【職種】介護関連 介護付有料老人ホームにおける入居者様の生活支援（配膳、居室掃除等）や身体介護（排泄、入浴、食事介護等） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 七夕、夏祭り、お月見、運動会、クリスマス会などの季節のイベントから、 動物園見学、お花見、紅葉見学、初詣のような外出イベント、 フラワーアレンジメント、音楽セラピー、陶芸教室、コンサート、敬老会、イベント食などなど。 ご入居者様の嗜好や体調を考慮しながら、 皆様に楽しんで頂けるアクティビティを様々企画しています。 小規模ホームだからこそ出来るサービスを考え、共に実行してくれる仲間をお待ちしています！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ●紹介予定派遣OK 派遣スタッフとして働いて職場環境を体感しながら、正社員を目指すことが出来ます。 【直雇用後の嬉しい特典☆】 (1)資格取得支援制度 ・資格なしの方も入社後に会社補助金6.5万円で初任者研修取得可能☆ ・介護福祉士、ケアマネージャー、各受験対策講座受講費、受験料全額助成！ (2)充実の研修制度 新人研修を始め、段階に応じた定期研修でスキルアップやキャリアアップが可能☆ ●キャリアアップ制度も充実 ・年2回の評価制度有り⇒勿論、給与へ反映します！ ・資格手当有り☆ 【居室数】 39室／全室個室 （定員43名） 【職員体制】 日中：要支援者および要介護者2.5名に対し、常勤換算1名以上（週40時間換算） 夜間（22時～翌6時）：2名（満床時）※最小時 【アクセス】 三鷹 【勤務時間】 7：00～16：00 9：00～18：00 11：00-20：00 16：00～翌9：00 【給与詳細】 ■派遣時 時給：1,450円～
【職種】介護関連 介護付有料老人ホームにおける入居者様の生活支援（配膳、居室掃除等）や身体介護（排泄、入浴、食事介護等） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ あなたの新たなチャレンジを応援致します☆ 大切なのは思いやりです。 笑顔の「ありがとう」が頂ける介護のお仕事始めてみませんか？ 【ホーム長より】 ご入居者様が今何を大切にされているのかを、ご本人に寄り添いながら考え、 皆様の笑顔や喜び、ご家族様の安心に繋げていけるよう共に頑張っていきましょう！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ●紹介予定派遣OK 派遣スタッフとして働いて職場環境を体感しながら、正社員を目指すことが出来ます。 【直雇用後の嬉しい特典☆】 (1)資格取得支援制度 ・資格なしの方も入社後に会社補助金6.5万円で初任者研修取得可能☆ ・介護福祉士、ケアマネージャー、各受験対策講座受講費、受験料全額助成！ (2)充実の研修制度 新人研修を始め、段階に応じた定期研修でスキルアップやキャリアアップが可能☆ ●キャリアアップ制度も充実 ・年2回の評価制度有り⇒勿論、給与へ反映します！ ・資格手当有り☆ 【居室数】 54室／全室個室 （定員54名） 【職員体制】 日中：要支援者および要介護者2.5名に対し、常勤換算1名以上（週40時間換算） 夜間（22時～翌6時）：2名（満床時）※最小時 【アクセス】 大鳥居 【勤務時間】 7：00～16：00 9：00～18：00 11：00-20：00 16：00～翌9：00 【給与詳細】 ■派遣時 時給：1325円～
【職種】SE(Web系) メーカーのサーバー製品の出荷系DBのツール化、効率化をAccessVBAでやっていただくお仕事になりますよー 具体的には・・ 顧客マネージャーの下で、ツール化等の業務改善提案をして頂いたり、新たに業務スキームの改善や効率化の提案をしたりしますねー ・VBAを使用した業務経験 ・SQLやAccessなどのDBの知識、実務経験があること。 ・中堅メンバー以上を想定 ・心身ともに健康でタフな方。 ・勤怠に問題のない方。 ・コミュニケーション、プレゼンスキル重視。 ・受身ではなく、積極的に行動できる人。 ・業務改善や効率化の提案ができる、または経験がある方。 【屋内原則禁煙】 ※勤務先によって詳細は異なります為、 休憩時間に喫煙される方は、勤務先の規則をご確認ください。 弊社ではコロナ対策をしておりますので、安心してご応募下さい！ ◆社内（派遣先）のコロナ対策について 【社内のコロナ対策について】 ・アルコール消毒の徹底 ・ソーシャルディスタンスの確保 ◆面接（登録）時のコロナウイルス対策について ・新型コロナウィルスの関係で、リモート（オンライン）面接を行っています！ ・ZOOMやSKYPEにて、WEB（テレビ通話）にて面接を行います！ ・対面面接実施の場合、マスク着用での面接OKです！面接官もマスクを着用し、2m程間隔あけて対応させて頂きます！ ・除菌スプレーを設置しております！ ・パーテーションを設置しております！ ・コロナ対策も徹底しております。安心してご応募ください！ 【コロナの影響で内定を取り消された、失業された方に向けて】 新型コロナウイルス感染症の影響により「内定を取り消された」や、「転職を余儀なくされた方」の積極採用を致します！ ●8：40～17：10 【派遣会社】株式会社ストリートベンチャー...
