AIとビッグデータの力を利用し、クライアントの問題解決に貢献している企業でソフトウェアエンジニアを募集しております。 企業情報 独自のAI技術を駆使して、業務プロセスのDX化を進めています。 グロースフェーズにある企業で、自社プロダクトとともに今後急成長を見込める注目企業です。 職務内容 ご経験やスキルをもとに、フロントエンド開発またはバックエンド開発をご担当いただきます。 理想の人材 開発のご経験がある方であればチャレンジいただけます。 （Java, Python, JavaScript） 条件・待遇 完全週休二日制 フレックスタイム制 各種休業・休暇 社会保険完備 自己学習サポート To apply online please click the Apply button below. For a confidential discussion about this role please contact Ayame Mabuchi
Return Flight Program-Procurement Field Representative - Nagoya/Gifu, Japan Company: Boeing Japan Kabushiki Kaisha Job ID: 00000422751 Date Posted: 2024-04-17 Location: JPN - Kagamihara, Japan, JPN - Nagoya, Japan Job Description Qualifications: (Japanese Follows) The “Boeing Return
私たちMujinグループは労働人口減少による人手不足を解消し、生産性向上に貢献すべく「すべての人に産業用ロボットを」をビジョンに掲げ、急速にビジネスを拡大させています。 Mujinグループの国内ビジネスを主導する株式会社Mujin Japanは知能ロボットと産業機械の統合制御を実現するソフトウェア基盤 Mujinコントローラプラットフォームを駆使し、工場・倉庫のDX化とロボット化を実現するエンジニアリング企業です。 産業用ロボットは世界マーケットシェアの半分を日本企業が押さえている日本の主力産業です。ロボットの知能化によって産業革命以来の大変革が起きている最もエキサイティングなフィールドで私たちと一緒に活躍したいリクルーターを募集します！ 職務内容 ビジネス職とエンジニア職の中途採用 ステークホルダーとのコミュニケーション 役員陣、事業責任者との採用計画のチューニング 各種母集団形成施策の企画・実行推進（採用広報含む） HR面接/面談の実施 各選考前後の進捗者/エージェントとのコミュニケーション 各種媒体検討/導入 採用企画（面接の構造化、改善活動） 必須要件 採用業務の実務経験3年以上 採用要件を満たす人材の採用手法を考える力 採用業務をフルサイクルで実行した経験 人材採用におけるソーシング活動の管理経験 Office 365や各種採用ツールに適応できるITリテラシー その他上記に付随する業務 歓迎条件 部門の組織課題を解決するために必要な人材要件を定義する力 採用部門リードとしてメンバーをメンターした経験 製造業界もしくはコンサル業界での実務経験 採用広報の企画・運営の実務経験 採用企業株式会社Mujin Japan〒135-0053 東京都江東区辰巳3-8-5最寄り駅：東京メトロ有楽町線 「辰巳駅」より徒歩7分、りんかい線 「東雲駅」より徒歩10分 就業時間・裁量労働制：始業8時45分、終業17時45分・休憩時間：60分 休日・休暇・完全週休二日制・年次有給休暇・年始年末休暇・慶弔休暇・介護休暇・マタニティ休暇（取得・復帰実績有）・育児休暇（取得・復帰実績有）・その他、会社カレンダーに準ずる休日 試用期間・6ヶ月（条件変動なし） 給与・年俸制(経験・能力に応じて決定)・年2回の給与改定 待遇・福利厚生・服装自由・通勤手当支給・各種保険（雇用・労災・健康・厚生年金）・毎日の無料ランチビュッフェ・無料自動販売機設置（ドリンク・スナック）・こだわりの高級コーヒーマシーン・社員専用オフィスジム・毎月のチームディナーサポート...
