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★☆社員化前提@錦糸町☆★不動産管理会社で人事事務!
【職種】総務・人事・法務
・就業規則や給与規定等の人事制度の設計、改定 ・人事評価・報酬制度の企画立案、改定運用や管理 ・従業員教育・育成プログラムの開発 ・採用面接・採用プロセス構築など採用活動全般 ・人員計画、人件費予算管理（人材戦略及び人事施策の立案・実行） ・その他付随業務
【担当者より】＼福利厚生が充実の企業が特徴です!/ 育児休業復帰率はほぼ100%!男性社員さんも半数が取得してます☆彡 通信教育制度・資格取得支援制度もございます
《直雇用後》 *一般職 *年収 4、700、000円〜8、000、000円【企業情報】東京建物およびみずほ銀行の関連会社として、 ビルメンテナンスのプロフェッショナルとして50余年にわたり着実に信頼と実績を築いてきた会社。【昇給昇格】無【休日】 土・日、祝日【福利厚生】保険完備・通信教育制度・公開講座（社外研修）・特別休暇（慶弔他）・人間ドック35歳以上全額会社負担など≪期間
墨田区 / JR総武線快速錦糸町徒歩7分（墨田区／最寄り駅：錦糸町駅）
8:30〜17:30 時間外： 月10時間程度
【派遣先について】
《人事企画・人材育成をおまかせ!》人事制度、人事企画業務を中心に、人事業務に幅広く携わっていただきます! 忙しいイメージがありますが、なんと平均残業時間は12.2h/月の企業です!!
業種：不動産・建設関連
【派遣会社】マンパワーグループ株式会社
●無料研修でスキルアップ！
研修制度を利用してPCスキルを身につけてからお仕事開始も可能です！
無料で使えるオンライントレーニングを利用すれば、ご自宅から好きな時間に学ぶことができます。
・就業規則や給与規定等の人事制度の設計、改定 ・人事評価・報酬制度の企画立案、改定運用や管理 ・従業員教育・育成プログラムの開発 ・採用面接・採用プロセス構築など採用活動全般 ・人員計画、人件費予算管理（人材戦略及び人事施策の立案・実行） ・その他付随業務
【担当者より】＼福利厚生が充実の企業が特徴です!/ 育児休業復帰率はほぼ100%!男性社員さんも半数が取得してます☆彡 通信教育制度・資格取得支援制度もございます
《直雇用後》 *一般職 *年収 4、700、000円〜8、000、000円【企業情報】東京建物およびみずほ銀行の関連会社として、 ビルメンテナンスのプロフェッショナルとして50余年にわたり着実に信頼と実績を築いてきた会社。【昇給昇格】無【休日】 土・日、祝日【福利厚生】保険完備・通信教育制度・公開講座（社外研修）・特別休暇（慶弔他）・人間ドック35歳以上全額会社負担など≪期間
墨田区 / JR総武線快速錦糸町徒歩7分（墨田区／最寄り駅：錦糸町駅）
8:30〜17:30 時間外： 月10時間程度
【派遣先について】
《人事企画・人材育成をおまかせ!》人事制度、人事企画業務を中心に、人事業務に幅広く携わっていただきます! 忙しいイメージがありますが、なんと平均残業時間は12.2h/月の企業です!!
業種：不動産・建設関連
【派遣会社】マンパワーグループ株式会社
●無料研修でスキルアップ！
研修制度を利用してPCスキルを身につけてからお仕事開始も可能です！
無料で使えるオンライントレーニングを利用すれば、ご自宅から好きな時間に学ぶことができます。
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