【職種】介護関連 介護付有料老人ホームにおける入居者様の生活支援（配膳、居室掃除等）や身体介護（排泄、入浴、食事介護等） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ あなたの新たなチャレンジを応援☆ ≪高時給≫で、笑顔のありがとうが頂ける介護のお仕事始めてみませんか？ 塗り絵教室、書道教室、音楽サークルなどのアクティビティや、 お花見、お寺めぐりなどの外出イベントまで、様々な企画を行っています。 バラが咲き誇る時期にはバラ風呂も楽しんで頂いています 皆様の笑顔が溢れるホームです☆ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ●紹介予定派遣OK 派遣スタッフとして働いて職場環境を体感しながら、正社員を目指すことが出来ます。 【直雇用後の嬉しい特典☆】 (1)資格取得支援制度 ・資格なしの方も入社後に会社補助金6.5万円で初任者研修取得可能☆ ・介護福祉士、ケアマネージャー、各受験対策講座受講費、受験料全額助成！ (2)充実の研修制度 新人研修を始め、段階に応じた定期研修でスキルアップやキャリアアップが可能☆ ●キャリアアップ制度も充実 ・年2回の評価制度有り⇒勿論、給与へ反映します！ ・資格手当有り☆ 【居室数】 38室／全室個室 （定員38名） 【職員体制】 日中：要支援者および要介護者2.5名に対し、常勤換算1名以上（週40時間換算） 夜間（22時～翌6時）：2名（満床時）※最小時 【アクセス】 京王永山 【勤務時間】 7：00～16：00 9：00～18：00 11：00-20：00 16：00～翌9：00 【給与詳細】 ■派遣時 時給：1,450円～
【職種】介護関連 介護付有料老人ホームにおける入居者様の生活支援（配膳、居室掃除等）や身体介護（排泄、入浴、食事介護等） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 夏には花火大会観賞、秋には地域のお祭りに参加したりと 季節を堪能出来るイベントを各種行っているホームです！ あなたの新たなチャレンジを応援☆ まずはお気軽にお問い合わせください ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ●紹介予定派遣OK 派遣スタッフとして働いて職場環境を体感しながら、正社員を目指すことが出来ます。 【直雇用後の嬉しい特典☆】 (1)資格取得支援制度 ・資格なしの方も入社後に会社補助金6.5万円で初任者研修取得可能☆ ・介護福祉士、ケアマネージャー、各受験対策講座受講費、受験料全額助成！ (2)充実の研修制度 新人研修を始め、段階に応じた定期研修でスキルアップやキャリアアップが可能☆ ●キャリアアップ制度も充実 ・年2回の評価制度有り⇒勿論、給与へ反映します！ ・資格手当有り☆ 【居室数】 50室／全室個室 （定員50名） 【職員体制】 日中：要支援者および要介護者2名に対し、常勤換算1名以上（週40時間換算） 夜間（22時～翌6時）：3名（満床時）※最小時 ※看護職員を24時間配置 【アクセス】 西調布 【勤務時間】 7：00～16：00 9：00～18：00 11：00-20：00 16：00～翌9：00 【給与詳細】 ■派遣時 時給：1,450円～ ■直雇用時
【職種】介護関連 介護付有料老人ホームにおける入居者様の生活支援（配膳、居室掃除等）や身体介護（排泄、入浴、食事介護等） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 日研メディカルケアでは、あなたのご希望に沿ってお仕事ご紹介致します☆ この機会に「笑顔」と「ありがとう」が頂ける介護のお仕事始めてみませんか？？ まずはお気軽にお問い合わせください 【ホーム長より】 ご入居者様がご自宅にいるようなアットホームさの中で、 活気ある時間を過ごして頂けるよう心掛けています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ●紹介予定派遣OK 派遣スタッフとして働いて職場環境を体感しながら、正社員を目指すことが出来ます。 【直雇用後の嬉しい特典☆】 (1)資格取得支援制度 ・資格なしの方も入社後に会社補助金6.5万円で初任者研修取得可能☆ ・介護福祉士、ケアマネージャー、各受験対策講座受講費、受験料全額助成！ (2)充実の研修制度 新人研修を始め、段階に応じた定期研修でスキルアップやキャリアアップが可能☆ ●キャリアアップ制度も充実 ・年2回の評価制度有り⇒勿論、給与へ反映します！ ・資格手当有り☆ 【居室数】 71室／全室個室 （定員72名） 【職員体制】 日中：要支援者および要介護者2.5名に対し、常勤換算1名以上（週40時間換算） 夜間（22時～翌6時）：3名（満床時）※最小時 【アクセス】 津田山 【勤務時間】 7：00～16：00 9：00～18：00 11：00-20：00 16：00～翌9：00 【給与詳細】 ■派遣の時給 ・介護福祉士：1,600円～
