・改善 ③ 営業連携・ABM支援 ・重点顧客向けマーケティング施策を営業チームと共同で推進 ・ABMの基本的な考え方に基づくターゲット顧客への接点最大化 ■職務の魅力 ・グローバルと日本、双方のナレッジを集約した質の高いデジタルマーケティングを肌で感じることができます。 ・2026年4月に新設されたマーケティングチームにおいて、営業と連携し重点業種×重点顧客のパイプライン創出を営業との共同オーナーとしてリードすることができます。 ・35年以上の歴史を持つ世界的サイバーセキュリティブランドを背景に、エンタープライズ向けマーケティングを動かすことができます。 ・グローバルのマーケティング戦略と連動しながら、日本の顧客・市場に最適化した施策を自ら設計できます。 ・AIの普及に伴いセキュリティが経営課題の最前線となる今、その中心でマーケティングに携わることができます。 ■要件 【必須】 ・BtoBエンタープライズ向けイベント・セミナーの企画・運営経験（CISO/上位役職者を対象とするもの） ・SEO/SEMやWebデジタルマーケティングの実務経験 ・営業支援型マーケティングの経験（BtoB） ・英語でのビジネスコミュニケーション能力（グローバルチームとの協働） 【歓迎】 ・ABM（アカウントベースドマーケティング）の基礎知識または実務経験 ・Marketo・MA・CRM等のツール使用経験 ・IT・サイバーセキュリティ業界でのマーケティング経験 ・ホワイトペーパー・レポート等のコンテンツ制作経験 ・プロジェクトマネジメント経験
Job Description Are you passionate about fashion and e-commerce? Do you have a keen eye for detail and an interest in enhancing online shopping experiences? We are looking for a Digital Experience Associate to join our team.
At ABB, we help industries run leaner and cleaner—and every person here makes that happen. You’ll be empowered to lead, supported to grow, and proud of the impact we create together. Join us and help run
Job Description Summary: The Senior Manager, Digital AI Tech is responsible for driving the execution, integration, and enablement of digital, AI, and GenAI technologies across marketing workflows. This role translates strategy into action by embedding AI-powered tools, digital platforms,
Our world is transforming, and PTC is leading the way.Our software brings the physical and digital worlds together, enabling companies to improve operations, create better products, and empower people in all aspects of their business. Our people
Description: The Digital Solutions Advisor is a client-facing digital expert who helps drive growth by translating Workforce Resilience (WFR) digital solutions into clear business value. Partnering closely with Sales and Product teams, this role supports new sales, client retention,
Minimum qualifications: Bachelors degree or equivalent practical experience. 10 years of experience with cloud native architecture in a customer-facing or support role. Ability to communicate in Japanese and English fluently to engage with local customers and
【概要】 アドバイザリー部門は、会社全体の成長に資する提案に注力し、戦略策定や業務改革、実践的なデジタルトランスフォーメーションの推進など、企画と実行の両面からお客様に付加価値を提供しています。グローバル＆デジタルの知見と豊富なソリューションを武器に、「ビジネス」「業務」「システム」の3つの観点でクライアントに寄り添い、アバナードの総合力でお客様の成長に大きく貢献します。 Associate ManagerまたはManagerとしてチームを組成し、当社の持つ最先端のデジタル領域の知識・技術・経験を掛け合わせ、クライアントに対し斬新かつ最適な提案や解決方法を提示し、さらには新しいマーケットやビジネスの創出までをサポートして頂きます。このような領域において、ビジネスとテクノロジー双方を全社的目線で語れる知見と熱意を持った方を求めております。 その中でも主に、ビジネス側のリードとしてERPの提案をけん引してくださる方を求めています。 【業務詳細】 ・アドバイザリー部門を起点として戦略とデジタルのハイブリッドチームを組成し、主に下記のようなDynamics365（ERP）の営業活動、企画構想を力強く推進する。（職階によっては複数案件をマルチタスクで推進することも求められる） ・10億円前後のERP関連の提案に関する業務側のリード（提案書作成等） ・デリバリにおける企画構想、要件定義までのリード ・クライアントが置かれた競争環境に対して、ビジネス戦略の立案のみならず、デジタルが及ぼす影響を完全に理解し、ビジネス戦略実現のための適切な打ち手を先んじて提示する。 ・本質課題への鋭い洞察に基づく革新的な提案を行うとともに、期待値を適切にコントロールし、当社の収益最大化とクライアントからの圧倒的評価を同時に実現する。 ・組織マネジメントを通じて自部門の業績を最大化するとともに、会社全体の成長にも主体的に関与する。 ・社内向けにナレッジトランスファーを積極的に行い、社外向けにプロモーション活動を行うなど、組織全体の競争力向上に寄与する。 . ■直近5年以内のDynamics365、SAP、Oracle、InforなどのERPプロジェクト経験 ■プロジェクトマネージャーまたはチームリードとしての下記いずれかの経験 ・ERP構築プロジェクトのデリバリー ・ERP構築プロジェクトのプリセールス、提案 ....