求人内容 ・パワーモジュールの信頼性構造設計 ・パワーモジュールの不良解析 ・パワーモジュールの寿命推定（MBD） ・パワーモジュール熱応力シミュレーション技術開発 ・品質保証チームとの連携による信頼性評価試験取りまとめ 資格 必須要件： ・パワーモジュールの信頼性構造設計経験 ・パワーモジュールの信頼性評価試験経験 ・熱応力解析経験 ・材料物性評価経験 ・語学レベル： 英語 日常会話レベル および 日本語 ネイティブレベル 歓迎要件： ・パワーモジュール設計経験5年以上 ・パワーモジュール製品化経験 ・パワーモジュール電気特性評価経験 ・パワーモジュールアセンブリプロセス経験 ・チームマネージメント経験 その他の情報 ルネサスは「人々の暮らしを楽（ラク）にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において、先進的な製品やソリューションを提供しています。当社の製品は、世界中の主要な電子機器メーカーに採用され、日々の暮らしに欠かせない身の回りのあらゆる電子機器に使用されています。 当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が、行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。 当社を取り巻く環境は近年の活発な大型M&Aを含めて、他に類を見ないほどダイナミックに動いています。今後もインフラやデータエコノミー関連の急成長市場でのシェア拡大や、産業/IoTや自動車分野でのプレゼンス強化を図ります。変化の激しい中、グローバルチームの一員として、私たちと一緒に持続可能な将来を築いていただける方をお待ちしています。...
■ASMLについて ASMLは半導体の製造装置メーカーで、世界の時価総額ランキング21位の会社です。（2024年3月8日時点：CompaniesMarketcap.com参照） 本社は、ヨーロッパ随一の技術拠点として知られるオランダのアイントホーフェン地区にあり、ヨーロッパ、アジア、米国で広く事業を展開しています。 私たちは、技術で世界に貢献できると信じています。 ASMLのビジョンは、半導体技術が世界の隅々に行き渡り、社会が抱える大きな課題の解決にこの技術を役立たせることです。私たちは、革新的な技術で、お客様名社が製造する半導体製品の価値の最大化を実現する装置とサービスを創出することにより、このビジョンを実現していきます。 ■業務内容 ASML製半導体製造装置 （露光装置） の技術サポートスタッフとして、装置操作上のサポート、突発トラブル対応、保守メンテナンスサービス、稼働状況のモニタリングによるトラブル予兆管理等を顧客に提供します。 入社後は主に基本保守契約先の顧客サポートを担当いただきますが、他にも新規装置立ち上げや、出張にて他顧客の保守応援を行う可能性もあります。 担当機種はDUV （深紫外線） Krf/Arf露光装置、Arf液浸露光装置等となります。 業務内容の詳細は、以下リンクもあわせてご確認ください。 https://note.com/asmljapan/n/n9810c4b0489d ■働き方 主な顧客は三重県、岩手県、広島県、長崎県、熊本県、大分県、山形県、その他複数地域の半導体製造メーカーであり、勤務形態、時間は担当顧客先により異なります。※本ポジションの初任地は広島を予定しております。 2交代制シフト勤務、もしくは平日9：00-17：30の通常勤務、または時間外オンコール対応の場合もございます。 ※オンコール対応時には代休の取得が可能です。また、オンコール、シフト、残業について、それぞれ手当の支給があります。 全社の業時間は20時間/月程度です。 ■求める人材 ・何らかのフィールドサービスまたはメンテナンス業務経験 （サービスエンジニア、保守・メンテナンス、整備士など） ※半導体業界以外のフィールドサービスエンジニア経験者も歓迎です。 （医療機器、検査機器、プラント、産業用機器、工作機械、OA機器など） └半導体業界未経験の方であっても、海外および国内で約6〜7ヶ月間のオンボーディング研修を実施しており、エンジニアとして活躍できるようになる研修プログラムをご用意しております。 ・英語に対してアレルギーの無い方。もしくは片言でもとにかく話そうとチャレンジ出来る方。 └現在英語が流暢でなくとも、英語を勉強する意欲、相手の意見を受け止め自分の考えを伝える姿勢を重要視しています。 入社後は英語に触れる機会が多くあり、英語学習の費用サポートやオンライントレーニング、TOEICの受験機会も提供しています。 そのため、意欲がある方はほぼ間違いなく英語力を伸ばせる環境であると考えております。 求める人物像の詳細は、以下リンクもあわせてご確認ください。 https://note.com/asmljapan/n/nb2d6eb75833a Roles and Responsibilities : • Provide fast
Disability Hiring -Procurement Field Representative - Nagoya/Gifu, Japan Company: Boeing Japan Kabushiki Kaisha Job ID: 00000422750 Date Posted: 2024-04-17 Location: JPN - Kagamihara, Japan, JPN - Nagoya, Japan Job Description Qualifications: (Japanese Follows) Boeing is currently