【職種】介護関連 介護付有料老人ホームにおける入居者様の生活支援（配膳、居室掃除等）や身体介護（排泄、入浴、食事介護等） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ あなたの新たなチャレンジを応援☆ 働きながら正社員を目指すことも出来るんです！ 夏祭りを開催したり、とてもアットホームな施設です まずはお気軽にお問い合わせ下さい！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ●紹介予定派遣OK 派遣スタッフとして働いて職場環境を体感しながら、正社員を目指すことが出来ます。 【直雇用後の嬉しい特典☆】 (1)資格取得支援制度 ・資格なしの方も入社後に会社補助金6.5万円で初任者研修取得可能☆ ・介護福祉士、ケアマネージャー、各受験対策講座受講費、受験料全額助成！ (2)充実の研修制度 新人研修を始め、段階に応じた定期研修でスキルアップやキャリアアップが可能☆ ●キャリアアップ制度も充実 ・年2回の評価制度有り⇒勿論、給与へ反映します！ ・資格手当有り☆ 【居室数】 55室／全室個室 （定員55名） 【職員体制】 日中：要支援者および要介護者2名に対し、常勤換算1名以上（週40時間換算） 夜間（22時～翌6時）：3名（満床時）※最小時 ※看護職員を24時間配置 【アクセス】 新小金井 【勤務時間】 7：00～16：00 9：00～18：00 11：00-20：00 16：00～翌9：00 【給与詳細】 ■正社員登用時 基本給：140,000円～ 地域手当：55,500円
【職種】介護関連 介護付有料老人ホームにおける入居者様の生活支援（配膳、居室掃除等）や身体介護（排泄、入浴、食事介護等） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ご入居者様にいきいきと過ごして頂けるよう、多くの取り組みを行っています。 ・音楽コンサートや踊りのアクティビティ ・外部講師を招いたフラワーアレンジメント、ヨガ教室、書道教室など アットホームな環境で≪正社員も目指せる≫介護のお仕事始めませんか？ まずはお気軽にお問い合わせください ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ●紹介予定派遣OK 派遣スタッフとして働いて職場環境を体感しながら、正社員を目指すことが出来ます。 【直雇用後の嬉しい特典☆】 (1)資格取得支援制度 ・資格なしの方も入社後に会社補助金6.5万円で初任者研修取得可能☆ ・介護福祉士、ケアマネージャー、各受験対策講座受講費、受験料全額助成！ (2)充実の研修制度 新人研修を始め、段階に応じた定期研修でスキルアップやキャリアアップが可能☆ ●キャリアアップ制度も充実 ・年2回の評価制度有り⇒勿論、給与へ反映します！ ・資格手当有り☆ 【居室数】 58室／全室個室 （定員58名） 【職員体制】 日中：要支援者および要介護者2.5名に対し、常勤換算1名以上（週40時間換算） 夜間（22時～翌6時）：3名（満床時）※最小時 ※看護職員を24時間配置 【アクセス】 西川口 【勤務時間】 7：00～16：00 9：00～18：00 11：00-20：00 16：00～翌9：00 【給与詳細】 ■派遣の時給 ・介護福祉士：1,450円
【職種】介護関連 介護付有料老人ホームにおける入居者様の生活支援（配膳、居室掃除等）や身体介護（排泄、入浴、食事介護等） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ あなたの新たなチャレンジを応援☆ ≪高時給≫で働きませんか？まずはお気軽にお問い合わせください 【ホーム長より】 バス旅行、納涼祭などのイベントや、日常的に行う体操などをみんなで企画・実施しています。 ご入居者様、ご家族様のご要望やご希望を大切に、 信頼感と安心感のあるホームを一緒に目指していきましょう！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ●紹介予定派遣OK 派遣スタッフとして働いて職場環境を体感しながら、正社員を目指すことが出来ます。 【直雇用後の嬉しい特典☆】 (1)資格取得支援制度 ・資格なしの方も入社後に会社補助金6.5万円で初任者研修取得可能☆ ・介護福祉士、ケアマネージャー、各受験対策講座受講費、受験料全額助成！ (2)充実の研修制度 新人研修を始め、段階に応じた定期研修でスキルアップやキャリアアップが可能☆ ●キャリアアップ制度も充実 ・年2回の評価制度有り⇒勿論、給与へ反映します！ ・資格手当有り☆ 【居室数】 44室／全室個室 （定員45名） 【職員体制】 日中：要支援者および要介護者2.5名に対し、常勤換算1名以上（週40時間換算） 夜間（22時～翌6時）：2名（満床時）※最小時 【アクセス】 仙川 【勤務時間】 7：00～16：00 9：00～18：00 11：00-20：00 16：00～翌9：00 【給与詳細】 ■派遣時 時給：1,450円～
トランスビジョンは、日本の大手企業にエンジニアリングサービスを提供しています。再生可能エネルギー、エネルギー、石油・ガス、ITの各分野における当社のグローバルなエンジニアやサービスにより、お客様のプロジェクトをサポートしています。 急成長中の企業である当社では、日本でのセールスや事業開発の実績を持つ事業開発マネージャーを募集しています。事業開発マネージャーは、社長の直属の部下になります。 職務内容 大手企業での新規ビジネスチャンスの特定や新規プロジェクトを促進するための販売チャネルの構築。新規案件の成約および新規見込み客や既存顧客の売上、収益の創出を担当。 新規ビジネスチャンスの開拓に向けた営業戦略の設定、売上目標の達成など。 