JOB SUMMARY The Manager, Digital Consulting, MDS Japan & Guam is directly responsible for the daily management of digital activation efforts for hotels participating in Marriott Digital Services (MDS) programs within the Asia Pacific Excluding China (APEC) region. These
To get the best candidate experience, please consider applying for a maximum of 3 roles within 12 months to ensure you are not duplicating efforts. Job CategoryCustomer Success Job Details About Salesforce Salesforce is the #1
企業概要 現在のオーデマ ピゲは、長い時を経て世代から世代へと引き継がれてきた希少な才能と貢献の上に築かれ、私たちはそれらを未来の世代へと受け継いでいきたいと考えています。私たちは先人たちの功績に感銘を受けながら、未来への無限の可能性に心を踊らせ、常に前向きに、未来志向で、あらゆる分野で卓越性を追求している会社です。ぜひオーデマ ピゲ ファミリーの一員となり、私たちと一緒にあなたの素晴らしいキャリアを切り開きましょう！ 求人内容 オーデマ ピゲの一員として、Digital Communication Specialistは、ブランドの価値観と世界観を体現しながら、日本市場におけるデジタルコミュニケーションの強化を通じて卓越したブランド体験の創出に貢献する重要な役割を担います。 本ポジションでは、公式LINEアカウント運用をはじめとするデジタルコミュニケーション施策、各種メディアキャンペーンの企画・実行、ならびに公式ウェブサイトのコンテンツ管理を主体的に担当していただきます。ブランドおよびマーケティング戦略との整合性を保ちながら、パフォーマンス分析や改善提案を行い、施策全体の最適化と価値最大化を推進していただきます。 マーケティングマネージャーにレポートし、スイス本社や関連部署、外部エージェンシーと密に連携しながら、一貫したブランドコミュニケーションの実現とプロジェクトの円滑な推進を担っていただきます。 主な職務内容は以下のとおりです： ■ LINE運用 ブランド公式LINEアカウントの運用および実行管理 マーケティング戦略やキャンペーン、事業方針に基づいたLINEコンテンツカレンダーの企画・管理 コピー、ビジュアル、キャンペーン素材などLINE配信用コンテンツの制作ディレクションおよび進行管理 LINE配信のパフォーマンス（KPI）のモニタリング・分析およびレポーティング 継続的な改善に向けたインサイト抽出および具体的な改善提案 ■ メディアプランニングおよび運用 デジタル、OOH（屋外広告）、紙媒体など複数チャネルにおけるダイレクトバイ広告キャンペーンの実行・管理 社内関係者および外部パートナーと連携し、メディアプランおよび施策の円滑な実行を推進 各種広告キャンペーンのパフォーマンス分析・評価および改善提案（ROI向上施策の立案） メディアベンダー、媒体社、広告代理店との調整および進行管理 定期的なキャンペーンレポートの作成およびステークホルダーへの報告 ■ オウンドコンテンツ管理 公式ウェブサイトのコンテンツ企画・制作・運用管理（ブランドおよびマーケティング方針との整合性確保） 社内関係者、外部エージェンシー、リージョン／グローバルチームとの連携によるコンテンツ制作および公開管理 コンテンツパフォーマンスおよびユーザーエンゲージメントの分析 コンテンツ効果およびリーチ最大化に向けた改善提案 ■ エージェンシーおよびステークホルダー管理 外部代理店・パートナーの主要窓口として、日常的なコミュニケーションおよびプロジェクト進行を統括 LINE運用、メディア施策、コンテンツ制作領域における全体的なプロジェクトマネジメント