求人内容 ・パワーモジュール内部の配線などの電気回路設計 ・SiCの並列駆動における発振抑制 ・パワーモジュール電磁気回路シミュレーション技術開発（MBD） ・ゲートドライバ設計チームとの連携によるKIT開発 ・パワーモジュールの静特性・動特性など電気特性評価 ・パワーモジュール回路設計課のマネージメント 資格 必須要件： ・パワーモジュール電気特性評価経験 ・半導体デバイスのCAE解析による発振解析及び発振抑制経験 ・語学レベル：英語 日常会話レベル および 日本語 ネイティブレベル 歓迎要件： ・パワーモジュール設計経験5年以上 ・データシート作成経験 ・パワーモジュール製品化経験 ・パワーモジュールMBD経験 ・SiC並列駆動における発振抑制経験 ・GaNデバイスの設計・評価経験 ・パワーモジュールアセンブリプロセス知見 ・チームマネージメント経験 その他の情報 ルネサスは「人々の暮らしを楽（ラク）にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において、先進的な製品やソリューションを提供しています。当社の製品は、世界中の主要な電子機器メーカーに採用され、日々の暮らしに欠かせない身の回りのあらゆる電子機器に使用されています。 当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が、行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。 当社を取り巻く環境は近年の活発な大型M&Aを含めて、他に類を見ないほどダイナミックに動いています。今後もインフラやデータエコノミー関連の急成長市場でのシェア拡大や、産業/IoTや自動車分野でのプレゼンス強化を図ります。変化の激しい中、グローバルチームの一員として、私たちと一緒に持続可能な将来を築いていただける方をお待ちしています。...
Who We Are At Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward – always pushing ourselves
エウレカでは、国内最大級のオンラインデーティングサービス「Pairs」のWeb Front-endエンジニアを募集します。エウレカでは、現在、累計会員数2,000万人を突破した恋活・婚活マッチングサービス「Pairs」を展開しています。これらのブランドの提供・拡大を通じてデーティングや婚活領域などのライフステージ領域でのリーダーシップを高めて、ミッションである人生に「あってよかった」と思ってもらえるものを。の実現を目指しています。また、「Pairs」は収益面でもすでにワールドクラスのプロダクトへと成長していますが、日本国内でもアジアでもまだまだ大きなポテンシャルがあります。直近のフォーカスは更なる成長を続ける日本市場ですが、すでに展開済みの台湾などアジア市場での更なる拡大もスコープになる可能性があります。 この度、恋活・婚活マッチングサービス「Pairs」の成長を加速させるため、新たにWeb Front-endエンジニアを募集します。エンジニアとして、Pairsにおける機能開発・改善の企画から開発、リリースまで一貫して対応していただきます。また、Web Front-endの開発を継続的に進めていくための改善も行っていただきたいと考えています。 【実際の業務内容】・プロダクトの継続的開発・プロダクトの持続可能性と進化を促す技術戦略および開発プロセスの継続的改善 【仕事から得られるもの】・国内最大級のオンラインデーティングサービスのエンジニアリング経験・外資系IT企業ならではの論理性、圧倒的スピードのあるプロダクト開発経験・最新技術をキャッチアップしてプロダクトで活用するスキル・プロダクト開発を通した社会貢献（晩婚化問題、少子化問題、人生における自由な選択 etc.）・英語力（業務上必須ではありませんが、親会社や外国籍メンバーとのコミュニケーションのため英会話学習をサポート。また、社内メンバーの国籍は、台湾・韓国・フィリピン・オーストラリア・イギリス・アメリカ・フランスと多種多様です） 【使っているツール/環境】・TypeScript, JavaScript, CSS, HTML・React, Vue・Next.js・GitHub, Slack, JIRA, Confluence 必須条件 TypeScript / JavaScript / CSS / HTMLを利用した開発経験 Reactを利用した開発経験 プロダクトの継続的開発の経験 日本語スキル（ビジネスレベル以上） 英語スキル（日常会話以上） 歓迎条件 Webの標準技術に関する深い知識があり、なんらかの得意分野がある アプリケーションの特性に応じたアーキテクチャを設計できる ネイティブアプリのWebViewページの開発経験 i18nアプリの開発経験 求める人物像 エンジニアリングに対するこだわり、熱意を持っている人 チームで成果を出すことにやりがいを感じられる人 自律性を持って仕事に取り組める人...