具体的な業務内容 中期的な成長戦略立案 事業全体の成長戦略を策定 新規販売機会の創出を担当 技術部門とビジネス部門との間に入り、コンサルタントも含めた関係を構築 トランスビジョンの提案を顧客に説明し、トランスビジョンのサービスを効果的かつ革新的なソリューションに変換し結果に導く 客先のあらゆる担当者とのコミュニケーションを構築 応募要件必須 関連分野の学士号を取得 5年以上のB2Bセールス/事業開発の経験 マイクロソフトオフィススキルワード、パワーポイント、エクセル 戦略的立案やビジネス開発における実証的な能力 日本におけるエンジニアリング、建設、その他関連ソリューションの企業向け営業、事業開発、コンサルティングセールスの経験 強いリーダーシップと優れたコミュニケーション能力文書・会話、および影響力と説得力 技術部門・非技術部門の関係者とのコミュニケーション経験。 責任感があり、現場主義に徹して結果を出した実績を持つ 応募要件以下に該当であれば尚可 英語力日常会話以上 日本国内におけるエネルギー、再生可能エネルギー、石油・ガス業界との強固なネットワーク 勤務時間 9:0018:00実働8時間 休憩60分 残業 約10H /月未満 待遇 社会保険完備健康・厚生・雇用・労災、通勤交通費支給 など 受動喫煙を防止する措置 敷地内禁煙屋外喫煙所あり 年間休日数 124日2022年度
急募英語日本語の翻訳プロジェクトでご活躍いただく翻訳者当社では言語エキスパートLanguage Expertと呼んでいますを募集しています。 ご希望に応じて、プロジェクトコーディネーターとしてもご活躍いただける方を採用いたします。 [業務内容] 英語日本語の翻訳プロジェクトにおいて、原文の翻訳を担当していただきます。また、弊社ではチームで翻訳を行っています。プロジェクトマネージャー、コピーライターや校正者など、チームの一員としての活躍が求められます。言語エキスパートとして、文化的な背景を考慮した文脈的な解釈をお願いする場合もあります。 具体的には 英語と日本語の文章の文化的背景を理解し、共有する プロジェクトマネージャーやコーディネーターと英語、日本語でコミュニケーションをとる クライアントに提出する納品物の根拠を説明することができる 英語と日本語の文章の校正、ターゲットとなる文章と原文の比較 プロジェクトマネージャーやコーディネーターとの調整に対応できる 必要に応じて英語日本語の翻訳メモリーTMを管理することができる UIの翻訳では、直訳ではなく、ウェブサービスを理解し、実際にサービスを利用するエンドユーザーのことを考慮した翻訳が求められます。 トランスクリエーションが求められる案件もあります。ライティング経験は生かせます。 [求めるスキル・経験] 英語と日本語に堪能であることライティング・会話 3年以上の翻訳文章の翻訳経験 言語、文化、翻訳に関する学位および/または専門的トレーニング 状況に応じて、落ち着いて効果的な対話ができるコミュニケーションスキル 言語の才能と、言語に対する想い トランスクリエーションの経験マーケティングライティング、コピーライティングなど、クリエイティブなライティング経験がある方は生かせます 日本における現在の日本語の使用に関する理解 良い文章と素晴らしい文章の違いがわかる 細部への注意、期限を意識した問題解決能力 QA/QCの経験必須ではありませんが、尚可 CAT (computer-aided translation) ツールの使用経験とTM管理の経験必須ではありませんが、尚可 字幕翻訳の経験は必須ではありませんが、生かせます。 契約条件] 契約プロジェクトベースのフリーランス業務委託契約 勤務地リモートワーク 採用プロセス 応募書類提出→書類選考→オンライン筆記試験→オンライン面談→採用 ※パイロット期間3ヶ月を経て、年間契約となります。 ※急募ですので、スピーディに選考いたします。 About Culture
職務概要 Cogent Labsは、独自開発の最先端AI人工知能を活用し、労働力不足という深刻な課題を抱える日本社会の業務効率の向上に貢献するプロダクトを提供しています。AIプロダクトの研究開発には、世界各国から集まった優秀なメンバーが多く携わっており、国際色豊かな職場です。 現在、Cogent Labsでは次世代AI OCRサービス「SmartRead」をビジネスの中心として、官公庁・金融・製造業をはじめ、様々な業種にてお客様のドキュメントに関する業務効率化を実現するビジネス展開を進めております。今後、さらに多くのお客様の課題を解決しつつ、本プロダクトの導入を円滑、効果的に促進してビジネスを拡大するために、プロジェクトマネージャーを募集しています。 このポジションは、お客様の製品・技術導入に向けてプリセールス段階から参画し、開発作業を含む導入プロジェクト全体を管理し、お客様のビジネス目標の実現に貢献する役割を担います。また製品やAI技術を活用した業種別や特定業務向けのソリューションの企画・開発を行います。 職務詳細 Cogent Labsの柱である次世代AI OCR「SmartRead」のお客様への製品導入プロジェクトのマネジメント、並びに製品やAI技術を活用した新規ソリューションの企画・開発などの活動を行います。 ●営業部門と連携したプリセールス活動、プロジェクト開始後はお客さまとのコミュニケーション、進捗管理・スケジュール管理、技術管理、コスト管理などのプロジェクトマネージャーとしての役割を担います。 ●導入に際して開発作業が必要な場合には、その見積り・提案から開発における各工程管理、外部委託先管理を実施します。 ● 導入後の保守サポート、運用後のエンハンスメントなどにもプロジェクトマネージャーとしての責任を担います。 ●製品開発部門や製品企画部門と連携して、製品の機能向上に関する提言やロードマップ策定などの業務に関わります。 ●製品を活用した業種別や特定業務向けソリューションや各種ツール類の企画・開発などを行います。 必須条件 ● システム開発のプロジェクトマネージャーとしての5年以上の業務経験 ● お客様へのシステム開発案件等の提案書作成および提案経験 ● 社内外の関係者との円滑なコミュニケーション力と必要なドキュメントの作成能力 ● システム基盤技術に関する基本知識サーバ、API利用開発、クラウド基盤など ●PMP、もしくは情報処理技術者プロジェクトマネージャーの資格保持もしくは相当の知識を有していること ● 英語コミュニケーション能力文書、メール等 ● プログラムマネージャやプロダクトマネージャとしての経験 ● 公共、金融、法人、大規模から中小規模等、多様なシステム提案・開発経験 ● 製品導入を支援できるコンサルティングスキル ● AI関連システム導入経験 ● AWS、GCP等クラウドの基盤構築経験 ● 英語コミュニケーション能力口頭
Web 制作アシスタント ファンキー・コープは表参道にあるWebクリエイティブチームです。企画提案から設計・デザイン・開発・コンテンツ制作・取材・撮影・運用・広告までトータルで手がけており、インバウンド戦略支援を得意としています。多文化・多様性に溢れ、様々な経験・バックグラウンドがあるメンバーがチームとなり、事業を進めています。 雇用形態： 正社員／契約社員 業務内容： サイト・コンテンツ制作に必要なデータや素材の収集・整理 サイト公開時のデータ登録作業 取材や撮影、制作スケジュールの調整 プロジェクトマネージャーのサポート（資料作成、進行管理など） 会議の議事録作成 クライアントとのやりとり ※ 未経験でも、経験豊富なマネージャーのサポートのもと、幅広い業務を経験していただきます。 ※ 能力に応じて業務をお任せいたします。 求める人材： 業務経験がなくても、インバウンドやサイト・コンテンツ制作に興味・関心がある方で、柔軟な対応力や好奇心があり、新しい事に挑戦するのが好きな方を募集いたします。 【必須スキル】 PCスキル（Google Spread Sheets、Microsoft Office、Keynoteなど） コミュニケーション能力 【歓迎】 初級レベルの英語力 旅行に関心のある方 日本の魅力を海外に発信したい意欲のある方 実績： ■環境省 日本国立公園サイト https://www.japan.travel/national-parks/ ■せとうちDMO 多言語観光サイト https://www.setouchi.travel/en/ ■群馬県 多言語観光サイト https://www.visit-gunma.jp/en/ ■愛媛県
「届ける」から「続ける」へ。人とテクノロジーで教育を再定義する。 「オンライン教育における新たな課題は、学習効果を上げるためにいかに学習を継続できるか。」テクノロジーの発展により、世界最高峰の教育へのアクセスが可能になりつつあります。しかし、世界中で多くのEdtech企業が台頭するなか、学習の継続は依然としてオンライン教育における大きな課題です。Manabieは、テクノロジーと人の力を借りて学習体験を磨くことで課題に向き合い、教育の再定義に向けて奮闘しています。 世界の教育を変えるための挑戦を。 Manabieは、シンガポールに本社を置き、グローバルプロダクトチームを有するEdtech企業です。現在まさに事業のグローバル展開の真っ只中にあり、事業成長の中核を担うコアメンバーとして、世界の教育を変えるチャレンジをする仲間を募集しています。 仕事内容 経験によりPMレベル・スタッフレベルに分かれ、興味・能力に合わせてプロジェクトへ配属。顧客の課題を抽出し解決策を導く本質的なコンサルティングを実施し、Manabieの活用を通して顧客の目指すべき姿を実現するとともに、顧客満足度/ロイヤリティを拡大していく。 【主な業務内容】 ・顧客の事業の中長期構想の策定 ・Manabieを活用して顧客を成功に導くためのプロジェクト設計 ・Manabieプロダクトの導入定着プロジェクトをリード ・Manabieプロダクトの導入定着までにかかる施策の企画・業務設計 ・Manabieプロダクトの導入浸透定着を促進するための個別支援 └お客様の解決したい業務課題や製品活用のゴールをヒアリング └Manabieの活用方法の設計/業務フロー整理 └現場トレーニング └マニュアル作成 └コンテンツ制作支援など ・顧客の利用度を拡大させるためのKPI・KGIの設定、遂行 ・サービス改善のためのユーザーヒアリングおよび機能や方向性について社内展開 ・アップセル、クロスセルのための施策策定 ・セミナー、ユーザーコミュニティなどイベントの企画、運営 必須条件 【PM】 ・法人営業、アカウントマネージャー、カスタマーサクセスなど規模の大きい顧客に対峙して業務を行う実務経験 ・自社または顧客の業務改善提案・推進のご経験 ・高いコミュニケーションスキル ・能動的かつオーナーシップを持って行動できる方 ・傾聴力 ・顧客を成功に導くことに強く共感できること ・ソリューション導入経験、リーダー経験 ・社内外の関係者を巻き込み、信頼を勝ち得ながらプロジェクトを推進できる能力 ・目標達成の意欲が高く、結果にこだわれる方 【スタッフ】 ・法人営業、アカウントマネージャー、カスタマーサクセス、コールセンターでのカスタマーサービス いずれかでの実務経験 ・自社または顧客の業務改善提案・推進のご経験 ・高いコミュニケーションスキル ・能動的かつオーナーシップを持って行動できる方