アバナードでは、事業拡大に伴いアドバイザリー部門のマネージャーを募集しています。 当部門は、戦略策定から業務改革、DXの実行支援まで、お客様の変革を企画と実行の両面から支える組織です。マイクロソフトテクノロジーを中心としたグローバルな知見とソリューションを活用し、「ビジネス」「業務」「システム」の3つの視点でクライアントに寄り添い、高い価値を提供しています。 マネージャーとして、最先端テクノロジーとビジネスの知見を組み合わせ、クライアントに対して最適な提案・解決策を提示し、プロジェクトの推進や新たなビジネス創出をリードしていただきます。 今回は、特に ERP（Dynamics 365）領域のビジネスサイドリード としてのご活躍を期待しています。 【主な業務内容】 アドバイザリー部門を起点に、戦略とデジタルのハイブリッドチームを組成し、以下の業務をご担当いただきます。 ＜ERP領域の提案・プロジェクト推進＞ Dynamics 365（ERP）を中心とした提案活動のリード（提案書作成等を含む） 企画構想フェーズ〜要件定義における業務側リード クライアントのビジネス環境の分析と、戦略実現に向けた最適なデジタル施策の提示 本質的課題の特定と、革新的な解決策の提案 クライアント expectation を適切にマネジメントしながら、成果と収益の最大化を両立 ＜マネジメント・組織への貢献＞ チーム組成およびメンバーマネジメントを通じた組織成果の最大化 社内へのナレッジ共有を通じた競争力強化 社外向けの発信やイベント参加などのプロモーション活動 【アバナードで働くことの魅力 】 マイクロソフトテクノロジーを活用したソリューションを展開するリーディングカンパニーで働くこと 19度目のマイクロソフト グローバル SI パートナー アワードを受賞（2024年） 充実したトレーニングプログラム（年間80時間以上、認定資格取得への支援） テクノロジーやスキル向上のための豊富なグローバルリソースの活用 全ての社員のキャリアを支援するキャリアアドバイザー制度 . 【必須要件】 ERP（Dynamics
アドバイザリーサービスの未来を共に創造しましょう。クライアントに対する価値ある洞察を提供する重要な役割です。 デジタルアドバイザリーのコンサルタントとして、クライアントのビジネス課題を理解し、クライアントビジネスの理解、顧客フローやカスタマージャーニーの分析設計を行います。 また、チーム内でのコーチングや、提案作成、要件定義、リソースプランの作成、プリセールスの支援も担当します。 戦略やポリシーの策定、プロセスの実装に向けたステークホルダーへのコミュニケーションスキルを活かし、クライアントに価値を提供するお仕事です。 Together we do what matters. アドバイザリー部門は、会社全体の成長に資する提案に注力し、戦略策定や業務改革、実践的なデジタルトランスフォーメーションの推進など、企画と実行の両面からお客様に付加価値を提供しています。グローバル＆デジタルの知見と豊富なソリューションを武器に、「ビジネス」「業務」「システム」の3つの観点でクライアントに寄り添い、アバナードの総合力でお客様の成長に大きく貢献します。 コンサルタントとして、当社の持つ最先端のデジタル領域の知識・技術・経験を掛け合わせ、クライアントに対し斬新かつ最適な提案や解決方法を提示し、さらには新しいマーケットやビジネスの創出までをサポートして頂きます。このような領域において、ビジネスとテクノロジー双方を全社的目線で語れる知見と熱意を持った方を求めております。 【業務詳細】 ・提案活動のサポート（市場調査・提案書作成等） ・プロジェクトにおける資料作成 ・プロジェクトにおけるミーティング等のファシリテーション ・プロジェクトKPI達成に向けた、クライアントまたは関係者等の調整 ・クライアントとの関係構築（現場リーダーとして、案件の継続に向けた主体的な活動） ・お客様の課題やリスクの明確化 ・識別された課題やリスクに対応するためのソリューションの検討・評価 ・ソリューション導入のためのロードマップの検討、お客様への提案 ・ステークホルダーとの共通理解の構築、報告業務 ・デリバリーに関わる課題やリスク対応 . コンサルティングおよびプロジェクトを遂行する上で、優れたコミュニケーションスキルをベースに、社内外での自発的な貢献が求められます。プロジェクトにおいては、複雑かつ困難な状況下で、さまざまな問題の解決手法の習熟や、経験に基づく判断が求められます。付け加えるならば、それら日々の業務や経験を通じ、自らの成長を貪欲に求めるメンタリティも、当社または当該職種においては必要な要件と言えます。 求められる経験・スキル： ・IT関連プロジェクト経験またはシステム開発構築経験 ・SIerまたはコンサルファームまたは事業会社での一通りのプロジェクト遂行経験 （顧客課題ヒアリング、データ分析、打ち手の検討、ドキュメント作成等） ・社内外における良好な関係構築能力 ....
General Information Job Advert Title: Medical Affairs Digital Transformation, Medical Affairs, Japan Location: Nihonbashi,Tokyo Division: Medical Affairs Regions Employment Class: Permanent Description 【About Astellas】 Astellas is a global life sciences company committed to turning innovative science into