人気旅行予約プラットフォームを運営する上場ベンチャー企業です。 日本初のグローバルOTA（Online Travel Agent）を目指企業すです。 当社が手掛けるサービスは国内線国際線の格安航空券を一括比較・予約できる格安航空券予約サイトとしてはじまりました。 いまや交通機関、ホテル、レストラン、その他旅行商品とサービス領域を大きく広げ、アプリは1900万ダウンロードを突破し、月間ユーザー数700万人を記録しました。 今後も新たなプロジェクトを続々と立ち上げる当社。ぜひ私たちと共に冒険心いっぱいに新たなサービスを世界のユーザーへと届けていきましょう！ 主力製品・サービス ◆事業内容 オンライン事業／システム販売 ◇「Online Travel Service」を運営 └格安航空券の予約販売サイト └月間300万ユーザー＆アプリ1800万DL突破 └国内線・国際線の航空券の他 ホテル、レンタカー、グルメ、その他旅行商品の 予約サービスへと領域を拡大しています。 仕事内容 旅行予約プラットフォームのバックエンド開発業務をお任せします。 ◆POINT／得られる経験 ◇月間ユーザー数700万人以上の人気サービスをモダン化、グローバル化させていく経験 ☆志向性に応じて多様な経験を積めるよう配慮します！ └インフラ、フロントエンド、マネジメントなど ◆業務詳細 ・バックエンド開発業務 ・サービスの保守・新規機能の設計/開発 ・コードレビュー ・バックエンド技術の調査 ・海外子会社との協働※ ※要件定義・仕様設計・受け入れ・工数管理などを日本で行い、開発業務をオフショアに依頼しています。 ミーティングなどで英語のコミュニケーションを行いますので、入社時点では英語スキルは必須ではありませんが、外国語でのコミュニケーションに抵抗がない方や話せるようになりたい方が望ましいです。 ◆職場環境 社内にマーケター、デザイナー、エンジニア… 全ての職種がそろっており、 協力して開発業務を進めています。 そのため職種間を超えた相談もしやすく
人気旅行予約プラットフォームを運営する上場ベンチャー企業です。 日本初のグローバルOTA（Online Travel Agent）を目指企業すです。 当社が手掛けるサービスは国内線国際線の格安航空券を一括比較・予約できる格安航空券予約サイトとしてはじまりました。 いまや交通機関、ホテル、レストラン、その他旅行商品とサービス領域を大きく広げ、アプリは1900万ダウンロードを突破し、月間ユーザー数700万人を記録しました。 今後も新たなプロジェクトを続々と立ち上げる当社。ぜひ私たちと共に冒険心いっぱいに新たなサービスを世界のユーザーへと届けていきましょう！ 主力製品・サービス ◆事業内容 オンライン事業／システム販売 ◇「Online Travel Service」を運営 └格安航空券の予約販売サイト └月間300万ユーザー＆アプリ1800万DL突破 └国内線・国際線の航空券の他 ホテル、レンタカー、グルメ、その他旅行商品の 予約サービスへと領域を拡大しています。 仕事内容 世界規模のオンライン旅行予約サイトのスマートフォンアプリケーション開発をお任せします。 ◆POINT／得られる経験 ◇世界規模のアプリ開発を推進する経験 ◇グローバルな視点で開発に携わる経験 ◇アプリケーションライフサイクル全般に携わる経験 ◇旅行業界のリーディングカンパニーでの経験 ◇グローバル飛躍フェーズのプロジェクトに参画する経験 ◆業務詳細 ◇スマホアプリ開発および管理 ◇ライフサイクル全般 └要件定義、設計、開発、テスト、運用など ◇アプリ改善の提案・企画 ◆ミッション 日本発のグローバルOTA(オンライン旅行予約サイト)を 実現させていくため、スマホアプリ開発を グローバルな観点から設計・開発し、プロジェクトを 牽引していくことが当ポジションのミッションです！
職種: チャネルセールスマネージャー 勤務地: 日本, 東京 雇用形態 : 正社員 Position: Channel Sales Manager Location: Japan, Tokyo Type: Full-Time Reports To: Director of Channel Sales 職務概要 このポジションは、収益成長と市場拡大を実現するためのチャネルセールス戦略の開発と実行を担当します。個人としては、チャネルセールス管理の豊富な経験、成功したパートナーネットワークの構築の実績、およびチャネルパートナーとの強力な関係構築能力が求められます。 主な職務/責任 チャネルセールス戦略企業全体のビジネス目標に合致する包括的なチャネルセールス戦略を開発し、実行します。日本国内のターゲット市場と潜在的なチャネルパートナーを特定し、優先順位をつけます。 パートナーの募集と管理リセラー、ディストリビューターなどの新しいチャネルパートナーを特定し、会社の市場到達範囲を拡大します。