コージェントについて 2014年に設立されたCogent Labsは、知的労働の自動化を通じて人々の仕事と生活の質を向上させるための革新的なソリューションを提供することを目指しています。 この目標を達成するために、お客様のニーズと実務を深く理解するとともに、最新のAIの力をフルに活用した製品を提供していきます。当社の主力製品「SmartRead」は、デジタルおよびアナログ文書からの情報処理を自動化し、大規模から中小規模まで様々なお客様にご利用いただける汎用的なドキュメント処理自動化ソリューションです。 私たちは東京に本社を置き、世界20カ国から国際的なメンバーが集まるダイバーシティに富んだ企業です。我々のチームと一緒にユニークな価値をお客様に提供することを熱望する優秀な人財を求めています。 Job summary / 職務概要 : Cogent Labsは、経理財務のマネージャを募集しています。上場企業に準じて月次決算・四半期決算・期末決算の締め作業から開示資料作成、税務申告まで実務面のリーダーとして担当していただきます。また、社内の内部管理についても、KPI管理から業務プロセスの改善まで積極的に関わっていただき、他の部署と連携しながら業務を推進していただきます。 Responsibilities and duties / 職務詳細 : 決算締め業務月次・四半期・期末 法定開示書類含む決算開示業務月次・四半期・期末 内部管理体制改善業務 税務申告書レビュー業務顧問弁護士あり 金融機関との折衝 予算の策定から分析まで含む予実管理 各種KPI管理 Qualifications and skills / 必要な資格やスキル : 企業内での5年以上の経理財務の業務経験、もしくは監査法人での5年以上の業務経験 財務会計の実務経験と勘定科目・エントリーの正確性を判断する知識 KPI含む管理会計の知識及び実務経験 J-SOX対応の整備運用の知識及び実務経験 税務申告書をレビューできるレベルの税務知識
About the Job: Qt technology is used by approximately one million developers worldwide. We enable a single software code across all operating systems, platforms, and screen types, from desktops and embedded systems to business-critical applications, in-vehicle
Recursiveについて RecursiveはSDGs×AIをコンセプトにしたAIスタートアップです。世界の人口増加に伴い、私たちは、環境保全、社会的公平性、デジタル経済への移行に誰も取り残されないようにすることなど、さまざまなグローバルな課題に直面しています。人工知能は、これらの課題の一部を解決するだけでなく、より持続可能な経済とライフスタイルを実現するための全く新しい革新的なアプローチを生み出すのに役立つ重要な技術です。Recursiveは、日本に拠点を置くAIコンサルティング会社で、これらの困難な問題に対するソリューションの開発に取り組んでいます。私たちは、国内外の大企業と協力して、持続可能性の課題に対する革新的なソリューションを生み出し、私たちのAI研究の専門知識とクライアントのドメイン知識を融合させています。私たちの開発プロジェクトは、効率性の向上、イノベーションの加速、リスクの軽減、より良い仕事と教育といった主なテーマに焦点を当てています。Recursiveは、ティアゴ・ラマルと山田勝俊によって設立されました。ティアゴは、Google Deepmindのシニア・リサーチ・エンジニア、Cogent labsのリード・リサーチ・サイエンティストを務め、長年にわたる機械学習の専門知識で会社に貢献しました。山田勝俊は、連続起業家であり、AIの専門家として、国内外で革新的なビジネスモデルの開発・確立に携わってきました。 役割 企業とのAI及びにSDGsプロジェクトマネジメント全般 社内のエンジニアとのコミュニケーション及び、進捗管理 クライアント向けのレポーティング 人材の割当及びにチームマネジメント プロジェクトマネージャーとして、Recursiveの持続的かつ長期的な成長を可能にするために、様々なコンサルティングや開発の取り組みを成功させる責任があります。会社が迅速に成長できるような体制を整え、必要なときに必要な人材とプロセスを確保する。同時に、クライアントとのコミュニケーションを円滑にし、全員が状況を把握しているか確認します。複数のタスクを同時にこなす為、多岐に渡る業界のビジネス面や財務面での最新情報を把握することもできます。あなたの役割は、戦略的であると同時に非常に実践的なものであり、後者の経験は豊富ですが、前者の経験からも多くの満足を得ることが出来るはずです。必ずしもテクノロジーのバックグラウンドを持っていなくても、成長と学習意欲があれば、チーム内の専門家を活用してAIやサステナビリティに関する知識を深めていくことが出来ます。組織全体と仕事をし、チームがリモートであっても社内外のチームが必要なコミュニケーションをとっていることを確認します。 