Job Description As the Senior Director of Regional Human Resources for Japan, you will play a pivotal role in implementing HR strategy in Japan region and driving initiatives that align with our business objectives. Reporting directly to
Company Description Overview: To support the set-up and delivery of retail projects and programmes from initial feasibility stage through to design, procurement, construction, and successful handover. You will be a project manager representing the end user
【職種】接客・窓口カウンター HUMAN WOMAN（ヒューマン ウーマン）ながの東急百貨店にてご勤務いただきます。- サポート体制抜群！ 人気アパレルブランドHUMAN WOMANで オシャレやプライベートも楽しみながら、働こう！ - 《シフト》 早番10:00～18:30 遅番｜10:30～19:00 ＃退勤時間早め ＃プライベートも充実！ 《店舗環境》 人数｜3名 平均年齢｜20代～30代 ＃少数精鋭 ＃アパレル業界の幅広い仕事に携われる！ 《主な業務》 ■接客販売及び付帯業務 ■ラッピング ■レジ、会計補助 ■商品陳列、ディスプレイ ■在庫管理 ■店内美化など 最初はレジ業務に苦戦するかもしれませんが、しっかりOJTで行うのでご安心ください！ ＃安心のフォローあり！ 《身だしなみ》 服装｜ブランドイメージに合わせた私服勤務 シューズ｜スニーカー勤務OK 髪色やネイル、アクセサリーやまつエクも規定なし！ ブランドイメージを大切にしていただければ基本自由です！ 社割で店頭商品の購入もOK！ ＃オシャレを楽しみながらお仕事！ ＃社割あり ＃スニーカー勤務で足元ラクラク 【レディースブランド】
【職種】接客・窓口カウンター HUMAN WOMAN（ヒューマン ウーマン）東武宇都宮百貨店にてご勤務いただきます。上質な素材と細部にまで手をかけた「日常着」 を提案するレディースアパレルブランド！ 《HUMAN WOMAN｜ヒューマンウーマン》 にて販売スタッフとしてご活躍いただきます！ 《主な業務》 ■接客販売及び付帯業務 ■ラッピング ■レジ、会計補助 ■商品陳列、ディスプレイ ■在庫管理 ■店内美化など 《シフト》 10:00～19:00のワンシフト！ （実働8時間、休憩60分） トレンドに対するあなたのセンスやアイデアが、コーディネートやレイアウトに活かせるお仕事です。お客様に寄り添う接客であなたのファンを作ってください。 【レディースブランド】 受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） HUMAN WOMAN 東武宇都宮百貨店/ショップ販売/20代～30代の登録者比率約85％！/未経験OK/急募/女性活躍/宇都宮市/お仕事No165243 【20代の方が多数活躍中の派遣スタッフを募集中】 現在、20代の方が中心となっており活躍しています 同年代のあなたも馴染みやすい環境です！ あなたへのおすすめポイント： ■未経験やブランクのある方も歓迎 ■土日含む週3日～シフト相談OK！ ■社割で店頭商品を購入し着用勤務 《スタッフ》 30～40代の女性社員が3名在籍 《身だしなみ》 服装：店頭商品を社割購入し着用（約40％OFF） 髪色：ナチュラルなカラー ネイル：黒や原色、長すぎはNG タトゥ：隠せればOK 《接客スタイル》
POSITION SUMMARY Assist in monitoring/tracking employee relations issues including resolution and follow-up. Assist and support management and the leadership team with handling and resolving Human Resources issues. Monitor all hiring and recruitment processes for compliance with all
Location Kasumigaseki Building 33rd Floor - 3-2-5 Kasumigaseki, Brookfield Culture Brookfield has a unique and dynamic culture. We seek team members who have a long-term focus and whose values align with our Attributes of a Brookfield
JOB SUMMARY The Director of Human Resources will report directly to the property General Manager, with a dotted-line (functional) reporting relationship to the Regional Senior Director of Human Resources and will be an integral member of the property
JOB SUMMARY The Director of Human Resources will report directly to the property General Manager, with a dotted-line (functional) reporting relationship to the Regional Senior Director of Human Resources and will be an integral member of the property
JOB SUMMARY Assists the Director of Human Resources in executing strategies that serve to attract, retain, and develop diverse premiere talent. Position directs and works with human resource employees to carry out the daily activities of the Human Resource
When our values align, theres no limit to what we can achieve. At Parexel, we all share the same goal - to improve the worlds health. From clinical trials to regulatory, consulting, and market access, every
JOB SUMMARY Assists the Director of Human Resources in executing strategies that serve to attract, retain, and develop diverse premiere talent. Position directs and works with human resource employees to carry out the daily activities of the Human Resource