既存のパートナーとの強力な関係を築き、売上機会を最大化します。 売上目標の達成チャネルセールスチームおよびチャネルパートナー向けに売上目標を設定します。パフォーマンスをモニタリングし、データを分析し、チームが収益目標を達成するか超えるための戦略を実施します。 チャネルの強化チャネルパートナーに対して、会社の製品やサービスの理解を向上させるためのトレーニング、リソース、サポートを提供し、エンドカスタマーへの効果的な販売を可能にします。 市場分析日本市場のトレンド、競合他社の活動、チャネルセールスに関連する業界動向についての情報を把握します。この情報を活用して新しいビジネス機会を特定し、チャネルセールス戦略を調整します。 コラボレーションマーケティング、製品開発、ロボティクス分野のエンジニア、カスタマーサポートなどの異なる部門と連携し、調和の取れた成功を収めるチャネルセールスアプローチを確保します。 収支報告定期的なチャネルセールス報告書とパフォーマンス分析を準備し、提示します。チャネルのパフォーマンス、達成内容、課題に関する洞察を提供します。 予算管理チャネルセールス予算を管理し、リソースを効果的に配分して売上努力を最適化し、投資対効果ROIを実現します。 必要なスキル・能力・資格・必須要件 セールス及びビジネス開発経験3〜5年。 フードサービス業界またはPOSシステム、オンラインフードデリバリー企業などのホスピタリティソフトウェア企業で最低3年の経験。
JD in English follows. 和文の後に英文JDをご覧いただけます。 はじめに あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる 「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。2013年、創業者の山田進太郎が世界一周の旅で抱いた課題意識から、フリマアプリ「メルカリ」は生まれました。私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。 テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していきます。メルカリグループの目指すべき方針についてはMercari Culture Docをご覧ください。 選考における機会の平等 メルカリでは、バックグラウンドによって個人の可能性が決めつけられることなく、自由に価値を生みだす機会を手にできる社会の実現を目指しています。そしてメルカリがミッションを実現するために「Inclusion & Diversity」という考え方は不可欠な存在だと考えています。 採用活動においても、メルカリのミッション・バリューに共感する、様々なバックグラウンドの方にジョインしていただけるよう、年齢、性別、性的指向、人種、宗教、身体能力、その他記号に基づくあらゆる差別をなくすことを約束します。 詳しくはI&D statementをご覧ください。 募集要項 チームのミッション / 業務内容 ＜新卒採用チームのミッション＞ メルカリは2017年から新卒採用を開始し、メルカリのカルチャー指針を示すCulture Docの中でも、新卒採用は「中長期的な視点で新卒メンバーを採用し育成することを、会社の重要な文化とする」と位置づけられております。 2017年に新卒採用を開始してから現在に至るまで、エンジニアを中心に国内外の優秀なタレントを求め、大胆に採用活動を進めてきました。今年度からは、コーポレート職、プロダクトマネージャーやデザイナー等のプロダクト職など、新卒採用における募集職種を大きく拡大しております。 私たちのチームは、新卒採用活動を主体的かつ大胆にリードするポジションです。国内外を問わず、メルカリを牽引する人材を獲得するためには、これまでの正解を疑い、 あらゆる手段を駆使するマインドやスキルが求められます。 適切な人材のスカウト、企業説明会の開催、人材エージェントとの協働など、あらゆる手段でメルカリのミッション達成に必要なタレントパイプラインを自ら構築していただきます。 ※メルカリのミッション・バリューについての詳細はこちらをご覧ください 具体的な業務内容は下記です。 「メルカリのカルチャーに共感し、ともに事業・組織を作っていくメンバー」が集まる仕組みの構築、運用 経営陣やHiring Managersなど、さまざまなステークホルダーとの議論、連携 採用施策やブランディング戦略を短期・中長期で企画、立案 国内・海外におけるトップタレントへのアウトリーチ インターンシップや本選考に向けて、企業説明会、スカウト、人材エージェントとの折衝を、マーケットと自社の特性に合わせて実施