応募条件 【必須条件】 英語と日本語が堪能であること社内公用語が英語の為 プロジェクトマネジメントの経験 【歓迎条件】 一度に複数のプロジェクトをこなす能力があること 社内外を問わず、自信を持って効果的なコミュニケーションがとれること 細部にまで気を配り、ドキュメント作成に情熱を持って取り組むことができること データ駆動型の分析に精通していることスプレッドシートを作成し、その意味を理解することができる AI、IT、フィンテック等エンジニアリング業界での経験があれば尚可 私たちは全ての条件を満たす人はいないことを理解しています。この全て当てはまらなくてもぜひ応募してください。 Recursiveで得られるもの 競争力のある給与と寛大な個人休暇手当に加えて、以下の点が当社の企業文化の中心となっています。 ワークライフバランス働く親や夜更かしをする人にも十分な柔軟性を与えるため、コアタイムを短く設定しています。私たちはNetflixのWork rules manifestoを強く信じています。 真の責任野心的なスタートアップの初期の社員として、私たちはあなたに多くの責任を与えますそして、あなたがその責任を持つことを期待します。私たちはこれを望んでいる人を求めています。 成長すでにたくさんの経験があり、その経験をRecursiveで生かすことが出来るとしても、ここで終わりではありません。常に非常に急な学習曲線とそれに伴う成長を期待しています。 当社は、平等な機会を提供する雇用主であり、多様性を重視しています。すべての応募者を平等に考慮し、女性や従来技術分野で十分な地位を得ていなかったグループの人々の応募を強く奨励しています。外国籍の場合はビザ取得を支援します。 About Recursive As the worlds population grows, we
コージェントについて 2014年に設立されたCogent Labsは、知的労働の自動化を通じて人々の仕事と生活の質を向上させるための革新的なソリューションを提供することを目指しています。 この目標を達成するために、お客様のニーズと実務を深く理解するとともに、最新のAIの力をフルに活用した製品を提供していきます。当社の主力製品「SmartRead」は、デジタルおよびアナログ文書からの情報処理を自動化し、大規模から中小規模まで様々なお客様にご利用いただける汎用的なドキュメント処理自動化ソリューションです。 私たちは東京に本社を置き、世界20カ国から国際的なメンバーが集まるダイバーシティに富んだ企業です。我々のチームと一緒にユニークな価値をお客様に提供することを熱望する優秀な人財を求めています。 職務概要 カスタマーサクセスマネジャーCSMとして、お客様のビジネスゴールを理解し、それを達成するために最も良いアイディアを用いてお客様の業務改善を推進し、ゴール達成に向けて伴走していく人材を募集しています。 CSMはお客様から信頼されるパートナーです。Cogent Labsの製品・サービスの正しい利用についてお客様にベストプラクティスを提供するだけでなく、お客様ごとのビジネスKPIの達成にも責任を持ちます。その結果として、お客様の高い満足度を達成し、我々のサービス利用を拡大していただけるようにきめ細かなサービスを提供していきます。 職務詳細 サービスを導入したお客様へのオンボーディングトレーニング(セミナー形式/個別面談)を行い、製品・サービスの正しい利用についてお客様にベストプラクティスを提供します。 お客様とのコミュニケーションによりビジネスゴールを理解し、Cogent Labsの製品・サービスの活用によりそのゴールを達成することをお客様と伴走していきます。お客様の利用促進のためメールマガジンの配信、操作マニュアルや動画などのコンテンツの作成を行います。 Renewal Managerを兼任し、定期的な契約更新業務を行います。利用状況の確認、リニューアルの促進を実現していく各種プログラムの企画、運営、改善などを担います。 アップセルなどの商談機会があれば営業チームと連携し、利用方法の提案について社内勉強会を行うなど、お客様だけではなく、社内の各部署とも活発にコミュニケーションを図ります。 必要な資格やスキル 年以上のシステムトレーニングサービスなどの経験、またはIT、ソフトウエア、SaaSビジネスなどのサポート業務の経験 高いビジネス対人コミュニケーションスキル 複数の業務に優先順位をつけて効率的かつ誠実に遂行できる能力 お客様との対話を通して的確に状況を理解し、企画提案ができる能力 社内業務への理解も怠らず、率先して協力しようとする姿勢 同分野におけるカスタマーサクセス業務あるいはサポート業務の経験 ビジネスレベルの英語力読み書き HTMLメールの作成や動画コンテンツの制作経験 AI & OCR業界での経験もしくはAI & OCR業界に関する知見 セミナーにおける講演や大規模イベントでのプレゼンテーション能力 求める人物像 コージェントのビジョン、ミッションに共感し、行動できる方 チームとして協力し合いながら、常に最難関の目標にチャレンジできる方 他者に対して誠実で、感謝の心と敬意を持ち、謙虚にふるまえる方 何事も自分事として捉え、細部にまでこだわりながら、期日内に業務を完了する方