SCOPE OF WORK Supports overall HR related matters such as hiring, reporting, payroll, benefits, tax, retirement plan, and compliance throughout the year. Planning & organizing the associate events Supports the effective operation of the office Office
Human Resources Coordinator Create and maintain filing systems. Create and type office correspondence using a computer. Distribute and route mail. Order and track Human Resources office supplies and forms. Answer phone calls and record messages. Create new employee
JOB SUMMARY The HR Manager directs and works with Human Resources and Operations employees to carry out the daily activities of the Human Resource Office including oversight of recruitment, total compensation, training and development, association/labor relations, and performance
Amazon.co.jp is looking for an innovative HR Business Partner (HRBP) to drive organizational success through expert HR guidance, working closely with the business leaders in Tokyo headquarters. The primary responsibility involves collaborating closely with business leaders
Job Description Our HR Operations Japan Team is part of a Global HR Operations and Technology Team. We are looking for a team member who can conduct and lead Japan-local operations while actively participating in global
求人内容 HRオペレーションズ・ジャパンチームは、グローバルHRオペレーションズ＆テクノロジーチームの一員です。グローバルプロジェクトに積極的に参加し、世界中のチームメンバーと密接に協力しながら、日本ローカルの業務を遂行・リードできるチームメンバーを募集しています。 【予定業務】 日本HRオペレーション業務（下記をミックス）： -オンボーディング、オフボーディングのデリバリー -LOAプログラムの管理およびデリバリー -人事異動、従業員契約管理等、その他業務の遂行。 -日本の人事業務におけるサクセスファクターズ（HCM）の活用推進 -優れたエンドユーザー・エクスペリエンスを提供するためのプロセス改善の実施 グローバルプロジェクト（チームメンバーは、以下のプロジェクトおよびその他の新規プロジェクトのいずれか1つ以上に参加/リードします：） -人事シングル・コンタクト・ポータルとナレッジ・ベースの導入 -新システムおよびシステム機能の導入 -プロセス簡素化プロジェクト -継続的改善ネットワーク（システム改善に焦点を当てたグローバルネットワーク） -HRオペレーション・デリバリー・モデルの拡大 その他 -給与チーム、CoEチーム、その他コーポレートファンクションチームなど、他のHRチームと積極的に協働し、サポートすることが期待されます。 ※就業場所の変更の範囲、従事すべき業務の変更の範囲については、選考時に詳細をお伝えいたします。 資格 【必須】 -5年以上の人事業務または給与計算の実務経験、または人事ジェネラリストとしての職務経験 -BPO、人事システムまたはベンダーの導入、プロセス改善などの変革活動の経験 -ネイティブレベルの日本語能力 -高い英会話能力（英語での会話に積極的に参加できるレベル） -従業員のプライバシーを尊重できる方 【歓迎】 -HRIS（HC1000以上）での大規模な従業員データメンテナンスの経験 -中級～上級のエクセルスキル（大量のデータ分析、マクロを使用した自動化などが可能な方） その他の情報 日本におけるHRオペレーションズ・モデルのさらなる展開と発展、そしてグローバルHRオペレーションズ＆テクノロジーチームとのより強力な連携のため、HRオペレーションズのバックグラウンドを持ち、英語と日本語に堪能なチームメンバーを募集しています。 人材が増えることで、短期的にはHRオペレーションズ・チーム間の業務の正しい調整や、他のHRチームからのオペレーション業務の移行のスピードアップ、そして中長期的にはマネージャーや従業員への優れたエクスペリエンスの提供、HRプログラムの提供の調和、プロセスの簡素化に貢献することができます。 ルネサスは「人々の暮らしを楽（ラク）にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において、先進的な製品やソリューションを提供しています。当社の製品は、世界中の主要な電子機器メーカーに採用され、日々の暮らしに欠かせない身の回りのあらゆる電子機器に使用されています。 当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が、行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。 当社を取り巻く環境は近年の活発な大型M&Aを含めて、他に類を見ないほどダイナミックに動いています。今後もインフラやデータエコノミー関連の急成長市場でのシェア拡大や、産業/IoTや自動車分野でのプレゼンス強化を図ります。変化の激しい中、グローバルチームの一員として、私たちと一緒に持続可能な将来を築いていただける方をお待ちしています。...
※This position requires native level Japanese and Business Level English JOB SUMMARY The HR Manager directs and works with Human Resources and Operations employees to carry out the daily activities of the Human Resource Office including oversight of
What if the work you did every day could impact the lives of people you know? Or all of humanity? At Illumina, we are expanding access to genomic technology to realize health equity for billions of
This role required candidate to permanently relocate at Riyadh, Saudi Arabia. About the Company Founded in the late 1970s in Saudi Arabias oil-rich region, this multinational corporation has solidified its position as a global leader in