This job requires Japanese language ability. JD is available in Japanese only. 本ポジションは英文JDの用意がありません。 メルカリグループにおける新卒採用について メルカリグループでは一部のポジションを除き、新卒採用にご応募いただく前に就業型インターンシップに参加いただくことをお願いしております。インターンの期間は2、3ヶ月程度を目安にしており、応募フォームにて希望の開始・終了時期をご記入いただけます。 インターンシップは以下応募フォームよりご応募ください。 https://apply.workable.com/mercari/j/FE4DFD158A/ グループ会社メルペイのBackendチームでは、インターンシップを経由せずに新卒採用にお申し込みいただくことが可能です（インターンシップも受け付けております）。メルペイBackendの新卒採用にご興味がある場合は本ページ最下部のApply for this jobよりご応募ください。 ※注意※ インターンシップを経由せずに、メルペイBackendチームの新卒採用ポジションにご応募いただく場合、ご入社のタイミングは最短で2024年10月となります。予めご了承の上ご応募いただけますと幸いです はじめに あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる 「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。2013年、創業者の山田進太郎が世界一周の旅で抱いた課題意識から、フリマアプリ「メルカリ」は生まれました。私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。 テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していきます。メルカリグループの目指すべき方針についてはMercari Culture Docをご覧ください。 選考における機会の平等 メルカリでは、バックグラウンドによって個人の可能性が決めつけられることなく、自由に価値を生みだす機会を手にできる社会の実現を目指しています。そしてメルカリがミッションを実現するために「Diversity & Inclusion」という考え方は不可欠な存在だと考えています。 採用活動においても、メルカリのミッション・バリューに共感する、様々なバックグラウンドの方にジョインしていただけるよう、年齢、性別、性的指向、人種、宗教、身体能力、その他記号に基づくあらゆる差別をなくすことを約束します。詳しくはI&D statementをご覧ください。 募集要項
Senior System Engineer ビジネス紹介： エリコンはスイスに本社を持ち、世界22ヶ国（44拠点）で事業を展開、「溶射」分野で世界トップシェアを誇る世界規模の溶射総合メーカーです。コーティングおよび表⾯改質の総合メーカーでありコーティングサービス・装置及び材料の提供と共にアプリケーションも開発しています。 弊社の技術は、世界を代表するスポーツカー、F1をはじめとするレーシングエンジン、航空機ジェットエンジン、機体、発電装置、半導体製造装置など様々な分野で使われています。 2020年度売上：49.1億円 2021年度売上：49.5億円 2022年度売上: 59.1億円 ※2018年度より、メテコ事業本部としては売上額6年連続更新中 社員数：45人 仕事内容： メテコ溶射装置及び国内設計調達付帯設備のエンジニアリング業務 メテコ溶射装置を軸とした設備設計（国内下請業者使用） プロジェクト管理（コストプラン、仕様書、工程表他作成） 営業支援 技術開発部、フィールドサービス部との連携 業務エリア：基本国内顧客 出張頻度：平均月3～4日程度 主な販売先業界：自動車業界、航空機業界、発電業界、半導体業界他 補足情報： 出張の頻度：5０％、長期出張（1-4週間）の頻度：年2－4回（据付案件） 必須条件： 普通自動車運転免許 機械、電気の知識 製造業における経験3年以上 コミュニケーション能力 顧客に対して最新の技術情報を的確に提供できる能力 顧客の意図を掘り下げて聞き、自分の意見を正確に伝える能力 社内の関連部署との連携により、課題を解決する能力 望ましいスキル 3D CAD経験者 ビジネス英語 福利厚生： 有給休暇：10日/年（但し7月以降入社の場合は入社月によって6日～1日）