【仕事内容】 社会課題の解決を目的としたAIを活用した革新的なサステナブルソリューションを共同で開発する企業の開拓と、その後のプロジェクトの推進をお任せします。大きな裁量権を持っていただき主体的に動き、成果へコミットできる方を求めています。 まずは新規リードの獲得からオンボーディング、個別のクライアントのアカウントマネジメントが中心にはなりますが、適性やパフォーマンス次第でマネージャーとしてチームを牽引いただきたいと考えています。 業務内容 ・エンタープライズ企業を中心とした新規リード獲得 ・プロジェクトを獲得するためにクライアントの課題を把握、当社が貢献できる分野を特定し、契約を成立させる ・新規もしくは既存クライアントとの長期的で強い関係の構築を行い、プロジェクトを成功に導く ・既存クライアントの同部署、他部署から新規プロジェクトを取得するための提案を行う ※これまでのプロジェクト例 ・住友林業、IHI社と地下水位予測システムを開発し、CO2排出や森林火災の抑制に成功 ・大手製薬会社、エネルギー会社、通信会社、広告会社等大手との多数の先端プロジェクト ・電源インフラ共有会社と地球環境にやさしい電源供給に関する事業を推進 【当社について】 世界最高峰のAI会社、Deepmindの元シニアリサーチエンジニアのCEOと国内外の連続起業家であるCOOが共同で立ち上げた、AI×サステナビリティをコンセプトにした東京発のAIスタートアップです。 2020年8月に創業されたばかりの企業ですが、既に大企業を中心とした日本企業と共同でサステナビリティソリューションを構築し、世の中に貢献する数々のプロジェクトを成功させています。 20ヶ国出身のメンバーで構成されている多様性のあるチームの為、自由でフラットな文化も特徴です。 創業から3年間は外部資金資金調達抜きで、売上だけで48名まで成長を成し遂げています。また。今後はCVC投資も視野に入れ、事業成長の加速を準備しています。 これから成長を加速させるフェーズのスタートアップで、事業を共に推進してくれるメンバーを募集しています 【当社で働くメリット】 ・AI for sustainable innovationsをコンセプトにしており、先端テクノロジーを駆使しながら同時にサステナビリティな世界を作る事に貢献することが出来ます。 ・アジアで唯一の世界最高峰のAI会社、Deepmindの元シニアリサーチエンジニアのCEOが率いるAIエンジニアたちと共にプロジェクトを推進することで、AIの最先端で働きながら、様々な学びを得ることができます。 ・国内外の連続起業家で数々の大企業のアドバイザーやコンサルティング経験があるCOO、大企業向けDX projectを手掛けてきたビジネスプロフェッショナルと日々議論し、人間関係構築、交渉、プロジェクト管理、コラボレーションにおいて強力なスキルを身につけていくことができます。 ・43名、18ヶ国で構成される多様性があるフラットな文化の中で、刺激を受けながらチャレンジをすることができます。 ・まだ少人数の組織の為、経営陣とも近い距離で仕事が出来ます。 【必須MUST】 この仕事に応募するには、以下の条件を全て満たしている必要があります。 ・法人営業の経験3年以上経験業界や商材は不問 ・新規顧客開拓営業の経験をお持ちの方 ・スタートアップのスピード感ある環境の中で柔軟に走りながら考え、行動出来る方 ・AI、サステナビリティに関心がある方 ・営業チーム以外の他のチームと協力しながらプロジェクトを推進出来る方 【歓迎WANT】 ※これらのスキルや経験はできるだけ多く持っていることが望ましいですが、必須ではありません。
職種: チャネルセールスマネージャー 勤務地: 日本, 東京 雇用形態 : 正社員 Position: Channel Sales Manager Location: Japan, Tokyo Type: Full-Time Reports To: Director of Channel Sales 職務概要 このポジションは、収益成長と市場拡大を実現するためのチャネルセールス戦略の開発と実行を担当します。個人としては、チャネルセールス管理の豊富な経験、成功したパートナーネットワークの構築の実績、およびチャネルパートナーとの強力な関係構築能力が求められます。 主な職務/責任 チャネルセールス戦略企業全体のビジネス目標に合致する包括的なチャネルセールス戦略を開発し、実行します。日本国内のターゲット市場と潜在的なチャネルパートナーを特定し、優先順位をつけます。 パートナーの募集と管理リセラー、ディストリビューターなどの新しいチャネルパートナーを特定し、会社の市場到達範囲を拡大します。既存のパートナーとの強力な関係を築き、売上機会を最大化します。 売上目標の達成チャネルセールスチームおよびチャネルパートナー向けに売上目標を設定します。パフォーマンスをモニタリングし、データを分析し、チームが収益目標を達成するか超えるための戦略を実施します。 チャネルの強化チャネルパートナーに対して、会社の製品やサービスの理解を向上させるためのトレーニング、リソース、サポートを提供し、エンドカスタマーへの効果的な販売を可能にします。 市場分析日本市場のトレンド、競合他社の活動、チャネルセールスに関連する業界動向についての情報を把握します。この情報を活用して新しいビジネス機会を特定し、チャネルセールス戦略を調整します。 コラボレーションマーケティング、製品開発、ロボティクス分野のエンジニア、カスタマーサポートなどの異なる部門と連携し、調和の取れた成功を収めるチャネルセールスアプローチを確保します。 収支報告定期的なチャネルセールス報告書とパフォーマンス分析を準備し、提示します。チャネルのパフォーマンス、達成内容、課題に関する洞察を提供します。 予算管理チャネルセールス予算を管理し、リソースを効果的に配分して売上努力を最適化し、投資対効果ROIを実現します。 必要なスキル・能力・資格・必須要件 セールス及びビジネス開発経験3〜5年。 フードサービス業界またはPOSシステム、オンラインフードデリバリー企業などのホスピタリティソフトウェア企業で最低3年の経験。