NMR装置のセールス職（東京） Oxford Instruments MR Sales Tokyo 勤務場所：東京本社 （東京都品川区北品川 5-1-18 住友不動産大崎ツインビル東館） 所属部門：マグネティック・レゾナンス事業部 担当業務： TD-NMR装置の直接または代理店経由での販売促進活動。年間販売目標の達成および長期成長目標に沿った、販売・マーケティング戦略の立案と実行。 分析機器事業部長や代理店と協業しての、顧客との密接な関係構築。NMR装置の成長計画の立案と実行。 事業の成長と収益性の向上のため、直販および代理店販売の最適化。 大規模な入札案件や交渉において、最良の価格と条件での案件獲得。 主要顧客および主要オピニオンリーダー、既存顧客との関係構築および維持。 マーケティングチームと協業し、新製品の市場投入。 アプリケーションエンジニアと密接に協業し、NMRのデモおよびサンプル分析の最適化。 アプリケーションエンジニア、マーケティング、サービスチームと連携し、デモやサンプル分析、ワークショップや展示会を成功させる。 テリトリ内のパイプラインを構築および維持し、タイムリーで正確な販売予測、売上とKPIに関する関連市場レポートの作成。 CRMシステムまたは営業引き合い管理表へのタイムリーで正確な営業状況の入力。（毎週管理） 必要に応じて、案件についてUK本社と価格や条件等について交渉すること。 学歴： 四年制大学卒（理系）以上 必要な知識・経験・資格・スキル等： 複数年以上の理化学機器・分析装置関連製品の営業経験。NMRの経験があれば尚可。 コミュニケーション力をベースとした交渉力とプレゼンテーションスキル。 売上目標達成やシェア拡大の実績。 市場に精通しており、顧客志向であること。 時間を効率的に使い、責務を全うすること。 他部署との協業ができるチームプレイヤー。積極的で自発的に行動できること。 宿泊を伴う出張が可能なこと。関東圏のお客様が多いが月１―２回程度は、関東圏以外のお客様の訪問に関連した出張あり。 英語力 TOEIC650で、実際に業務にて営業を使っていた経験があることが望ましい。 待遇・勤務条件： 就業時間 9:00-17:30
企業概要 Sika is a globally recognized specialty chemicals company, leading in the development and production of innovative systems and products for bonding, sealing, damping, reinforcing, and protecting in the building sector and motor vehicle industry. With
This job requires Japanese language ability. JD is available in Japanese only. 本ポジションは英文JDの用意がありません。 はじめに あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる 「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。2013年、創業者の山田進太郎が世界一周の旅で抱いた課題意識から、フリマアプリ「メルカリ」は生まれました。私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。 テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していきます。メルカリグループの目指すべき方針についてはMercari Culture Docをご覧ください。 選考における機会の平等 メルカリでは、バックグラウンドによって個人の可能性が決めつけられることなく、自由に価値を生みだす機会を手にできる社会の実現を目指しています。そしてメルカリがミッションを実現するために「Inclusion & Diversity」という考え方は不可欠な存在だと考えています。 採用活動においても、メルカリのミッション・バリューに共感する、様々なバックグラウンドの方にジョインしていただけるよう、年齢、性別、性的指向、人種、宗教、身体能力、その他記号に基づくあらゆる差別をなくすことを約束します。 詳しくはI&D statementをご覧ください。 募集要項 チームのミッション / 業務内容 ＜「メルカリ ハロ（Mercari Hallo）」とは＞ メルカリグループは、「あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる」というミッションのもと、様々な事業を展開しております。今回新たにHR領域の事業としてスポットワーク（スキマバイト）事業に参入し、個人の多様な働き方の実現と事業者が抱える慢性的な人手不足の解消を目指します。サービス名は「メルカリ ハロ（Mercari Hallo）」です。
This job requires Japanese language ability. JD is available in Japanese only. 本ポジションは英文JDの用意がありません。 はじめに あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる 「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。2013年、創業者の山田進太郎が世界一周の旅で抱いた課題意識から、フリマアプリ「メルカリ」は生まれました。私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。 テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していきます。メルカリグループの目指すべき方針についてはMercari Culture Docをご覧ください。 選考における機会の平等 メルカリでは、バックグラウンドによって個人の可能性が決めつけられることなく、自由に価値を生みだす機会を手にできる社会の実現を目指しています。そしてメルカリがミッションを実現するために「Inclusion & Diversity」という考え方は不可欠な存在だと考えています。 採用活動においても、メルカリのミッション・バリューに共感する、様々なバックグラウンドの方にジョインしていただけるよう、年齢、性別、性的指向、人種、宗教、身体能力、その他記号に基づくあらゆる差別をなくすことを約束します。 詳しくはI&D statementをご覧ください。 募集要項 チームのミッション / 業務内容 ＜Taxチームのミッション＞ メルカリは日本発の企業として、世界に通用するコーポレート体制の構築を目指しています。2018年6月にマザーズに上場し、社会の公器としても、質の高いコーポレート体制を築くために、税務に寄せる期待は、日々高まりをみせています。各国へのマーケットプレイス事業への進出強化に伴い、社内の経営陣や各部門の意思決定を国際税務の知識・経験を基にサポートし、組織をドライブさせ、これまでの正解や仕組みにとらわれず、常に最善の答えを出し続けることのできる仲間を募集しています。 ※メルカリのミッション・バリューについての詳細は こちらをご覧ください 具体的な業務内容は下記です。 海外会社との取引における国際税務アドバイザリー
Field Service Engineer ビジネス紹介： エリコンはスイスに本社を置き、世界22ヶ国（44拠点）で事業を展開、その中のエリコンメテコは「溶射」分野で世界トップシェアを誇る世界規模の表面改質・溶射総合メーカーです。 エリコンメテコの溶射技術は耐摩耗、耐腐食、耐熱、硬化（軟化）といった効果があり、溶射を施すことによって対象の機能面を格段に向上させることができます。製品の性能向上や長寿命化、環境性能の向上を実現することができます。 エリコンメテコの技術は様々な業界で使用されています。例えば世界を代表するスポーツカー、F1をはじめとするレーシングエンジン、航空機ジェットエンジン、機体、発電装置のタービン、半導体製造装置など、身近なものでは白物家電やフライパンなど幅広く使われています。 弊社はお客様による新製品開発や生産プロセス改善に初期段階から加わり、試作から装置・材料の選定、また、その後の材料・部品の供給やアフターサービスまで一貫したソリューション・サポートを行い、お客様の事業拡大ならびに成長機会を支援します。 メテコ事業本部の東京本社（練馬区）に営業、技術開発、フィールドサービス、システムエンジニアリング、ロジスティックス、管理部門、名古屋支店には営業、フィールドサービス、コーティングサービス及びウエアハウス、神戸支店には営業及びフィールドサービスを有しており、国内のお客様に迅速なサポート・サービスを提供できる体制を整えています。 メテコ事業本部・売上高：2020年 49.1億円、 2021年49.5億円、 2022年59.1億円 当事業本部 従業員数：45人 （日本法人全体250人） 仕事内容： 溶射装置の据付、点検・較正、修理（客先対応） （据付・移設：６０％、点検・較正：２５％、修理：１５％） 営業部など他部門と密接に協力して顧客要求に迅速に応える トラブルの電話対応（週3－4回） 見積もり書の作成（修理・部品） 部品の手配（修理を伴わない場合を除く） 作業報告書の作成 顧客からの呼び出し、出張による機械の緊急修理対応 補足情報： 出張の頻度：９０％、長期出張（1週間‐1ヵ月）の頻度：年1－2回（据付案件） スキル・経験： リーダーシップ及びマネジメント能力 電気・機械に関する原理・知識 電気図面（シーケンス回路図）を読める 装置修理サービス経験 資格： 普通自動車運転免許（必須） 以下、望ましい資格 ガス溶接技能講習終了書資格 フルハーネスを用いる作業のための特別教育
